得力加盟需要多少钱

篇一 得力加盟需要多少钱
得力文具加盟费多少钱?得力文具加盟怎么样

　　现在的文具品牌有很多。小编觉得得力则是其中的一种，那么它的加盟费多少钱?得力文具加盟怎么样呢？得力创办于1988年一直为全球消费者提供性价比最优的产品，使得大众不管是学习还是办公都充满乐趣。得力成立到现在获奖50多次，是中国办公文具行业的领导品牌。下面就让创业第一步网小编告诉你得力文具加盟费要多少钱，让你对知道得力文具加盟的相关知识，希望对你的创业有所帮助，注意，因为不同时间和地点的原因，加盟费和投资金额会有所不同，表格中的投资金额数据仅供参考。

得力文具加盟费用：

加盟级别	省级城市	地级城市	县级城市
店铺面积	50㎡	50㎡	40㎡
装修费	1000元/㎡	800元/㎡	600/㎡
租金	9.6万元/年	6万元/年	3万元/年
货架、收银设备	3万元	3万元	3万元
首批货款	3万元	3万元	3万元
员工工资	4000元/月（4人）	3500元/月（4人）	2500元/月（4人）
流动资金	5万元	3万元	2万元
总投资费用	44.8万元	35.8万元	25.4万元
此投资费用为预估，仅供参考，具体以实际产生费用为准

　　

　　这么好的项目，是否你也有冲动想要加入得力，自己当老板创办属于自己的事业呢？那么赶快动动鼠标点击""获取最新的资料吧！

　　得力文具加盟支持：

　　1.品牌形象支持：提供统一的品牌形象和终端视觉识别(VI)系统，提升凯瑞在国内的知名度和影响力，强势进行品牌推广。

　　2.市场分析指导：新加盟客户，公司派专人深入当地进行商圈考察、地段评估、竞争环境及投资可行性分析，帮助加盟商作出理性选择，提高开店成功率。

　　3.开业活动支持：提供详细的开业策划方案和全套的开业道具、广宣品支持，派专员到当地进行店员培训、陈列指导并策划组织开业活动，成功启动当地市场。

　　4.系统培训支持：定期、系统的专业培训，包括产品知识、陈列知识、导购技巧、促销活动、店务管理等实战技能，帮助加盟商迅速提升终端销售及运营管理水平。

　　5.店面装修支持：免费提供从尺寸测量、图纸设计、材料采购、工程装修、施工监理在内的专业服务，确保统一的形象标准和装修质量。

　　6.物流配送支持：按订单处理流程提供及时、准确的物流配送服务，根据新品上市周期及加盟商销售、库存情况，及时配发新品，确保产品迅速进入市场。

　　得力文具加盟费及总投资金额预计：25.4万元以上（此数据仅供参考，请根据您当地情况制定投资计划！）

　　得力文具加盟公司简介

　　始创于1988年，历经20年的探索与拼搏，目前已成长为国内最大的综合文具供应商。得力集团从20世纪90年代以来，连续坚持高速增长，2007年全球营业收入超过12亿元人民币，5000多名员工遍布全国29个省市。最近四年来，得力集团每年均坚持1亿元的年递增速度快速发展，2005年全年实现销售收入突破7亿。

　　得力文具加盟市场分析

　　“得力文具”的市场如此的火爆场面并不是偶然的，首先它本身市场定位很明确，就是做孩子生意，做幼儿园的市场，当初中国都是6个大人养活一个孩子，孩子的将来是每一个怙恃最为重视的问题，只要能够给孩子一个美好的将来，悉数的怙恃都是不遗余力的去给孩子发现。

　　都说不能让孩子输在起跑线上，这句话悉数的怙恃都曾经认可，然而当初的起跑线太多，很多怙恃都曾经找不着北了，然而从智力的角度来说，孩子都是很聪明的，做父母的不可操心，咱们要给孩子的是性格和方面的汲引，而并非一定要花大的钱把孩子送到老师那边去，咱们要汲引孩子的学习兴趣。她的火爆纯属是大势所趋，众望所归之举)快快加入咱们吧!财宝就在你的眼前，迅速的行动起来为咱们“祖国的花朵”作出咱们的贡献，用我的行动发现本应属于咱们的财宝。

　　产物的使用效应上面有下风，价格方面同样有着下风，而针对投资者而言，企业的支持也有下风，在这多重因素之下，得力文具产物打造新一代的明星产物，让全国的怙恃都知道这个产物购买这个产物，因此做这得力文具，生意必定火。

　　得力文具加盟成功案例

　　创业之初，刘雪梅面临的就是一个很重要的抉择，究竟是加盟品牌还是自创品牌?她犹豫了，加盟品牌有很大的优势，全国连锁，可信度很高，宣传力度大，起步也比较快。但加盟也同样有弊端，譬如有的公司品牌管理不成熟，发展思路有一定局限;有的品牌不错，但如果加盟就要完全复制所有的课程体系。自创品牌难度大，公信力不够，起步艰难，但如果管理得当，运作良好，发展空间会比较大。在考虑资金压力和自己能力后，刘雪梅宜还是选择了加盟。而加盟什么呢?这就成了首要问题了，她在一天带孩子去买文具的时候突然发现文具店的生意好的不得了。于是她决定加盟文具店，一次偶然的机会看到了得力文具这个品牌，她觉得她已经找到目标了，之后她马上拿起电话跟得力文具总部联系了，了解了一些总部的情况和加盟的一些流程等等。了解之后就到总部去考察了以下，考察之后觉得很好就和总部签订了加盟合约。回到家之后，什么都不用愁因为总部给予了很多的加盟支持，选址等等。之后他的得力文具文具店就开张了，刚开始时生意不是很好，但是在一段时间之后生意开始好起来，现在更是火爆得不得了。

　　得力文具加盟专家点评

　　得力文具加盟费多少钱?如此卓越的产品，优秀的品牌，其市场影响力是非常大的，而现在文具市场又这么好，所以投资得力文具就成为非常好的致富捷径了。得力文具真诚期待更多的创业者和投资商加入，携手共创美好未来!

