在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关

扎实开展为老服务,树立敬老文明风尚
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第一篇

扎实开展为老服务 树立敬老文明风尚

商洛市老龄办

近年来，我市针对人口老龄化快速发展的新形势，站在以人为本、共建和谐的高度，把开展为老服务作为一项经常性工作常抓不懈，恪守敬老之责，大兴敬老之风，多办助老之事，努力提升为老服务工作水平，为构建和谐幸福商洛做出了应有的贡献。

一、倡导敬老之风，积极营造尊老敬老良好氛围。

人口老龄化的严峻形势需要引起各级党委、政府的关注和重视，广大老年群体需要得到全社会的关怀和温暖，老龄事业和老龄工作需要得到各方面的支持和参与。近年来，我们把营造尊老敬老良好氛围作为老龄工作的重中之重来抓。一是依托新闻媒体造声势。组建了由50多人组成的老龄宣传骨干队伍，制定了严格的奖励制度，建起了《商洛老龄网》，充分发挥报刊、电台、电视台、网站等主流媒体层次高、受众广、影响大的作用，以人口老龄化形势、老龄工作热点问题、基层老龄动态和尊老敬老先进典型为主要内容，全方位、多角度、持续性、立体化地开展宣传报道活动，不断增强老龄宣传的针对性、实效性、吸引力和感染力。近年来，中、省、市各类媒体累计刊载我市涉老稿件1700余篇，形成了全市上下重视老龄工作、支持老龄事业发展的共识。二是策划重大活动送关爱。充分发挥老

龄机构沟通上下、联络各方的优势，主动策划开展了一系列参与人数广、社会影响大的敬老助老活动，充分调动社会各方面力量参与老龄事业发展。每年“老人节”期间，我们都争取市委、市政府在《商洛日报》向全市老年人发出慰问信，隆重举行重阳节金秋敬老大会，市上领导与老同志代表欢聚一堂、共庆佳节。在中小学生中掀起学唱《孝亲敬老歌》热潮，引导青少年树立尊老敬老意识，养成爱老助老美德。从2010年起，每年都要扎实开展“敬老月”活动，积极营造全社会尊老敬老爱老助老的良好社会风尚。三是开展评选表彰树典型。结合精神文明创建和《公民道德实施纲要》实践活动，深入开展“敬老爱老助老”主题教育活动，每年都要开展“十大孝子”、“孝亲敬老之星”、“敬老助老先进单位”等评选表彰活动，2007年以来，有4个县(区)荣获省、市“老龄工作先进县”称号，累计表彰敬老助老先进单位296个、孝亲敬老先进个人586名。发挥敬老先进典型的示范带动作用，通过举办事迹报告会、新闻媒体集中宣传等方式，大力弘扬尊老敬老传统美德，使真心敬老、热心助老成为全社会成员的自觉行动。

二、落实惠老之策，全面提高老年人保障服务水平

让老年人共享经济社会发展成果是社会文明进步的标志，也是各级老龄部门的主要职责。我们坚持“共建、共融、共享”的理念，围绕“六个老有”目标，着力构建符合市情、覆盖城乡的养老保障和服务体系，努力为广大老年人创造了良好的生

活环境和条件。一是完善老龄政策体系。争取市政府出台了老年人权益保障办法、老龄事业发展“十一五”和“十二五”规划、加强基层老龄工作的意见、加快发展养老服务业的意见、建立高龄老人生活补贴制度等政策文件，推行城乡居民一体化的社会养老保险制度，实现了养老保险全覆盖。加快城乡公共卫生服务体系建设，积极推行城乡最低生活保障制度，认真落实农村“五保”供养政策，全面推行农村双女户和独生子女户计划生育家庭奖励扶助制度，从制度上保证老年人有尊严地生活。二是加大为老服务投入。加快老年福利服务设施建设步伐，全市老年福利服务机构达到93家，共有床位7970张。采取以奖代补等形式，共下拨资金30余万元，建起标准化老年活动室66个，并配备了桌椅、图书、电视、DVD、锣鼓、棋牌等活动器材。争取省中老年养生协会为基层老年人协会捐赠图书3万余册。启动实施“银发无忧”老年人意外伤害保障活动，为全市3000多名高龄贫困老人免费赠送了保险。联合有关机构组成流动摄影队，为1.6万名农村老年人送像下乡活动。并在丹凤县商山爱心护理院开展了爱心护理工程试点工作。三是切实维护老年人合法权益。翻印《老年人法律法规政策汇编》一万册，发放到各县区、基层老年人协会及广大老年人手中。采取定期检查、交流互查等方式，确保老年人参观旅游景点、乘坐公交车等优先和优待政策在各部门各单位全面落实。在全市开展了大规模签订家庭赡养协议书活动，累计签订家庭赡养协议书19.2万份，

占应签户的93%以上，兑现良好率达98%以上。共为老年人代办《陕西省敬老优待证》10761本，办理《老年优待证》6630本。督促各级司法审判机关加大涉老案件的审判力度，对涉老侵权案件实行优先立案、优先审结、优先执行。开展“夕阳幸福工程〃法律援助在行动”活动，为特困老年人提供法律援助和法律咨询服务2500余次。认真做好老年人来信来访工作，共办理涉老信访案件578起，有效维护了老年人的合法权益。

三、多办助老之事，不断提升老年人幸福指数

我们牢固树立待老如亲的服务理念，想老年人之所想、急老年人之所急、帮老年人之所需，把热情服务贯穿于每项工作环节，落实到全部工作实践中，主动为老年人提供便捷高效、优质文明的服务。一是深入开展“敬老文明号”创建活动。本着贴近实际、贴近基层、贴近老年人的原则，以优化为老服务环境为目的，在各级涉老部门、公共服务窗口和为老服务组织中扎实开展“敬老文明号”创建活动，动员各服务单位通过设立老年人优待服务窗口、推行亮牌承诺、开展比学赶超等活动，丰富为老服务内容，提升为老服务质量，提高为老服务水平。县级以上医疗机构普遍设立了老年病专科门诊，对老年患者免收门诊普通挂号费、优先诊断、优先检查、优先取药、优先入院。各级养老保险经办机构将岗位职责、服务范围及办事流程在醒目位置公开，并配置了座椅、老花镜、笔、纸等附属用具，规范工作人员文明用语，提供亲情化的服务。市内各公交车上

普遍设立了老年人专座，对持老年证的乘客一律免费。各旅游景区对持证老年人免费开放。市老龄办对前来办事的老年人实行“一句热情问候、一张笑脸相迎、一把椅子让坐、一杯热茶暖心、一颗热心办事、一声再见相送”，并于每年“老人节”期间，联合市民政局、市卫生局、市司法局和市级医疗卫生机构走上街头，解答老年人法律咨询，办理《敬老优待证》，开展义诊和健康知识咨询活动。二是扎实开展敬老爱老志愿服务活动。充分发挥共产党员、大学生、少先队员、青年干部、低龄老年人、慈善协会、老年学会、老年科协及老年人协会等群体和组织的作用，精心设计乐于参与、便于参与的活动项目，调动他们投身为老志愿服务的积极性。大力实施“志愿者为老服务金晖行动”，实施“一助一”长期结对服务，动员一名志愿者或一支志愿者服务队为一个孤寡、特困、失能、高龄老年人或家庭提供需要的服务，全市共结成各类帮扶对子7860个。动员老龄干部和志愿者定期深入到敬老院、老年公寓、托老所、老年学校等场所，为老年人提供优待政策、法律援助、文化活动、为老服务等志愿服务活动402场次。各基层老年人协会普遍设立了理发组、文体组、调解组等活动小组，经常开展自助互助活动。深入开展“银龄行动”，引导老年人才开展政策宣传、科普教育、服务三农、学术交流等活动，在经济社会的各个领域奉献余热。三是深入开展走访慰问老年人活动。高度关注老年群体的生产生活，利用春节、“五一”、“七一”、“八一”、“老人节”

加强老龄工作 发展老龄事业
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第二篇

加强老龄工作 发展老龄事业

全国老龄办党组书记 陈传书

人口老龄化是21世纪的全球性挑战。目前，我国老年人口已超过

1.67亿，约占全国总人口的12.5%，是世界上惟一的老年人口超过1亿的国家。预计到2020年，我国老年人口将增长到2.47亿，2030年达到

3.63亿，2054年达到峰值4.72亿，约占届时全国总人口的34%。我国正处于应对人口老龄化的关键时期。关注人口老龄化，加强老龄工作，发展老龄事业，对于推动科学发展，促进社会和谐，夺取全面建设小康社会新胜利具有重要意义。

发展老龄事业，有利于促进社会和谐与社会稳定。老年群体是社会的重要组成部分，任何社会都不可能没有老年人。目前，我国的老龄问题十分突出，老龄化带来的养老保障和老龄服务问题日益凸显。把老龄工作和老龄事业纳入经济社会发展的总体规划之中，统筹安排，处理好老年群体与其他社会群体的利益关系，满足老年人的物质文化需求，使经济社会发展成果惠及老年人在内的全体人民，既是统筹协调各方面利益关系的重要内容，也是实现和维护社会公平正义的重要方面。加强老龄工作，发展老龄事业，重视和发挥老年人在家庭和社会中的作用，对于促进家庭和睦、社会和谐、社会稳定具有重要意义。

发展老龄事业，有利于提高老年人生活生命质量。对待老年人的态度体现一个社会的文明程度。胡锦涛总书记指出：“我们要弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，大力发展老龄事业，给予老年人更多生活上的

帮助和精神上的安慰，让所有老年人都能安享幸福的晚年。”积极发展老龄事业，弘扬中华民族的传统美德，营造关爱老年人的良好社会风尚，提高老年人的生活生命质量，确保他们过上健康、充实、有保障的生活，提高他们的幸福感和满意度，是老龄工作的重要内容，也是党和政府坚持以人为本、执政为民的具体体现。

发展老龄事业，有利于促进经济社会发展。老年群体的日益扩大，必然带来老龄服务需求的日益增长和老年消费市场的不断拓展，这不仅为老龄产业的兴起开辟了广阔空间，也为扩大劳动就业开辟了新的渠道。老年人在长期的社会实践中积累了丰富的经验，老年群体中蕴藏着丰富的人才资源，让更多有知识、有智慧、有经验、有创造能力的老年人参与力所能及的工作，为经济建设和社会发展服务，不仅可以弥补我国人才资源的不足，而且有利于将人口老龄化的压力转化为促进社会经济发展的动力。

老龄问题是关系国计民生和国家长治久安的重大问题。我国正处在全面建设小康社会的关键时期，人口快速老龄化与经济体制转变和社会变革相叠加，与利益格局调整和思想观念深刻变化相伴随，老龄工作和老龄事业发展还有许多亟待解决的薄弱环节。我们必须立足现实，着眼未来，贯彻落实党的十七大精神，大力加强老龄工作，加快发展老龄事业，认真解决人口老龄化带来的各种矛盾和问题，为应对人口老龄化的严峻挑战打下坚实基础。

加强应对人口老龄化战略研究，推动老龄事业与经济社会协调发展。老龄问题涉及方方面面。发展老龄事业是惠及千家万户的民生工程，

是实现全面小康目标、构建和谐社会的应有之义。我们要以科学发展观为统领，加强应对人口老龄化的战略研究，创新完善中国特色社会主义老龄工作理论与政策体系。要客观认识基本国情，正确借鉴国际经验，高度重视老龄工作的薄弱环节，努力把握老龄事业的发展机遇。从国家经济社会发展大局出发，制定实施老龄事业发展中长期规划，积极探索老龄事业发展的途径和方式，扎实推进老龄事业又好又快发展。

不断完善老年人社会保障体系，为老年人的基本生活权益提供制度保障。2009年底，我国城镇参加基本养老保险的人数达到23498万人，27个省区、320个县和4个直辖市开展了新农保试点。城镇基本医疗保险参保人数达40061万人，参加“新农合”人数达8.3亿人。城乡最低生活保障覆盖人数达到7105.6万人，农村171.8万五保老人实现集中供养。我国还先后出台了一系列老龄政策法规，基本形成了一套涵盖养老、医疗、生活和照料服务、权益维护等多方面内容的老龄政策法规体系，为发展老龄事业、改善老龄老年人生活提供了有力保障。我们要按照党的十七大提出的要求，以社会保险、社会救助、社会福利为基础，以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点，以慈善事业、商业保险为补充，加快完善社会保障体系。促进企业、机关、事业单位基本养老保险制度改革，推进新型农村社会养老保险试点工作。要着力扩大保障制度覆盖面，搞好制度整合衔接，努力实现应保尽保。

全面构建老龄服务体系，努力满足老年人日益增长的服务需求。随着人口老龄化的快速发展，我国高龄、失能、空巢老人日益增多，老龄服务需求凸显。2009年底，我国80岁以上的老年人口为1899万，预计

到2030年将达到4132万，2050年将达到1.06亿。大力发展与老年人特殊需求相适应的老龄服务业，努力构建中国特色的老龄服务体系，是应对人口老龄化的一项重要举措。要认真编制《基本养老服务体系建设规划》，加快老年宜居环境和老龄服务设施建设，积极推进老龄服务体制创新和社会福利社会化，促进老龄服务业健康发展。

加强基层老年群众工作，丰富老年人精神文化生活。要大力开展城乡老年群众文化体育活动，积极支持老年人参与社会发展，进一步丰富老年人的精神文化生活。目前，全国各类老年大学达到4万多所，在校学员408万人，老年文化、体育和教育事业得到快速发展。要继续把发展老年文化、教育、体育事业纳入经济社会发展规划，整合社会资源，加大财政投入，整体推进。要实施“积极老龄化”战略，组织开展各类老年志愿活动，鼓励老年人以适合自己的方式为经济社会发展作贡献。要加强老年群众思想教育和社会管理工作，充分发挥基层老年群众组织的积极作用，使之成为一支构建社会主义和谐社会的重要力量。

动员全社会的关注和参与，促进老龄事业健康发展。人人都会老，家家有老人，应对人口老龄化、促进老龄事业发展，是全社会的共同责任。要坚持“党政主导、社会参与、全民关怀”的方针，构建齐抓共管的大老龄格局，形成党政领导、老龄委协调、部门尽责、社会参与、全民关怀的老龄事业推进机制。要增强历史责任感和时代紧迫感，从改革、发展、稳定的大局出发，统筹安排，推动老龄事业又好又快发展，努力实现“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，为战胜人口老龄化挑战、夺取全面建设小康社会新胜利作贡献。

2015老干部工作汇报材料
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第三篇

第1篇：老干部工作汇报材料

老干部是党和国家的宝贵财富，是全面建设小康社会，构建社会主义和谐社会的重要政治力量。他们又是社会主义革命和建设的实践者和见证者。老干部的好思想，好传统，好作风永远是我们推进中国特色社会主义事业的强大精神力量。当他们根据政策推出工作岗位的时候，做好老干工作使他们有个幸福，安宁，健康愉快的晚年是我们义不容辞的职责。尊重老干，学习老干，关心照顾老干是我们党的优良传统。做好老干工作是贯彻党的十七大报告关于全面做好离退休工作是精神和要求。为此，我局注重从以下方面落实上级领导部门关于老干工作的指示和要求：

一、建立健全的老干工作组织机构和领导管理体系，为做好老干工作提供组织保障

一、我局现有离退休老29人，他们最大年龄86岁，平均年龄岁。老干中既有抗战时期参加革命的南下干部，也有解放后法律专业的大学毕业生，既有从其他部门调入的同志，也有从部队转业回来的干部。自成立司法局老干科室以来，由局党组书记，jú长杨德永同志专门负责老干工作的领导。由工会主席协助领导老干日常管理工作。为确保老干工作管理有序，开展工作有章可循，2015年老干科对原有管理工作制度进一步充实，健全和完善。现基本形成系统而完善的管理工作制度，其内容包括：《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理责任制》，《黄冈市司法局老干活动室管理规定》，《老干活动室管理规定》等。

局党组历来重视老干工作并对该项工作给予了极大的关心和支持。今年来先后多次就老干中的生活和政治待遇问题专题开会研究解决。及时处理和解决了老干的实际困难。老干科作为职能部门向老干通报了局领导的决策和意见。由于领导关心工作到位，局老干生活上的问题得到了及时处理解决。使他们晚年生活安宁愉快，心情舒畅开心。

二、2015年局老干科工作重点是：根据国家老干工作的相关政策和规定，进一步落实上级领导部门的指示精神，做好我局老干管理工作。让老干同志们老有所知，老有所学，老有所为，老有所乐。

1、老有所知。一是知上情：学习了解党和国家重大方针政策的情况，了解市委市政府对我市工作的重要决定和部署；二是知局情：知道了解局里工作的重大决策部署和日常工作安排；三是知下情：了解本市各县市区司法行政工作开展的情况。

2、老有所学。积极组织老干部参加学习中央重大决策有关文件精神，参加上级领导部门要求的公务员必要的学习活动。在局里统一组织的“科学发展观”，“社会主义法制理念”和“党的十七大报告”等一系列重要学习活动中，老干部积极参与认真学习，表现出了革命老前辈的优良学习作风和良好精神风貌。

3、老有所为。司法局领导历来重视发挥老干部的余热作用，在局里工作重大决策和安排方面，均组织老干部认真听取意见和建议，广大老干以他们对司法行政事业的忠诚和丰富的工作经验积极出谋划策。为我市司法行政工作开创新局面发挥了自己的作用，

4、老有所乐。为保障老干部们有一个安宁，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的工作中注重从以下方面丰富老干的娱乐生活：一是在原有基础上丰富完善“老干活动室”活动内容。包括：棋，牌，球，健身，书报资料等。并开设画室一间。二是组织老干参加兴趣活动，如钓鱼，打牌，作画，旅游，使老干晚年生活丰富活跃。

