在保险公司成立大会上的讲话稿

庆贺保险成立20周年签名誓师大会致辞
在保险公司成立大会上的讲话稿 第一篇

“迎司庆创业英雄谱”签名誓师大会致辞XX分公司全体员工同志们：大家好！初夏的大连，阳光明媚，鲜花怒放。在这美好的日子里，我们XX保险大连分公司全体员工满怀喜悦，聚集在象征我们XX民族的华表之下，聚集在我们XX保险的大旗之下，庆贺我们XX保险成立20周年，庆祝我们XX保险控股有限公司的成立，共同分享XX保险成长壮大的喜悦，一同感受公司成长的幸福和快乐，并以“迎司庆创业英雄谱”签名誓师大会的方式记念公司20周年华诞。此时此刻，我们心潮激荡，不仅为公司的辉煌成就而感到自豪和骄傲，更为公司明天的美好前景而感到鼓舞和振奋。二十年，在漫长的历史长河中，只是短短的一瞬间。然而，对于XX保险公司来说，却是一部充满机遇与挑战、拼搏与奉献的创业史。20年前，XX保险的前身XX保险公司开始了自己的创业征程。经过一代人的艰苦努力，XX保险由当年的一株幼苗，茁壮成长为参天大树。20xx年，XX保险更名为XX联合财产保险公司，从此，XX保险开始了二次创业的历程，东进南扩，创造出一个又一个辉煌。目前，公司业务经营区域迅速扩大，在全国25个省、市（含计划单列市）设立各级机构1312家，其中：分公司37家，中心支公司191家；机构网点遍布全国，员工达到了1.8万余人。XX保险的大旗从祖国的最西部，飘向了祖国大江南北。同时，公司的实力与影响迅速增大，规模与效益同步增长，20xx年，公司实现保费收入6.28亿元，20xx年公司实现保费收入19.4亿元；20xx年公司实现保费收入65.5亿元；20xx年实现保费收入105.42亿元；十五期间累计实现保费收入201亿元,年发展速度100以上。近几年，XX保险快速发展，成了一个保费收入过百亿，总规模居全国第四位的知名财险公司，跻身于中国财产保险第一集团行列。XX保险人用勇敢和智慧在中国保险史上留下了浓重的一笔，公司先后被世界金融实验室评为“20xx年中国十大最受赞赏的保险公司”；被世界品牌实验室评为“20xx年中国最具影响力品牌；被中国企业文化促进会授予“中国企业文化建设十佳单位”；被中国保护消费者基金会评为“诚信经营示范单位”；荣膺“20xx中国企业500强”、“20xx中国服务业企业500强”。20xx年6月，公司股份制改革顺利完成，6月11日，XX联合保险控股股份有限公司正式揭牌，XX保险公司又揭开了持续快速发展的新篇章。历史需要传承，文化需要延续，由兵团保险的创业精神和开拓精神凝结而成的XX保险的企业文化，吸引和激励着我们加盟到XX保险的旗帜之下，续写着新的历史、新的辉煌。作为XX保险东进南扩战略的执行者和拓荒者，我们XX分公司在不到三年的时间里，就在XX和XX这块沃土上开创出了的一片新天地，孕育出了XX、XX两个省级分公司，为XX保险做大做强奠定了坚实的基础；更为可喜的是，我们汇集了一大批保险精英；带出了一支特别能吃苦、特别能战斗的队伍；业务持续高速发展；市场规模稳居前列；经营管理正走向成熟和规范；经济效益逐步提高；服务网络遍布XX城乡；队伍士气空前高涨；为振兴东北老工业基地、为XX地区的经济建设、为构建和谐社会，发挥着日益显著的保障作用。回顾过去，我们自豪而骄傲，面对未来，我们豪情满怀。可以说，我们是当之无愧的新一代的创业者。总公司在其20周年的华诞之际，开展了这次以“迎司庆创业英雄谱”为主题的司旗签名和誓师活动，这也是对我们每一名员工自身价值的肯定，也是对我们的最大褒奖和激励，在这里，我们的名字不仅题写在司旗之上，也将镌刻在XX保险的发展丰碑上，将与XX保险的千秋大业共存！如今，我们这一代XX保险人，肩负着继往开来的历史责任。身后，有老一辈XX人的信任与期望，前面，又有更加艰巨的发展任务等待着我们。

协会会长在成立大会上讲话
在保险公司成立大会上的讲话稿 第二篇

协会会长在成立大会上讲话

尊敬的市领导、各位来宾，朋友们：

下午好!