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　　得力文具加盟费多少钱?得力文具加盟怎么样
　　

篇二 得力加盟需要多少钱
圆珠笔加工是真的吗?圆珠笔加工是骗局吗？事实：步步下套忽悠人

　　即使看到电视上的新闻，看到报纸上的报道，很多网友依旧在不停的问圆珠笔加工是真的吗?圆珠笔加工是骗局吗？他们总是对着那些一看就知道是假的广告抱有一线希望，想从中找到赚钱的机会，他们就想听三个字：是真的！可是，事实就是事实，能让你月入1万的圆珠笔加工不是真的，圆珠笔加工是骗局！

　　也有真实的圆珠笔加工项目，但收入并不比打工高，或者说高多少。　这里有一篇某地政府的新闻：

　　海口镇是一个远离市区的乡镇，一直以来，养蚕和种吊瓜是留守妇女和老人的主要经济来源。而现在，来料加工取代了种养业的“霸主”地位，妇女从事服装来料加工或组装电子玩具等，每天摸得着、看得见的收入令村民们乐开了花。今年47岁的黄渡村村民夏好女，在该镇来料加工经纪人的帮助下，做起了圆珠笔加工，每月都能挣到1600多元钱，年收入2万余元。　

　　想回收，没门

　　圆珠笔加工项目承诺包回收，每支可获3至4角钱的利润。不少投资者怦然心动，立刻签合同、交费。但回家收到设备和材料会发现，铝制的设备变成了塑料，承诺的3万至5万支原材料变成了2000支。加工好以后送至公司，公司会以产品不合格为由拒绝回收。三四千元的投入或者押金就打水漂了。有的公司还要求客户交“诚信保证金”“保险费”“证件费”等费用，数额都在几千元。（铅笔加工项目与此类似。）

　　合同不核实100%上当

　　目前圆珠笔骗局的骗点就是在合同上，他抓住人们求财心切的心理，不会去核实合同中加工设备、原料的型号与实际参观实物设备的型号是否相同。等回家以后，用这种与实际不符的设备和原料绝对加工不出合格的产品，100%上当。或者合同规定1个月内制造10万支笔，你根本生产不出来那么多，结果你违约，不是没收押金就是骗你继续购买设备。当投资者发现受骗了来找公司理论，公司就有“专业售后人员”专门陪你扯皮磨嘴皮子，磨到投资者没脾气放弃为止。按照合同，你投诉也很难胜诉。如果你单方面解约，只能退款60%，但必须再付几千元的设备运输费和人工费。

　　预付费步步下套

　　有些公司骗钱更是赤裸裸，你连货都见不到，一步步下套让你交钱。起初让你先预交500元成本费他们就发货。过两天他们来电话说货到了，要你再汇2000元货款。可2000元钱打过去后，你还没等到送货车，对方又来电话[来源:

　　专车接送防露馅

　　每来一个客户，公司都会专门派车到车站接送，第一时间把他们拖上车拉回公司。有的公司会让出租车专门接客，显得更真实，拉一位可得20元报酬。骗子公司安排车接客户，主要目的是担心那些前来投资的“外地客”下车后四处打听，问出了事情真相不再受骗。

　　骗局案例：

　　2014年3月17日　榆林日报

　　理发师小马在工作之余，欲自主创业，于是在网上寻找到一圆珠笔加工项目，没想到这是骗子早已设好的幌子，并通过自创的“物流网站”，将小马一步步诱进圈套，幸亏小马及时醒悟，只被骗2400元。

　　理发师网上寻找创业机会

　　小马是一名理发师，正处在成家立业的年龄，于是他想在工作之余自主创业，将来好买房娶媳妇。可是，该做些什么呢？小马想来想去欲通过互联网找些机会。但他没想到机会没有找到，反而自己上当受骗。

　　据小马讲，3月10日，他在互联网上胡乱寻找，忽然一圆珠笔加工进入他的视线，于是他仔细阅读了具体操作细节，认为可行性强，就根据网页内提供的客服电话，和对方取得联系。

　　“接电话的是名女子，南方口音，态度极好，在详细介绍了他们的业务后，称只需2400元即可。”小马说，“为了让我放心，该女子称，可以先发货后付款，并发给我一个物流网页，让我随时关注。”

　　之后两天，小马每天都关注该物流网页的物流信息，的确如该女子所说，3月12日，货物已经到了榆林榆阳货物物流集散中心。于是，小马将说好的2400元通过银行打款付给了对方。但此时，小马再次接到那名女子的电话，称还需要再付5800元，才可以收到货物，此时小马感觉有点不对劲，和对方理论，对方破口大骂。小马感觉自己上当受骗了，于是，拨打了报警电话。

　　2013-12-17　宿迁晚报

　　原标题：报警后，小伙竟又被“追骗”6000元

　　抵挡不住每天获益400元的诱惑

　　18岁的庄伟是宿城区龙河镇和平村一名普通村民，在外地打工赚了点钱的他，希望用这些资本在家乡做点小本生意。“12月10号晚上，我正用手机上网，这时，突然跳出来个加盟链接，显示‘宁波得力文具有限公司寻求合作伙伴，加盟一次性圆珠笔加工……’的广告回报很丰厚，当时跟父亲简单商量一下后，我决定加盟。”庄伟说，联系到他们之后，对方说使用他们免费提供的设备和材料，每天可以生产800支圆珠笔，他们按照每支最低5角钱的价格全部回收。“我在心里算了一下，一支挣0.5元，每天生产800支，一天就能挣400元钱，我感觉很划算。”庄伟说。

　　双方很快达成共识，对方随后记下他的地址，并表示会尽快发货。“11号中午他们给我打来电话，说全套生产设备和一万套圆珠笔散件已经由物流公司发往宿迁，但我需要先交2000元诚意金，以后会还给我。我想这也是情理中的事情，所以按照他们给的账户，当天下午便将钱汇过去了。”庄伟说。

　　就这样，庄伟边在脑海中编织着自己的致富梦，边等待着机器的到来。“第二天机器还没到，他们又打来电话说替我办理营业执照，需要1万元。想到营业执照是做生意所需要的，我没有多想立即又给他们汇了1万元过去。”庄伟回忆说。

　　察觉不对后报警 却继续汇了6000元

　　直到13日上午，依旧没有收到货的庄伟隐隐觉得有些不对劲，便去了辖区内派出所，向民警讲述了事情的经过。“我们当时一听就知道是骗局，让他千万别再汇任何钱过去，我们会进行调查。”当时接待庄伟的王警官说。