三、认真做好本单位老干来信来访工作，及时从处理解决老干们反映的困难和问题，是保障老干自身合法利益维护和谐社会发展的必要措施。近年来，我局老干科按照“及时、就地解决问题与疏导教育相结合”的原则，认真处理老干部及家属的来信、来访，做到了老干部信访渠道无障碍、解决问题无“尾巴”，老干部无越级上访情况。

二、关心老干精神生活，落实老干政治待遇

老干部虽然离开工作单位，但是他们依然是我们构建和谐社会生活的参与者和实践者。2015年度局里重大工作决策和年终总结，考核评议以及举行重大活动，均邀请老干部参加。局领导多次上门走访看望老干，体现了司法局领导和全体干部对老干部的关心和爱护。

局老干部支部现有党员26人，为保证老干党员组织活动正常，支部有计划组织老干党员开展学习活动，使他们及时学习关心国家大事，了解局里各项工作的开展情况。支部会还广泛征求老干的意见和建议，并积极反馈局党组对老干工作的安排意见和生活上的关心情况。从而使老干们政治待遇落实，精神生活丰富，晚年生活充实。

司法局现有“老干活动室”一处，内有棋，牌，球类，健身，书画室等学习、娱乐活动设施较为齐全。为丰富老干生活，局里年年重阳节前后均有计划组织老干外出考察旅游。在老干用车方面给予充分的照顾，以保障老干看病就医，参加学习和重大活动时方便。司法局按上级机关要求为方便老干学习阅读订阅了《当代老年》杂志。使老干精神生活丰富多彩。

二、关心老干日常生活，落实老干经济待遇

日常生活安宁温馨和经济待遇的落实保障，事关老干的切身利益。按照国家有关老干经济待遇政策和本市老干管理规定，我局保证离休老干离休费按时足额发放，做好离休干部医疗费统筹管理工作，并保证离休干部公用特需经费按规定落实到位。同时按规定向市老干局缴纳了老干活动经费。

三、组织老干开展有意义的活动，注重发挥老干晚年作用

老干部是我们事业的见证者。他们在人生经历和工作实践中积累的丰富经验是我们践行科学发展观，构建和谐社会的宝贵财富。在司法行政工作发展的过程中，局党组历来重视发挥老干部的作用。凡重大决策和大型活动，都邀请老干参加，及时向老干反馈工作信息，并积极征求他们的意见和建议。为丰富他们精神生活，局里年年给老干订阅《益寿文摘报》人手一本，为“老干活动室”订阅《当代老年》杂志一册。并有计划地组织老干参观考察学习。今年先后参观了红色革命根据地：井冈山，毛主席故居韶山，历史文化名城西安和革命圣地延安等地。【在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关】

我局老干在离退休后的生活中，多数同志以积极健康的心态安度晚年，他们热情参加有意义的社会和娱乐活动，并取得了一定的成绩。如老干毛淑蓉同志，自退休后积极参加了市老年合唱团活动和老年“拉丁舞”学习和比赛。多次随团参加重大节日演出和社会公益活动。在省里组织的“老年拉丁舞大赛”中，她参加表演的节目获得了金奖。得到了各级领导的高度评价。同时也为老干部“老有所为老有所乐”的晚年生活，做出了榜样。

在我市司法行政工作的创新和发展过程中，老干部的作用功不可没。对老干部们给予充分的体谅和热情的关心是我们义不容辞的职责。在新的一年里，我们将根据上级领导部门的要求，进一步完善规范我局老干管理工作，让老干部们都有一个健康，安宁，幸福，丰富的晚年生活。

第2篇：老干部工作情况汇报

一、基本情况

我市现有离退休干部2920人，其中，离休干部82人，退休干部2838人；享受副地单待1人，正县级待遇7人，副县级待遇78人，正副科级待遇238人。离退休干部党员2128人。建立离退休干部党支部28个，党小组52个。市委老干部局在职干部6人，其中正副jú长3人，退居二线正科级干部2人。近年来，在市委政府领导和上级部门的指导下，我市老干部工作按照“统一政策，分级管理，待遇分开，单位负责”的原则，认真贯彻有关文件精神，切实做好新形势下的老干部工作。

二、10年工作简要回顾

1、政治待遇落实情况。重点抓好五项制度的落实：一是集体阅文制度。每月10日、25日，副县级离退休干部在老干部活动中心集中阅文，对中央、省、市文件学习传达。二是参观学习制度。每年市委安排一次全市副县级离退休干部参观学习活动，对乡镇经济社会发展情况分片轮流参观学习。三是参加重大活动。市党代会、人代会、经济工作会、听证会以及其他重大活动，邀请老干部代表参加。四是征求意见建议。每年召开一次老干部迎春茶话会，市主要领导通报政治经济形势，征求老干部意见建议；市委常委民主生活会召开之前，专门召开老干部代表座谈会，征求老干部意见建议。五是走访慰问活动。每年春节期间，市四套班子领导分组走访慰问老干部。老干局每年对生病住院的离休干部及副县级退休干部进行了走访慰问。

2、生活待遇落实情况。一方面，确保离休干部“三个保障机制”的正常运行。加强与财政、人劳、社保、医保、卫生部门的联系与协调，保证离休干部的离休费按时足额发放，津补贴与在职人员待遇相同，100%财政拨款。离休干部医药费全部进入医保单独统筹，按规定实报实销。离休干部住院治疗、医药费报销碰到困难，老干局出面与有关部门协调，去年，解决了几位离休干部看病住院和医药费报销的困难。到现在为止，没有拖欠离休费和医药费的现象。离休干部的护理费、公用经费和特需经费安排了正常的资金渠道。从XX年年起，市财政每年安排了5万元的解困资金、4万元的企业离休干部安置管理费，重点扶助破产改制企业生活困难的离休干部，解决破产改制企业离休干部的活动经费。去年，组织部门牵头，老干、财政、卫生、人事劳动和社会保障部门通力协作，9名生活不能自理的离休干部每月增加了600元的特别护理费。另一方面，确保退休干部的生活待遇。全市退休干部，除退休费之外，市财政每年安排了退休干部活动费（县级150元、科级40元）、交通费（县级120元、科级36元），列入老干部局预算统一发放。除个别乡镇外，退休干部的津补贴基本到位。

3、老干部党支部建设情况。全市组建老干部党支部28个，党小组52个，市委组织部每年从留存党费用中拨款1—1、5万元，作为老干部党支部建设经费。按照“五个有”的要求，瑞州街办、筠阳街办、林业局、交通局、卫生局、教育局、公安局、粮食局、供销社等单位在老干部党支部建设中，坚持把老有所养与老有所为结合起来，发挥老党员的先锋模范作用，在“达标创优”、“十强百佳”、“三创三争”活动中，受到宜春市委组织部、老干部局和高安市委的表彰。

4、为老干部办实事情况。通过老干局和老干部的积极争取，去年7月，市委、政府研究决定，按照“功能合理、方便实用、适度超前、省内一流”的要求，在原教育局旧址重建老干部活动中心，郭书记、皮市长等领导亲自选址、亲自出面筹措资金、亲自研究审定项目规划设计，老干部活动中心工程建设有序推进，可望在今年底竣工，将为老干部提供一个优良的学习、娱乐场所。

三、09年工作初步安排

09年重点做好三项工作：一是抓好中组发（2015）10号文件的贯彻落实，进一步加强新形势下的离退休干部工作。这个文件与以往文件的最大不同是，明确把退休干部纳入老干部工作范围。把参观学习、走访慰问、参加重大活动、通报形势等作为落实政治待遇的重要内容，把津补贴按时、按标准发放作为落实生活待遇的重要工作，把为老干部办实事、解难事作为加强老干部工作的重要举措，推动全市老干部工作再上新台阶。二是集中精力抓好老干部活动中心建设。按照市领导的要求，积极配合广场建设指挥部，全力抓好活动中心建设工程中每个环节、每个阶段的工作，加强质量监督，协调矛盾纠纷，为活动中心建设提供优质服务，创造良好条件，确保工程顺利推进，圆满成功，把惠及广大老干部的“民心工程”办好。三是对享受副县级待遇的退休干部进行一次走访，组织一次身体检查。走访是老干部工作的一项制度，也是了解老干部思想动态，体察老干部实际困难，密切与老干部感情联系的具体行动。前两年，我们分别走访了全市离休干部和四套班子的退休干部，今年，要对享受副县级待遇的43名退休干部进行一次上门走访，把市委、政府对老干部的关心和高安经济社会发展的信息传递给他们，把思想统一到市委、政府的重大决策部署上来，为高安干事创业营造良好的氛围。同时，争取市委、政府支持，对全市副县级以上的离退休干部进行一次身体健康检查，体现党组织对老干部的关怀和温暖。

四、需要解决的几个问题

一是原四套班子领导外出参观学习的问题。现有原四套班子离退休领导29人，对外出参观学习的要求比较迫切，兄弟县市的丰城市每年都组织到省外参观学习，奉新、上高县也组织过，铜鼓县去年组织过到香港，高安市还从未组织过到省外参观。原四套班子领导退休人员不多，身体状况还好，请求市委、政府考虑他们外出参观学习的要求。二是加强退休干部的服务管理工作问题。当前，退休干部数量不断增长，利益诉求不断增多。按照中组发（2015）10号文件，明确把退休干部纳入老干部工作范围，按照干部管理权限，对退休的科级领导干部，特别是曾任单位一把手的科级退休干部，如何加强服务和管理，如何组织开展活动，在小范围探索试验，在此基础上总结经验，出台一个具有操作性的规范性文件，让科级退休干部感受到党和政府的关怀。

第3篇：离退休管理服务汇报材料

我单位是1958年建单位的老队伍，在职职工408人，离退休职工364人（其中离休干部5人，退休干部86人，退休工人273人）。随着离退休人员的逐年增多，我们始终把稳定离退休职工单位伍作为一项重要工作，常抓不懈。近年来，我单位离退休工作在省局的领导下，在局离退休人员管理处的指导帮助下，认真落实上级文件精神以及“两项待遇”，充分调动各方面力量，齐抓共管，做了大量具体工作，收到了显著成效，使离退休职工的政治、生活待遇得到了保障，老同志“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，离退休职工单位伍保持了稳定，确保我单位各项改革措施的顺利推行和经济建设的向前发展。

下面就我单位近年来的离退休工作情况汇报如下：

一、提高认识，领导重视，健全机构，齐抓共管

我单位一贯重视离退休工作，把离退休工作与维护改革发展稳定大局紧密联系起来，充分认识做好离退休工作的重要性。离退休工作不仅有很强的政治性，还有很强的政策性。当前，改革不断向深层次发展，不可避免地会触及到人们的切身利益，也会触及到离退休职工的利益。我单位党政领导认识到：离退休老同志是我国地质事业发展的战斗者和见证人，为地质事业做出过重大的贡献，是我们的宝贵财富，绝不能当作是一种负担。他们虽然离开了工作岗位，但仍然关心党和国家大事，关心地质事业的改革和发展。我们只有从思想上、政治上关心他们，才能把他们的愿望

和热情转化为对我们工作的关心和支持，转化为提高我们工作水平、做好各项工作的精神动力。尊老是中华民族的传统美德，关心照顾好老同志，让他们过上幸福的晚年生活，真正体现党的温暖和社会主义优越性，这是我们义不容辞的责任。随着退休人员逐年增多，老干部工作已成为地勘单位工作的一个重要部分，直接关系着单位伍的稳定。对此我们形成了共识，做好离退休工作，不仅是为单位伍稳定做贡献，更是实践“三个代表”的具体表现，必须从讲政治的高度，从维护改革发展稳定大局的高度，从继承和发展党的事业、推进建设中国特色社会主义事业的高度去认识离退休工作，重视离退休工作。因此我们认真贯彻落实离退休工作的方针、政策，在确定各项工作总体布局时统筹考虑离退休工作；在研究制定各项改革措施时，注意照顾离退休职工的利益，使他们既老有所养、老有所医、老有所乐，又老有所教、老有所学。

由于认识正确到位，我们把离退休管理工作列入党政工作议事日程，加大了工作力度，主要领导亲自过问，分管领导具体负责，健全了组织机构，设立专门职能部门——离退休科，负责离退休人员的管理、服务工作；把离退休党员组织起来，成立了离退休党支部；建起和完善职工活动中心，为老同志提供了活动场所；制定离退休管理工作制度，做到责任到位，具体到人，既有分工，又有合作，互相配合，共同努力，做到季末年底汇报工作时必须汇报退管工作，布置工作时必须布置退管工作，检查总结工作时必须检查总结退管工作。离退休工作有机构、有组织、有活动阵地、有管理服务人员、有工作制度，形成了主要领导亲自过问，职能部门具体负责，有关部门齐抓共管的良好机制，狠抓有关老干部工作方针政策的贯彻落实，认真负责、深入细致地做好离退休工作。

二、落实老同志政治待遇，加强思想政治工作

离退休职工空闲时间较多，这决定了他们既需要物质方面的照顾，更需要精神方面的关怀。我们在政治生活上关心老同志，落实好他们的政治待遇。首先是按照中央文件的要求，成立了离退休党支部，保证离退休党支部组织健全和组织生活的正常开展。离退休支部共有党员120名，配备了一名有能力和经验的干部担任支部书记，支部委员都经过党员大会无记名投票民主选举产生。几年来，离退休党支部在加强思想政治工作、促进思想观念转变、化解矛盾、稳定单位伍等方面做了大量的工作。离退休党支部坚持过好党的组织生活，每季度召开一次党员大会、一次小组会、一次支委会，半年召开一次民主生活会。每年“七一”都召开座谈会，积极组织党员参与大单位党委举办的知识竞赛等活动，组织政治学习，如：十六大精神专题学习会、《党章》学习会等，人手一册《支部生活》杂志，双职工的退休党员加发《党风》杂志1份，十六大召开后，向每位党员发放《学习党的十六大报告十个懂得》小册子和《中国共产党章程》单行本，对居住外地的党员，还将学习资料邮寄给他们。通过学习和教育管理，提高了离退休党员的思想觉悟，转变思想观念，增强组织观念，不支持不参与群众性的群体事件。对于行动不便的老党员，支部书记还经常上门拜访。其次重视加强对退休党员、退休职工的思想政治工作。离退休工作是做人的工作，特别是做人的思想工作。我们注意了解和关注离退休职工的思想动态，有针对性地、细致地做好他们的宣传教育和思想政治工作，健全学习通报制度，及时组织学习，传达文件，使离退休职工能够掌握党和国家的方针、政策，了解国家、局、单位的新形势。我们每半年召开一次离退休职工大会，有重要事情随时召开，将近期上级关于离退休工作的一些文件精神如增加离退休生活费、地方社保部门增调养老金等情况通报给大家。每年大单位职代会后，我们都及时传达会议精神，让广大老同志了解单位上的情况，更好的支持大单位工作。今年4月还组织传达学习何jú长在局地勘工作会议上的讲话，使离退休职工认清了当前地勘工作的形势以及改革发展的方向、思路，参加会议的近百名退休职工并展开讨论，多数老同志都能认识到地勘单位体制改革势在必行，要争取主动，少指责埋怨，等、靠、要都不能解决问题。要提高认识，跟上形势，确保单位伍稳定，支持在职的同志工作，支持单位领导的工作，少找麻烦，不添乱子，让他们集中精力抓经济建设，逐步改善地勘单位伍“一穷三旧”的落后状况。再次是注意倾听老同志的意见。我们每年年初均召开离退休职工座谈会，大单位党政领导参加并向离退休职工报告单位上的生产经营和发展计划，同时认真广泛听取离退休同志对生产经营及单位工作的建议和意见，并且努力解决好他们提出的意见建议，让老同志感到自己仍是单位的一分子，单位的生存发展与他们息息相关，从而更加关心和支持单位的发展。

我们深入细致做好老同志的思想政治工作，化解矛盾，由于地勘工作正处在改革的重要时期，计划经济的思想短时间还难于消除，在单位伍中还有很大的影响力，也不同程度的影响着单位伍的稳定。因此我们注意及时分析老同志的思想状况，增强工作的时效性和针对性，多侧面、多角度地做好正面引导、解疑释惑、理顺情绪的工作。注重做好深入细致、灵活多样的思想工作，点面结合，区分对象，普遍教育与个别教育相结合，特别注意把做好思想政治工作，与帮助老同志解决实际困难结合起来，各方共同配合，形成合力，求得实效。如离退休费发放的问题，进入地方养老保险后，退休职工生活费实行社会化发放，社保部份的养老金通过养老金存折由退休职工个人领取，单位发放部分则根据省局文件精神，按就高不就低原则进行补差。对此，有极少数职工不理解，接受不了，我们就多次召开会议传达文件精神，解疑释惑，并邀请地方社保部门领导来会上向退休职工进行解释，通过细致的工作，使老同志理解了上级文件精神，确保了稳定。近400人的离退休职工队伍是个大队伍，时常会有邻里之间、家庭内部的口角纠纷、矛盾发生，我们的退管干部都能及时参与调解，化解矛盾，尤其是有两宗退休职工内部的经济纠纷，达五六年之久，互相扯皮、指责，喊打喊杀，不仅影响左邻右舍的正常生活，也严重影响单位伍的形象。离退休科领导深入调查，了解具体情况，通过多次谈话调解，使双方达成协议，纠纷得到了妥善解决。我们还注意依靠退休党员、干部协助开展思想政治工作，发挥他们的先锋模范作用，把他们当作中坚力量来维护队伍的稳定，取得较好的效果。

