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朗文英语加盟

编辑:  成考报名   发布时间:07-03    阅读:

篇一 朗文英语加盟
派乐多少儿英语加盟费多少钱?派乐多少儿英语加盟投资

  等待往往会错失许多创业机遇。派乐多少儿英语品牌,少儿教育行业中的佼佼者,那们就和小编一起去了解下它的加盟费多少钱?派乐多少儿英语加盟投资情况?它是您不可等待的创业财富!熟悉少儿教育行业的朋友们,相信已经对派乐多少儿英语品牌已经了然于心。下面就让创业第一步网小编告诉你派乐多少儿英语加盟费要多少钱,让你对知道派乐多少儿英语加盟的相关知识,希望对你的创业有所帮助,注意,因为不同时间和地点的原因,加盟费和投资金额会有所不同,表格中的投资金额数据仅供参考。

派乐多少儿英语加盟费用:
加盟级别 北上广深 省会城市 地级城市 县级城市
店铺面积 200㎡ 180㎡ 160㎡ 140㎡
房租费用 6万元/月 3.6万元/月 2.56万元/月 1.12万元/月
装修费用 900元/㎡ 800元/㎡ 600元/㎡ 500元/㎡
设备费用 17万元 15万元 13万元 11万元
前期原材料 6万元 5万元 4.5万元 3.5万元
广告宣传费用 2.5万元 2万元 1.8万元 1.5万元
开业费用 1.8万元 1.5万元 1.2万元 1万元
人员工资 3500元/月/人(12人) 2200元/月/人(10人) 2000元/月/人(9人) 1500元/月/人(8人)
水电杂费 2500元/月 2000元/月 1800元/月 1600元/月
流动资金 31万元 17万元 13万元 7万元
总投资费用 86.75万元 60.9万元 47.64万元 33.48万元
以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。

  

  少儿教育行业发展正兴,而作为行业内的知名品牌,派乐多少儿英语市场前景自不必多说,因此,现在加盟派乐多少儿英语正是好时机,不但可以共享品牌知名度,更能获得来自总部诸多的加盟支持。想要加盟的投资者们赶快行动吧,现在点击”便可以获得更多详细信息了!

  派乐多少儿英语加盟费及总投资金额预计:33.48万元以上(此数据仅供参考,请根据您当地情况制定投资计划!)

  派乐多少儿英语加盟公司简介

     派乐多快乐英语隶属于京新航道语言文化传播有限责任公司,派乐多少儿英语创立“学得快”个性化学习模式,满足不同学员的各种学习需求,通过制订和实施精准的学习方案,短期内使学员成绩得到飞跃式提高。

  派乐多少儿英语的教材是国内首家拥有自主知识产权的教材,是由新航道教育集团总裁胡敏率领中外专家耗时三年打造,曾一直为共青团中央、中国青少年宫专用,后来普及全国,成为当今少儿英语培训市场最牛的教材,可衔接校内外英语学习,实现了校内外英语学习的自然衔接!

  新航道以构建中国完美社会英语教育体系为目标,以“我坚持,我成功”为精神内涵,提出并坚持“创新、学术、励 志、激情”的教育理念,凭借着深厚的学术功底、务实的教学作风、强劲的研发能力和旺盛的进取精神迅速在行业当中脱颖而出,在教学内容、图书及教材、教学形式、授课质量、环境服务等多个方面树立了全新的标准,从而引领中国英语培训业全面升级,为广大中国学生创建英语成功之道。

  派乐多少儿英语加盟费多少钱?乐多少儿英语,拥有一流的教学团队,以专业的少儿英语教师培训基地而著称,云集了国内外一大批优秀的中外幼儿、少儿英语教学专家,能够保证对少儿英语老师的培训,帮助少儿英语老师快速开展教学!派乐多快乐英语,采用美国最先进的教学软件和远程教学系统,能够非常好的实现远程教学和培训,实现了全国多家培训中心共同上课的超大局面,也可实现几个培训中心的学员能够相互交流学习心得!

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  派乐多少儿英语加盟费多少钱?派乐多少儿英语加盟投资
  

篇二 朗文英语加盟
长颈鹿美语加盟费多少钱?长颈鹿美语加盟怎么样

  长颈鹿美语加盟是现今台湾地区最大的美语教学连锁体系。一直兢兢业业,秉持著作育英才的教育理念,不断致力于国内儿童美语界,同时始终以‘华人美语教育投资好品牌’为自己投资目标,目前正在全国拓展。那么长颈鹿美语加盟费多少钱?长颈鹿美语加盟怎么样?长颈鹿美语专注少儿教育行业发展多年,是我国少儿教育行业的领导企业。从问世即站在行业发展的制高点上,坐拥多方面优势保障,释放出十足的发展潜力。同时,长颈鹿美语依靠强大的市场吸引力,已经成功聚焦消费者和投资者目光,加盟店日渐增多,市场前景一片大好。下面就让创业第一步网小编告诉你长颈鹿美语加盟费要多少钱,让你对知道长颈鹿美语加盟的相关知识,希望对你的创业有所帮助,注意,因为不同时间和地点的原因,加盟费和投资金额会有所不同,表格中的投资金额数据仅供参考。