　　回到家的庄伟刚将民警的话告诉了自己的父亲，就又接到了那边的电话，说他们查了物流，设备已经到达宿迁市内，还没有到乡镇，明天应该会到，但是还需要3000元的证件费，这些证件也是加工圆珠笔需要的。打电话的男子还给庄伟发来了一个网址和货单号码，庄伟登录网址，输入货单号码，果然显示他的货已经到了宿迁，打消了疑虑的庄伟和父亲商量后，又给对方汇去了3000元钱。

　　没想到，这笔钱刚刚汇出去，电话又来了，说因为觉得庄伟很有诚意，希望他再汇3000元过来，他们会在老板面前好好推荐一下他，让他的销路更好。“当时我将信将疑，所以跟父亲好好商量了下，觉得之前那么多钱都汇出去了，这次汇出去应该就能收到东西了。”达成一致的父子俩没有多想，又给对方汇了3000元钱。

篇三 得力加盟需要多少钱
开一家办公用品店需要的投入

开一家办公用品店需要的投入

专业文具加盟店可行性分析

办公文具及其系列用品将从百货商店、综合性超市卖场等终端分销渠道中分离出来，以专业化的商品特征和服务特征进行独特的连锁加盟经营，这是办公文具市场发展的一大趋势。

就像国内其他各个行业叫喊着“终端为王”或“决胜终端”等口号一样，办公文具市场势必将摆脱僵化的市场运作机制，从而进入深层次的渠道变革！而这场变革的核心就是将直接提高办公文具产品的市场化程度，引入优胜劣汰机制，加快和加速行业整体的资源整合和发展，培植出本土实力品牌。

专业办公文具零售连锁加盟经营是这场分销革命的重要部分，是机遇，更是挑战！但是，本人认为机遇的成份大于风险，而挑战的阻碍也将少于其他任何行业。

以下分析属本人一家之言，权作诸位营销朋友参考。如有疑问，欢迎来电探讨交流并互相学习。

办公文具行业的现状

一、 行业毛利

据一份来自某文具制造商的内部资料显示：2002年办公文具用品的生产销售平均毛利率为36%！

现以该制造供应商的某品牌A4型3英寸纸板文件夹为例：生产成本为5.69元/本，供应价为：7.16元/本，而零售价为：12元/本，从供应价到零售价，其间价差为：4.84元/本；如果批发价为：8元/本，则零售毛利为40%！

应该可以看到：从供应价到生产成本之间尚有40%左右的赢利空间！如果放在早些年，据说生产供应商的毛利率空间较现在更高。

另据中国文教体育用品协会理事长韩中仁介绍说，据 1995年工业普查结果，我国从事办公文具生产的企业约3000多家，其中年销售额在500万元以上的约1000家。不难看出，生产办公文具的企业大多为中小企业，为适应市场经济必需，这些企业在竞争中不断整合，最终实现优胜劣汰，走规模经济的路子。1998年，我国文具企业出口额达20亿美元，这几年一直呈递增趋势。欧美、东南亚、中东等都是我国的出口地。

二、 发展前景

行业通路的开发和资源的整合已经迫在眉睫!分销商网络亟需强化.企业间的竞争随着外力的作用将越来越激烈. 终端将成为行业制胜的最终手段.

1、外来资本不断加入

在20多个国家和地区建立了300家连锁店的美国办公用品巨头Office1已经于今年进入中国大陆市场，其桥头堡选择在华东区之首-----上海市。Office1采用特许连锁经营模式，在上海建立了大型办公用品的连锁超市。而专业化连锁的超市经营模式则是外资的撒手锏。

2、行业通路期待整合。

目前在国内办公文具行业的通路中，几乎没有一家强势的企业，也没有去做企业间的横向联系。办公文具的经销商及代理商尚处在由“坐商”向“行商”的转变过程之中，行业市场化程度较低。而上海的“办公伙伴 OfficeMate”只是建立在经销商和代理商这一营销层面上，其组合模式为“松散的利益组合”，并非零售终端之横向联合！一旦洋品牌趁虚而入，很难想像国内能有哪一家流通企业能抵抗洋品牌的挑战和冲击。

办公文具零售连锁店的策划思路建立在传统的超市和专业零售连锁经营模式之上，结合文具市场之现状及国内庞大的消费诉求，将在最短的时间以第一先机抢占市场制高点，从而成为行业骄子。

纵观国内之各个行业，除农业之外，有哪个行业能具备办公文具领域的高成长性、高获利性、高发展性？！这是一块尚待开发的处女地！！！

专业性零售终端资源的开发和抢夺必将在不远的将来成为绝大部分企业重要的营销战略手段和市场目标。但这种零售连锁营销方式在国外已进入成熟期，从OFFICE1、7-11、OK便利店等企业的营销特点便可见一斑！

抢得先机，才有可能制胜！专业办公文具零售连锁店作为一种销售模式的建立和逐步发展，必将引领该行业的发展进入新的成长阶段。

三、 市场特征

目前国内办公文具用品市场发展有如下五大特点：

1、市场潜力大，购买力增加。

我国现有国小学生约1.8亿人，大学生约300万人，成人在校生约5000万人，企事业单位领导约3400万人。社会的发展要求进一步增强国民的文化教育素质，教育投资大幅增加，办公文具行业有着十分广阔的消费市场。

2、办公文仪文体用品多元化、多层次消费结构已经形成，且向高档产品发展。

3、电脑网络技术的发展，传统的办公和学习方式发生了新的变革。

4、在商品流通方面，外资企业已进入了批发零售业，而在电子商务方面亦有较强的发展势头。

5、政府的采购已从试运行扩大到普遍行为，较高价值的办公用品如复印机、传真机将很快纳入政府采购范围。

随着文具专卖店、专业化市场渐趋成熟，批发市场影响力逐渐减少。这就要注经营者的管理水平和及业务内涵要向高层次延伸，以品牌为导向的中高档产品将成为消费的主流。 因此，办公文具用品行业空间发展前景极为广阔，潜力巨大！！！