三、保障老同志生活待遇，解决好住房、医疗问题

1、努力解决退休人员住房问题，改善居住环境。

我单位是从XX山区迁到XX市新基地来的，职工住房一直成为左右职工队伍稳定的一个因素。尽管几届领导班子作了极大的努力，住房紧张的局面有所缓解，但仍无法满足需要。个别职工因暂时没有住上楼房还跑到单位上来吵闹，影响单位的正常工作，也影响队伍的稳定。为了妥善解决退休人员的住房，我们班子研究分房方案时对退休职工给予了优惠政策，在分房计分上向退休人员倾斜，工龄分、野外工作分的分值比较高，对老同志予以特殊照顾，特别是60年代参加工作的老同志直接分房，不再需要计分。副处以上待遇的离休干部在分房时更是比单位级领导首先选房。对较困难的退休职工参加集资建房，单位上允许他们分期分批付房款，甚至采取特殊办法解决特别困难的退休职工的住房，使他们不会因为经济困难而住不上楼房。通过多年的努力和省局的扶持，到目前为止，我单位256户离退休职工全部住上了楼房。退休人员住房紧张的情况得到了解决，对稳定单位伍起到了关键性的作用。

在解决住房问题后，我们还注意改善基地的居住环境，建设花园式小区，投入资金整治基地环境，绿化、美化小区，修建了公园、花圃，植树种草，安装路灯、彩灯。经过几年的努力，我单位基地面貌焕然一新，去年被市评为“花园式单位”。对此，一位老同志说：“自己做梦也想不到能住在这么好的环境里”。我们同时还想方设法筹集资金改造基地供水、供电等生活设施，方便职工的生活。今年又在小区建立了闭路监控、报警系统，今后如果老同志有困难需要帮助，通过报警电话就会有巡警上门帮忙。通过以上努力，我们改善了居住环境，使离退休职工能够安心“安居”。

2、按政策落实“两费”，改善医疗条件，解决看病难问题。

能否按政策规定落实“两费”是衡量一个单位是否重视离退休工作的重要内容，近年来单位班子十分注意这方面的工作。尽管单位上经济也很困难，多年来省局拨款缺口也较大，但我们仍然做到了每月按时足额发放离退休生活费，光此一项我们每年就要支付80万元左右。在医疗费方面，省局多年没有拨款（只给了离休干部医疗费），由于老同志多，重病大病也多，这样，一年至少又要支付35~40万元医疗费，但我们在单位上经济困难的情况下仍千方百计确保了退休职工的治病医疗。多次修订医疗费报销等规定，对离休干部按照规定按季度全额报销；职业病人不超过半年按规定全额报销；其他退休职工按住院先后、病类轻重、费用情况分别次数给予报销。每年年底，对退休职工未报销的医疗费进行全面了解、调查，提交单位班子研究，争取安排资金。春节前，给花费大、年纪大、家庭较困难的职工优先给予报销；其他费用较少的，给予先报销一部份，剩余部分待后再安排报销。由于采取了以上措施，到目前为止，我单位退休职工进入地方医疗保险以前所发生的医疗费已全部报销完毕，没有拖欠一分退休人员的医疗费。自2001年11月全单位进入地方基本医疗保险后，针对个人医保门诊费用偏少、住院治疗“门槛费”较高的新问题，考虑到减轻退休职工的经济负担，我们根据生产经营状况，从单位上的财力出发，经单位班子认真研究，决定设立医疗基金，对职工住院医疗费用进行补助，退休职工住院医疗费用在医保统筹基金支付87%的基础上，由单位再补助10%的医疗费用，这有助于减轻重病大病职工（目前全单位矽肺病、癌症、脑血管病、工伤等重病号近50多人）的医疗费负担。另外，从今年5月份起，将过去探望住院老同志送营养品的做法改为送慰问金，住院的职工每人次送慰问金300元，也可以为职工减轻一些负担。目前离休干部医疗费仍由单位按规定实报实销，二十多名职业病退休职工的医疗费，除地方医保统筹报销外，其余部份仍由单位报销。对一些有困难的病危职工，我们还及时借款给他们，设法帮忙解决经济困难，甚至发动大家捐款，去年底今年初就有两位职工得到单位上帮助，转危为安。对那些无亲属照顾的患病老同志，离退休科还派人到医院照顾。单位有关部门的同志还积极帮助退休职工办理特定门诊申报手续以及住院费用的审核报销等医保手续，方便了离退休职工。我们采取这些措施做法是要说明，我们并没有忘记老职工为地质事业所做的贡献。虽然进入了地方医疗保险，离退休职工个人仍有各种困难，我们还应一如既往的关心他们，体现组织对他们的关怀。这样使他们的心理平衡一些，能够共享到改革成果，对促进单位伍稳定也有一定的作用。

我单位基地相距市区较远，老同志的一般常见病，都在单位医务所诊治，由于多方面的原因，原来医务所用房比较破旧，设备简陋，检查、诊断缺少仪器。近几年我们逐年给予支持和帮助，累计投入约40多万元，用于搬迁、装修用房，先后购置了X光机、B超、心电图、化验、理疗等必要的设备仪器，诊室、药房、病房等分开管理，办好了医务所。实行城镇职工医疗保险后，我们还积极与地方联系，支持医务所获得批准成为市社保定点医疗机构。这样既解决了老同志到市区看病难的问题，又可减少往返奔波的交通费用，体现了“老有所医”。

四、关心离退休职工生活，开展各项有益的活动

单位党政领导始终把关心离退休职工的生活当作落实“三个代表”重要思想的一项重要内容来抓。关心困难退休职工的生活，每年年底离退休科会同工会做好对困难人员的调查摸底，开展送温暖活动，重大节日走访慰问老同志，如2015年春节，发放慰问金4、16万元，慰问离休干部、老劳模以及伤残、特困职工。对生活遇到暂时困难的退休职工给予困难补助，近三年共发放补助16人次，金额7150元。有长期困难的退休职工则帮助申请社会救济，为一户低于当地生活保障线标准的特困户申办了社会救济，使其生活标准不低于广东省最低生活保障线。近两三年，单位经济逐渐有所好转，在职职工享受的福利，老同志也可以享受到。单位上在中秋节和春节给每位退休人员发放节日慰问金，离休干部则与在职干部享受同等待遇，离休干部也同样有电话费补贴。退休职工每月都可以领到18元的水电费补贴和25元的物业费补贴。组织好节日活动，每年春节和老人节，由离退休科具体负责组织召开座谈会或茶话会。单位党、政、工领导出席会议，通报单位上的情况，与老同志座谈，听取意见和建议。节假日开展丰富多彩的文体娱乐活动，如蓝球比赛、长跑、扑克、象棋、围棋、跳棋、乒乓球比赛等，活跃老同志文化生活。

前几年我们在经济较困难的情况下，筹集资金建起了活动中心大楼，内设阅览室、健身室、娱乐室等，同时逐年投入资金充实活动中心的各类设施，为离退休老同志创造了良好的文体娱乐活动场所，并积极开展各项活动，保证老同志能够“走出来，动起来，乐起来”，创造健康向上的文化生活氛围。许多老同志说单位上在经济困难的情况下，不仅为我们盖了活动中心楼，还尽最大努力改善了健身娱乐设施，关心我们的文化生活，我们再没有理由不支持大单位的工作。

五、发挥职能部门作用，尽心尽力为离退休职工服务

为了做好离退休管理工作，使管理服务工作落实到位，我们设立了职能部门——离退休科，配备了专职人员，在单位党委、行政领导下，负责全单位离退休人员的管理、服务工作，贯彻、执行上级关于离退休工作的方针、政策，及时向有关领导和有关部门沟通老干部的信息，同时做好老同志的思想政治工作，为稳定大局、保证中心工作开展发挥作用。多年来，在党委、行政的领导和支持下，退管人员能认真开展工作，在自己的岗位职责范围内施展才干，发挥职能作用，认真负责，积极工作，处理业务活动，解决有关问题，克服各种困难，保持单位伍稳定，使单位领导减少了很多烦琐的事务性工作。他们在实际工作中，增强服务意识，树立无私奉献精神，把离退休管理为老同志服务当作崇高的事业与责任，把老同志当作自己的亲人，加深对老同志的感情，把自己融洽在老同志之中，表现出对工作的极大热情，不辞劳苦，不计报酬，不怕累、不怕臭，任劳任怨，有时还要受极个别蛮不讲理的人的漫骂。做好来信来访工作，对居住外地的退休职工保持联络沟通，每年发出信件100多封，有问必答，凡是符合政策规定，又能够办得到的，及时给予解决。开展尊老助老服务活动，对孤老、高龄、病残等有特殊困难的离退休职工全力照顾，给予更多的关心和帮助，常常护送老人入医院，短期护理无亲人照顾的孤寡老人等，想老干部所想，急老干部所急，不拖拉、不推诿、周到、细致、耐心，都体现了他们对工作的极端负责，对老同志的极大热忱。

以上是我们在离退休工作方面所做的一些工作，虽然取得了一定成绩，但离上级的要求还有很大的差距，还需要进一步做好思想工作。

第4篇：老干部工作自查报告

XX年，在镇党委的正确领导下，我镇老干部工作坚持“xxxx”重要思想和党的xx届三中、四中、五中全会精神为指导，认真贯彻落实党对老干部的各项政策，坚持从我镇实际出发和老干部高龄化的实际出发，以高度的政治责任感，充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，正确处理老干部与人事业务工作的关系，推动了老干部工作开展，在为老干部服务和管理工作上取得了新的成绩，使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为，促进了我镇各项事业发展，保持了单位系统稳定。现将自查情况报告如下：

一、领导重视，加强对老干部工作的领导。

镇党委、镇政府十分重视老干部工作，把老干部工作纳入重要议事日程和目标管理范围，成立了老干部工作领导小组，由分管组织的党委副书记付兴博同志兼任领导小组组长，亲自抓老干部日常工作。在镇主要领导的关心支持下，成立长轩岭镇老年大学，为丰富老干部的生活奠定良好的基础。

二．积极宣传，营造良好的尊老重老氛围。尊老重老，是中华民族的传统美德，可以说没有老同志昨天的努力奋斗，就没有我镇现在的辉煌，为此，我镇利用一切机会，宣传尊老重老的重大意义，使大家认识到尊重爱护老同志的今天，也就是尊重爱护我们自己的明天，使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动，从而为老同志真正做到老有所为，老有所养，老有所乐奠定了良好的思想基础。

三．丰富生活，使老同志在精神上有所寄托。

我镇利用春节茶话会等形式召开老干部座谈会，肯定老干部所做的贡献，征求他们对我镇工各项作的意见和建议，鼓励他们人退休，思想不能退休，在锻炼好自己身体的同时，充分发挥自己的特长，为全镇工作做些力所能及的工作。

1、加强老干部的政治学习。

在镇党委的统一领导下，认真贯彻hjt同志关于“多从政治上关心老同志”的指示精神，以老干支部为单位，结合开展保持共产党员先进性教育活动，坚持离退休干部每月一次政治学习和组织生活制度，围绕我镇各项中心工作安排老干部学习讨论。组织引导老同志深入学习更多资料“xxxx”重要思想，学习xx大和党的xx届三中、四中、五中全会精神，使老同志深刻理解“xxxx”重要思想的科学内涵和精神实质，把思想和行动进一步统一到xx大精神和中央的重大决策部署上来。组织部门及时向老干部传达上级会议精神，使老干部进一步了解了我镇各项事业发展的情况。

2、加强老干部党支部建设的工作力度。

根据老干部支部的特点，在原有老干支部管理的基础上，实行了机关单位分解包保责任制度，这些同志除了完成自己的本职工作外，对一些长期不能来镇参加学习的老干部，做好有关服务工作，确保了这些老干部的学习，传递与通报情况，与老同志一起学习交流，加深了了解，增进了感情，深受老同志的欢迎。

3、积极组织开展各项活动。

XX年，我镇有组织和自发相结合的开展各项丰富多彩的活动，春节组织老干部到木兰天池，向老同志介绍木兰天池景区的开发建设等情况，在重阳节组织老干部到武汉江滩参观等活动，开扩了老干部的视野，丰富了老干部的业余生活。

四．关心生活，使老同志在物质上有所依靠。

我们严格落实老干部的调资工作，严格按照省局关于对老干部的增资工作，坚持落实工资标准，从不拖欠老干部的一分退休钱，保证老干部的退休金每月按时发放到他们手中。

我们坚持一年一次新年春节期间慰问老同志，把节日礼品或礼金送到老同志手上（

五．工作支持，使老同志真正体会到大家庭的温暖。

帮助支持老同志、发挥特长，使他们真正做到老有所为，是我们义不容辞的责任。每逢单位开展一些公益活动，都邀请一些有兴趣、有特长的老同志参与，老同志在参加活动的同时，也充分体会到了这个大家庭的温暖。

六、解决困难，做好老干部的来信来访工作。

按照《湖北省老干部信访工作暂行规定》，认真做好老干部来信来访工作，倾听老同志的意见，及时解决老干部的实际困难，让他们安度轻松、愉快、幸福的晚年。

第5篇：社区创建工作汇报材料

幸福社区位于桦甸市中西部，北至大兴街、南至清水大街，东至人民路，西至莲花河东岸。是由幸福、建新和公发三个小区合并组成，共有54栋住宅楼，总户数：1989户，总人口：6446人。辖区总面积0、96平方公里。有3个居民党支部，社区党员93名，驻辖区在职党员126名，社区内有13家驻社区单位，有图书馆、幼儿园等便民服务网点216个。社区有艺术团、晨炼队等文体类社团13个。有三老巡逻队、青年志愿者服务队等志愿者队伍8支，一个康复指导站，四个托老所，四个幼儿园，一个慈善阳光超市。下面就幸福社区的创建工作向大家汇报如下：

一是认真抓好社区党总支队伍建设，

今年6月1日召开了社区党员大会，选举产生了社区党总支部委员会，同时召开了党总支和党支部会议，研究确定了委员分工。任命了12个党小组长。

二是发挥流动党员服务站的作用

4月份我们成立了社区流动党员服务站，建立健全了流动党员管理制度、管理办法和管理措施。同时召开了党员大会和居民组长会议，安排部署了找党员回家的工作任务，社区党员包保楼栋、胡同；居民组长负责居民小组，进行了地毯式的调查走访，通过走访，找出了一名外来党员、四名流出党员和一名口袋党员。我们把情况上报到街道党工委并建立了个人资料档案，支部委员还与流动党员结成了对子，互通信息，实行了“双向服务”和“双相管理，使流动党员无论身居何处，都能得到党的温暖和关怀，同样发挥了党员的先锋模范作用。

三是开展“创群众满意社区党组织”和“党员创业工程”活动

社区党总支在扶贫帮困、为贫困家庭捐款和社区服务等方面充分发挥了党员的先锋模范作用。党总支成员还走访慰问困难党员，使他们感受到党组织的温暖，“七一”期间，我社区有13名党员得到了党组织每人100元的节日补助。党总支还组织开展了有能力的11名党员自主创业、23人就业和18人包保下岗失业人员在就业，涌现出了周保民、祝彩铭吉林市、桦甸市创业明星、增强了党组织的凝聚力。

二、以强化服务为核心，不断提升社区服务功能

我社区围绕“把实事做好，把好事做实”的核心，切实为居民办实事。

1、以人为本，做到应保尽保

我们把“低保”工作做为社区的重要工作任务，每月召开社区低保申请审批评议大会，切实实行了公开、公平、公正的低保申请程序。严格遵守城市低保的管理制度，实施动态管理，到目前为止我社区有306户贫困家庭享受城市最低生活保障，做到应保尽保。

2、搭建平台，强化就业服务。社区依托社会保障服务站，一是为下岗失业人员提供全方位服务，利用劳动保障信息栏，发布劳务输出招工、空岗信息，与驻社区企事业用工单位建立就业服务联系会议制度，定期举办社区用工对接会等形式，为下岗失业人员提供就业岗位和就业机会，使其实现就业和再就业。今年，社区新增就业80人，下岗失业人员再就业50人。二是加大力度开发就业门路，消除零就业家庭工作，3月份经本人申报，工作人员走访和上级劳动部门认定，我社区有53户零就业家庭，并下发了零就业家庭证明，社区针对每户零就业家庭的实际情况，制定了具体可行的帮扶方案，实施了“定人、定户、定期”的结对帮扶活动，经援助53户零就业家庭中51户已经就业。三是加大医疗保险工作，与居民小组长签定包保合同，逐家足户进行宣传动员。上半年幸福社区医疗保险工作完成全年任务的100%。

3、美化环境，为居民办实事。4月份组织居民60余人，参加“春季卫生城整治”活动，对辖区背街小巷进行清扫，提高了广大群众爱护环境的意识。5月份，又在辖区投入鼠药一千包，广泛动员居民做好灭鼠工作。今年出健康教育宣传栏六期，办居民组长健康教育培训三期，邀请防疫站领导为社区居民健康教育讲座一次。

4、加强未成年人思想道德教育

7月30日，我社区在广场举办了别开生面的捐赠活动，辖区的人大代表、政协委员、个体共商户、党员和热心人士，为22名贫困小学生

捐赠3600余元的现金和书包、学习用品等，使贫困家庭感受到了社区这个大家庭带来的温暖。

5、关心空巢家庭，切实开展为老服务

今年7月份开始，我社区重新组建了为老服务组织机构，同时在辖区中对446户65岁以上的空巢家庭逐户走访从新登记。真对孤寡老人、特困老人、病残老人进行了一对二（一名居民服务员包保两户空巢家庭）包保购物、医疗、家庭卫生、陪聊等。服务项目，并设置了登记服务卡，每月做到定期或不定期走访服务。

三、以社团活动聚人心，深入开展和谐创建工作

随着人民生活水平的不断提高，人们求知、求乐、求健康的需求日益增强，为满足这一需求，我社区组织开展了丰富多彩的文化体育活动，丰富了居民的业余文化生活。具体做法：

一是培养社团骨干。我们吸纳社区内外文艺体育人才，加入到文体队伍中来，先后成立了创意艺术团、幸福艺术团、老年合唱团、毽子队、健身晨炼队、秧歌队等文艺队伍13支，共有500余人参加到社团中来，为社区开展文体活动奠定了基础。