长颈鹿美语加盟费用:
加盟城市 一线城市(以上海为例) 二线城市(以太原为例) 三线城市(以绍兴为例)
店铺面积 800㎡ 600㎡ 500㎡
房租费用(押一付三) 2万元/月 7500元/月 5000元/月
装修费用 1400元/㎡ 1200元/㎡ 1000元/㎡
设备费用 15万元 12万元 10万元
首批进货费 20万元 18万元 15万元
开业费用 4万元 3万元 2万元
人员工资(季度) 4000元/月/人(12人) 3000元/月/人(10人) 2000元/月/人(9人)
流动资金 20万元 18万元 15万元
总投资费用 193.4万元 135万元 99.4万元
以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。

  

  看完这些费用详情,相信您对于加盟长颈鹿美语要准备的资金已经有全面的了解了吧,那就赶快行动加盟吧,如果还有其他的疑问,可以点击”获取更多资料!

  长颈鹿美语加盟流程:

  1、参加加盟说明或来电咨询加盟相关信息,面谈沟通,参观旗舰校,了解开放加盟区域。

  2、表达加盟意愿、填写加盟意愿书市场调查,分校地点评估,方案评估。

  3、学区有财务评估后提出加盟申请、填写加盟申请书。

  4、审核资格,财务计划,营运计划,损益评估分析,创业物质分析。

  5、签订契约,缴纳契约金,确定学区范围。

  6、规划设计,分校统一店招,空间,装潢,教学设备规划与施工,cis企业识别系统授权。

  7、设备购置,开班营运所需之教材器材购买,软硬件采购。

  8、教育训练。

  9、招生规划。

  10、开始运营。

  长颈鹿美语加盟支持:

  1、品牌形象支持

  提供店铺装修、布局,展示等图纸、规格、材质资料,保障VIS系统的统一及品牌形象的有效传播。

  2、整店输出支持

  从签订合同到开业,总部为长颈鹿美语加盟商全程打理(选店、选址、装修设计、开业赠品、培训等),保证开业顺利。

  3、免费培训支持

  公司设有培训中心派人驻店督导培训,使投资商在短时间成为经营服装的精英。

  4、媒体广告支持

  公司提供加盟店全方位的开业营销方案,通过不同媒体来宣传加盟店。

  5、市场运营支持

  加盟店开业时,公司专门的策划部门将根据当地消费群体的区域特性、消费习惯、购买力等诸多因素,有针对性的做出适合该地区的营销策划案,同时公司每年还策划1-2次大型的促销策划。

  6、跟踪服务支持

  总部定期对加盟店寻访,确保其品牌、产品、服务与总部保持一致,并对加盟店的日常运营及管理提供专业性终端信息系统支持及指导,助加盟商实现信息化的管理模式。

  7、选址装修支持

  在选址方面,总部也会安排市场专员对当地的市场进行初步了解,协助加盟商分析市场,选定有利的店址,和适宜当地审美需求的门店装修风格。

  8、区域保护支持

  严格确定商圈和区域保护政策,为加盟商构建足够的发展经营空间,保护加盟商的利益旺地先到为主。

  加盟费及总投资金额预计:99.4万元以上(此数据仅供参考,请根据您当地情况制定投资计划!)

  长颈鹿美语加盟公司简介

  身处在竞争激烈的时代,语言是孩子面对未来竞争必备的工具,对于孩子的教育的投资,长颈鹿美语无不竭尽所能创造最优质的学习平台。

  从孩子的角度出发,秉持着‘好还要更好’的理念,以‘分龄分级制’的学习课程,多元化的学习内容,营造全英语的学习环境,并透过各式活动开发潜能,培养菁英领袖素质,让他们自信地站上世界的舞台,未来成为国际化人才。

  长颈鹿美语加盟市场分析

  创新研发、团队合作:

  长颈鹿美语除致力于儿童美语教学中心外,另也邀集专业师资出版杰瑞实用美语月刊及杰瑞实用美语系列书籍与录像带,1989年制作英语电视节目于台湾电视,中华电视,凤凰卫视中文台、非凡新闻频道及台北电视台等频道播出,也制作广播节目进行每日30分钟的美语广播教学。在魏忠香董事长坚持的‘诚信、负责、自律’的精神与经营理念下,不论是电视播出、广播收听或是书籍出版,皆受到广大欢迎,成功建立美语教学的品牌形象,同时也打响‘长颈鹿美语’之名号。

  同时,透过完整的编辑团队以及跨国界的教材编写,并以生活化、统整性的编辑理念,结合主题式情境教学,编写具国际观的教材,更以专业教学系统培养孩子的沟通能力,塑造优质的学习空间与成效,让孩子与世界同步学习,不仅学习美语、更能使用美语。

  2007年,长颈鹿美语以‘让您的孩子不只是优秀,更是领袖’的教学理念,结合九年一贯课程纲要,推出一套重要的学习方法--‘长颈鹿字母拼读法Giraffe Fantastic Phonics’,突破以往教学模式,课程带入自然发音概念,让孩子在短短六个月看到英文就会念、听到英文就会拼,不但成就高效能的学习成效,更开创美语学习的新纪元。

  专业分工、热诚服务:

  为提供各地分校更直接、更迅速的辅导与协助,总公司于1985年起于桃、中、南、高等四区成立地区管理处,以快速响应各分校之需求,并提供给老师及学生更优质的服务。展望未来、迈向国际、胸怀世界

  长颈鹿美语成立以来,积极投入各项公益活动与进行异业结盟,董事长—魏忠香先生,也于1996年以其创业精神与经营理念,获颁‘第十九届创业青年楷模’之殊荣,并为历届青创楷模中首现之文教业代表。接下来在2002年春天,并与美国‘大峡谷大学(Grand Canyon University)’、及加拿大‘太平洋合众学院(United Pacific College)’分别签订多元合作计划案,成为国内率先与国际接轨的美语教育机构。

  2008年,长颈鹿美语启动产学合作计划,与国立台湾师范大学、国立台北大学、屏东教育大学、中原大学、东海大学等多所学校合作,推出儿童美语师资双认证班,提升师资质量,培育优秀人才。长颈鹿美语优先导入‘企业识别’的最新观念,期许未来继续朝向国际化、多元化及专业化迈进。长颈鹿美语永远在学习与成长,期冀能提供给学生及家长一个无后顾之忧的学习环境。

  长颈鹿美语加盟成功案例

  因为只有高中文凭的缘故,小林在开这家长颈鹿美语之前是一个打工仔,在一个老乡的手下学手艺,做家装学徒。两年多的学艺生涯并没有为他的生活带来多大的改变,他渐渐厌倦了这样死水般的生活,他觉得生活不该是这样的,但是究竟应该是怎么样的呢?

  小林那时候其实也不知道自己的将来到底该朝什么方向发展,也很迷茫。他想过开个餐馆,但是想到自己的厨艺平平,就退缩了。小林为这个事情苦恼了很久。工地边上有个小网吧,闲暇的时候小林会去那里放松休闲一下,于是在有了想要创业的念头后,他去网吧时总会格外留意和年轻人创业相关的资讯。有一次,小林在浏览相关信息的时候,发现了一个概念叫做:加盟,这让小林瞬间有种茅塞顿开的感觉。

  可是加盟什么样的店?加盟费又要多少?自己到底能不能做好?这些问题都让小林感觉到前路迷茫。正在他困惑不已的时候,他的一个工友告诉他,可以试试咨询一下一家叫做长颈鹿美语的培训机构,因为工友的一个亲戚就是加盟了那家店,然后做的挺好的。这无疑是给了小林一个希望。在联系了长颈鹿美语总公司后,小林顿时觉得信心满满。

  12年3月底,我加盟了长颈鹿美语,6月份就正式运营了。以前我做过很多生意,但是对教育特别有情结。在选项目的时候,首先考虑到长颈鹿美语实力雄厚,有专家团队全程指导,期间我也对比过几家其他1对1,还是觉得长颈鹿美语的经营模式更吸引我,实力更强,特别是上程的一线名师库、网络课堂及电教产品,从而在专业性和服务质量上就逊色多了。我的目标是在郑州彻底改变家长的思想,不仅认可1对1这种教学形式,还认可网上学习,使用电教产品,更认可长颈鹿美语品牌。目前我还有开第二家学校的计划。希望长颈鹿美语越做越好!

  长颈鹿美语加盟专家点评

  长颈鹿美语加盟怎么样?它的优势是什么?长颈鹿美语除致力于儿童美语教学中心外,另也邀集专业师资出版杰瑞实用美语月刊及杰瑞实用美语系列书籍与录像带,1989年制作英语电视节目于台湾电视,中华电视,凤凰卫视中文台、非凡新闻频道及台北电视台等频道播出,也制作广播节目进行每日30分钟的美语广播教学。

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  长颈鹿美语加盟费多少钱?长颈鹿美语加盟怎么样
  

篇三 朗文英语加盟
中文-赢利模式

篇四 朗文英语加盟
少儿英语课程顾问销售技巧

少儿英语课程顾问销售技巧及问题解析

一线销售技巧及问题解析 一.课程: 课程: 课程 全外教口语课程的卖点 全外教口语课程的卖点:: 的卖点 1.全外教,创 造英文环境.规范语音语调. 2.小班授课.让每个孩子轻松自由的与外教对 话交流,让孩子大胆开口说英文. 3.提供轻松快乐的学习方式,培养兴趣. 4 分享全面的语言文化.地道的口语表达方式. 5 师资.丰富的幼儿教学经 验的外教领衔授课,中教辅助教学. 五大教学法: 五大教学法 1. 母 语沉浸式教学法.(The whole Language approch). 培养英文思维模式.无 须 翻译转换,应急对答 2.TPR 肢体反应教学法(Total physical reaction). 形象记忆,快乐吸收.口语 命令+肢体语言.手脑并用,达到左 右脑平衡开发. 3.听说教学法.配以英文歌曲儿歌,培养语言修养及 文化,提高学习兴趣 4.交际教学法.用来训练如何把英语说得更优雅. 实战演练。巩固教学 5.情景教学法.设计场景对话,角色扮演,学以 至用,让孩子勇敢开口说英 文. 自然母语学习法:0---1 岁(看—实 物,听—发音) 1-3(牙牙学语,发音,纠正 语序) 3-7(小学逐渐正常 朗读课文) 7-11 岁(开始写作文) 有学了 11 年外语但是开不了口的 例子, 但是没有一个正常的孩子 11 岁还不能开 口的。正常教学 听说-读-写 传统教学:读-写-听-说。我们能弥补传统教学的不足。 在学习 的过程中,教材(学习的过程) 老师(纠错的过程) 不断的学习和纠 错 来达到学习英语的目的。 二.销售技巧 销售技巧 问题解析:(在做问题解析前先判断问题的真假) 题解析 ( ) 孩子 小, 说不好学英文会混淆. Q:孩子小,中文还说不好学英文会