专业办公文具零售连锁的可行性分析

一、 行业资源整合的必然

零售终端在行业内的地位将得到加强；

行业专业化、精细化经营将受到重视；

超市、百货商店的办公文具经营将逐步淡出；

专业化办公文具超市和各级规模的卖场出现；

外资逐步进入中国大陆市场，行业资源将重新组合；（如美国办公零售巨头OFFICE1已进军上海并迅速开出办公文化用品超市）；

规模化经营和优质的服务管理理念逐步深入；

连锁化发展成为行业的必然趋势和新的亮点；

迅速成立或组建专业性办公文具连锁店可占领行业通路制高点；

专业办公文具连锁店将迎合短、中、长期赢利的需要，并成为行业战略发展的方向；

二、 产品管理

1. 产品结构：

产品主要以办公文具（OP产品）为主，辅以计算机、打印机耗材（OA产品）；

产品线涵盖各种文档管理、桌面办公、书写工具、教学用具、学生用品系列近千余个品种； 品牌以：富乐梦、品高、三菱、金万年、益而高、马培德、得力、齐心、源丰、雅孚、易事快、佳能、惠普、联想等为主；

2. 产品特色：

?产品线丰富、全面；

?突出专业办公、学习、教学功能；

?价格层分高、中、低三个档次，主要侧重于中、高档次；

?讲究产品的实用与设计的科学、美观；

?突出产品由浅到深的文化品味；

三、 客户管理

1. 供应商管理：

根据产品结构和产品特色，选择并建立相应的供应商档案； 建立严格的供应商和产品评估体系；

评估产品；

评估供应商；

根据评估结果正确选择供应商；

建立与供应商的客情关系；

取得产品支持；

利用分店规模为筹码争取最优的价格支持；

取得银期（帐期）支持；（注：最低为月结60天）

（创建初期）争取并借助供应商中短期的物流配送支持；

2. 顾客管理：

1) 经营特色：

开放式卖场结构；

独特统一的经营文化和运作模式；

自助式选购；

舒适的购物环境；

敞开式销售与直销相结合的经营手法；

参与大、中型的政府采购招标和地方单位各种规格档次采购招标会；

2) 市场战略：

初期以发展规模为主，利用规模获取效益；

着重培育市场消费受众；

采取会员制结构充分吸收机团采购会员和普通消费者； 提高行业知名度和美誉度；

尊从“薄利多销”的商业原则；

中期以吸收加盟店会员、快速扩张的全国战略为主；

加强网络、电子、新闻等媒介的传播宣传，提高品牌知名度； 进一步加强机团采购的力度，完善会员制经营体系； 成熟期以巩固市场份额、稳步发展的集团战略为主； 着重加强企业的核心竞争力。

进一步完善企业内部管理体制。

培养和储备战略性管理人才；

维护品牌；

配合资本管理战略，参股上市公司，或直接上市再融资发展；

3) 顾客结构：

重点客户群：

政府机关、各级院校；

银行、保险、电力、交通、通信、海关、部队、治安； 各种厂矿、企业单位；

写字楼办公室内各种商业公司； 普通客户群：

普通上班族；

学生；

流动性消费者；

4) 服务体系：

?会员制；

篇四 得力加盟需要多少钱
加盟创业,要圈钱不是中圈套

加盟创业 要圈钱不是中圈套

前期准备：

(1)做好充分的心理准备

首先，加盟者应该在思想上、精神上做好充分的准备。选择创业，就意味着为自己打拼事业，身上的责任与替别人打工相比是不可同日而语的。开店是比较累的，首先要作好吃苦的打算，世界上没有不付出就得到的好事。开店前要认真的思考自己的性格是否适合创业，自己的兴趣爱好是否在此。

(2)谨慎选择行业和品牌

选择一个正确的加盟项目，无疑是加盟事业的一个好开端。首先你要做的是，问问自己的优势是什么，劣势是什么。就行业和品牌的选择，一般来说，可以采用以下几种方法：

一是注重市场调查、市场的分析预测。要仔细考察下当地同行业的店铺生意状况如何，在一个好的行业市场背景下顺势而为将会比逆势而上更能轻松创业致富。

二是尽力选择自己熟悉的行业和掌握相关知识的行业，作为投资目标，要充分发挥自身所掌握的知识和技能，把其作为选择投资项目的一个有利条件。

三是如果不能选择一个自己熟悉的行业进行创业，那么选择一个好的适合自己，能给予自己开店强大持续支持的加盟连锁总部就变得非常重要。好品牌与差品牌往往有很大的差距。以在目前较为火爆流行的中档饰品加盟行业为例，来自英伦的乔伊丝饰品为什么会受到缺乏创业经验的加盟创业者的青睐呢?因为乔伊丝品牌很清楚自己与加盟商的唇齿相依的关系，把对加盟商的事业发展给予全面支持提到了战略层面的高度。

尤其是进入中国市场后，乔伊丝饰品知道只有做到与加盟商的形神合一，才能确保连锁体系的稳固与发展。因此，在分析了中国加盟商的普遍弱点后，乔伊丝饰品专门调整了其对加盟商的管理体系，使其能更好的支持加盟商。比如，针对大多数加盟商经验不足的情况，乔伊丝饰品大大加强了对加盟商的培训力度，扩展了培训范围，延长了培训时间。就如何开店选址、如何进行店面装修、如何进行商品陈列、如何促销、如何处理顾客的关系、如何进行人员的招聘、以及如何进行店面的宣传推广等等问题一一向加盟商进行了全方位的培训。之外，乔伊丝饰品提供的极其先进的物流供货系统，使加盟商可以及时的拿货、调货，真正解决了加盟商的后顾之忧。而其他细节上的点点滴滴，也是不胜枚举。

(3)筹集资金

当你初步选定了加盟项目，接着要解决的问题就是筹集资金。因为筹集资金不利，有很多人开店的念头成为泡影。那么，如何合理的筹集资金呢?首先，个人存款是主要的资金来源。因此，如果有开店的准备，平时就要注意节约，尽量多存一些开店启动资金。其次是亲朋借款。如果你有一些先富起来的朋友或亲戚，他们就是最理想的借钱对象了。不过，跟他们借贷时，应该向他们详细的介绍你的开店计划，使他们对你今后的还款能力有信心。最好明确说好偿还借款的期限和利息，写好借据，否则也会出现矛盾，损害感情。如果开店所需资金比较多，也可以考虑银行贷款。但是，一般来说，申请银行贷款不是很容易，需要你有房产、地产等作为抵押。之外，选择一些前期投入较少，行业前景较为景气、开店之后能迅速得到资金回笼的项目也非常重要。