二是坚持开展经常性室内活动。

社区活动室每天上午是舞蹈班排练，下午是合唱团练习唱歌，周六、周日是声乐练习，社区成员还自编了快板书《热心人高文发》《无私奉献的老干部》《赞清水绿堤》《消防安全要记牢》和三句半《社区是我家》等节目并逐一排练，增强了社团人员的素质，丰富了社区的文化生活。

二是：创新活动内容

每到夏季的周末，在清水绿堤广场，就能看到幸福艺术团的演出。我们还坚持重大节日和纪念日的宣传活动：今年6月15日，组织社区社团到广场安全消防主题月宣传活动；“七一”社区艺术团为新华街道全体党员演出一台自编自演丰富多彩的文艺节目；7月11日庆祝世界人口日广场宣传；7月30日关心下一代捐赠活动宣传演出等。今年，我们还送节目下乡：6月18日，到华郊乡解放村慰问养牛致富农民，社区主任和村党支部书记同台演出，博得了广大农民的阵阵掌声；7月31日和8月1日到武警森林大队和“763”台慰问官兵指战员；我们还经常开展丰富多彩、形式多样的科普活动和文艺活动，如经常到广场举办激情大家唱活动。7月27日，幸福社区和市文化馆、安泰核酸公司联合举办激情广场大奖赛活动，此次活动，即激励广大居民业余歌手的歌唱热情，又丰富广大居民的业余生活，还营造了辖区健康向上的人文环境。我们做到了经常有活动，同时还积极引导社区居民参与到活动中来，使广大居民在自娱自乐中受到了教育。

三、以构筑群防群治网络为基础，社区治安保持稳定。

上半年对全社区安全生产、春季放火、突发事件进行重点排查，对重点单位进行限期改正，下达了整改通知单，全社区没有发生一起重大安全事故，重点利用板报宣传安全放火生产的重要性，并组织社团进行安全生产放火演出活动。目前为止，共排查、受理各类矛盾纠纷6起，依法调解5起，调解成功率100%。

四、以计划生育优质服务为重点，低生育水平进一步巩固。

以控制人口增长，提高人口素质为重点，深入开展人口与计划生育宣传教育，7月11日，我社区把计划生育工作用“快板书”和“三句半”的形式在广场和居民小区中进行宣传。使“中央决定”和省计生条例家喻户晓，增强干部群众的法律意识，提高依法规范生育行为的自觉性。规范了已婚育龄妇女信息卡，建立健全计生服务网络，同时每季开办教育和知情选择培训班一次，上半年参加学习班的已婚妇女达80多人次。

我社区在上级和街道党工委的正确指导下，取得了一些成绩，但离党和政府的要求还有很大的距离，今后，我们要虚心的向兄弟社区学习，不断总结经验，争取创建一个新型的和谐社区。

第6篇：卫生局工作汇报材料

区人大评议组的各位领导：

大家好！

十分感谢人大评议组的各位领导在百忙之中亲临我局视察、指导工作，这是对我局各项工作的大力支持和高度重视。首先，我代表卫生局真诚地欢迎区人大评议组对我局工作进行评议和监督，并向各位领导表示诚挚的问候和衷心的感谢！希望借助这次难得的机会，通过各位领导和代表的现场指导，能够促进我局工作再上一个新台阶。下面，我将我区卫生工作向评议组的各位领导作个汇报。

一、2015年卫生工作的开展情况

2015年初，中共中央、国务院先后下发了《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》和《国务院关于印发医药卫生体制改革近期重点实施方案（2015-2015年）的通知》。我局先后多次召开会议研究和学习医药卫生体制改革有关精神。围绕2015年医药卫生体制五项重点改革的工作，进一步健全公共卫生体系、医疗救助体系、医疗保障体系、药品供应体系，各项卫生工作取得了明显成效。

1、完善医疗保障制度，扩大基本医疗保障覆盖面。

通过二年多的运行，我们较好地完成了新型农村合作医疗“开局平稳、运行良好、成效显著、深得民心”的要求，今年我们全面落实政府对新农合和城镇居民医保人均每年80元补助的精神，更加深入地开展新型农村合作医疗工作，把党的惠民政策落到实处，积极引导、动员全区农民参加新型农村合作医疗，我们一方面充分利用广播、电视、报刊等媒介采取多层次、多形式的宣传方式，使新型农村合作医疗制度家喻户晓，深入人心；另一方面根据我区的实际情况及时调整相关政策使广大群众最大限度地受惠。上半年，我区农业人口中已有44268人参加了新农合，参合率为92、5%；全区享受新型农村合作医疗政策补偿的参合农民有1508人次，报销金额214、13万元（其中门诊特殊病种补偿48人次，补偿金额1、20万元；住院补偿1460人次，补偿金额212、93万元）新农合农民受益面为3、29%，受益度达40%。

2、加强社区卫生服务中心建设，健全农村卫生体系。

今年我区农村卫生体系的建设项目是天问社区卫生服务中心的建设。按照《国务院关于发展城市社区卫生服务的指导意见》（国发〔XX〕10号），我局年初就开始着手改建一幢集血防、疾控、卫监、妇幼保健、社区卫生服务于一体的综合楼，面积为1824㎡，总投资270万元。5月份已完成招投标工作，承建建筑公司正入场开展施工，预计9月底可以完成天问社区标准化卫生服务站建设任务，10月份将可投入运行。我们将配置必要的设备，完善天问社区卫生服务中心履行预防、医疗、保健、健康教育、康复、计划生育技术指导等“六位一体”的职能。社区卫生服务中心的建成，将极大地改善我区社区居民的就医环境，为社区居民看病提供方便，可以做到小病不出乡，大病不出区。目前，天问社区卫生服务中心的工作正在有序的开展，已启动了建立居民健康档案、健康教育、计划免疫、传染病防治、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神疾病患者管理等9类国家基本公共卫生服务项目。并开始逐步实施基本药物制度，100种基本药物实行零差率销售，截止目前，总销售基本药物达19077元，让利额2861元。

3、抓好公共卫生工作，促进基本公共卫生服务逐步均等化。

（1）血吸虫病防治工作。今年以来，我们贯彻“预防为主、标本兼治、综合治理、群策群防、联防联控”的方针，较好的完成了各项血防工作任务。一是保质保量，开展查螺工作。从3月16日起，我们组织人力进行了为期25天的查螺工作，对49个行政村进行逐村调查，完成查螺面积4818、1千㎡，共查到活螺3688只，垸外确定阳性螺点6处，垸内确定有螺面积117、2千㎡，垸内未发现阳性螺。二是规范操作，开展灭螺工作。4月20日-5月17日，我局血防办雇请农民工15人，用了3台灭螺机、4台割草机对全区垸内有螺面积、垸外阳性螺点及人群易于接触疫水的地段进行为期25天的药物灭螺工作，药物灭螺采用喷洒法。完成灭螺面积1310、9千㎡，占任务数的100%。三是整体联动，加强血防教育。共发放《防治血吸虫病村民须知》28000份，并组织义诊血吸虫病患者800人次，重点是抓好了中小学生的血防教育，由区血防办制作并下发《中小学血防知识》教材11600份。四是设立哨卡，严防急血。在人畜活动频繁的高危地带，设立13个“血吸虫病防护哨卡”，由乡村医生对易感环境进行分段包干，定期巡查，掌握感染季节人群入湖活动情况，定期排查接触疫水的人群，及时进行早期预防性化疗。五是严格落实，开展晚血救治工作。目前已有42名晚血病人完成了救治，补助医疗费用21、1万元。

（2）疾病预防控制工作。一是加强了健康宣教工作。以“3、24”结核防治宣传日和“4、25”计划免疫宣传日为契机，发放相关宣传资料XX0份，并同时还通过电视新闻等各种形式开展经常性的宣传活动。二是加强了计划免疫工作。今年上半年完成全年接种计划的60%，“五苗”覆盖率99、8%，适龄儿童建卡、建证率99、6%。年初，我区麻疹疫情呈高发态势，发病率为65、1/10万，居全省前列，我们高度重视，经过两个多月的努力，对全区4241名儿童接种了疫苗，接种率达96、4%，并顺利通过了省疾控中心专家组的评估验收。三是加强结核病防治工作。今年，我区结防工作在健康教育宣传方面、病人发现方面、治疗管理方面重抓落实。到6月份止共接诊可疑结核病例123人，免费查痰185人次，免费拍片132人，督导访视36人次，共接受治疗的新涂阳肺结核病人11例，涂阴肺结核病人2例，完成治愈6例，治愈率达到97%，强化期痰菌转阴率达100%。四是加强了“手足口病”、“甲型h1n1流感”防治工作。今年年初，我们制定了《屈原管理区传染病防治工作预案》，根据预案的要求，我们成立传染病防治机动队，坚持24小时值班制，及时准确收集和了解疫情，并做好门诊发热病人登记报告工作。截至2015年6月20日17时，我区共发现并上报12例手足口病病例，12例手足口病人均已治愈出院，未发现甲型h1n1流感病例。

（3）妇幼保健工作。一是做好孕产妇、新生儿保健管理。我们坚持“一法两纲”，认真贯彻《母婴保健法》，积极开展孕产妇保健工作，确保高危孕产妇100%住院分娩，上半年活产数375人，产检人数369人，产前检查率98、4%，孕产妇实现零死亡。新生儿疾病筛查293例，筛查率为82%。5岁以下儿童死亡1人，死亡率1‰。二是开展全区妇科病普查工作。今年4月份，区人民医院联合区计生局在全区开展了一次妇科病普查普治工作，共普查4600人次，较全面地摸清了我区妇女的健康状况，为保障妇女身体健康提供了基础性资料。三是农村孕产妇在区级医疗机构住院平产分娩实行全免费。区人民医院对领取计划生育“两证”的住院孕产妇减免手术费、接生费共计3000元；农合办对符合计划生育政策的孕产妇除适当减免参加新型农村合作医疗费用和提高新型农村合作医疗补偿比例外，并一次性给予300元补助，共补助87人，合计2、61万元。

4、严格执法，卫生监督工作卓有成效。

（1）做好卫生行政许可工作。今年共受理卫生许可93件，审批发放食品卫生许可证93家，变更14家。办理健康证105个，开展职业病预防健康体检231人次。

（2）开展餐饮安全专项行动。截止6月份，对全区108家餐饮单位进行检查，查处无证经营单位6家，查处率100%，吊销卫生许可证单位2家，对全区的餐饮单位全部进行了量化分级管理，提高了饮食卫生安全水平。对全区21家学校、托幼机构学生食堂进行了全面检查，要求不符合卫生要求的食堂限期整改，并依法取缔了学校周边不符合卫生要求的食品摊点4家。

5、加强爱卫工作，促进两个文明建设。

（1）爱国卫生运动得到新提高。我局坚持“城乡联动，以城带乡，整体推进，共同提高”的工作思路，以整治城乡环境卫生为重点，以改善城乡环境，提高全民素质为目标，抓了三件事。第一件事是在全区开展改陋习、树新风活动。第二件事是大搞环境卫生活动，联合城管办开展了2次爱国卫生突击活动，共清除垃圾XX多吨，疏通下水道3000多米，清理整顿集贸市场角6处，使我区城镇环境卫生发生了巨大的变化。第三件事是春季开展全方位灭鼠活动，共投放毒饵1000公斤，有效控制了老鼠对农作物的危害和人类疾病的传播。

（2）稳步推进农村改厕工作。我们坚持以“喝卫生水，上卫生厕所，居住卫生环境”为主题，印制了农村改厕宣传折页和宣传单1000多份，切实有效、全方位、多层次地开展农村改厕宣传工作。凤凰乡横港村是我区今年改厕工作的重点乡村，计划卫生改厕100所，针对当地的实际情况，我们按照“先易后难、循序渐进”的原则，由专业改厕施工小组进村入户，做好示范厕所，再以点带面，全面推广施工。目前已完成50户的改厕任务。

6、全面加强医院管理，建立科学管理机制。

今年人民医院坚持以医院管理年活动为契机，以提高医疗水平和服务质量为主线，明确岗位职责，确定工作程序，制定岗位规范，落实目标责任，使医院管理工作迈上了新的台阶，各项工作与去年同期相比均取得了显著的提高，上半年人民医院门诊人数14677人次，住院人数2648人次，平均住院天数4天，业务收入760万元。

（1）完善管理组织，规范管理制度。医院业务科室坚持每周一的晨会制度，每月召开一次质量安全会议，针对具体问题，研究和落实整改措施，有力地减少了医疗差错，保障了医疗安全。

（2）开展专业技能和医疗安全学习培训。2015年1月份，组织全体医护人员学习了《医疗事故处理条例》等医疗卫生相关法律、法规和各类人员职责与工作制度，增强了医护人员法律观念和医疗安全意识。上半年开展了3期“三基”知识培训，对临床医技和护理人员进行了“三基”理论知识和心肺复苏实践考核，有力地提高了专业技术人员的基础知识和基本技能。

（3）加强病案质量管理，全面控制医疗质量。进一步完善了医院感染管理体系，控制了医院感染。各医疗科室严格执行《病历书写规范》，严格执行诊疗常规和操作规范，有效地控制医疗质量。专职病案质。

2015乡镇民政工作总结
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第四篇

第1篇：乡镇民政工作总结

一、加强城乡社会救助体系建设，切实保障困难群众的基本生活

（一）完善城乡低保制度。①城镇低保工作以加强动态管理和争创全省低保工作双a规范化建设先进单位为重点，进一步完善低保申请、入户调查、民主评议、审核审批等工作环节和程序。强化家庭收入核算，倡导诚信救助，切实做到低保对象有进有出，补差标准有升有降。同时，对因天灾人祸、金融危机而新产生的困难家庭，符合条件的及时纳入保障范围，实现了动态管理下的应保尽保。全镇享受城镇居民最低生活保障的对象1992户，4278人，月发保障金435495元。②农村低保工作按照市低保局的安排布署，今年我镇应新增农村低保对象814人，为确保新增对象定位准确，不出偏差，我们严把“三道关”，一是实行“阳光操作”，把好群众监督关，加大公示力度，增加透明度，严格做到镇政府、村委会二级审核，三榜公示。二是做到“三个不上报”，把好审核上报关，即申报内容不清楚的不上报，群众有异议没有调查清楚的不上报，手续不齐全的不上报。三是实施分类管理，把好进出关。对有特殊情况的家庭，根据其困难程度适当提高救助类别额度，目前全镇已核定一类对象215户，258人，二类对象502户，1071人，三类对象581户，1347人，对原已享受的对象，家庭特别困难的类别进行了调整，已调整169户，382人，对收入增加有了稳定收入的家庭及时取消低保待遇，已取消117户，449人。

（二）提高五保供养水平。我镇现有五保户262人，其中集中供养199人，分散供养63人，为了改养和提高五保老人的供养水平及生活质量，我们一是提高了五保老人的供养标准，集中供养由年人均1500元提高到1800元，分散供养由年人均1000元提高到1300元。二是镇委、镇政府在财力十分吃紧的情况下，仍投资48万元新建福利院门楼、厨房，道路硬化1200平方米，新置床上用品199套，新添室内家具150件。三是开展五保对象的普查。严格按照《农村五保供养条例》中的条件，按照有关程序重新核定五保供养对象，对不符合五保供养条例规定的对象坚决予以取消，对符合五保供养条例规定的对象，没有享受五保待遇的做好申报审批工作，通过排查，新增五保对象49人，取消了47人享受五保的待遇。

（三）城乡医疗救助制度日趋完善。我们根据上级出台的有关大病医疗救助政策，改进救助方式，采取比例救助与定额救助相结合，事后救助与事前、事中救助相结合，大病住院救助与慢性门诊救助相结合的救助方式，重点救助城乡五保户、低保户、贫困户和优抚对象，使我镇城乡困难群众就医难问题得到了保障，上半年已救助177人次，发放大病救助款172226元，有效地缓解了城乡贫困人口“因病致贫、因病返贫”的现象。

（四）完善城乡居民临时救助制度。对因病、因残、因灾等各种特殊原因造成基本生活出现暂时困难的家庭，给予非定期、非定量的临时救助，着力缓解城乡困难群众突发性、临时性生活困难。

（五）救灾救济扎实有效。今年5-6月，我镇先后遭受2次特大暴风雨袭击，大量农作物受灾，部分农房损坏，给人民群众生活造成一定损失，面对灾情，我们一方面认真核实灾情，及时汇报，一方面组织广大群众生产自救，生活互助。上半年已发放春荒和涝灾救助款13、5万元，救助困难户950户，2612人。

（六）加强流浪乞讨救助工作。认真落实救助管理机构基本规范和流浪未成年人救助保护机构基本规范，提高救助管理工作水平。做好生活无着的流浪未成年人、危重病人、传染病人、精神病人等特殊困难人员的救助、劝返和护送工作。

（七）继续实施农村困难群众危房改造工程。扶持鲁松林等10户住危房的农村困难群众兴建住房，改造工程完工后，可发放危房资金5万元。

二、加强城乡基层民主建设，保障人民享有更多的民主权利

（一）加强村民自治工作。认真贯彻执行《湖北省村民委员会工作规范》，建立健全村民委员会相关制度，提高村级组织的管理和服务水平。认真研究解决村务公开民主管理工作中出现的突出问题，维护农村社会稳定。

（二）推进城镇社区建设。创新城镇社会管理体制和运行机制，扎实开展“和谐社区”创建活动，充分发挥典型的示范引导辐射作用，进一步营造和谐社区创建氛围。大力发展社区社会化服务，拓展社区服务领域，提升社区服务水平。