混 淆. 孩子小 中文还说不好学英文会混淆 A:孩子学语言不是由年龄 决定的,而是由环境决定的.语言学家研究证明,孩 子从出生开始同 时至少可以学好4种语言. 语言在大脑当中是平行记忆的不交差 所以 不会混. Q:孩子淘气,坐不住. Q:孩子淘气,坐不住. 孩子淘 气 (幼教知识)孩子的个性不同.学习的吸收管道也不同,分为:视 觉型(乖 A: 宝宝) ,听觉型(东张西望,注意力不集中)和体觉 型(好动,坐不住) .好动的 孩子是通过肢体运动来索取刺激满足大 脑的需要, 这样的孩子相对视觉型的孩子 更聪明,开拓性和空间想象 力更丰富,学习的吸收能力更强. 价格贵 Q:价格贵. 价格 A:我们全外教小班授课给孩子创造纯英文 的环境,让孩子轻松大胆地开口说英 文„„,价格平均算下来每小时只 需 50 多元钱,非常的便宜.(建议不要说非常便 宜这样的话,我们可以 说我们在少儿培训上已经是非常成功的一个范例,我们的 外教都是有 认证证书的老师,我们也是刚进北京市场, 目前的价格还属于特惠期, 比正常的价格要便宜的,未来我们还会不断的调价。这样说可以从侧面 暗示。早 学早受益)另外在强调,学习不是一中消费,而是一种投资, 现在家里都只有一 个小孩,要如何领先在起跑线上。 (好处加起来说, 价格要分开来讲.同类课程比较优势大价格低) Q:考虑考虑 Q:考虑考虑. 考虑考虑 A:了解了我们学校及课程特 点应该符合您的要求吧!今天孩子学的这么开心您 A: 也认同就给孩 子报名学习吧,这个级别的班马上开班了,而且孩子 这个年龄段是学

习语言最好的阶段,千万不要错过了! A:您还有哪方面的担心和

顾 虑吗(效果?费用?坚持不下来. . . .这里一定要 A: 让家长自己 说出来) ?家长, 我们对儿童英语学习还是非常专业的, 希望能帮您 解 决问题.我们一起为小孩(最好讲出小孩的名字)的发展做出我们的努 力。 Q:比较一下 Q:比较一下 A:家长其实我能理解您,教育孩 子是应该慎重,但最好的不一定是最适合的, A: 我们全外教课的优 势是.. ..也欢迎您去比较比较,这样心里会更加踏实。您 比较以 . . 后会更加知道我们学校的优势。这点我还是非常有信心的。不过无论您 选 不选择在我们学校报名。孩子的教育一定要抓紧了,

今天的努力, 将来就省力。 您一定要和小孩的爸爸(妈妈)商量好。早日为孩子做 出学习规划。 有任何问题 只要我能帮得上忙, 我都一定全力以赴。 A: 您要去哪里呢?我对很多儿童英语机构相当了解, 为帮您节省时间我提 供一 A: 些信息给您做个比较.. .(建议不要这样说:这样显得 . . 销售意识太过明显) 对方需要比较时一定是以退为进。 孩子不喜欢, 在 Q:孩子不喜欢,坚持不下来 孩子不喜欢 坚持不下来. (世界上没 有不好的孩子, 只有) 这就取决于好与不好的教育和教育方法, A: 传 统的教学模式不新颖不活跃孩子没兴趣, 外教授课更为轻松活跃可以 充分激发 孩子的好奇心与参与性, 提高孩子的学习兴趣. 而且孩子 年纪小, 兴趣容易转移, 现在因为他不喜欢我们就不让他学习, 那 等他自己兴趣转移了需要再学的时候又 已经晚了。所以要鼓励孩子积 极的心态面对,我们也会用一系列的游戏,私人辅 导来吸引孩子的注 意力。让孩子喜欢我们这里。