(4)店面选址

店址的选择，是加盟者的一项长期投资，关系着加盟店未来的经济效益和发展前景，两个同行业同规模的商店，即使商品构成、服务水平、管理水平、促销手段等方面大致相同，但仅仅由于所处的地址不同，经营效益就可能有很大的区别。

选址一定要注意因行制宜。营业地点的选择与营业内容及潜在客户群息息相关，各行各业均有不同的特性和消费对象，据乔伊丝饰品市场选址部门介绍，黄金地段并不就是他们开店选址唯一的选择，他们通常为加盟商提供较多开创性的选址指导培训。在加盟总部的指导下选择最合适本行业本品牌的店址才是最重要的。有的店铺开在闹市区，生意还不如开在相对偏僻一些的特定区域。例如卖油盐酱醋的小店，开在居民区内生意肯定要比开在闹市区好;又如文具用品店，开在黄金地段也显然不如开在文教区理想。所以一定要根据不同的经营行业和项目来确定最佳的开店地点，要选择合适的店面，并不是越热闹的地方越好，关键是要因行制宜。加盟者一定要知道自己的顾客是属于哪一类型，哪一地点能吸引哪些消费者，做到心中有数，才不会盲目选择。

(5)人员招募、培训

好的员工，对于一家加盟店来说有着如虎添翼的作用，因此人员的招募和培训都非常重要。在人员招募时，最好能以最少的成本找到最合适的员工。加盟者可以通过在加盟店旁张贴招聘启事，或者通过朋友熟人介绍。要与候选人进行详谈，观察其言行举止，找出最适合的员工。

同时，加盟者应该利用总部的资源，对员工进行必要的培训，让他们了解连锁加盟的基本概念，熟悉产品的特点和功效，掌握基本的销售技巧。一个训练有素的员工会是加盟者得力的助手，为加盟者减少很多的烦恼。

(6)前期宣传

宣传是现代商战中必不可少的手段，同时也是加盟店先声夺人的最有利武器。开店的宣传活动是经营者根据营业方针的设定，并配合营业的具体策略，在开店前所展开的一系列活动。宣传活动的内容包括宣传主题、宣传标语、媒体的运用、企划活动的配合等等，针对消费者进行诱导，以塑造新店铺的形象。 一般来说，加盟品牌自身会有一系列的宣传活动，以保持其品牌的知名度。但是，每家加盟店开业前，仍然需要相应的前期宣传，使加盟店开业后达到最好的营业效果。加盟者通常需要在开店前一段时间就展开加盟店的宣传，以便将整个开店信息告知消费者，使开店当日就能有一个很好的销售状况。

也许在未经历的人看来，一家加盟店的开张是轻而易举的事，但实际上一路走来，每一步都需要加盟者付出努力，做足准备。

注意事项

注意事项一：加盟总部

必须是合法立案的公司或是行号，且代表签约的对象必须是公司的法定代理人。加盟店需要注意什么?此外，加盟就是总部将品牌授权给加盟店使用，总部必然要先拥有这个品牌的商标权才能授权给加盟者。 注意事项二：加盟费用

总部对代理加盟者收取三种费用，包括代理加盟金、权利金及保证金。所谓代理加盟金，系指部在开店前，帮助代理加盟者做整体的开店规划以及经营know-how教育训练所付给总部的费用;所谓权利金，系指代理加盟店使用总部的商标以及商誉所付给总部的代理加盟费用，通常采年缴、季缴或月缴的方式为之;保证金系指总部为确保加盟者会确实履行合约，或为货款担保而所收的费用。

加盟金在签约后就无法退回，所以加盟者在签约前便要仔细货比三家。权利金最好采月缴方式，最好不要一次开出好几张支票，以免届时要终止加盟也要不回权利金。保证金额当然是越少对加盟者越有保障。 注意事项三：概括条款

加盟合约内容长短不一，但有许多的加盟合约中都会有「本合约未尽事宜，悉依总部管理规章办理」。加盟店需要注意什么?如果加盟者遇到这样的情形，最好要求总部将管理规章附在合约上，成为合约的附件，否则，管理规章是由总部订定，只要合约当中没有规定的，总部全部可以放在管理规章中，如此很可能造成加盟者许多的困扰。

注意事项四：违约金

加盟合约模板一般多由总部所拟定，当然对总部较为有利，所以在违反合约的罚责上，一般都只会列出对加盟者的部份，对总部违反合约的部份，往往只字未提。加盟店需要注意什么?因此，加盟者应可提出相对要求，对总部违反合约时亦应订定罚责，特别是规定总部应对加盟店提供那些服务及后勤支持等应明列，并以罚则要求总部应确实做到。

白铃兰加盟：

篇五 得力加盟需要多少钱
加盟店管理制度

爱之浓丝专卖店

员工手册

前言………………………………………………………………

第一：店面布局安排

一、店面布局…………………………………………………………

二、商品陈列…………………………………………………………

三、店面环境氛围……………………………………………………

第二、店铺经营管理

一、售卖经营…………………………………………………………

二、店铺管理文件……………………………………………………

前言

一、专卖店实行店长负责制，操作运营上，以店长为核心，建立一个工作和谐，效率至上，协同作战，业绩突出的终端团队。绩效模式，实行“低工资、高提成”的激励机制。

(一)、店长是核心

店长是一个品牌加盟店的灵魂，店长的工作能力及领导能力，直接影响到整个品牌加盟店的销售业绩。

形象地说，店长就是一名优秀的导演，店面是个表演的舞台，店堂内的硬件设施是布景和道具，公司一年四季，不断变化的饰品等产品，就是构成故事的素材。

店长的职责，就是要把这些素材组织成一个吸引人的故事，讲给每一位光顾的客人听。至于故事讲的好不好，客人爱不爱听，能不能把顾客留下，以产品做为源动力，掏出对方腰包中的钱，全凭店长的组织、策划和安排、带动。