三、加强双拥优抚安置工作，全面维护社会优抚群体的合法权益

（一）全面落实优待抚恤政策。确保各类优抚对象的抚恤补助优待经费及时足额发放，切实保障优抚对象生活水平与居民生活水平同步提高。上半年，共发放各种抚恤金438222元，其中伤残军人45人，154800元，烈属24人，52752元，复员军人40人，76710元，带病回乡退伍军人38人，22140元，参战涉核退伍人员169人，131820元。

（二）认真做好残疾军人评残工作。按照上级有关评残的规定，调查审核符合评残和调残人员相关资料，及时申报，目前，伤残军人成波经省民政厅批准，由7级伤残军人提升到6级伤残军人，带病回乡退伍军人程碧波、陈习安等2人的评残资料已上报到市民政局。

（三）做好退役士兵安置工作。推行城镇退役士兵自谋职业安置，把退役土兵职业技能培训纳入职业教育或社会再就业培训体系，扎实开展退役士兵就业技能培训，积极推荐退役士兵就业。全面落实退役士兵自谋职业在就业、养老、医疗和税收等方面的优惠政策。

（四）大力开展双拥创建活动。进一步加强对双拥工作的领导，深化双拥宣传，充实双拥活动内容，丰富双拥活动形式。落实对复员军人、伤残军人等优抚对象的社会优待。认真调查军队退役人员的思想、生活现状，采取多种形式，抓好教育，落实政策，解决困难，依法维权，及时化解不稳定因素，确保军队退役人员群体的稳定。

四、加强社会福利服务体系建设，不断满足社会特殊群众的福利服务需求

（一）大力发展老龄事业。认真贯彻落实《中华人民共和国老年人权益保障法》完善养老保障体系，大力发展养老服务业，全面落实老年人各项优待服务政策，加强维护老年人权益网络建设，注重解决有赡养人且有赡养能力但不履行赡养义务的问题。加大宣传教育力度，在全社会广泛开展敬老养老助老活动。

（二）推进社会福利社会化。积极探索和建立以居家养老为基础、社区服务为依托、机构养老为补充的养老服务体系。积极对上争取资金，对镇福利院进行扩建，逐步实现城市“三无”对象自愿条件下全部集中供养。制定优惠政策，鼓励、支持社会力量兴办养老服务机构，形成多元化投资、多层次发展、专业化服务的社会福利事业发展格局。大力发展社区福利服务设施和网点，建立社区福利服务体系，为老年人、残疾人、孤儿等困难群体提供各种福利服务。积极组织实施残疾孤儿手术矫正和康复“明天

计划”。

五、加强专项社会事务管理，努力提升民政公共服务水平

（一）推动民间组织健康有序发展。坚持培育发展和监督管理并重的方针，促进各类民间组织的规范发展。以增强民间组织提供服务、反应诉求、规范行为的能力为目标，引导和鼓励民间组织积极参与社会管理和公共服务。抓好行业协会的规范整顿工作，规范组织形式和活动行为。培育和发展农村专业经济协会，服务新农村建设。

（二）加强殡葬管理服务工作。稳步推进殡葬改革，规范殡仪服务市场，加强殡葬行业管理，提高殡仪服务水平。杜绝土葬，确保火化率达100%。

六、加强民政队伍廉洁建设，不断提高依法行政能力。

通过深入开展学习实践科学发展观活动，进一步加强干部队伍廉洁建设。通过学习实践活动，干部职工的工作热情得到了极大的提高，“廉洁、勤政、务实、高效”的工作机制逐步形成。

（一）以党的xx大和xx届三中全会精神为指导，牢记“以民为本，为民解困，为民服务”的工作宗旨，坚持“立党为公、执政为民”的要求，履行好“上为党委政府分忧，下为困难群众解愁”的职能职责，扎扎实实为群众办实事、办好事，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所需。

（二）主动争取和自觉接受镇委政府的领导，服从全局、服务大局，牢固树立全局观念、大局观念。牢固树立干民政就要爱民政，扎根民政的思想，始终保持“干一行、爱一行、钻一行”的精神状态，发扬百折不挠的顽强斗志，加快工作节奏，事事求主动，件件讲时限，切实树立一种立说立行，高效和快捷的工作作风，务求实效，坚决杜绝作风浮漂、推诿扯皮的现象，大力弘扬脚踏实地、艰苦奋斗、无私奉献的“孺子牛”精神，坚持以求真务实的态度抓工作，一事一事的抓，一件一件的落实，确保干一件成一件，取得实际效果。

（三）加强调查研究，进一步明确责任，抓好决策落实。坚持经常深入农村开展调查研究，把情况摸透，原因查明，制定切实可行的措施，不断提高发现问题、分析问题和解决问题的能力。加强沟通联系，努力搞好组织协调工作，搞好上下左右的联系，不断提高协调水平，处理好方方面面的关系。

（四）增强依法行政的能力。一是切实加强对各项法律法规的学习，树立牢固的法律意识和法制观念，准确把握法律规定、严格执法程序、遵守法定时限，提高办事效率。二是进一步规范完善岗位责任、工作目标、办事流程等制度，通过各项制度的共同作用，建立起科学、规范、高效的管理体制。三是严格执法行为，坚决做到有法必依、执法必严，不被人情、关系所左右，努力用法律法规规范施政行为，不断提高依法行政水平。

第2篇：2015年上半年乡镇民政工作小结

回顾半年的工作，我们在镇党委、政府的正确领导下，在上级主管部门的关心支持下，对照全年的目标任务，作了一定的努力，较好的完成和正在完成工作任务。我们着重做了以下几个方面的工作：

一是统一思想，提高自身素质。首先，我们把思想统一到完成全年工作目标任务上来。学习，不断提高自身素质。一是抓理论知识的学习。理论知识的学习是立身之本，在工作繁重、问题复杂的情况下，只有通过学习提高认识才能把握关键，增强研究问题和解决问题的能力；

二是抓作风修养，切实转变工作作风，深入到群众中去，围绕民政对象想什么，盼什么，缺什么这一主题进行走访调查，使服务对象实际生活中的问题得到有效解决。

二是注重招商引资工作。我们把招商引资工作放在工作首位抓，做到招商、部门工作两不误。部门工作人员先后离岗招商，发扬“走遍千山万水，说尽千言万语，吃尽千辛万苦”的敬业精神，做到不放过一个机会，哪怕是百分之一的希望，也要百分之百地去争取。引来外地老板来我镇注册运输公司，目前已开票近三百万元，培植了新的税源。目前我们在有关朋友的帮助下利用敬老院厂房正在商谈一项民资项目引进到敬老院。此外，我们强化服务，在丁书记的重视下，争取主管部门领导的支持关心，顺利地为新引进来的威达制造有限公司办理变更福利企业的手续做了大量细致工作。力争努力，我们对完成今年的任务是有信心的。

三是加大保障力度，充分发挥社会稳定机制的作用

（一）我们按照农村最低生活保障对象实行动态管理的原则，以扩大保障覆盖面为目标，做到应保尽保，开展对全镇特困户家庭经济收入情况调查，核定了185户进入农村低保范围，年保障金近10万元。

（二）进一步加大扶贫工作力度。全镇党员干部与85户贫困户签订了帮扶责任状。力争年底脱贫率达80%以上。

（三）适应农村税费改革的形势，努力做好五保工作。四月份走访了部分散居五保户家庭。了解他们的生活住房情况，跟踪督查。有的村五保生活费村配套资金未及时到位的现象，在领导的重视下加以落实兑现。

（四）督促敬老院搞好三产，增加收入，弥补经费的不足，以改善老人的生活，。同时强化敬老院内部管理，目前正在对敬老院住房进行维修，进行环境整冶，使院内环境优美，人员安定、团结、祥和的气氛，以迎接上级的复查验收，确保省文明敬老院的牌子不丢失。

四是危草房改造工作。全市危草房改造扫尾工作会议结束后，我们立即行动，通过调查摸底我镇共有5户，其中符合资金帮扶的3户，应子女赡养改造的1户，入敬老院的1户，到目前为止已全部完成。

五是对全镇平坟还田工作来了一次回头看。三月下旬，我们跑遍了全镇七个村的22个花台式墓地、2个灵堂，检查中发现墓区管理跟不上，有的杂草丛生，有的加盖了坟头，针对这一问题，我们请示领导，专题召开了各村委会主任会议，要求加强墓地管护责任，村村落实了墓地管护人，方便于群众，巩固了平坟还田的成果。

六是开展老年工作。我们利用广播进行宣传《老年法》，使家户喻晓、人人皆知，赡养老人是法律所规定的，是应尽的义务。80%以上的家庭签订了《赡养协议书》。半年来，在法律服务所的协助下，帮助小杨村、三沙村解决家庭因赡养老人的矛盾纠纷，有力地维护了老年人的合法权益。目前在市创建全国老龄工作先进县市中，我镇老年工作被市作迎检的选景点之一。

七是双拥优抚工作。年初，机关各科室、企事业单位的党员干部与优抚对象签订了一份“一助一”扶优责任书，做到帮扶有措施、有目标、有责任、有检查、有实效。帮助6名困难优抚对象子女入学实行救助，资金是2780元。利用春节走访慰问了部份重点优抚对象和现役军人家庭，发放慰问金6000多元，救助金近万元。为住院优抚对象在保险公司报销药费一万叁千多元。在我镇经济十分困难、工作难度加大的情况下，各项优抚政策基本落实到位。

八是部门正常事务工作有序开展。半年来共登记结婚78对，离婚4对，无一对早婚现象，且登记手续齐全，程序规范；完成了慈善捐赠任务和彩票投注点的发行工作；对全年低保家庭成员有精神病的调查，落实11名人员半免费或免费防治；进行了白内障的调查，免费手术医治6人；医治儿麻3名；各项定补、救济及时发放，及时报送各类报表；接待来访服务对象和群众130多人次，做到热情接待，细心解释，对能办的即刻表态，对一时无法办的就耐心说服工作，基本上及时化解了矛盾。

今年的时间已过半，下半年的工作任务还相当繁重，我们要紧扣全年工作目标，突出工作重点，提速增效，确保完成全年的各项工作，确保部门招商引资工作完成。求民政工作单项求突破，整体上水平。

第3篇：2015年乡镇民政工作上半年总结

上半年，我镇民政工作在xx市民政局的正确指导下，在镇党委政府的坚强领导下，依据上级民政工作会议精神的总体要求，结合我镇XX年民政工作要点，贯彻党的xx届四中全会精神和“上为国家分忧，下为群众解愁”的大民政方针来指导工作，以关心弱势群体为服务宗旨。在工作中严格按照上级要求，层层落实了目标管理责任制和采取其它行之有效的管理措施，通过镇村社各级干部的共同努力和政府各职能部门的大力配合，圆满地完成了上半年的工作任务。根据镇政府安排，现将上半年的工作总结如下：

一、双拥优抚

上半年，在镇党委政府的支持下，镇双拥工作领导小组积极贯彻上级双拥办精神，由党委政府主要领导带队，对全镇13名伤残军人、3名烈属、军属35户、困难老复员军人7人等50余户优抚对象进行走访和慰问，给他们带去慰问品并给他们拜年。

我镇认真做好科技扶优工作。上半年三月，我镇组织优抚对象在镇政府进行种养殖技术培训。共为他们提供科技信息20条，帮助他们贷款，为他们寻找最佳的致富途径。

切实解决好优抚对象的“五难”问题。上半年共为龙马村3社老复员军人李调尚等10户优抚对象解决“五难”问题，资金4000余元。让他们感受到党和政府的温暖。

二、社会救济

（一）临时救济

上半年，我镇对花塘村1社唐宜书等8户因突发原因造成的困难户进行了救济，共为他们申请救济金14000余元，切实解决了困难群众的燃眉之急。

（二）困难户和特困户的救济

我镇严格执行上级对救济经费的使用标准。上半年共统计困难户和特困户162户，386人，都落实了保障措施，对特困户按时足额发放农村最低生活保障金。春节期间，我镇对135户困难户进行了慰问，为他们送去猪肉675斤，菜油675斤，大米6750斤，共计2万余元的物资。

我镇在解决困难群众的“五难”问题上认真贯彻党中央的精神，全年共解决困难户“五难”问题27户，其中：住房救助2户，6000元；医疗救助16户，21800元；生活困难救助5户，1700元，共计解决资金34500元。

（三）五保工作

我镇现有五保老人110人，其中集中供养的34人，分散供养的76人，分散供养的五保户在生活费的使用和发放上严格执行上级的标准，做到按月每人150元发放到五保户手中，五保户的医药费实行实报实销。我镇集中供养的五保老人院内前清洁卫生，有专人负责，管理人员责任明确，制度落实，全年敬老院种养殖业收入达3781元，人平纯收入151元。

（四）社会最低生活保障

我镇严格按照《低保条例》对农村和城镇低保对象进行动态管理，做到应保尽保，不符合条件的坚决不予纳入。上半年10月到11月初，我镇组织工作人员对全镇20户城镇低保家庭和167户农村低保户进行入户走访和核实，经过入户调查，核实，XX年将对XX年上半年中的56户脱贫户取消农村低保，新增符合低保条件的51户的农户加入农村低保，新增城镇低保4户。上半年全年按时足额的进行了社会最低生活保障金的发放，保证了他们的基本生活。

三、老龄工作

上半年，根据市民政局和老龄委的要求，我镇继续创建敬老模范乡镇。在以镇党委政府主要领导为组长的领导小组的指导下，积极稳妥的开展工作，制定了一系列规范性文件和相关制度，为下一步创建敬老模范乡镇奠定了良好的基础。

我镇还严格按照上级的要求，对44名90岁及百岁老人按时足额发放敬老费，并不定期的进行看望和慰问，叮嘱他们的家属和村社干部要照顾好老人的身体和生活。

四、社会事务工作

（一）截止6月底，我镇火化率达100%；

（二）严格财务制度，做到专款专用，全年无挪用和坐支民政经费现象，并张榜公布。

（三）截止6月底，民政办共接待个人来访12件，都做到件件有记录，有回复，无越级上访。

（四）严格婚姻登记工作，协助民政局把好婚姻登记关（

以上是我镇XX年上半年民政工作全年所做的点滴，在今后的工作中，我办将在镇党委政府和上级民政部门的领导下，以继续深入关心弱势群体为工作重点，创造性的开展工作，为我镇的社会稳定和经济发展作出新的贡献。

第4篇：2015年乡镇民政办工作总结及2015年工作计划

XX年以来，镇民政办、在县民政部门的关心指导下，在马过河党委政府正确领导下，以xxxx重要思想为指导，坚持立党为公，执政为民。结合年初工作计划，以人为本；围绕县民政局下达的各项责任目标及镇政府年初安排的各项工作任务。全面落实科学发展观，开拓创新，求真务实，以饱满的热情，全心全意为民政对象及优抚对象办实事，办好事，勤奋工作，吃苦耐劳，使民政各项工作按质按量，全面完成，并在原有的基础上取得一定成绩，为构建和协马过河做出了积极的贡献。现将一年来民政工作自检自查情况归纳如下：

一、XX你那工作总结

（一）救灾救济工作

今年全镇受春荒、旱灾的影响，通过群众评议、推荐以及镇、村两级入组调查，预计到10月缺粮人群2483户，10295人，在百年不遇的大灾面前，民政办在党委、政府的正确领导下、全力投入抗大旱一线，以保民生、保稳定为己任，对困难群众、低保户、低保边缘户、五保、孤儿、贫困苗族实施统一、公开发放救济大米四批，1——12月分别救助了低保户、低保边缘户、困难群众、五保、孤儿等发放救济粮750户25947人，共发放救济粮26000公斤。其中，贫困苗族318户1258人，救济大米9540公斤，有效缓解群众生活难问题。倒塌房屋9间，发放救灾资金7000元。火灾3间，发放救灾资金5200元，灾情就是命令，民政办以四个第一

的工作原则，对灾民及时转移，安置，全年无一人伤亡，积极开展生产自救，针对农村部分群众因病返贫，民政办想方设法为他们以大病救助方式救助78户，补助金额81000元，对达不到大病救助条件的，为他们解决临时救济，共救助了39户，32800元。

（二）农村低保及五保供养工作

我镇自从实施农村低保工作以来，我们按照政策规定，严格申请审批程序，共确定救助对象442户，1100人救助标准为每人每月82元，全年共发放1082400元，按季度发放。努力做好分散五保工作，对全镇21户，21人分散五保家庭进行走访，为进一步营造敬老氛围，共享和谐成果，民政办积极主动，争取镇党委政府领导的关心重视，召开专题会议，研究布置，统筹安排，使入院工作达60%，超额完成县局下达指标，对不适合到敬老院集中供养的五保老人，保证他们有粮吃，有衣穿，共发放救济粮3100公斤，养老金28800元，农村低保及五保救助制度的实行，使贫困群众的生活基本得到了保障，医疗难问题得到了极大的缓解。

（三）优抚工作

为有效密切军政军民关系，促进社会稳定，长期以来，民政办把优抚安置工作放在重要位置，全镇现有优抚对象63人，残疾军人4人，年发放补助金额53680元，建国复员4人，年发放补助金额11996元，解放复员6人，年发放补助19041元。病故军烈属6户，年发放补助金额28608元，带病退伍人员34人，年放补助金额83124元。以上人员的抚恤和生活补助已按标准发。我镇现有农村义务兵11人，优待金按每人每年2217元的标准，于年底全部兑到位。对“三属”、在乡老复员军人、残疾军人等优抚对象中的困难户纳入了农村低保，实施了生活救助。

（四）老龄工作

1、认真宣传《老年人权益保护法》和《云南省老年人权益保护条例》，让全镇上下行成养老敬老的氛围。

2、深入开展“敬老模范村”创建活动，全镇已在马过河居委会、鲁石村委会、何家村村委会、麻衣村委会及车章村委会建点，丰富老年人精神文化生活。在全县乡镇中率先完成创建工作。