今天，我们欢聚在飞达大酒店，共同庆祝丽水市户外运动协会的成立。首先请允许我代表丽水市户外运动协会向前来参加成立大会的市领导,市体育局-民政局的领导，向给予协会友情赞助、支持的社会各界人士，以及户外运动的爱好者，在百忙中光临今天的成立大会表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢！同时我也由衷地感谢新闻界的朋友们，今天来到现场进行宣传报道。感谢飞达大酒店的服务人员为本次大会所付出的劳动。

近几年，随着人民的生活水平的提高，人们也把这些户外运动纳入了自身生活。而户外运动作为近年来众多新生事物中的一个新的名词也逐渐被人们所熟悉-接受。

广义的户外运动是指所有在室内外进行的运动，它几乎涵盖了所有运动。而狭义的户外运动也是普通大众通常理解的户外运动，应指那些在室外进行的，通过参与者自身努力而使自己的身心得到锻炼，同时使自身更能贴近自然、感受自然的运动。这些运动中包括了徒步、野营、登山、攀岩、探险等大众可普及的休闲娱乐方式。

成立协会组织的基本设想是：

首先，建立健全组织机构。把热爱户外运动的人员组织起来，成立一个“丽水市户外运动协会”社团组织，目前，已有近50名户外运动爱好者渴望加入这个组织。这个协会主要通过实地申请，“启动网站论坛”来吸引会员加入。估计在2007年底，本协会能吸收会员100人左右，到2008年奥运会开幕前力争吸收会员200名左右。

其次，加强协会的基础建设工作，以规范化、科学化和精细化统领协会工作的全局。制定《丽水市户外运动协会章程》、《安全制度》、《丽水地区户外运动分类等级标准》和《活动须知》等一系列规章制度，以安全作为活动的第一要务，高起点，高标准，严要求，突出重点，强化管理。

第三，以组织活动为第一载体。协会定期或不定期组织活动，每次活动突出一个主题，五个主题体现一个精品。以瓯江为依托，秉承“亲近自然、体验户外、畅想友谊、追求健康”的活动宗旨，以“立足丽水，影响浙江，联谊全国”为发展方向和目标，以网站建设为交流平台，以协会为联系点，发挥媒体宣传和名人效应，增强协会的凝聚力和影响。

第四，以“丽水市体育局”为主管部门；以“丽水市户外运动协会”为组织领导机构，以下设的“自游自在户外运动俱乐部,瓯江皮划艇俱乐部,勇者户外俱乐部，丽水骑行网”为活动机构。协会网站是协会的灵魂，以此为依托，吸收发展会员、开展活动咨询、发布活动方案和反馈活动效果以及倡导公益事业等。

这个基本框架形成后，向电信部门申请租借空间和服务器，组织专业人才编写网页，开发建设网站，力争在2007年4月15日正式开通《丽水户外运动网》。

总之，丽水市户外运动协会，经过近三个月的筹备，在与户外运动爱好者联络、活动地点的选择、网站建设的前期准备、赞助资金的筹集等重要事项，取得了阶段性的进展。

丽水市户外运动协会尚处在起点起步阶段，万事开头难。协会成立后，我们应要持之以恒地继续做好以下几方面的工作：

一是突出宣传发动这个重点。通过建立活动基地、户外运动网站和其他媒体的宣传，使丽水市民了解户外运动的概念，认识其意义、宗旨、目的、作用、价值和方法，树立正确的体育运动思想和健身理念，提高参加户外活动的自觉性。