工作职责：【得力加盟需要多少钱】

1．了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。

2．遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。

3．负责管理专柜的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。

4．负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。

5．负责店铺内货品补齐，商品陈列。

6．协助主管处理与改善专柜运作的问题。

7．协助主管与所在商场的沟通与协调。

8．定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。

9．了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。

10．激发导购工作热情，调节货场购物气氛。

(二)、必有的素质

一个团队的成败，主要在领头人身上，所以店长履行职责，主要看三：

①部属是自己的镜子

1.了解店长的才能如何，观察其属下，就能一目了然。店长应慎记，并将此作为自己的做事准则，才能带出一支高效务实的销售团队。

2.若有不能进步的部属、不能充分发挥能力或不能主动办事的部下，店长应视为是自己的错失，必须设法改进，扭转局面。

②最重要的是以身作则。

1.想用口头或小技巧指导他人，是不会有效果的，必须身为表率，凡事做到最优秀，部属才会心悦诚服，高效服从。

2.店长是部下的模范，若上司经常迟到，就不能对迟到者提出告诫。

3.店长必须怀有“先忧后乐”的做事态度。

③经常反省

1.虽然自己认为没有错，但若站在别人的观点，就会发觉自己的言行，或对事务的处理，有很多有待改进之处。

2.若能经常自我反省，就可发现自己的缺失。这时，应有坦率接受的勇气，并立即改正。

(三)、高效的管理机制

1．用人思路，思想上要开放、宽容和创新。在店铺运作上，多用一些有创新思路，多角谋划的人。在方案策划，日常销售时，是一个能动的奇才，不是只懂服从的“驯才”。

2．一周一次“团队沟通会”，内容上，业绩与思想并行，店长必须具备高超的“政委艺术”，懂得如何与属下交心，留住真正能做事的人。

3．开会时，先让下属发言，说得越多越好，自己最后总结发言，要言简意赅，对属下指正，要注意方式，不要引起对方反感。

4．效率不高的销售方式，应果断废止，重新编制新的销售方式，要反应快，追求效率。一线人员要敢于质疑，并向店长建设性地进言。

5．店长与店员一定要与客户深层、详细沟通，努力把一线数据与数字，切实记录或汇总分析，从而，再制定出得力的销售措施。

第一、店面布局安排

一、店面布局

■店面应充分地利用有限的空间资源，合理规划和实施卖场的总体布局，最大限度地吸引顾客购买和便利顾客购买。

■店面布局的基本原则：以消费者为中心，为消费者服务，是店面经营管理的核心。店面卖场布局设计应符合消费者的行为特点，并与之相适应，为消费者提供最适合的环境条件和最便利的服务设施，使消费者能够舒适、方便、轻松的选购物品。

(一)、容易进入的原则

■让顾客进入卖场是实现销售的首要条件，卖场的布局规划，必须首先思考如何让顾客很“容易”、很“自然”地进入店里。在门前竖立或张贴某些能够刺激顾客眼球的东西，这将有利于吸引顾客，比如在店门前贴上降价标志。

(二)、长期停留原则

■顾客在店中停留的时间越久，就越容易引起其购买欲，越容易实现交易。

1、创造“优势”

除了“清洁明亮”、“商品陈列易看易选”两个重要因素外，良好的空调、音响效果和亲切的服务态度等因素也是使顾客愿意久留的原因。创造对顾客而言是真正在“享受购物乐趣”的优势。

2、排除“不适”

通路太窄、音响过于糟杂粗俗、卖场作业人员态度不佳等都会无法让顾客久留，同时，顾客冲动购买的几率也会减少，自然也就损失了销售机会。

3、兼顾防盗

一个成功的卖场设计不仅要注意商品陈列的美观、购物的方便、灯光的明亮、整体色彩的舒适、方便等方面外，同时也要兼顾防盗安全的原则。不论是采取何种防盗方法，“安全”的商品陈列都有利于减少商品的丢失。在开放式的卖场中，把最容易失窃的商品陈列在售货员视线最近的地方，即使售货员很忙的时候，也能兼顾照看这些商品，这样会给小偷增加作案的困难，有利于商品的防盗。

二、商品陈列

■合理地陈列商品可以起到展示商品、刺激销售、方便购买、节约空间、美化购物环境等各种重要作用。据统计，店面如能正确运用商品的配臵和陈列技术，销售额可以在原有基础上提高10%。

(一)、商品陈列的基本原则

1、分类明确

相同类别的商品陈列在一起，便于顾客一次性购买。【得力加盟需要多少钱】

2、抬头可见

要使顾客抬头可见商品，就必须注意陈列商品的位臵、高度、商品与顾客之间的距离以及商品陈列的方式，人们通常无意识地观望高度为0.7-1.7米，上下幅度为1米，而且通常与视线大约成30度范围内的物品最易引人注意，金银首饰是从俯视角度更能吸引人。不应存在顾客看不清楚或小商品被大商品挡住的情况。

3、相关陈列

相关商品陈列在一起，既能方便顾客购买，又能刺激顾客的购买欲望。

三、店面环境氛围

(一)、卖场外观设计

店铺的外观强烈的影响着其氛围，因此必须有着统一的品牌形象

(二)、声音

建筑设施声音同样影响顾客的情绪，卖场中慢节奏的音乐能使人们走得更慢。

(三)、温度

顾客情绪受店内温度影响。如果冬天不够温暖，夏天不够凉爽，顾客会感到很不舒服，这只能缩短其购物时间。

(四)、通道

过道的宽度影响卖场形象。宽敞的通道要比狭窄的、拥挤的通道具有吸引力，闲逛和观看商品不会推挤，人们愿意逗留更长的时间。

(五)、员工

员工的举止及外表影响卖场的氛围。礼貌、修饰好、有知识的店员产生积极的氛围，而举止不雅、修饰不佳、无知识、不礼貌的店员造成消极的影响。

第二、店铺经营管理

一、售卖经营

(一)、日常售卖管理

1商品推介

●了解顾客心理

走进店铺的每一个顾客，都有自己的目的，作为导购员，必须以最短的时间了解顾客的主要目的，否则，产品的推介可能南辕北辙。

有的顾客最关心的是商品的品质，你却对他说商品是如何的便宜是毫无意义的，有的顾客关心的是商品能不能打折，你却对他大讲、特讲商品的材料如何高档反而会使顾客厌烦。店铺里的各种商品，会有不同的优势和卖点，如果不看对象盲目推荐商品，其结果就会事与愿违。