3、认真执行老年人优抚政策，在县老龄办的领导下，积极发放高龄老人健康生活补助，其中，80岁以上老人187人，每人补助360元，90岁以上老人8人，每人补助360元，确实保护了老年人的合法权益。

4、每年在敬老节期间组织开展一次老年人运动会和放电影，丰富老年人文化生活，在此期间还为退休老年人送去慰问品。

5、积极宣传社区居家养老政策，为下一步工作奠定基础。

二、2015年工作计划

1、认真贯彻执行救灾救济工作方针，落实五保供养政策，努力解决受灾群众和特困人员生活、生产困难，维护镇容镇貌。

2、不断提高民政队伍的组织建设，在思想创新意识上不断提高，做好民政各项工作，加强保密、信访、档案等工作的领导、完善管理。

3认真贯彻执行“低保”政策，加大回访复查力度，强化低保对象的动态管理，坚持公平、公正、公开原则，严格审批制度，依法开展低保工作，推进低保工作法制化进程。

4、严格执行优抚安置政策，切实解决重点优抚对象“三难”问题，积极探索“双拥”工作新途径。

5、扎实有效地实施“明天计划”，切实做好孤残儿童救助工作，努力做好流浪乞讨人员的救助工作。

6、按照“六个老有”的目标，认真抓好老龄工作，深入开展“敬老模范村”的创建活动，组织开展具有老年人特色的各类活动，丰富老年人的精神文化生活。

7、加大民政工作宣传力度，广泛动员社会力量参与民政工作，积极推进民政事业的社会化。

XX年以来，我镇民政工作虽然取得了一些成绩，但离上级和人民群众的要求，还有一定差距。民政工作千头万绪，任重道远。今后，我们将按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求，努力拼搏，开拓进取，进一步把民政工作干实，干好，为构建社会主义新农村，创建和谐马过河镇做出新的贡献。

第5篇：2015年乡镇民政工作总结

2015年以来，我镇在市、县民政部门的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻的十六大和十六届五中、六中全会精神，坚持围绕县委县政府下达的各项责任目标及县局年初安排的各项工作任务。全面落实科学发展观，开拓创新，求真务实，全心全意为民政对象办实事，办好事，在各项工作中做出了突出成绩，为构建和协***及新农村建设做出了积极的贡献。现将我镇一年来民政工作情况总结如下：

一、救灾救济工作

2015年夏季，我镇遭受了严重的暴雨和风雹灾害，农作物大面积受损，倒塌房屋九十余间，我镇在积极开展生产自救之后，今春仍有部分缺粮户和倒房户无粮吃，无房住。2015年4月，县局下拔春荒款1、9万元，我们及时将款项分发到了灾民手中，救济缺粮群众114户432人。5月份，县局下拔倒房重建及修缮款1万元，我镇及时重建房屋4户4间，修缮灾房7户10间，为11户灾民解决了住房难问题。2015年6月26日，我镇再次遭受风雹灾害，灾情发生后，县局及镇党委、政府领导高度重视，亲临一线指导救灾工作。7月，县局下拔灾资金5000元，我们将灾款分发到了灾情较重的龙潭，沙漠等村灾民手中，缓解了重灾户的生活难问题。而今，严冬将至，我镇还有十几户灾民无处居住又无力建房，县局了解情况后，又分给我镇十五间灾房重建指标。目前，这十几户灾民正在积极建房，预计近期能建成搬入新居，安全过冬。

二、农村低保及五保供养工作

我镇2015年4月开始，在全镇实施了特困户救助工作，我们按照政策规定，严格申请审批程序，共确定救助对象568人，救助标准为每人每月15元，按季度发放。2015年7月进行特困救助扩面，增加人员504人，并将特困户救助人员纳入农村低保，标准为每人每月20元，其中现金发放15元，5元入补充医疗保金。10月再次扩面，增加人员321人，现有农村低保人员共1393人。五保供养工作自2015上半年启动申请审批工作，11月份开始实施，共确定人员268人，每人每月60元。农村低保及五保救养人员救助资金现已发至2015年12月份。农村低保及五保救助制度的实行，使贫困人员的生活基本得到了保障，医疗难问题得到了极大的缓解。

三、双拥优抚工作

双拥优抚工作我们始终坚持“三个到位”：一是领导到位。镇政府成立了以镇为组长，主抓民政工作副镇长、武装部长为副组长，财政所、民政所、司法所、派出所、卫生所、卫生院等单位领导为成员的领导小组，经常把军号子工作放在重要位置；二是资金到位。全镇现有老党员军人70人，残疾军人12人，带病退伍人员13人，三属10人，以上人员的抚恤和生活补助已按标准发至12月份。我镇现有农村义务兵39人，优待金按每人每年1200元的标准，于今年8月份全部兑到位。同时，按照“三好”标准，做到选送好入伍的，服务好在伍的，安排好退伍的，特别是对那些年轻有为、政治素质高的退伍军人，作为村后备干部，优先考虑选拔进入村两委班子，让他们为***经济发展，群众脱贫致富发挥作用；三是优惠政策到位。对五名六级残疾军人医疗费全额报销，对“三属”、在乡老复员军人、残疾军人等优抚对象中的困难户纳入了农村低保，实行了生活救助。我镇所有优抚对象免费加入了2015年年农村新型合作医疗，并自2015年下半年开始，免费为他们购买了补充医疗保险。这些优惠政策的落实，使重点优抚对象生活难、看病难问题得到了解决。

四、殡葬改革工作

殡葬改革是我国一项重大决策和重要社会变革，是一件利在当代，功在千秋的大事。10月27日县民政工作会议之后，我镇于11月2日安排六辆宣传车在各村巡回宣传，11月3召开了全镇民政工作会议，把平坟扩耕作为全镇的中心工作来抓。今年镇财政共投入资金五千余元，成立了二个平坟专业队，共平坟头1000多个，全镇基本上实现了“无坟头无墓碑，无碑楼”的三无目标。截止目前，全镇共火化尸体231具，火化率达到70%，在全县位居前列。

五、基层政权建设

我镇辖29个行政村，第五届村民委会换届选举后，我们多次对村委干部进行培训，以提高干部素质，理清发展思路。目前，我镇29个行政村班子健全，村干部群众基础好，工作热情高，自富带富能力强，能充分发挥战斗堡垒作用。

推行村务公开，民主管理是加强基层民主政治建设的重要举措，既符合民心，又顺应民意。一年来，我镇严格执行村务公开制度，规定每月5日为政务公开日。并多次组织民政所、镇纪委联合检查，对坚持好的表杨，对假公开，公开内容缺项的村，进行批评并责令重新公开，把各村的政务公开栏真正办成了干部连心墙，群众的明白墙，社会的稳定墙，干群的连心墙。10月27日民政工作会议后，我镇专门抽调人员从事地名信息采集工作，各类地名信息报表已于10月15日送至县局基层政权股。

一年来，我镇民政工作虽然取得了一些成绩，但与兄弟乡镇相比，还有一定的不足，离上级的要求，还有较大差距。民政工作千头万绪，任重道元。今后，我们将按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求，努力拼搏，开拓进取，进一步把民政工作干实，干好，为构建社会主义新农村，创建和谐***做出新的贡献。

第6篇：乡镇民政工作个人总结

20XX年，办公室工作在局党政班子的领导下，紧紧围绕全局中心工作，参与政务，搞好服务，认真履行职责，全力推进各项民政工作的有序开展，现将2015年办公室工作进行总结：

一、主要开展工作

1、文秘工作。一是认真做好各类公文函电的起草工作，严格审核行文，确保行文质量，努力提高质量和效率；二是认真做好各级各部门的来文件登记、送阅、督办、处理等工作，对急需办理的来文，按照“急件急办”的原则，及时送主要领导和分管领导阅批，及时送达并督促相关股室办理，确保政令畅通，工作落到实处。

2、信息工作。办公室将所开展的民政工作，尤其是涉及民生的重点工作，本着实事求是的原则，编制成简报、信息、新闻等方式及时向市民政局、某某日报、县委、广电局等部门报送，年内共报送信息34条，出黑板报5期，编发简报4期，部分上报信息已被采用。2015年，我局被市民政局评为民政政务信息工作先进集体，被县委评为信息完成超额奖。

3、信访工作。按照《信访工作条例》，认真做好各类来信来访的登记、分类、办理、答复等工作，在办理的过程中，首先由股室提出书面答复意见，再由分管领导或主要领导审签后给予答复，做到信访工作件件有着落、事事有回音，年内共收到来信来访658件，其中受理649件，未符合民政相关政策退回9件。同时，结合全县“大接访、大下访”活动，积极协助支持相关股室办理县信访局转办的包保案件。

4、制度建设工作。年内，结合股室职能职责，督促并指导股室制订《股室工作职责》、《股室工作服务承诺》，制作《上岗证》，并要求机关工作人员上班佩带《上岗证》，接受服务对象的监督。另外，还重新修订了原有的部分工作制度。

5、后勤工作。按照《局机关制定的接待工作制度》，本着“勤俭节约”的原则，认真做好来往人员的接待和对内外的协调联系工作，同时，做好车辆的维修、保养、保险等日常管理工作。

6、其它工作。一是协助做好局机关开展解放思想大讨论活动，并已取得实效，在此项活动中被县委评为先进集体；二是按照政府信息公开的要求，及时将我局的职能职责、政务信息、惠农政策、服务承诺、工作动态等方面的内容向网上公布，自觉接受广大人民群众的监督，目前已向网上公布民政信息33条；三是整治局机关大院环境卫生工作，彻底清除“脏、杂、乱”的现象，创造一个清洁、漂亮、舒适的工作环境，我局年内作为接受全县创建省级甲级文明卫生县城的一个点抽检验收。

二、存在的问题

由于办公室人少、事多、繁杂的工作特点，工作中主要存在着这些问题：一是办公室工作存在着见指打指的现象，对股室间的协调工作做得不够，工作的衔接还不够紧密；二是对股室工作的督办力度不够等等，这些问题需要各股室间加强协调、互相配合才能得到更好地解决，同时在今后的工作中希望各股室有什么好的建议和意见请及时给办公室反映，我们将积极向班子汇报，把存在的困难和问题逐步加以解决。

三、下一年工作计划

1、抓好局机关政治理论、业务学习工作，提高干部职工的政治理论水平和业务素质。

2、做好文秘工作。

3、做好信息工作。加强各种信息的收集和上报，争取在市、县级报刊、信息版上有更多民政信息。

4、做好机关接待、会务、用车等后勤保障工作。

5、做好档案的整理、归档及管理工作。

6、做好信访、保密工作。

7、做好局机关环境卫生管理工作。

8、协助抓好机关作风建设工作。

9、巩固和提高县级“文明单位”取得的成果，积极创造条件申报市级“文明单位”。

2016老龄工作总结
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第五篇

老龄工作总结

2016年我镇老龄工作，在县委、县政府的正确领导下，县老龄委、老体协、关工委的关心帮助指导下，镇党委、镇政府的高度重视和镇老龄办的努力辛勤劳动下，认真贯彻落实党的十七大精神和"两法一纲要一决定"（老年人权益保护法、体育法、全民健身纲要、老龄工作的决定），坚持以人为本和社会全面进步统揽老龄工作全局，以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导，坚定不移地贯彻落实"党政主导，社会参与，全民关怀"的老龄工作方针，以建设社会主义新农村，构建和谐##，实现老有所养、老有所医、老有所为，老有所学，老有所乐为落脚点。在2016年的老龄工作中做了一些实实在在的工作，现将我镇一年来的老龄工作情况总结于后：

一、老龄工作基本情况

【在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关】

镇辖#个行政村，##个社，#个社区，#个居民小组。全镇#户，##人。其中农业人口##人，场镇常住人口##人，是省命名的"社会治安综合治理模范镇"，省级小城镇试点镇，市级敬老模范镇。

二、工作开展情况

老年人是社会的重要组成部份。老龄工作涉及社会的方方面面，要抓的工作很多。但我认为抓好老龄工作最主要的是要提高认识，抓好组织建设，阵地建设，经常组织老年人开展有益身心健康的文体活动，才能真正体现老龄工作的实际成效。

（一）充分认识老龄工作对构建和谐社会的重要作用。构建社会主义和谐社会是党中央作出的一项重大战略决策。老龄工作与构建和谐社会有着广泛的联系，只有充分认识老龄工作在构建和谐社会中的地位和作用，我们的工作才能自觉地服从和服务于和谐社会大局。构建和谐社会的核心就是在经济建设高度发展的基础上实现新的社会公平，把全社会的发展成果和公共利益拿出来让全社会共享，通过公平公正实现社会的和谐。中国巳经进入老龄化社会，全国老年人巳占总人口的11%，而且按照人口近期的推断，老年人增长速度以超过3%的速度增长。由此看来，老年人巳经成为当今中国最庞大最特殊的弱势群体，是共享发展成果的照顾对象。我们作为抓老龄工作的同志，最重要的任务就是要让老年人共享改革开放带来的社会成果，让全社会都来善待老年人，尊重老年人，关爱老年人。另外作为老年人也要对构建和谐社会作贡献。国家老体协主席张发强同志在全国老年人体育工作会上讲"一个和谐的社会，应该从人的身体和谐开始，身体和谐，才能促进家庭和谐，社会和谐。"老年人经常参加文体活动，保持身心健康，少看医，少吃药，精神振作，乐观向上，这就是对家庭和谐，社会和谐做出的最大贡献。

（二）统一思想，切实加强对老龄工作和老体协工作的领导。在中国老年化趋势日趋严重的今天，抓好老龄工作和老年体育工作，是落实"三个代表"重要思想，推进社会主义精神文明建设的具体体现，是客观形势发展的必然。为进一步贯彻落实"党政主导，社会参与，全民关怀"的老龄工作方针和"促进城市，发展农村，重在基层，面向全体"的老龄体育工作方针，2016年根据人事变动及时调整充实老龄工作委员会。成立了以党委副书记为主任，分管领导、老龄办主任为副主任，社事办、财政所、经发办、宣传办负责人为老龄工作委员会成员。同时还分别完善了老年协会、老年体育协会以及球类、钓鱼、棋牌等协会组织。镇党委、政府并建立了相应的制度，把老龄工作、老年体育工作列入党委、政府的重要议事日程，每季度听取一次老龄工作和老年体育工作的情况汇报，研究一次老龄和老年体育工作。目前，镇上已经形成了党政主导，分管主抓，各成员单位齐抓共管，全社会共同参与，关心老龄工作和老年体育工作的新格局。

（三）制定工作计划，明确工作目标，落实工作责任。年初镇上制定了老龄工作安排意见，并把相关文件下发到各村、社区及其单位，并提出具体要求。季度一次小检查，半年一次初检查，年终一次大检查，并列入党建工作年终目标考核的内容。对老龄工作抓得好的村、社区、单位镇上年终要给予表彰和奖励。

（四）认真开展丰富多彩的老年文体活动。抓好有益于老年人身心健康的文化体育活动，不仅有利于提高老年人身体素质、满足老年人的精神文化需求，也有利于弘扬尊老、敬老、爱老的中华民族传统美德。现在大多数老年人没有工作生活负担，参加体育活动时间上有保障，并且积极性很高。我们根据国家关于老年人体育工作的方针，坚持"因人、因地、因时制宜"，坚持"科学性、多样性、安全性、趣味性、**性和健身性"的原则，按照"现代项目与传统项目相结合、运动型项目与休闲型项目相并举，以体为主、文体结合，户外为主、户内与户外相结合"的活动要求，积极开展各种有益于老年人身心健康的体育活动。

1、今年春节，镇上的彩龙、火龙到机关、企（事）业单位、百姓家拜年，从正月初一开始到正月十五结束。正月初十我镇老协会还专门为敬老院五保老人安排了一场慰问演出。演出节目有军鼓、腰鼓、舞蹈等，深受五保老人的欢迎。

2、门球、钓鱼、棋牌活动频繁。一年四季都在开展活动。今年十月参加了**县老龄办举办的重阳节"长寿杯"门球赛，荣获乡镇组第一名、乡镇组道德风尚奖。并多次邀请县门协、自行车队、摩尼门球队、马岭门球队、进行门球**赛，采取请进来走出去，相互学习的老年体育方式，增进了老同志之间的交流和**，提高了门球技艺，接识了很多老年朋友。

3、飞音乐队、秧歌队、腰鼓队、**队一年四季不分春夏秋冬都活跃在天池这片热土上，每逢大小节日，企事业单位举行隆重庆典，老百姓的红白喜事，这几支队伍都要进行演出。全年受邀演出在100场以上。腰鼓队、**队受邀演出在50场以上，通过演出既展现了老年人的风采，又锻炼了身体，同时还增加了收入。特别是全镇五保孤寡老人过世，老协会乐队还要免费为其送葬，社会反响很好。飞音乐队、腰鼓队、**队还走出了乡门，在毗邻乡镇开展活动，很受群众欢迎。

4、今年九九重阳节，镇党委、政府领导举办了"长寿之乡"座谈会，##镇老龄人代表40多人共聚一堂欢度重阳节。会后，政府机关全体人员、老龄代表一去看望敬老院五保老人，送上节日的祝福和1000元慰问金并与他们共进午餐。

5、加强法律法规宣传，维护老年人的合法权益。2016年我们印发了老年人权益保障法、婚姻法、妇女权益保障法、未成年人保护法、加强老龄工作的决定等资料1000余份，分别发到村（社区）、组及60周岁老年人手中，并在##村开展了老龄法律法规知识讲课。

