嘉峪关社保个人查询
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嘉峪关社保个人查询
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嘉峪关社保局主要职能
一、拟订嘉峪关市人力资源和社会保障事业发展规划、政策和专业技术人才中长期发展规划，制定人力资源和社会保障地方性规定，并组织实施和监督检查。
二、拟订嘉峪关市人力资源市场发展规划，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置;加强人力资源市场建设。
三、负责嘉峪关市促进就业工作，完善公共就业服务体系，完善就业援助制度，完善职业资格制度，负责实施农村剩余劳动力转移就业与创业政策，加强对全市劳务输转工作的指导。
四、统筹建立覆盖嘉峪关市城乡的社会保障体系;统筹拟订全市城乡社会保险及其补充保险政策和标准，组织拟订全市统一的社会保险关系转续办法。
五、负责嘉峪关市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，保持全市就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。
六、拟订嘉峪关市机关、企事业单位人员福利和离退休政策。
七、指导嘉峪关市事业单位人事制度改革;建立事业单位人员和机关工勤人员管理制度;负责专业技术人才队伍管理与协调工作和各类高层次人才培养、选拔工作。
八、负责管理嘉峪关市引进国(境)外人才和智力工作;管理来嘉工作的外国专家，归口管理全市出国(境)培训工作，负责专家、留学人员来嘉工作有关事宜。
九、拟订嘉峪关市军队转业干部安置政策和安置计划;负责军队转业干部教育培训工作;负责自主择业军队转业干部管理服务工作。
十、负责嘉峪关市行政机关公务员综合管理;会同有关部门拟订政府奖励制度，综合管理政府奖励工作并组织实施。
十一、推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
十二、制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处重大案件。
十三、受理劳动、人事信访事项，会同有关部门协调处理有关人力资源和社会保障方面的重大信访事件和突发事件。
十四、承办嘉峪关市委、市政府和省人力资源和社会保障厅交办的其他事项。