A: 加重问题的严重性)英语做为一种

语言工具不管孩子愿不愿学都必须要学, ( 将来无论升学还是工作生 活必须要用,兴趣可以通过好的方式方法来慢慢培养, 我们的外教课 轻松快乐, 在外教的引导下可以让孩子自由轻松无压力的开口说英 文 找到学英语的乐趣...而且只要学会了,学好了。就一定能体会到学 习的快 .. 乐。这样对孩子性格和人生观的培养也是非常有帮助的。 我们鼓励孩子的个性化 培养,但是我们不鼓励孩子在没有具备自主能 力的是只依据他的喜好来教育,这 样会走很多弯路。人生是一个不可 重复的过程。所以我们要给孩子正确的引导方 向,让他具备更多的优势,这样对孩子的将来也会是有很大的帮助的。 Q:学习压力大 Q:学习压力大. 学习压力大 A:学习本身没有压 力,压力来自于学习方式,不同年龄段孩子有不同的学习方 法,方法 正确孩子学习就很轻松而且有效果. A:而且现在社会的发展迅速,您 看我们这里每家分校都有好几百个孩子,他们 和您的孩子一样都是在 课余时间来学习,只要合理的分配时间,到我们我们来不 但不会增加 压力, 反而会让孩子在高强度高竞争的学习状态中, 得到松弛, 在快 乐 中又补充了知识。直接面对我们教学经验丰富的外教,也直接丰富了孩 子的业 余生活。我们就非常轻松的能化压力为动力。潜移默化的就有 了提高,日积月累 就会有质的飞跃了。 Q:没时间 Q:没时间 A: 讲观念. 强调学好英语的重要性, 紧迫性. (小升初的压力) A: A: 帮家长规划时间,哪些是必修课,哪些是选修课. A:理由同学习压力 大 现场谈单的基本要求: 现场谈单的基本要求

1 自信+专注.要学会暗示自己 2.语气要笃定,肢体语言矫健有力,说话 声音大抑扬挫折,不说模楞两可的话,始终 是肯定语气. 3.多肯定多赞 美家长. 4.把握气氛,不要与家长争辩. 5.能够驾驭引导家长的思维,学 会提问,引导家长进入角色. 6.守住销售的立场,随时促单,捕捉家长的 眼神. 7.做一个倾听高手,从中发现问题,找到需求. 8.掌握专业知识, 讲解我们的课程优势,分析与其它英语的不同之处. 9.有孩子在场的, 要对小孩亲切,时不时提到小孩的名字,和小孩克服生疏感。 客户类型分析: 客户类型分析 1. 理智型(不爱笑,喜欢冷色系):讲专业.正确分析学习法,自信不犹 豫 2. 冲动型(感性):多讲成功例子.用催眠指令法(如果孩子现在开始 学.) 3. 犹豫型(爱预测结果):帮家长做决定,建立信心,卖希望. 要家长多讲自己的问 题, 记录并逐一解答 4. 圆猾型(聪明,阅历丰富): 单刀直入,激将法,少说多听. 少儿的客户群比较独特, 基本上你的客户 都是有需求才会和你进行交谈。所以对 任何客户都要把握一条原则: 一切为了让他报名。 最好的结果是现场直接付全款。其次是收定金确 认开课,定好时间来补款。最差 的结果也必须知道客户没有当场 pay 的原因,约他下一次再来访。 总 的原则是要客户对你本人和学校非常 认可。没有挑剔。 最好的话术是说到客户心坎上. 家长在想什么? 0-3:早教,智力 开发,语言能力,多元智能教育. 3-6:

英语学习打基础,个性, 孩子上幼儿园的表现,多元智能教育. 6-12:学习兴趣,习惯, 成绩,压力,个性. 针对家长不太关心英语的只关心孩子是否喜欢的

篇五 朗文英语加盟
朗文国际英语考试大纲_1

《朗文国际英语教程》等级考试 SBS English Testing System

第一级考试大纲

Testing Syllabus for Level 1

《朗文国际英语教程》等级考试

考试大纲编写组【朗文英语加盟】

上海外语教育出版社

前言

《朗文国际英语教程》(以下简称《教程》)由上海外语教育出版社引进后改编出版。该《教程》将英语语法体系与日常的交际需求、交际情景和交际策略有机地融合在一起,既重视对英语知识的掌握,也强调对学生使用英语进行交际的能力的培养,深受广大英语学习者的欢迎。

现在,为了满足广大《教程》学习者、教师和学校的要求,上海外语教育出版社投资建立了SBS中文官方网站。此网站除了为用户提供必要的信息资源以及交流平台外,还为使用SBS教材的学校提供一系列增值服务,其中之一就是标准化试卷和考试合格证书。

凡使用该教材的各类学校、培训点都可以加盟注册栏目,并提供学校名、学校负责人信息、SBS招生班的数量(包括各级别)、授课教师信息、使用人数以及教材使用信息反馈等各类信息。

网站每年在线提供8套标准试卷(共4级,每级A、B卷各1套)。

需要试卷的注册学校可随时提出申请,并将拟参加考试的考生信息(姓名、性别、年龄、年级等)、考官信息提供给网站,网站审核后,将试卷电子版(包括答案)发到学校指定的信箱。

学校考试完毕,批完试卷后,将每位考生成绩发给网站管理人员,网站管理人员核实后,统一发放证书。

证书分合格、良好、优秀。 证书仅证明考生参加了由官方网站提供的统一标准化考试并获得成绩。

不收取费用。

一、 考试目的

《朗文国际英语教程》等级考试(英文名称SBS English Testing System)是由上海外语教育出版社开发的由4个等级组成的英语系列考试。第一级考试仅用于衡量学完《朗文国际英语教程》第一册(包括学生用书和练习册)的学员是否掌握了该册教材规定的各项语言知识,评估学员是否能够将教程中学到的语言知识和语言技能用于完成听、说、读、写中的各项任务。