6、认真抓好创"市级敬老模范乡镇"的一些具体工作为。

（1）、在硬件实施上，协助敬老院抓好配套实施建设，完善了洗水池、冲水池、猪舍建设，现敬老院各项实施较为完善，同时还完善了门球场的围栏建设，功德碑建设。

（2）、在软件实施上，一是编写了##镇老年人法律援助办法、高寿特困老人照顾措施。二是书写了爱老敬老固定标语5幅，举办了"孝亲敬老"表彰了镇上五名孝亲敬老之星，其中我镇李宗达、曾维芬的孝亲敬老之举还受到县党委政府的保障，授予**县孝亲敬老之星的称号。三是老龄办公室各项制度及老年人权益保护法制牌上墙。四是认真做好创市级敬老模范乡镇的迎检工作。2016年实施创市级敬老模范乡镇以来的工作全部进行了清理，写了5000多字的汇报材料。

三、下一步打算

（一）、进一步加大对法律法规尤其是"两法一纲要一决定"的宣传力度，营造全社会都来关心老龄工作和老年体育工作的氛围。响亮提出"老同志的今天就是年青人的明天，关心尊重老年人就是关心和尊重自己，尊重历史"。

（二）、到2016年，力争在新区再新建一个门球场，并配套完善好露天休闲文体广场。用三年左右时间力争全镇#个村，村村有老年活动室，老年健身活动场地。

（三）、继续抓好组织建设和制度建设。把具有奉献精神，热爱老龄事业，关心老龄工作，熟悉老龄业务的同志吸纳到老龄委、老体协队伍中来。使老龄工作、老年体协工作充满生机和活力。同时进一步完善好各项规章管理制度。

2016乡镇领导班子述德述职述廉报告9篇
在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关 第六篇

述德述职述廉报告1

2016年，在市委、市政府及镇党委的正确领导下，本人认真学习贯彻党的十八届三中全会精神，紧紧抓住中央苏区振兴发展历史机遇，始终坚持以“改革添活力、转型谋跨越、保障促和谐”为工作主题，认真学习、勤奋工作、廉洁自律，政治业务素质进一步提高，各项工作取得新的成绩。现将有关情况报告如下：

一、品德修养方面

一年来，始终注重加强自身品德修养，努力做到德才兼备，以德为先。一是加强政治理论学习，坚持学以增智、学以修身、学以立德。深入学习中国特色社会主义理论体系特别是习近平总书记系列重要讲话精神，坚持用党的最新理论成果武装头脑，指导工作，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。二是深入开展“三送”工作，以实际行动践行党的群众路线。按照“全覆盖”、“常态化”的要求，全身心投入三送工作。坚持党员干部联系服务群众工作机制，定期召开村民代表座谈会，深入到群众家中或田间地头宣传党和国家的方针政策，切实解决他们的愿望诉求。如筹措资金完善了联系点横坑村石下小组的水利、道路等基础设施。再如，积极梳理群众意见要求，开展实地调查研究，编制了一批村组基础设施建设或小型公益事业项目，并分门别类建立项目库，为充分发挥各村“三送”工作队作用，积极开展向上争资金争项目工作打下了良好的基础， 2016年，全镇完成村级小型公益事业项目工程41个，以项目化方式妥善解决全镇“三送”工作中群众反映迫切的公益事业和基础设施建设问题。三是注意摆正位置，维护班子和谐团结。认真执行党委决定，积极接受人大监督。特别是作为政府主要负责人，能够带头执行民主集中制，按照决策程序和议事规则办事，充分调动班子成员的工作积极性。积极主动参与和接受组织生活锻炼，经常开展批评与自我批评，把增进团结融入言行举止，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，把心思用在工作上，把精力用在事业上，带头在班子中营造和维护“互相支持、团结共事”的良好局面。

二、工作履职方面

能够结合的实际，紧紧把握“稳增长、促改革、调结构、惠民生”的工作主线，认真履职，开拓创新，转变经济发展方式，解决重点难点问题，开创了科学发展新的局面。

1、抓投入稳增长。坚持以项目为抓手，全力推进旅游、交通、水利、教育、扶贫、农村危旧土坯房改造、圩镇规划建设管理等各项重点工程建设。完成罗汉岩景区改造项目建设征地工作，被评为全市重点工程建设先进单位。争资119万元启动白口大桥重建项目；争资400余万元实施青竹塘水库、油罗水库、陂石水库除险加固工程；争资300余万元修复三面不见土水渠20公里；争资250万元兴建中心幼儿园项目；争资50万元实施省级生态乡镇建设项目。高标准推进土坯房改造，2016年全镇累计拆除危旧土坯房1078户，动工兴建945户，打造了青龙雅致湖等在全市有影响力的精品示范点20个，被评为全市土坯房改造先进乡镇。加快深山移民搬迁步伐，香花园移民安置小区、鑫业移民安置小区项目建设进展顺利。加大圩镇规划建设管理力度，投入20多万元完善镇村环卫设施，被评为全市治违拆违工作先进乡镇，成功申报全省首批百强中心镇。

2、抓产业调结构。大力发展现代烟草农业，巩固主导地位，强化规模优势，促进农民增收。坚持创新机制，狠抓烟叶合作社建设，降低烟叶生产成本，提高烟叶生产品质，激发广大烟农生产积极性。根据烟叶生产环节成立了机耕、育苗、植保、采摘运输、烘烤、分级扎把等6个服务队，实现了烟叶生产“五个统一”，即统一育苗、统一土地流转、统一烘烤、统一物资采购、统一技术培训，有效提高了烟叶生产集约化水平。同时，积极争取和大力推进烟水配套项目实施，挖掘用地潜力，缓解其他农作物与烟叶生产争地问题，保持烟叶产业发展后劲。完成烟水配套工程投资100万元，新建烤房27座。争取广东中烟支持，在圳头村建成面积达500亩的全市最大的连片烟叶示范基地。2016年全镇种植烟叶4684亩，交售烤烟1.3894万担，均价达11.1元，实现产值1543万元，创税340万元。此外，围绕生猪、白莲、果蔬菜等特色产业，扶持组建了26个专业合作社，全镇年出栏生猪5万头，种植白莲近万亩、商品蔬菜2000余亩。

3、抓服务促改革。一方面，积极转变政府职能，高标准建设便民服务中心，创新政府服务平台。完善硬件装备设施，科学设置服务岗位，将与农民群众生产、生活息息相关的民政、计生、财政、新农合、农业服务、党建、劳保、林业、国土、规划、综治信访、公共资源交易等项目，统一纳入镇便民服务中心，变分散办公为集中办公，方便了群众办事，改变了政府形象，架起了干群关系的“连心桥”。中心全年接待群众3500余人次，答复政策咨询1400人次，及时办结事项846件。另一方面，创新和加强社会治理，维护社会和谐稳定。建立村级互助联防合作社，按照“保安全、保稳定、零信访”的工作思路，坚持矛盾排查、提前预警，确保矛盾发现得了；跟踪访问，确保矛盾掌控得住；坚持领导带班、领导包案、带案下访，确保矛盾处理得了。全年共排查化解矛盾纠纷126起，其中化解涉及医患、意外死亡事故、土地矛盾纠纷等积案112起，调查答复市长信箱、网上信访系统及领导接访督办件78件。全镇无大案、要案发生，通过疏堵结合，多管齐下，保证了社会大局稳定。加强安全生产工作，明确责任，强化监管，全年未发生大的安全生产事故。

3、抓落实惠民生。狠抓社会事业建设，全面落实强农惠农政策。新农保扩面工作稳步推进，农村、城镇低保和五保的动态评定工作有序开展，按规定发放80周岁以上高龄老人长寿补贴、70周岁以上农村老党员补助、大病救助资金、种粮补贴、良种补贴、母猪补贴、农资综合直补、退耕还林补贴。举办农业实用技术培训班15期3000人次。举办3期农村建筑工匠培训班，为81人申报“雨露计划”助学金，为市重点企业输送员工320余名，被评为全市招工工作先进单位。大力加强教育文化卫生民政事业建设，积极向上级争取财政扶持和社会捐助，柏坑苏泊尔希望小学建成，下街敬老院升级改造顺利启动，建立8家农家书屋，完善12个“村村响”广播站点，公民卫生健康均等化试点工作基本完成，农村医疗卫生网点建设基本实现全覆盖，食品药品安全保障体系进一步健全。积极推行计划生育奖扶机制，全面落实计划生育节育奖励政策，全年提供环孕检等优质服务5571人次，国家优生免费孕前检查171对夫妇，发放奖扶资金32.52万元。

三、廉洁自律方面

认真贯彻落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等有关规定，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。积极开展精文简会，提高办事效率，全年会议、文件、简报缩减26%以上。改进机关后勤管理，规范公务接待，倡导勤俭节约风气，“三公”经费明显下降。严格落实党风廉政建设工作责任制、重点岗位廉政风险点防控措施，健全惩治与预防腐败体系，始终做到依法行政，从严治政，努力建设“为民务实清廉”政府。

回顾2016年，本人虽然取得了一些成绩，但与组织和群众的要求相比还有一定的差距。今后，我将加倍努力，勤奋工作，开拓创新，锐意进取，向组织和群众交上一份合格的答卷。

述德述职述廉报告2

2016年以来，在镇党委、镇政府的正确领导下，我潜心修身立德，努力提升能力，勤勉干事创业，始终严于律己，分管工作和驻村工作开创了新的局面。现将一年多来立德、履职、守廉等方面的情况报告如下：

一、坚持立德为先，加强学习，努力锤炼自身品行能力

“为政以德，譬如北辰，居其所而众星拱之。”“学以立德、学以修身、学以长才、学以创业”。始终坚持把“立德、修身”放在首位，始终把“讲党性、重品行、做表率”作为立身之要，始终向先进、模范看齐，始终把读书学习作为一项政治任务、历史使命、生活方式，作为提升品行修养、增强素质能力、干好本职工作的重要途径。

一是坚持用先进科学理论武装头脑。重点学习了党的十八大、十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话精神，尤其是认认真真学习了党的群众路线教育实践活动系列知识。通过学习，强化了党性修养、坚定了理想信念、强化了宗旨意识、增强了政治敏锐性，切实做到了政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。

二是刻苦学习业务知识。严格要求自己努力做到“干一行、爱一行、钻一行、精一行”，努力把分管工作的规律摸清楚，把分管工作做得更好。

三是认真学习经济金融、法律法规、历史文化、农业农村等其他方面的知识，努力提升自身的综合素质和水平。

四是带头践行社会主义核心价值体系，认真观看《中华德育故事》，模范遵守社会公德，爱岗敬业，公道正派，自觉履行社会责任、单位责任、家庭责任，敢于同不良倾向做斗争。

二、坚持实干为本，勤勉工作，努力开创工作新的局面

“实干兴邦”、“天道酬勤”。始终坚持“实干、勤政”工作作风，积极进取、攻坚克难、开拓创新，较好的完成了分管工作、驻村工作和领导交办的其他工作。

（一）分管工作

1.宣传思想文化工作。第一，抓好了理论武装工作。完善了学习制度，规范了学习程序，抓好了督促检查，先后组织镇党政班子、机关干部和村“两委”班子学习了“三送”工作、《若干意见》、党的十八大、十八届三中全会、党的群众路线教育实践活动以及习近平总书记的系列重要讲话精神，截至目前共组织开展学习40余场（次），打牢了党员领导干部的思想政治基础。组建了镇宣讲团和“百姓宣讲队”，分赴各村（居）、驻镇相关部门（单位）开展了“三送”工作、《若干意见》、党的十八大、十八届三中全会、党的群众路线教育实践活动、习近平总书记的系列重要讲话精神以及“我看苏区振兴发展这两年”等上级重大政策理论宣讲，截至目前共组织开展理论宣讲100余场（次）。第二，抓好了新闻宣传工作。截至目前在赣南日报、手机报、报社和电视台刊播稿件80多篇（条），其中《树起工业崛起的标杆——记市首个10亿元工业项目、安讯投资开发有限公司的落户》和《退休不退岗义务奉献忙——市镇离退休党支部书记朱学贸二三事》两片稿件分别于去年3月18日、今年6月16日在《赣南日报》刊登。按照市委要求，及时、迅速、认真完成网络监控、跟帖、评论工作。第三，抓好了精神文明建设工作。在更大规模、更高起点上推进了创建市“文明城市”、学雷锋“乐帮”活动网上注册、“文明信用农户”创评、广播“村村响”、镇综合文化站建设以及农家书屋建设管理工作。第四，抓好了文艺宣传活动。为热烈庆祝《若干意见》的隆重出台，党的十八大、十八届三中全会的胜利召开，党的群众路线教育实践活动的开展，重要传统节假日的庆祝，精心组织镇机关干部和老年艺术团开展了丰富多彩的文艺表演。

2.旅游发展工作。配合市里推进了游客服务中心建设进度，按照徽派建筑风格，快速完成了游客服务中心旁边居民房屋的修缮工作，抓好了重要节假日罗汉岩景区的安全生产工作。

3.交通建设工作。一是按照上级文件要求，认真对未修建的通组道路进行了实地调查摸排，年初向市交通局申报了23条拟新修的通组道路；二是协助镇里做好了横坑村白口大桥动工新建的前期准备工作；三是启动了新建“新大桥”项目立项等各项工作。【在为老服务工作岗位勤奋工作,无私奉献重视老龄事业发展,的党政机关】

4.体育工作。按照上级要求，认真做好了第六次全国体育场地摸查、测量、登记工作。

5.老龄工作。认真参与、指导离退休党支部和老年艺术团发展工作，为离退休党支部争取办公经费，生活上积极关心困难老党员，积极争取老年人活动中心新建项目。

（二）驻村工作

1.抓好了村委党的群众路线教育实践活动工作。在镇党委主要领导的精心指导下，我带领督导组全体成员和村“两委”班子成员，认真贯彻执行市委和镇党委的统一部署，严格抓好了宣传氛围营造、学习教育、查摆问题、谈心谈话、班子及支部书记个人对照检查材料、专题组织生活会、民主评议党员、整改落实等各项工作，高标准打造了中潭村党的群众路线教育实践活动示范点。

2.抓好了驻村其他重点工作。团结带领镇村干部和村“两委”班子认认真真抓好了信访维稳、防汛、“三送”活动、农村危旧土坯房改造、计划生育、烟叶生产和农村土地确权颁证等各项工作。去年所驻的沙下村和今年的中潭村，各项工作取得了较好成绩，走在了全镇的前列。2016年，沙下村综合工作被评为全镇第二名；2016年，中潭村被评为2016年度全市和全镇先进基层党组织。

（三）其他工作。按照市委和镇党委的统一部署，严格抓好了离退休党支部、中潭敬老院学教活动的宣传氛围营造、学习教育、查摆问题、谈心谈话、班子及支部书记个人对照检查材料、专题组织生活会、民主评议党员、整改落实等各项工作。配合镇里抓好了白莲市场整治工作。

三、坚持廉洁为基，严以律己，努力维持自身良好形象

始终紧绷廉洁自律这根弦，严格做到“自重、自警、自省，慎微、慎独、慎初”。自觉严格执行廉洁从政《若干准则》和贯彻落实中央“八项规定”。从严要求家人和亲属，自觉抵制各种不正之风，从不利用手中权力谋取个人私利。在严格自律的同时，切实履行好“一岗双责”，严格落实党风廉政建设责任制，从村“两委”领导班子抓起，严厉整治节日收“红包”、同城请“吃喝”等现象。

当然，在取得成绩的同时，也还存在一些问题和不足。比如，理论学习不够深入、不够系统，存在“用一点、学一点”、“只知其一、不知其二”的现象；调查研究不够深入，不够认真，有时走马观花；工作作风不够踏实，走访联系群众不经常；宗旨意识不够牢固，关心帮助群众不够，等等。今后，我将进一步加强学习，扎实工作，扬长避短，砥砺奋进，争取取得更加优异的成绩，为推进我镇经济社会又好又快发展作出新的更大努力。

述德述职述廉报告3

按照党委分工，今年本人分管党群、计划生育、综治信访、维稳工作，并挂点柏坑、长胜村。一年来，在党委政府的正确领导下，围绕党委政府的总体工作思路，找准位置，埋头苦干，扎实工作，各项工作均取得一定成绩。

一、勤政务实，认真完成党委政府部署的各项目标任务

一年来，在党委、政府的直接领导和全镇上下的关心支持下，通过领导班子成员的配合和各级干部群众的共同努力，我力尽所能，尽心尽责做好分管工作。

（一）党群工作扎实推进。围绕农村改革发展稳定大局，按照建设和谐的目标，大力加强基层组织建设，在认真组织指导好各专职委员开展工作的同时，积极协助党委书记抓好党委自身建设，一是进一步完善党委中心组学习制度，认真组织群党的群众路线教育实践活动的学习教育活动，做到精心组织内容和专题；二是狠抓村级班子建设，进一步优化村级班子结构，进一步完善村级干部教育培训、考核考评和报酬增长机制，建立后备干部跟班学习制度，开展谈心活动，及时解决部分村干部工作无思路，消极应付或班子内耗问题，提高整体合力；三是强化队伍建设，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，规范发展党员，积极参与发展对象培养考核和审核把关，尤其重视发展农村致富能手、产业大户、成功人士及工作能力较强，思想积极的村、组干部的发展培养。强化党内民主政治工作，落实党员议事及党务、政务、财务公开制度，保障党员民主权利；四是扎实开展创先争优活动，结合工作实际，立足本职岗位，以“五个好”、“五带头”的标准扎实工作奋力创争。2016年度我镇党建工作获市“先进乡镇”的表彰。

（二）计生工作稳步推进。围绕“一升三降”目标，夯实一个基础，突破两个难点，探索新形势下计生工作方式方法的转变。一是夯实村级网络基础，确保了环孕检、孕前检查、新婚办证以及基础信息上报稳步推进，进一步摸清了家底；二是强力突破结扎和社会抚养费征收两个工作难点，征收社会抚养费320多万元；三是转变工作理念。转变过去的分季度搞突出，重管理轻服务的工作理念，既关注对象的婚育情况，更关注对象的生育健康，扎实推进孕前健康优生检查，并力所能及地提供服务。