二是突出普及户外运动知识这个重点。认真学习《丽水市户外运动协会章程》，推广和执行《丽水户外运动安全制度》和《丽水户外运动等级标准》二项基本制度，协会成立伊始，要组织新会员学习户外运动基本知识，讲解户外运动的基本技术和安全常识。

三是突出实施“121活动计划”这个重点。具体表述为：会员——在夏季，每周参加一次以上户外活动；每季学会二种以上户外运动的技巧和方法；每人每年进行一次体质测定；协会——保证每周一次活动主题设计和策划；每月网上发布二次以上图文并茂的活动游记；每年举办一次会员大型联谊活动；网站——每天平均增加一个网上会员；每半年增添一个链接网站；每年承办一个大型比赛活动；基础建设——协会保证每月组织一次免费户外运动知识讲座；每年增添二件以上户外器材；每年增添一份(册)以上户外或体育健身报刊图书。

四是突出“安全是第一要务”这个重点。安全是户外运动的“重中之重”。在领队的培养选拔、活动的设计策划、意外伤害保险、突发事件救援、后勤保障等项工作，要建立预案机制，做到力求完美，精益求精。

五是突出对外联络这个重点。制定和策划好2007年活动方案。以徒步穿越、登山攀岩、速降探险、漂流、驾车旅行、野外露营、江岸篝火、溪谷烧烤为主要活动形式，吸引更多的国内外的户外爱好者走进丽水。同时组织会员走出去，参与兄弟协会、俱乐部组织的活动，扩大联谊，达到相互了解、交流促进的目的。

丽水市户外运动协会是一个非赢利组织，活动的经费主要来源于机关、企事业单位和个人的赞助和认证会员交纳的会费。但本协会要依托网站的广告位置，为赞助单位宣传产品和扩大企业形象。经费支出主要包括：网站空间占用费、办公地点租赁费、接待费和组织活动费以及不可预见费用。经费的来源、支出和节余在一定范围内公布，接受协会会员的监督。 在这次成立大会上，我们共同学习了协会章程，产生了第一届协会组织机构；通过多个层面介绍了户外运动的发展历史和丽水户外运动在我市的发展现状以及今后的长远规划。使我们对户外运动这一新生事物有了一个基本的概念和理解，希望全体会员本着“文明、凝聚、务实、发展”的精神,以积极的态度投入到户外运动中来,不辜负市领导对我们的殷切希望，不辜负社会各界对我们的大力支持和帮助。使协会真正起到增进与各省、市（区）协会、俱乐部之间的交流与合作,宣传绿谷文化，提高丽水户外运动水平的作用，为实现绿谷丽水可持续发展，让世界了解丽水，让丽水走向世界，做出我们的贡献。

我们诚恳希望各位领导关注丽水市户外运动的发展方向，支持和帮助这个机构，使其不断发展壮大。成就广大户外运动爱好者干一番事业，让绿谷丽水更加气势壮美，让瓯江更加绚丽多姿！

最后，祝各位领导、同仁身体健康，工作顺利，万事如意！

谢谢大家！

黄春锋

丽水市户外运动协会

保险文化演讲稿
在保险公司成立大会上的讲话稿 第三篇

篇一：保险文化演讲稿

保险

文化演讲稿

金融保险企业文化

研讨会上的发言稿

各位领导、各位同

仁：

大家好!

今天，能够在这

*****、*****的晚春时节，代表***参加这次****研讨会，与各位一起交流探讨在保险行业中

日益引起关注的种种焦点问题，我深感荣幸!我看到，这次大会可以说是群贤必至、能者如云，

真可谓是金融保险业的一次难得的盛会，我相信，在这次大会上，必将产生更多更好的新观

点和新理念，必将带来我们金融保险业的又一个明媚的春天!