二、 考试性质

《朗文国际英语教程》等级考试属于标准参照性考试(criterion-referenced testing),其内容范围和考试难度完全以《教程》第一册所覆盖的各项语言知识(语音、词汇、语法、功能)和语言技能(听、说、读、写)为语言参照标准。标准参照性考试仅评估学员是否达到本册教材所设定的语言标准和语言难度,而不将学员之间或学校之间的成绩作比较。

三、 考试对象

所有学完《朗文国际英语教程》第一册的学员。

四、 考试时间

使用《朗文国际英语教程》的学校自行安排。

五、 考试形式

考试分笔试和口试,共由5个部分组成。笔试由1)听力理解(35分);2)语言知识(30分);3)阅读理解(20分);4)书面表达(15分)四个部分组成。口试由口语表达(50分)单独组成。整套试卷考试题型多样化,既保证测试的客观性和准确性,也兼顾评估的科学性和有效性。

六、考试内容

第一级

七、 考试要求

笔试时间为45分钟。总分为100分,其中60~80 为合格,81~90为良好,91~100为优秀。 口试时间为5分钟。总分为50分,其中30~40 为合格,41~45为良好,46~50为优秀。

样题

《朗文国际英语教程》等级考试

第一级

SBS English Testing System Level 1

第一部分 听力理解 (35 分)

第一节 选择图片(5分)

请听下列句子并选择图片。每句话听2遍。

看:

[A] [B] [C]

听:Can you see the bird?

选:A.

第二节 听写时间(10分)

请写出下列时间。每句话听两遍。

看:6. ____________________

听:It’s half past five.

写:5:30

第三节 填写表格

请听下列对话并填写表格。对话听两遍。

看:

【朗文英语加盟】

听:M: What’s your name?

W: My name is Jane.

M: How do you spell Jane?

W: J-a-n-e.

写:Jane

第四节 理解对话(5分)

请听下列对话并从[A]、[B]、[C]三个选项中选出正确答案。每段对话听2遍。

看:16. What is John doing?

A. He is watching TV.

B. He is fixing TV.

【朗文英语加盟】

C. He is washing clothes.

听:W: John, are you busy washing clothes?

M: No. I’m fixing our TV.

选:b

第五节 选择单词

请听下列讲话并选择正确的单词。每段讲话听2遍。

看:21. Color for boys a. red b. pink c. blue

听:Today I’m going to talk about clothing and colors. The meanings of colors are sometimes very different in different countries. For example, in some countries, blue is a common clothing color for little boys and pink is a color for little girls… (不超过80个单词)

选:c

第二部分 语言知识 (30分)

第一节 词汇配对(5分)

请选择下列单词的反义词。

看:1. large a. slow

2. fast b. small

选:1. b

2. a

第二节 词汇选择(5分)

请挑选出下列不是同类的单词。

看:6. a. red b. pink c. blue d. slow

选:d

第三节 语法填空(10分)

请填写下列句子中的空格部分。

看:11. I __________ learned English for 6 months.

写:have

第四节 词汇和语法选择填空(10分)

请选择下列动词并用适当的形式填空。

【朗文英语加盟】

book very much. Now I can speak some English.

写:16. learned

篇六 朗文英语加盟
英语培训学校计划书

【朗文英语加盟】

郎训英语学校创业项目商业计划书

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第一部分

第二部分【朗文英语加盟】

第三部分

第四部分

第五部分

第六部分

(姜堰初稿) 目 录 哈尔滨地区英语培训项目市场环境分析 SWOT分析与市场营销规划 市场计划与客服 人力资源管理 实施规划 财务预测与分析

第一部分 郎训

backpack少儿英语项目背景介绍

朗训教育成立于2004年10月,由环亚国际投资集团投资并立足于国内教育培训行业, 是一家集少儿英语教育及相关软硬件增值服务为一体的高速成长型企业。朗训国际少儿英语项目2004年10月推向市场以来,在培生教育集团(中国)及全体同仁和各位合作伙伴共同努力下,现已遍布中国90多个城市近300家授权机构,10多万朗训少儿英语学员。深得家长和孩子的好评。

朗训少儿英语,源于全球著名的教育出版集团培生(Pearson)旗下最知名的品牌——Longman(朗文课程体系),由朗训教育在中国大陆地区独家负责运营。所使用教材是朗文(Longman)公司世界顶级少儿英文教学专家Mario Herrera为亚洲少儿精心打造的课程,充分结合少儿第二语言学习习惯和少儿心理学,集面授课程、多媒体互动教学、网上教学于一体,着重体现效果性、应用性、知识性和趣味性。朗训少儿英语原版教材共分十一个级别,适合2-14岁的孩子学习。是一套综合训练孩子听、说、读、写能力全面提高的教材,通过歌曲、歌谣、贴画、手工制作、游戏等活动,让孩子轻松快乐的学习英语。

2008年-2011年,郎训少儿英语连续荣获搜狐网年度教育品牌传播奖,并连续3年入围多家媒体评选的全国十大教育机构

第二部分:SWOT分析与市场营销规划

SWOT分析:

优势:

1.通过优势资源丁存兰老师(国家特级英语教师)的名声吸引市场,招聘一些年轻的在职英语老师(如高中同学郑璐璐、现姜中英语老师和一些有丰富的幼儿工作经验的英语老师)。使我们的师资力量的真实背景与能力确保姜堰顶尖。