●推介适当

进行产品的推介，不是要跟在顾客后面讲个没完，不是顾客每看一样东西都跑过去口若悬河地介绍一番，而是要看准对象，在适当的时候恰到好处地推介，否则便有自卖自夸之嫌。

●突出重点

突出重点，是指重点向顾客介绍店铺的特色商品，促销商品等，发挥本店的优势，打败对手。

售后服务是对已售出商品的一种品质保证，从另一意义上来说，它又是一种商品的促销手段，对于其他顾客则是一种“超级的售前服务”，口碑相传成为无形的广告，对商品推广起到良好的推动作用。

3、营业分析

营业分析是对店铺每天所销售的商品情况进行分析。通过商品分析，可以了解各种商品的市场走势，以便有针对性的备货和提前订货，并采取有效的价格策略以及促销手段。

4、卖场管理

●人力资源管理

即对专卖店的所有导购员、营业员及其他职员的管理，包括工作安排、人员调动、考勤管理等。 ●商品管理

商品调拨、发送等各项工作的管理。

●卫生管理

店铺及店中的所有商品、橱窗、大门、工作间的清洁和打扫。

●安全管理

店铺的防火、防盗，以及对商品的保护，防止顾客不慎将其损坏。

(二)、价格管理

1、数量折扣

数量折扣是根据购买数量或金额的差异给予不同的价格折扣，分为非累计数量折扣与累计数量折扣两种形式。前者是对一次购物超过规定数量或金额给予的价格优惠，目的在于鼓励顾客增大每份订单的购买量，便于店铺组织大批量进货而获得进价优势。后者是对一定时期内累计购买超过规定数量或金额给予的价格优惠，目的在于鼓励顾客与店铺建立长期固定的关系，减少店铺的经营风险。数量折扣的关键在于合理确定给予折扣的起点、折扣档次及每个档次的折扣率。

2、季节折扣

季节折扣指对在非消费旺季购买商品的顾客提供的价格优惠。目的在于鼓励顾客在淡季购买，减少货物积压，以利于商品的均衡流通，合理进出。

3、促销折扣

促销折扣指店铺为推广商品所进行的各种促销活动而采用的折扣，此方法尤其适用于新商品的导入期。

(三)、卖场收银礼仪

收银员在收银时不应只做一个收钱的机器，而应以极其热情友善的语言来对待顾客，除了将“请”、“您“、”“谢谢”、“对不起”等随时挂在嘴边之外，还应掌握以下一些语言及行为礼仪，并在合适的场合下表达出来。

1语言礼仪

为了使顾客心情舒畅地购买商品，收银品必须使用美好诚恳的语言，把顾客当做贵客。具体方法如下：

●不要用命令的口气，而要以依赖顾客的口气说话。

●不要随意否定对方说的话或事情。

●要把语尾说清楚。要使用自信而可靠的语言，还要注意语尾绝对不能含糊不清，要简单明确。 ●要使用加强印象的语言。基本用语是店员(当然也包括收银员)在接待顾客时经常应用的语言，要充分理解各种各样的销售用语所应用的场合，以达到正确使用。

如：“欢迎光临”、“请您稍候”、“让您久等了”、“对不起”、“是，知道了”、“打扰了”、“谢谢了”、“请再来”。

2、行为礼仪

●收银员在工作时，应保持笑容，以礼貌、主动的态度来接待和协助顾客的付款。在与顾客应对时，必须带有感情色彩，不能冷若冰霜，表情僵化，或带有厌烦感。

●收银员不能当面指责顾客的错误，应以委婉礼貌的口气向顾客解说。

●收银员在任何情况下均应控制自己的情绪，不要与顾客争执。

●收银员之间不应闲聊或大声呼叫。

二、店铺管理文件

(一)、服务员手册

1工作人员的基本要求

(1)、敬业精神。 敬业精神是对工作人员的最基本要求。

●对公司的所有财产用心爱护；

●用热情、耐心的态度来地对待每一位顾客并尽心尽力地令他们满意；

●录用、辞职、请假等遵循严格的规章制度。

(2)、学识素养的要求

●能够理解店铺的操作规范和制度要求；

●懂得顾客的消费心理和服务顾客的基本技巧；

篇六 得力加盟需要多少钱
铝合金移门加盟之前要做好哪些准备功夫

铝合金移门加盟之前要做好哪些准备功夫

铝合金移门加盟吸引了许多创业者的注意，想要依靠加盟铝合金移门店而赢取人生财富的创业者不在少数。然而，并不是一股脑加入就能够赚大钱。铝合金移门加盟之前有六大准备需要创业者注意。知名门窗企业富轩门窗认为做好六大准备，让你的加盟之路更加顺畅。

吃苦耐劳

首先，加盟者应该在思想上、精神上做好充分的准备。尤其是新手开加盟店，首先要作好吃苦的打算，世界上没有不付出就得到的好事。开店前要认真的思考自己的性格是否适合创业，自己的兴趣爱好是否在此。

市场分析

尽管已经选择了铝合金移门加盟项目，但还是要仔细考察下当地同行业的店铺生意状况如何，在一个好的行业市场背景下顺势而为将会比逆势而上更能轻松创业致富。市场环境能够对经营情况产生极大的影响，所以要注重市场调查。

资金准备

当你初步选定了加盟项目，接着要解决的问题就是筹集资金。因为筹集资金不利，有很多人开店的念头成为泡影。那么，如何合理的筹集资金呢?首先，个人存款是主要的资金来源。因此，如果有开店的准备，平时就要注意节约，尽量多存一些开店启动资金。其次是亲朋借款。如果你有一些先富起来的朋友或亲戚，他们就是最理想的借钱对象了。不过，跟他们借贷时，应该向他们详细的介绍你的开店计划，使他们对你今后的还款能力有信心。

