银川社保查询
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银川社保主要职责
(一)贯彻实施人力资源和社会保障的法律、法规、规章，执行国家和自治区人力资源和社会保障方针、政策;拟订有关人力资源和社会保障工作的地方性法规、规章;拟订银川市人力资源和社会保障事业发展规划，并组织实施和监督检查。
(二)会同有关部门拟定全市行政机关和事业单位工作人员的总体规划、结构调整和工资计划。
(三)承担拟订全市机关、事业单位工资分配宏观政策和工资收入分配政策、机关事业单位人员福利和离退休政策并监督实施;建立全市机关事业单位人员工资正常增长支付保障机制。
(四)会同有关部门组织实施全市行政机关公务员的宏观管理;会同有关部门拟订政府行政综合奖励制度。
(五)会同有关部门拟订军队转业干部安置和培训计划并组织实施;研究建立与市场经济体制相适应的军队转业干部安置制度;协调管理自主择业的军队复转干部。
(六)会同有关部门指导、实施全市事业单位人事制度改革;拟订事业单位人员管理政策;制定专业技术人员管理和继续教育政策，牵头推进深化职称制度改革工作。
(七)负责全市全民创业就业工作，制定全市中长期创业就业规划，拟订促进城乡创业就业政策并监督实施;拟订劳动力市场发展规划和相关政策，建立统一规范的劳动力市场，促进人力资源合理流动、有效配置，促进社会平等充分就业，健全完善公共就业服务体系。
(八)拟订职业技能开发培训规划，组织实施职业分类、职业技能标准，建立健全职业资格证书制度;指导技工学校和职业培训机构的师资队伍建设;组织城乡劳动力职业技能培训与鉴定。
(九)贯彻执行国家、自治区关于城镇职工养老、失业、医疗、工伤、生育保险的基本政策、基本标准和退休制度;贯彻执行国家、自治区关于城乡居民养老、医疗保险基本政策，拟定并组织实施本地城镇职工、城乡居民已征地农转非人员养老保险、村干部社会保险制度;承办职工工伤认定、伤残等级评定以及职工因病和非因公伤残劳动能力鉴定工作。
(十)拟定并组织实施社会保险经办机构管理规则和社会保险服务体系建设规划;编制全市社会保险基金预决算，对社会保险基金管理实施行政监督和内部审计;负责建立全市培训、就业、失业、社会保险基金预警报告制度，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金基本收支平衡。
(十一)依法行使人力资源和社会保障行政监督检查职权，完善劳动关系协调机制，审查备案劳动合同，核准集体合同，拟订劳动者权益保护相关政策并监督执行，组织实施劳动保障监察执法工作。
(十二)贯彻实施劳动人事争议处理法律法规，调解、仲裁劳动人事争议。
(十三)组织全市人力资源和社会保障领域科学技术研究及成果推广应用、宣传教育工作;负责全市人力资源和社会保障领域标准化工作。负责全市人力资源和社会保障统计信息工作，定期发布全市人力资源和社会保障事业统计公报、信息资料及发展预测报告。
(十四)承办市委、市政府交办的其他事项。