作为*****的负责

人，我认为我们****已以取得了很大的成就。“十五”期间，特别是xx大以来，在党中央、

国务院的正确领导下，我们****以邓-小-平理论和“xxxx”重要思想为指导，树立政治意识、

大局意识和责任意识;按照科学发展观的要求，以市场体系建设为基础，以结构调整为主线，

以改革开放为动力，扎实工作，努力转变增长方式，实现了速度、质量和效益的相互协调;

坚持加快发展，防范和化解风险，开创了保险业蓬勃发展的新局面。

过去的一年里，我

们人保在公司董事会正确领导下，在集团公司领导和有关部门的大力支持下，取得了可喜的

成绩。年初总经理室提出了“****”的工作方针，确立了“***”的工作思路，全体员工发扬

***的优良传统，艰苦奋斗，锐意进取，在市场上锲而不舍、顽强拼搏，全年公司做出了优异

的业绩，完成保险费***万元，营业收入***万元，创造了保险业的奇迹!同时，我公司积极完

善内部管理、加强员工队伍建设，形成了健全的、适合公司现阶段发展要求的现代公司制度，

培养了一支团结进步、能打硬仗的员工队伍。

然而，在取得辉煌

成就的同时，我们也看到，在金融保险市场竞争日趋激烈的今天，尽管国内金融产品品牌不

胜枚举，但是由于产品种类、结构和功能等方面都极为相似，不同品牌之间差异不明显，导

致品牌个性不强，影响力不足。从市场化的角度来看，中国金融保险市场存在的这种高度同

质化现象实际【在保险公司成立大会上的讲话稿】

上是一种企业的病态反应。它反应出目前保险行业特别是保险公司缺乏个性化服务的问题!

我认为，无论是哪一家保险企业都惟有建立独具企业自身特色的服务文化，打造个性化服务

制胜机制，才能形成自身特有的竞争优势，以便在激烈的竞争中立于不败之地!

纵观目前的中国金

融保险业，其竞争现状是，当业内出现某一种创新服务，并由此创新而赢得了一定的利益，

获得一定的收效后，这个创新服务马上会被所有业内人士当作救命稻草而加以无限复制，这

种复制往往是盲目趋利、却不考虑企业自身特点的肆意复制，因而，这种创新服务的价值便

被稀释了，其结果则是所有盲目跟风的企业都不约而同地染上了一种“同质化病毒”，这不仅

使业内出现的任何一种创新都变得昙花一现，也使由此而带来的效益迅速萎缩。由此可见，

建立个性化的服务制胜竞争机制是保险业当务之急。

我们都知道，企业

的成功是不可复制的，但是成功者的个性化战略又是有规律可循的。美国哈佛大学著名的迈

克尔·波特教授提出：对于任何一个企业而言，一般性竞争战略都不外乎三种：低成本、差

异化和集中化。拿我们人保公司来说，我们可以针对自己所服务的客户特点，首先建立一般

性竞争战略的管理框架，此基础上制定的符合企业自身资源优势的个性化竞争战略规划，从

而开创自己独立的企业服务文化，走出中国金融业“同质脖的怪圈。

那么，具体说来，

应该如何去操作呢?我认为，最重要的一点，就是要树立国际化竞争思维，强化品牌服务意识。

篇二：财产保险人员演讲稿

我与

公司共成长

李晓兰

还清晰地记得三年

前，在我的老上级的带领下，我忐忑不安地加入了保险公司。面对即将开始的一段新的人生

征程，我紧张、兴奋又不知所措。流年似水，转眼间三年前那个工作不认真、不负责任的我

已经成为一名独当一面的团队主管。每天工作紧张而充实。回首这三年走过的路，有失败时

的懊悔、也有成功时的喜悦，但更多的是对未来无限的憧憬。

易卜生说:“青年时

种下什么，老年时就收获什么。”由此我们想到的是，你在公司的土壤中种下什么，公司就会

回报给你什么。如果你愿意承担成长的责任，那么你就会获得成长的权利;如果你把公司的成

长当成自己的责任，那么公司自然会为你创造成长的机会;如果你以积极的热情和全心全意的

努力对待公司中的种种事务，那么你的事业、你的精神就会在公司中得到最了不起的进步;