2.我们的课程设置具有很高的水平和很强的特色。(国际领先的品牌和教材)

3.进行了市场细分,第一年的定位以幼儿学前英语为主。第二年扩展为中小学辅导课程(可联合于向海的小学辅导班,于向海的小学辅导班有接近80名小学生,并有房屋免租金)

市场劣势:

1.作为一个新的培训机构,让公众建立信任感需要一个较长的时间。

2.前期规模并不大,在我们向潜在用户推荐过程中,这一点会削弱我们的优势与能力。

机会:

1.市场非常大,面临竞争很小,且消费趋势也趋于理性。

(明后天通过教育渠道查出有多少学龄前儿童)

2.通过工商局了解,姜堰的真正注册的品牌英语培训机构只有1家,私人英语培训机构1家。

威胁:

去年10月金城商场4楼有1家《佰利兹》连锁少儿英语培训机构,但是由于金城商场的人气稀少,也未见做广告,所以知名度不高,但每年估计能分散生源200人次。

市场营销规划:

1.每月在姜堰日报做一次1/8版广告,(1500元/次)主要针对幼儿及成人而开办的有特色的课程。

2.每周在电视台滚动播出字幕广告(费用待定),寒暑假做画面广告(费用待定)

3.将幼儿园及小学作为派发宣传单页的点,(宣传单页:0.1元*10000份)并有到幼儿园做现场介绍及答疑,鼓励幼儿园老师宣传介绍小朋友来(介绍1人200元)。

4.开展免费试听,充分利用我们的教师优势资源,借此促进品牌推广及销售。

5.建立学生档案并定期回访。关注我们的培训对他们英语的提高程度。

6.收集客户信息,对课程进行调整;针对客户的需求信息开设新课程并向建档用户推荐。

第三部分 招生教学计划与课程设置

首先确定拟开设的课程,并确定每个类别课程的收费标准、课时长度、课程特色。在确定收费标准时,课程的内容及师资是必须考虑的成本因素。同时,下列收费标准为初步制订,具体价格随行就市按±15%浮动,确保本市最高端。学校拟开设如下课程(10人以上方符合开班标准)。

开始阶段: 学前教育项目(幼儿英语项目)。此类别包括幼儿英语ABC班,幼儿英语口语班,幼儿情景英语班, VIP幼儿动感英语班。--自己想的,可能定位有错误。套《郎训》的课程套不出来,他们要面谈。

课时设置与收费标准:

幼儿英语ABC班(适合3-4周岁或零基础幼儿,10人开班) 40分钟/节,每晚2节(外教每周2天4节,其余辅助老师授课),学时为56节,约为1个月。收费800元。(成本:聘用小学英语教师30元/课时,约1680元,外教费用未知)

幼儿英语口语班(适合4-6周岁幼儿,10人开班) 40分钟/节,每晚2次,每周14节,(外教每周2天4节,其余辅助老师)学时约112节,为期2个月,收费1800元。(成本:聘用小学英语教师30元/课时,约3360元,外教费用

篇七 朗文英语加盟
英语课程顾问培训手册

少儿英语 课程顾问培训手册

前言

目前,我国中小学在校生有2亿多,在今后10年还有2亿多适龄儿童要陆续加入中小学。这是一个无限的增量市场。如今,教育消费成为儿童消费的主体,越来越多的家长把目光投向少儿英语培训市场,巨大的少儿英语市场需要真正拥有好的教材、好的教法、好的品牌运作模式,才可能更快抢占市场份额。

上海环球教育咨询有限公司,自成立之日起,就以成为“中国教育培训业界的先锋”作为企业的经营目标,经过艰苦卓绝的奋斗,公司目前已初具规模,并在业界崭露头角。2004年经全球最大的教育出版机构——培生教育(Pearson Education)出版集团授权,公司开始在全国范围内独家运作KPACK少儿英语项目。“KPACK少儿英语”是一套成熟的少儿英语教学体系,并配有完善的教材体系。韩国、日本、台湾等国家(地区)全面引进KPACK少儿英语后,KPACK少儿英语在短时间内迅速占领整个少儿英语培训市场。

上海环球教育咨询有限公司本着品质为先,客户第一,服务至上的企业经营原则为致力于少儿英语培训的中国加盟机构提供权威的教材支持、最先进的少儿英语教学管理支持、科学的师资培训支持及最强有力的市场推广支持。

《测试手册》是KPACK少儿英语总部提供给全国KPACK少儿英语项目授权培训中心,旨在指导各授权培训中心进行测试工作。

《测试手册》共包括三部分:

本指南在KPACK少儿英语单元测试、阶段测试和升级测试系统等三大方面为各地授权培训中心提供了一整套的测试及考试管理建议,希望各地授权培训中心能够从中找到启示。

“KPACK少儿英语”课程顾问培训手册

课程顾问是培训中心的一线招生人员,其工作能力的高低直接决定着培训中心招生业绩。同时,课程顾问也是家长和学员来培训中心接触的第一位人员,对培训中心整体形象的

塑造具有深远的影响。因此,对课程顾问的培训就成为培训中心工作的重中之重,“KPACK少儿英语”中国总部将对课程顾问的培训分成了如下五个方面

一、课程顾问岗位职责、职能细则 二、课程顾问具体工作事件流程图 三、课程顾问具体“工作事件”详细培训 四、课程顾问工作用表、考核用表详细说明 一、课程顾问岗位职责