最好明确说好偿还借款的期限

和利息，写好借据，否则也会出现矛盾，损害感情。如果开店所需资金比较多，也可以考虑银行贷款。但是，一般来说，申请银行贷款不是很容易，需要你有房产、地产等作为抵押。

店面选址

店址的选择，是加盟者的一项长期投资，关系着加盟店未来的经济效益和发展前景，两个同行业同规模的商店，即使商品构成、服务水平、管理水平、促销手段等方面大致相同，但仅仅由于所处的地址不同，经营效益就可能有很大的区别。选址一定要注意因行制宜。加盟者一定要知道自己的顾客是属于哪一类型，哪一地点能吸引哪些消费者，做到心中有数，才不会盲目选择。

人员团队

好的员工，对于一家加盟店来说有着如虎添翼的作用，因此人员的招募和培训都非常重要。在人员招募时，最好能以最少的成本找到最合适的员工。加盟者可以通过在加盟店旁张贴招聘启事，或者通过朋友熟人介绍。要与候选人进行详谈，观察其言行举止，找出最适合的员工。

同时，加盟者应该利用总部的资源，对员工进行必要的培训，让他们了解连锁加盟的基本概念，熟悉产品的特点和功效，掌握基本的销售技巧。一个训练有素的员工会是加盟者得力的助手，为加盟者减少很多的烦恼。

前期宣传

宣传是现代商战中必不可少的手段，同时也是加盟店先声夺人的最有利武器。开店的宣传活动是经营者根据营业方针的设定，并配合营业的具体策略，在开店前所展开的一系列活动。宣传活动的内容包括宣传主题、宣传标语、媒体的运用、企划活动的配合等等，针对消费者进行诱导，以塑造新店铺的形象。

好的加盟项目并不意味着你就能赚取目标财富，机会是留给有准备的人！加盟前做好以上六大准备，通过铝合金移门加盟店到达人生巅峰不再是梦想！

篇七 得力加盟需要多少钱
加盟百莲凯 做高科技美容的领航者

【得力加盟需要多少钱】

百莲凯成立于2001年，是中国美容连锁经营的先驱，是率先通过国家商务部特许经营资格备案，拥有法定特许经营资格的企业。企业拥有先进的经营模式，独立的科研、生产及人才培训基地，汇集了各领域的顶尖人才，并先后与法、美、日、韩、香港、台湾等国家或地区的同业达成合作，从而形成了完善的企业体系和强大的综合实力。

百莲凯目前已成长为中国美容市场上最具经营规模及影响力的品牌之一，迄今为止，旗下加盟店遍布全国，数量超过4000家，全国美容师队伍近5万人，累计用户超过1000万，诸多影视明星、名模、高官夫人等，都是百莲凯品牌的忠诚顾客。以庞大的经营规模及专业的美容服务，让百莲凯成就为中国美容市场的领航者，被誉为“中国美容之王”!迄今为止，旗下加盟店数逾四千家，成为了业界当之无愧的“美容连锁之王”!

一、加盟优势

● 品牌实力优势

百莲凯拥有独立的科研、生产及人才培训基地，汇集了各领域的顶尖人才，并先后与法、美、日、韩、香港、台湾等国家或地区的同业达成合作，从而形成了完善的企业体系和强大的综合实力。在中国美容市场上百莲凯是第一块“金字招牌”。

● 领先模式优势

百莲凯是中国美容连锁的先驱，历经15年的发展，4000家加盟店的沉淀，形成了完善的经营模式及与之配套的完备的服务体系，遥遥领先于市场的同行。

● 高端设备优势

百莲凯是高科技美容的领航者，系列先进美容设备的导入，让美容服务质量得到全面提高。相关高端设备为独家拥有，并已获得国家专利保护。

● 完善售后优势

百莲凯拥有完善的售后体系，建立了一支强大的售后服务团队，积累了丰富的售后服务经验，无论在开业筹备、人员培训、店务管理、终端拓展等方面均具有强大的服务能力，能给予加盟商更周到的售后支持。

● 合法资质优势

百莲凯是率先通过国家商务部特许经营资格备案，拥有合法特许经营资质的企业。

● 优异产品优势

百莲凯以打造“中国的资生堂”为长远目标。前资生堂元老“中国化妆品制造之父”蔡光博士主导产品研发生产，产品功效卓著，优异品质，已得到中国人民保险公司质量承保。历年来在市场上享有良好口碑。

● 特色服务优势

百莲凯的系列服务，集中西之大成，强调设备、产品、手法三合一并突出个性化服务。相关服务项目均属当前市场热门项目，能够为加盟店带来丰厚的回报。

二、售后流程

● 完备的售后体系

百莲凯已建立起了四大售后支持中心及专业的售后服务中心，包括：研产中心、企划中心、物流中心、教育中心及售后中心。售后中心在四大支持中心的支持下开展售后工作，售后中心又细分为：开业部、售后部、会务部、客服部等四大部门。

● 强大的售后团队

百莲凯的售后团队，聚集了业界精英，再经过企业统一的专业训练，掌握了模式化的服务操作技能，企业对售后团队严格管理，强化考核，成功打造了一支在市场上能征善战的售后服务队伍，可为加盟商提供优质售后服务。

● 领先的终端理念

百莲凯企业一向重视终端推动，并深谙现代市场营销策略，总部对终端的拓展具有领先的理念并已形成完善的策略、方案等。企业在领先理念的指导下，全面协助加盟商拓展终端市场。

● 巨额的市场投放

一向以来，百莲凯积极于品牌宣传投放，多媒体、多形式的广告组合投放涉及了CCTV、各省卫视台等。通过强大的品牌宣传，有效配合加盟商在当地的市场经营!

● 实效的终端方案

企业已构建一整套完善的终端解决方案，形成模式化的终端指导手册，可有效指导加盟商成功拓展终端市场。包括《百莲凯事业启动手册》、《百莲凯事业管理手册》、《百莲凯市场维护手册》、《百莲凯市场促销手册》、《百莲凯广告应用手册》等。

● 强势的终端人才

本机构设立有专门的人才培训基地，可为加盟店源源不断培训出高素质的美容师、店长等服务人才。为成功启动终端，企业还组建了得力的终端促销团，常年巡回下店指导加盟商经营。

● 多极的终端促销

总部已形成多套揽客促销方案及成熟模式。配有专业团队下店实施，协助加盟商广揽客源，拓展终端市场。包括“明星会”、“美容讲座”、“健康诊断”等。将能有效稳定顾客，推进销售。

文章来源：渠道网