只要你的行为和态度切实推动了公司的成长，那么公司就一定会给予你相应的回报。

与公司共同成长，

我领悟了工作与生活的真谛在于创造。严酷的生存环境历练了我们的生存智慧，激励我们迸

发出无限的动力。公司从筹备建立初始，全体上下不断的通过实践和学习，承受了许许多多

的考验，拥有过鲜花和掌声，接受过批评和指责，在激烈的竞争市场

上执着顽强的耕耘播种，目前在保险业内已站在众多竞争对手的前列，傲视群雄。

作为可以见证公司

成绩的一员，我感到高兴，是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会，这三年是公

司起步的三年，也是我学习的三年。通过尝试和创新我们这个团队已平稳地度过了磨合期，

我们团队团结协作的精神已经迎得了外界的目光和认同，初步实现了对人生和社会的目标及

价值。

公司开业三年来，

参加分公司的业务竞赛每一次都拿回了奖励，特别是今年年内拿了一季度和二季度的多个一

等奖。而我经历了公司市场部的成立、营销员的管理和业务团队的绩效考核制度的建立和实

施，在一季度我管理的业务一部拿到了分公司业务竞赛的团队第一名的奖励，公司也对我的

进步表示认可，我对公司的未来发展更是充满信心。

我在公司工作的三

年，业务一部从业务员只有三个人，年保险100多万，发展到今天业务员10人，2011年七

月就完成了公司年初给我们业务一部下达的500万保费任务，这些成绩的取得与公司的环境

土壤是分不开的，我最想说的一句话就是“公司成就了我，我感激她”。

今后工作中，肯定

会遇到挫折和困难，可不管怎样我都会对工作保持激情。就象真心英雄中唱的那样：不经历

风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功。是

的，虽然还没有成为自己期望中的那样出色，可我依然会默默努力，不为别的，只因为我有【在保险公司成立大会上的讲话稿】

一颗锐意进取、想要飞翔的心。

篇三：保险公司演讲稿

合规

从你我做起

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家上午好，我今

天演讲的题目是“合规从你我做起” 合规，通俗的讲就是合乎规范，考试不作弊是合规；开

车遵守交通规则是合规，我们在工作中按照要求，恪尽职守更是合规，，包括今天我们大家安

静地坐在这里听演讲，也是合规的表现，它无所不在的渗透在我们的现实工作和生活当中。

古人云，“不以规矩，

不成方圆”，合规能够规范员工的行为，合规能够提高工作的效率，合规能够让公司更加健康、

稳定的发展，对于我们农业保险公司来说，合规的意义和作用不言而喻。可以说，合规文化

贯穿于我们安华发展的方方面面，贯穿于我们工作生活的方方面面，合规就在你我身边。

今天我们所在着力

构建的安华公司的企业文化，如果缺失合规文化这一关键一环，那么带来的不仅仅是我们企

业文化的缺失，更重要的是让我们一直坚持的稳健经营没有了立足点，健康发展丧失了可持

续性！

那么将合规真正升

华成一种文化，成为每个安华人的习惯和信仰，是我们规范操作行为之必然，是提升管理水

平之必然，也是保证我们安华事业大发展的坚实基础。要始终坚持将合规的观

念和意识渗透到每个员工的理念中，使每位员工充分认识到合规经营绝不仅仅是合规部门或

者合规人员的事情，它与保险机构的各个流程、各个工作环节和每个员工都息息相关，使之

形成大众性的合规文化，并在这种文化的熏陶下合规经营。只有这样才能达到全员合规、人

人合规，才能有效控制合规风险，确保保险经营不偏离目标，实现经营价值的最大化。

从我自身的工作角

度来讲，我是一名出纳员，我每天在工作中严格遵守财经纪律，按章办事，作好收支凭证单