1、严格遵守培训中心的各项规章制度。

2、课程顾问必须身着统一服饰,佩戴胸卡,外表整洁、庄重、精神饱满、彬彬有礼、主动热情,无论任何情况不得与顾客发生争吵或态度生硬。交谈时应始终面带微笑。 3、服从各级领导安排,听从指挥,按时、优质地完成各项工作任务。 4、课程顾问要定期做好客户回访,统计学员的学习进度。

5、熟悉培训中心(KPACK少儿英语)的课程设置、教学内容等,强化业务能力。 6、熟悉培训中心各部门员工的职务、姓名、联络方式,以便沟通。 7、熟悉培训中心的各个功能区,为顾客作正确指导。 8、每天认真填写工作日志,发现问题及时上报解决。

9、课程顾问遇到问题需要随时与授课教师、咨询员、教学主管及经理进行沟通。发挥团队

精神,共同把培训中心做好。

10.课程顾问应系统全面地熟悉培训中心(KPACK少儿英语)的教学模式、课程设置特点、与其它教学相比的优势所在,掌握学习过程的各个环节以及相互间的有机衔接、学时等。 11.课程顾问应熟练掌握学费折扣兑换表,根据学员一次性缴纳学费报出所打折扣,以及相

当于每节课、每课时花费多少。

课程顾问职能细则 一 、电话咨询

1、 接电话时马上要说:Hello, Longman BACKPACK.您好,KPACK少儿英语! 2、在电话咨询中,始终要面带微笑,语调清晰、平缓、亲切,坚决杜绝生硬的语气。回答要简练、准确,尽量控制接电话时间。

3. 电话咨询中最重要的核心是利用简短的回答突出“KPACK少儿英语的优点,让每一位在电话中咨询的顾客能来当面咨询

4. 接到电话最终目的要和家长定好到学校面谈时间。 二、来访咨询

1、在咨询中首先要了解顾客的背景,包括受教育程度(尤其是英语)、学习目的、所喜欢的学习模式及其他一些所感兴趣的话题。

3、在咨询中语音、语调一定要清晰、详细、准确、耐心、有亲和力。

4、课程顾问应准确了解来访学员的英语程度,并了解其学习目标。根据来访学员的学习、工作、休息时间表为其提出合理的课程计划,包括每周学习时间表、学习计划书等。 5、咨询技巧:

A :在咨询开始后,要尽快做到了解对方的想法和思路,积极把握和回应对方的感受。 B :把握好理解技巧、询问技巧,处理冲突的技巧、妥协达成一致的技巧,从而根据顾客

各人不同的特点,不断探索,形成具有个人特点的沟通与咨询风格。

C :课程顾问的最终目的是让来访者成为注册学员,课程顾问应不露痕迹的引导来访者产

生学习的欲望,进而进行注册。

D:要尽量记住每位来访者的名字,当再次来访的时候能够马上叫出来,让每位顾客都能感到被重视。

E:在介绍中首先要突出朗文品牌;其次为教学特色,如四大教学法;中外教联合授课;全英文授课;后续课程的扩充等。

F:在咨询中,要有针对性地为对方虚拟出一种学习环境,勾起对方的想像力,引导其进入学习状态。

G:针对价格的介绍,不要把价格表直接给客户看。在了解对方向注册几个级别(一次性缴纳几期学费)后,可以说:“现在注册正好赶上我们的打折月,您可以省„„钱”,以满足客户占便宜的心理,可适时地加入培训中心正推出的优惠。 7. 对以下敏感问题的回答方式: A :退费规定:详见培训中心的规定。

B :学员在注册期间,如果发生了影响其学习的突发事件,例如生病住院、短期出差等,

学员可提出暂时冻结学习资格,培训中心将为学员保留学习资格,保存学员的学习档案资料。冻结期结束后,学员在剩余时间内继续完成其注册课程。

C :如何转让?已注册学员如遇突发事件无法继续完成注册课程,学员可以将所剩整级别(以

时间为准)转让给学员的亲属或朋友,其亲属或朋友凭转让手续,在剩余的注册时间内,完成剩余的注册课程,该转让手续不需要增加任何费用,只需登记。

D: 如何投诉?任何学员如果对培训中心的某项服务或某位员工有任何不满意的情况,可以直接向校长或各部门主管进行投诉,经调查核实后,对相关责任人作出警告、严重警告直到开除的处罚,同时附加经济处罚。 二、课程顾问具体工作事件流程图 一、课程顾问具体“工作事件”详细培训

我们将课程顾问的日常工作为成了四个事件,即常规电话咨询事件、回访电话事件、家长陪同当面咨询事件、讲座(公开课、**活动)订座电话咨询事件。

1、常规电话咨询事件

主要目的:吸引报名者亲自上门当面咨询。 打开条件:1、接到前台转接的电话。

2、接到询问“KPACK少儿英语”培训课程的电话。 3、接到询问少儿英语相关培训的电话。

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