据的填写、多种原始和记帐凭证的复核工作。每天我都会按时的将保费上划，清点库存，严

格遵守我公司“收支两条线”的财务要求。我把合规管理的工作要求铭记在心，并且努力用

自己最平常最真实的行动遵守公司的合规管理，从小事做起，从自身工作做起。

万丈高楼平地起，

虽经风雨而岿然不动，是因为地基牢固。而安华事业大厦的拔地而起，历经风雨而面无惧色，

更需要我们大家的共同付出和合规文化的深入人心。

相信在同业竞争激

烈、机遇与挑战并存的今天，我们安华的员工，不论你身处哪个岗位，工作在哪个地方，只

要不断学习，不断提高自身理论水平和业务素质，用自己的实际行动，用高尚的人品和操守，

用实实在在的人生，肩负起自己的责任，就能为安华事业贡献自己一份的力量。我相信，平

凡的一滴水也会折射出太阳的光辉，平常的一块砖也会垒起万丈高楼，最后我想说的

一句话就是，合规从你我开始，共同努力，希望就在前方。 谢谢大家！

篇四：保险公司演讲稿

保险

公司演讲稿（一）

尊敬的领导，各位可敬的同事们：

早上好。今天是中国xx保险x分工司阳光区雷霆行动预演的第一天。很高兴能和在座熟悉的

及即将熟悉的有志之士共聚一堂，共同学习，交流，探讨发展大计，创造美好人生。我要演

讲的主题是《我爱我的团队，我增我的未来》。

我爱我的团队。我对我的团队想说三个词：一是有幸。二是有缘。三是有感。

首先是有幸。中国x保险是中国的骄傲，业界的旗舰。人才的汇集，完善的培训，透明公平，

公正，公开的晋升机制，团结进取，迎难而上，追求卓越，服务领先，创造价值，回馈社会

的公司训导，令无数客户对平安的忠诚度愈来愈高，使公司人力，业绩不断创造新高。而且

中国平安集团是中国唯一囊括了所有金融牌照的公司，在保险，银行，投资三架马车的带动

下，大道平安一定会创造历史，亘古辉煌。我以在这样的公司为荣。而在众多分公司中，东

莞阳光区占有举足轻重的地位。阳光区在东莞保险业绩一直遥遥领先，而我所在的３部又是

阳光区的发源地，培养出无数的优秀部门及职业经理人才，让许多人达到了时间和财务自由

的理想人生。让无数家庭拥有了平安，让社会更加美好和谐。我庆幸自己的选择。

其次是有缘。其实早在几年前，我就有机会成为平安的一员的。可是，因为对保险的不了解，

瞧不起做保险的人士。不知道在这个世界上，其实每个人都买了保险；关键是向保险公司买，

还是向自己钱包买。有头脑的人经过了解选择向保险公司投保，把未来不可控制的风险转嫁

出去，确保自己辛苦赚的钱不被意外或大病抢走；一生健康平安，晚年过上幸福有品质的生

活。而一般的人不经了解就做出草率的决定，选择向自己钱包投保，当不幸降临时，悔恨不

已，正应了那句话：辛辛苦苦几十年，一病回到解放前。我是个高傲又自负的人，当时没了

解透就放弃了。斗转星移，大千世界，兜兜转转，经过参观培训了解后，我终于选择加入中

国平安。真正是有缘千里来相会啊。因此，我会更加珍惜。

再次是有感。来到平安一年多了，有些感受，感想。在这500多天里，学到了不少生活之道，

沟通艺术，谈判技巧等等。看到有人做得风生水起，有人做得一愁莫展；看着每天有新面孔

的涌入，也有同学的黯然离别。但是，无论是暂时的离去者还是依然奋斗不息的人，都会无

悔在平安的岁月，都会由衷的感激平安一系列的培训，无数的竞赛活动等。让我们既有钱又

有闲，让荣耀常伴身边；让自己的潜能得到一次又一次的飞跃；让自己的心灵不断净化。在

平安，我自豪，我骄傲。

让我们共同努力，让每个家庭拥有平安，让爱洒满人间，让病有所医，残有所仗，老有所养，

幼有所护， 不辜负这大好时代，创造辉煌的人生。

最后，感谢各位的聆听。

保险公司演讲稿（二）

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家上午好，我今天演讲的题目是“合规从你我做起”

合规，通俗的讲就是合乎规范，考试不作弊是合规；开车遵守交通规则是合规，我们在工作

中按照要求，恪尽职守更是合规，包括今天我们大家安静地坐在这里听演讲，也是合规的表

现，它无所不在的渗透在我们的现实工作和生活当中。

古人云，“不以规矩，不成方圆”，合规能够规范员工的行为，合规能够提高工作的效率，合

规能够让公司更加健康、稳定的发展，对于我们农业保险公司来说，合规的意义和作用不言

而喻。可以说，合规文化贯穿于我们安华发展的方方面面，贯穿于我们工作生活的方方面面，

合规就在你我身边。

今天我们所在着力构建的安华公司的企业文化，如果缺失合规文化这一关键一环，那么带来

的不仅仅是我们企业文化的缺失，更重要的是让我们一直坚持的稳健经营没有了立足点，健

康发展丧失了可持续性！

那么将合规真正升华成一种文化，成为每个安华人的习惯和信仰，是我们规范操作行为之必

然，是提升管理水平之必然，也是保证我们安华事业大发展的坚实基础。要始终坚持将合规

的观念和意识渗透到每个员工的理念中，使每位员工充分认识到合规经营绝不仅仅是合规部

门或者合规人员的事情，它与保险机构的各个流程、各个工作环节和每个员工都息息相关，

使之形成大众性的合规文化，并在这种文化的熏陶下合规经营。只有这样才能达到全员合规、【在保险公司成立大会上的讲话稿】

人人合规，才能有效控制合规风险，确保保险经营不偏离目标，实现经营价值的最大化。

从我自身的工作角

度来讲，我是一名出纳员，我每天在工作中严格遵守财经纪律，按章办事，作好收支凭证单

据的填写、多种原始和记帐凭证的复核工作。每天我都会按时的将保费上划，清点库存，严

格遵守我公司“收支两条线”的财务要求。我把合规管理的工作要求铭记在心，并且努力用

自己最平常最真实的行动遵守公司的合规管理，从小事做起，从自身工作做起。

万丈高楼平地起，

虽经风雨而岿然不动，是因为地基牢固。而安华事业大厦的拔地而起，历经风雨而面无惧色，

更需要我们大家的共同付出和合规文化的深入人心。

相信在同业竞争激烈、机遇与挑战并存的今天，我们安华的员工，不论你身处哪个岗位，工

作在哪个地方，只要不断学习，不断提高自身理论水平和业务素质，用自己的实际行动，用

高尚的人品和操守，用实实在在的人生，肩负起自己的责任，就能为安华事业贡献自己一份

的力量。我相信，平凡的一滴水也会折射出太阳的光辉，平常的一块砖也会垒起万丈高楼，

最后我想说的一句话就是，合规从你我开始，共同努力，希望就在前方。

谢谢大家！

保险公司演讲稿（三）

尊敬的各位领导，亲爱的同事们：

工会成立大会上领导讲话稿
在保险公司成立大会上的讲话稿 第四篇

各位代表、同志们：

今天我们在这里举行*****公司新会员入会仪式，首先我代表公司领导对入会的新会员表示热烈的祝贺！

工会是企业职工的群众组织，是矿管委联系职工群众的桥梁和纽带，是职工群众利益的代表者和维护者，长期以来，我们就非常重视工会工作问题，可是由于种种原因，工会组织一直未能完善，近期在集团工会的精心组织、矿管委的大力支持下，全体员工积极参与，我们***公司工会在原有192名会员的基础上，又吸纳进一批能力强、业务精、踏实肯干，对企业忠诚的346名新会员，这是***政治、经济生活上的一件大事，对此我就如何发挥工会组织作用对大家提出一些新的希望和要求：

一要上下联动，发挥好桥梁纽带作用。 工会组织要发挥好密切联系群众的优势，及时把公司发展的战略、决策、部署和措施传达给员工，并通过各种有效措施把公司各项决策部署转化为全体员工的工作目标；同时，要把员工的意见、建议及时反馈给公司，帮助公司及时发现问题，促进公司及时修正各项工作措施中存在的偏差。这样，通过工会这座桥梁、这根纽带，使公司和员工紧密联系起来，形成推动公司发展的强大合力。

二要主动参与，发挥好参政议政作用。

工会组织要通过职工代表大会、民主管理小组、安全生产监督等多种形式和途径，主动参与到公司生产经营管理中来，代表全体员工履行好参与企业民主监督、民主管理的职责，以增强企业的凝聚力和员工的归属感，为员工营造一个和谐、温馨的文化氛围和良好的工作生活环境。

三要组织引导，发挥好员工主体作用。

员工是企业的主体。工会成员要在公司的领导下，将工会工作融入企业中心工作当中，以企业发展为目标，充分发挥员工的主体作用，加强员工思想教育，并通过组织开展技术比武、辩论赛、演讲比赛、知识竞赛等活动，引导好、发挥好全体员工的积极性和创造性，为员工搭建成功的平台，为公司发展奠定良好的群众基础。

四要加强服务，发挥好维权保障作用。

希望全体会员要继承和发扬工会组织的优良传统，树立员工利益无小事的思想，通过走访职工、进行企业满意度调查等多种形式和途径，关心员工生活，倾听员工心声，反映员工的要求，积极热情为员工办好事、办实事、解难事，切实维护员工的长远利益和具体利益，真正保障职工的经济、政治和文化权益。

五要加强工会组织自身建设。

全体会员要充分认识到自身肩负的重要职责，在公司的正确领导下，把工会组织真正建设成为领导信任、员工拥护的“职工之家”。希望全体会员要牢记工会组织的宗旨，自觉加强学习，钻业务、懂政策、会服务、善成事，努力为员工办好事、办实事，为努力构建和谐企业、推动公司的发展贡献出自己的力量。

最后，希望全体会员要振奋精神、开拓进取，转变观念，服务职工，增强做好工会工作的荣誉感、使命感，以昂扬向上的工作热情、与时俱进的精神状态，以拼搏的干劲、务实的作风，脚踏实地，真抓实干，真正发挥好工会组织的桥梁和纽带作用，推动我矿和谐发展，开创***公司工会工作的新局面。

2014年党支部成立大会上总经理的讲话稿
在保险公司成立大会上的讲话稿 第五篇

讲话提纲

各位领导、同志们：

大家好！

首先，感谢吴书记、王主任等领导莅临我公司出席xx公司党支部成立大会，感谢开发区各位领导一直以来对我公司的支持和帮助。同时，我们也将以这次大会为契机，继续发扬艰苦奋斗、不骄不躁的作风，努力工作，不辜负各级领导对公司的关怀和厚爱。

xx公司党支部的成立，对我们来说意义重大；xx向来重视党建工作的开展，xx党支部一定要开好头，在各级领导的带领下，做到统一思想，顾全大局，在大事大非面前，坚决与上级党组织保持一致；要同心同德，通过自身建设和发展，架起公司与员工联系的桥梁和纽带，扩大了党的影响力。

在今后的工作中，我们要以中国特色社会主义理论为指导，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把党的方针、政策落实到企业的各项工作中，保证、促进企业生产经营的健康发展：

xx公司从项目建设到现在，各方面发展比较好，这得益于当地政府的关怀和帮助，我代表xx大区再次对各位领导的关怀与帮助表示衷心的感谢。

xx公司党支部今后将在集团党委和开发区党工委的正确领导下，切实加强党员队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用，

努力把党支部建设成为“政治坚定、领导坚强、执政能力高、完成任务好”的战斗堡垒，并及时的吸收条件成熟的入党积极分子加入党组织，不断壮大党员队伍，使党支部永远充满生机与活力。

最后，希望各级领导在今后的日子里多指导、多支持。 谢谢！