（三）综治信访维稳工作巩固提高。以构建“和谐、平安、稳定”为目标，本年度重点抓好以下几方面工作，一是夯实村级基础，建设村级规范综治工作室，做到有专门场所，有规范的工作制度，配强综治干部，精心挑选能力素质强、责任心强的干部担任治保主任。适时调强4个村的治保主任，明确责任，确保各村主要干部对综治工作的重视程度；二是强力推进综治、信访、维稳工作走上正常有序的运行，坚持每月例会制度和例会的规定程序，坚持每周的矛盾纠纷、不稳定因素排查，定期开展法制宣传，反邪教教育；三是加强矛盾纠纷调处化解，促进人民调解工作走上正常，全年镇村两级调处化解矛盾纠纷110余起，基本做到小事不出村，协助市交警大队调处交通事故十余起，直接调处交通事故三起，调处医患纠纷二起，调处安全事故伤亡纠纷一起；三是不断创新治理模式。目前正在试点“十户联防”工作，经过一年的努力，我镇2016被评为“维护社会稳定先进乡镇”、“社会管理综合治理先进乡镇”、“消防工作先进乡镇”，个人被市委市政府评为“2016年度全市信访维稳工作先进个人”，被市委维护社会稳定领导小组评为“防范处理邪教工作先进个人”。

（四）驻村工作成绩明显。长胜村在2016年全镇村级综合评比中，处于全镇最后一名，今年进入该村后，帮助村委认真查找原因，理清工作思路，统一干部思想，分解工作任务，在每一个工作阶段，认真督促工作落实，并积极帮助攻坚克难，打开局面，通过一年的努力，已全面扭转该村落后局面，年度综合考核处于全镇中上游，柏坑村也继续保持先进。

二、务实创新，努力提升工作水准

（一）注重学习，提高自身素质。始终坚持学习，用科学的理论武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势，新任务发展变化的需要，在学习中注意坚持基本理论和基本知识的学习，尤其注重学习党的十八届三中全会精神，党代会报告，党风廉政各项规定；坚持时事政策的学习，在日常工作之余学习党报党刊，时事新闻、浏览中央主要网站，使自己时刻保持清醒的政治头脑，在决定具体问题上坚持党的原则不随波逐流，自觉维护党委政府权威；坚持虚心向身边工作同志和群众学习；坚持向典型经验学习，并加以消化，应用于实际工作中。

（二）改进作风，提高工作效率。始终坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，团结同志，加强与各级干部的感情沟通，尽可能地增进了解，消除误会，始终坚持脚踏实地，实事求是的作风，做到本人所驻村、所分管工作情况在一线了解，问题在一线解决，始终坚持密切联系群众的作风，多渠道倾听群众心声，不管是不是自己负责的事情，只要有群众来访，都能认真对待和处理，重要信访问题还做到及时跟踪落实，本人所具体负责的五起信访案件，全部做到不越级上访，并成功调处好四起；始终坚持艰苦奋斗，勤政务实的作风，只要工作需要，不分节假休息日，坚持指挥战斗在第一线，不怕吃苦，不畏困难，力求工作完美完成。

三、廉洁从政，自觉遵守廉洁自律各项规定

（一）严于律已，筑牢思想防线。认真学习《廉洁从政若干准则》，自觉接受党性、党纪和职业道德的教育，坚持加强世界观的改造，牢记党的宗旨，强化廉洁自律的自觉性，坚持从思想上筑牢防线。

（二）封堵疏漏，认真履行“一岗双责”。本人所分管的部门工作政策性、原则性强，社会关注程度高。作为分管领导，高度重视，做到守土有责。一是科学定岗，细化职责，将计生办所有的工作分为八个岗位，明确每个岗位职责，每个岗位对自己的工作承担全部风险责任；二是明确每项工作的流程，尤其是对“四术”办证等主要工作，严格按照程序进行缺一不可；三是加强宣传教育，每月至少召开一次会议，进行业务汇报、法规教育以及职业道德教育；四是加强监督管理，尤其是充分听取各级干部、广大群众的反映、发现问题，立即纠正，尽量使问题处理在萌芽状态。

（三）以身作则，树立良好形象。以《廉洁从政若干规定》和职业道德规范作为做事做人的基本准则，正确对待升迁荣辱，正确对待功名利益，冷静观察社会万象，不攀比、不羡慕、不模仿，认真执行机关各项规章制度，时刻保持一颗戒备之心，时刻牢记党的宗旨，以清白做官，踏实做事，安心睡觉为人生之最大幸事。

述德述职述廉报告4

过去的一年,在镇党委、政府的正确带领下，在同事们大力支持下，本人以科学发展观为指导，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，不断加强宗旨意识、党性修养和廉政意识，坚持在学中干、干中学，做到学习不放松、工作不马虎、思想不落后，圆满地完成了各项工作任务，现将本人各方面情况报告如下：

一、注重道德修养，加强理论学习，不断提升自身综合素质

一直以来都按照共产党员的修为严格要求自己，道德行为谨遵组织教诲，父母教诲，深知权力来自于民，用之为民，决不徇私舞弊，以权谋私，工作任劳任怨，决不懈怠。在思想上始终和党中央保持一致，工作中严格按照党员标准去要求自己，时时处处充分发挥党员的先锋模范作用。学习上加强了政治理论学习，系统学习了科学发展观、党的十八大和十八届三中全会精神。工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。

二、注重工作实绩，积极投身工作，圆满完成各项工作任务。

始终把服务基层，服务群众，推动发展，保持稳定作为工作的出发点和落脚点，尽力完成党委政府安排的各项工作，在同事们的共同努力下，分管工作和驻村工作均取得了不错的成绩。分管的“三送”工作、党建工作、工会工作评为全市先进单位。

（一）树立争先创优意识，分管工作取得良好成绩

1.深入推进“三送”工作，确保“三送”取得实效。严格按照市委的要求不断深化“三送”工作，在市委“三送”办的指导下，紧紧围绕“送政策、送温暖、送服务”的工作重心开展工作。以党的群众路线教育实践活动为契机，继续加强“三送”干部管理，转变干部作风，发挥干部作用，加强为民办实事，提升为民服务水平。在全体“三送”干部的共同努力下，“三送”工作成绩显著，全年为群众办实事办好事500多件，修建公路4公里、修复水渠12公里、走访慰问困难群众400多人，发放慰问金和物资8万余元、帮助群众解决生产经营资金100多万元。

2.扎实做好组织工作，夯实基层组织基础。一是加强了党员队伍建设，严把发展党员入口关，优先发展年轻、文化高、致富能力强的党员， 2016年新发展党员16名，培养入党积极分子91名；二是增强了后备力量，按照1：1的比例要求，为每个村配齐了后备干部，并在后备干部中择优聘用了23名后备干部到村“两委”跟班学习；三是做好了关爱党员工作，走访慰问老党员、老干部、困难党员，发放慰问金和物资10多万元，建立了党龄五十周年以上党员台账、困难党员台账；四是抓好了干部教育培训工作，组织村书记、主任到市委党校培训，利用远程教育平台培训党员，举办入党积极分子培训班。五是以“三会一课”为抓手，进一步加强了对农村党员的日常管理与教育。六是加大了村级组织活动场所建设力度，新建沙下村、村村级组织活动场所。

3.抓好民族宗教工作，推动社会和谐稳定。全面摸排了镇宗教场所，建立了工作台账。配合市民宗局拆除了古罗汉岩寺违章建筑，配合市委统战部摸排了镇在海外人员情况，建立了海外人员台账。

4.积极做好工会工作，推动工会逐步壮大。成立了镇工会联合会，新建3个工会组织。争取3500元资金慰问了5名职工。为全镇机关干部缴纳了职工保险金8000多元。

（二） 树立务实工作作风，驻村工作任务圆满完成。2016年度本人先后挂点村、村、村，工作中按照镇党委政府的部署和要求，学会用十个指头弹钢琴，身体力行，统筹兼顾，团结带领驻村干部和村“两委”班子成员转变工作思路，创新工作方法，主抓党建、计划生育和烟叶生产三项重点工作，对信访维稳、防汛、森林防火、“三送”、农村危旧土坯房改造等各项工作也不松懈，在镇村干部的共同努力下，圆满完成驻村工作任务，所驻几个村取得了较好成绩。2016年，村综合工作被评为全镇第一名，村获得进步奖，村的计划生育、新农医和新农保等工作在全镇名列前茅。

三、注重廉洁从政，严格要求自己，争做一名廉洁型干部。

自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观，将工作岗位看成是为发展、为群众致富做贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。认真落实党风廉政建设，自觉遵守廉洁自律的各项规定，认真执行党的政治纪律，严格遵守党的章程和党内政治生活准则，自觉接受群众监督。坚持做到按原则、按程序办事，从不以权谋私。工作中奉行人人平等的原则，不拉帮结派，不搞亲亲疏疏，做到心口合一，秉公办事，切实通过自己的一言一行、一举一动，为党工作、为群众服务。

2016年度，工作尽管取得了一些成绩，但与上级的要求相比，与同事们取得的成绩相比，我还存在一定的差距，主要表现在理论水平仍不高，工作能力仍不强，为民服务水平仍不高。在今后的工作中，我将认真总结提高，锐意进取，扎实工作，以更高的标准严格要求自己，以更加出色的工作业绩，为建设“产业大镇、经济强镇、商贸重镇、旅游名镇”做出更大地贡献。

述德述职述廉报告5

一年来，本人主持纪委全面工作，驻下街村和横坑村，协助镇长分管重点工程、机关效能、便民服务中心等工作。现将一年来的思想、工作和廉政情况汇报如下：

一、勤政务实，稳步推进本职工作，评为全市优秀党务工作者

（一）狠抓党风廉政建设，创造良好社会环境。定期组织以党风廉政建设为主要内容的学习活动，对镇领导班子成员和党员干部进行重点学习教育。充分利用会议、宣传栏等媒介，向全镇工作人员宣传廉政法规，增强了全镇工作人员遵守党风廉政规定的自觉性。在日常工作中，注重整合资源，加强廉政教育宣传工作。把党员干部反腐倡廉教育培训作为干部教育的重点，利用现代远程教育、“村村通”广播等载体，扩大了反腐倡廉教育的宣传面，增强了镇村干部廉洁意识。积极开展“廉政承诺活动”、“廉政党课活动”、“廉政巡演活动”、“廉政展示活动”等形式多样的反腐倡廉主题教育实践活动。继续加强全镇党员干部理想信念和宗旨教育、法纪教育，提高在职党员干部的清廉自律意识和依法办事、拒腐防变能力。

（二）加强干部廉洁自律，促进全镇干部勤政廉政。严格落实“一岗双责”要求，切实抓好分管范围的党风廉政建设。落实领导干部的党风廉政建设和反腐败工作分工，确保责任主体到位，制定工作任务分工表，让工责任人、牵头部门层层负责抓到底，责任明确、具体落实到人，形成了抓党风廉政建设的整体合力。充分发挥镇领导班子在落实惩防体系建设和党风廉政建设责任制的过程中的职能作用。切实提高领导干部贯彻落实党风廉政建设责任制的自觉性，把思想教育作为落实责任制的基础性工作常抓不懈。把反腐倡廉工作列入重要议事日程。

（三）加大案件查处力度，依法依规惩处违纪行为。查处案件是纪检干部的天职，根据上级转办和群众举报，带领纪委一班人，严格按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的要求，重调查研究，重事实证据，认真查处党员干部违纪案件。去年以来，镇纪委立案查处干部违纪案件2起，给予党内警告纪律处分2人次；配合第六纪工委办案3起，纪律处分1人次；上级转办信访件9件，办结9件，对干部诫勉谈话3人次。通过严格执法执纪，在党员干部队伍中起到了有力的警示作用。

（四）打造便民服务平台，推动基层权力透明运行。一是创新工作模式。将与农民群众生产、生活息息相关的民政、计生、财政、新农合、农业服务、党建、劳保、林业、国土、规划、综治信访、公共资源交易等项目，统一纳入镇便民服务中心，变分散办公为集中办公，实行一次性告知、一条龙服务、一个窗口办理，使群众进一道门就能办完所要办的事。二是实行政务公开。通过LED电子显示屏对便民服务的内容、办事程序、收费标准、政策依据、服务电话、工作人员等情况进行滚动播放，在群众的监督下，开展各项工作。另外，我们还印制了便民服务卡，即时公示镇党务、政务各项信息，较好地保证了政府工作公平、公开、公正的运行，架起了干群关系的“连心桥”。

二、夯实村级党建基础，所驻两个村分别评为全市、全镇先进基层党组织

第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，本人能按照每个环节的要求督导好所挂村的工作。结合“三送”工作多方面征求群众的意见和建议，对照“三严三实”的要求梳理两个村的班子及个人存在的突出问题，广泛与村两委干部谈心交心，严格审核干部的对照检查材料，进一步提升了干部的履职水平，消除了干部之间的误解，凝聚了班子的战斗力，提高了班子团结协作的能力，密切了干群关系，切实为群众解决了部分实际困难和问题。在打牢村级班子基础上，两个村都能较好地完成党委、政府下达的各项任务指标，以经济建设为中心，努力发展产业，带领群众脱贫致富；加强社会治安综合治理，及时解决群众关心的热点、难点问题，创造优良的社会环境，确保了两个村无越级上访案件发生。今年，所驻横坑村评为了全市“先进基层党组织”，下街村评为全镇“先进基层党组织”。

三、品行端正，公道正派，廉洁奉公，群众口碑好

党的十八大以来，系统的学习了中央八项规定以及习近平总书记在有关会议上的系列重要讲话精神，加深了对“三严三实”要求的全面理解，提高了政治敏锐性和政治鉴别力，增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。不断加强道德修养，树立正确的世界观、价值观，做到清政廉洁。对新时期社会上的消极现象能够正确认识和对待，不扰心志，在特殊环境中能保持高度警惕，不丢根本，保持了严谨的工作作风和生活作风。工作中坚持按政策、法规、程序办事，不以权谋私，不吃拿卡要，不搞权钱交易。生活上做到为人品行端正，公道正派，谨言慎行，不受社会不良风气影响，保持良好的品德修养，在干部群众中得到了较好的口碑。

回顾一年来的工作，也存在一些不足。如知识面有待进一步拓宽，思想有待进一步解放，工作有待进一步创新。我将在今后的工作中努力查摆改进，多为群众办好事、做实事，为构建和谐社会贡献自己的力量。

述德述职述廉报告6

2016年，在市委、市政府的正确领导下，本人团结带领广大党员干部群众，认真贯彻落实科学发展观和党的十八大、十八届四中全会精神，以全省百强中心镇为契机，牢牢把握“产业大镇、经济强镇、商贸重镇、旅游名镇”工作思路，坚持“政治上做一个明白人、工作上做一个勤政人、生活上做一个清廉人、处事上做一个正派人”的原则，开拓创新，苦干实干，勤为善为，实现了全镇经济和社会各项事业健康快速发展。现就一年来的思想、工作情况汇报如下：

一、以德为先，注重学习，提高执政能力水平

在20多年的工作实践中，我深知“为官先立德，做官先做人”的道理，在工作生活中注重品德修养，增强道德感召力，在“德才兼备、以德为先”的基础上，增强干事创业的能力。坚持政治学习不放松，始终坚持以积极的态度和饱满的热情学习理论知识，特别是党在新时期的各项路线、方针、政策，党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，不断丰富自己的政治理论，提升自身党性修养。经常深入一线调研，广泛听取群众心声，了解掌握基层组织建设、产业发展、基础设施建设、群众生活等现状和存在问题。通过调研，全面熟悉了镇情、村情、民情，掌握了基层存在的热点难点问题，理清了工作思路，找准了工作的切入点和突破口，提高了执政能力和水平。

二、认真履职，强化党建，提升党建工作水平

认真履行党建工作第一责任人职责，始终把党的建设工作放在第一位，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，以“三送”工作为载体，全力抓好了基层党组织建设和党员管理工作，确保了镇党的建设工作不断进步。

（一）加强了农村基层党组织建设。扎实做好村级组织活动场所的建设，改善基层党组织的硬件环境，2016年新建沙下村、大龙村活动场所，帮助居委会争取活动场所项目。按照基层党组织“五个好”标准和“五个一”的要求，完成22个党支部分类定级工作，实现了党支部科学管理。积极启用政治思想好，工作有魄力的年青干部，聘请23名后备干部充实各村（居）委会的领导班子，增添了村级班子工作活力。

（二）加强了党员教育培训。抓住深入学习贯彻十八届三中全会精神有利契机，推动党员教育培训工作。组织村支部书记到市委党校培训；举办入党积极分子培训班2期，培训人员200多人次；举办土坯房改造、农业实用技术培训班8期，培训人员1000人次。扎实推进农村党员远程教育活动，促使党员学科学、用科学，带动群众致富。

（三）加强了党员干部队伍管理。开展机关干部作风整顿，制定《镇机关干部管理制度》，实现干部管理制度化、科学化，不断增强干部纪律意识，切实做好发展党员工作，将各条战线上的优秀人才培养发展到党的队伍中，全年共发展新党员16名，培养入党积极分子91名，为党组织输送了新鲜血液，进一步优化了党组织结构，提升了党组织的战斗力。

（四）深化了“三送”工作。以“三送”工作为契机，加强与群众的沟通交流，进一步密切干群关系，转变干部工作作风；加强为民办实事能力，多为群众办实事好事，解决群众生产生活问题。2016年，各“三送”工作队为群众办实事办好事500多件，修建公路4公里、修复水渠12公里、走访慰问困难群众400多人，发放慰问金和物资8万余元、帮助群众解决生产经营资金100多万元。

三、真抓实干，突出重点，推动经济社会加快发展

（一）稳农业、调结构，大力发展百姓经济

1.农业基础设施建设得到完善。积极争取上级部门的大力支持下，尽心尽力地改善群众的生产生活条件。加大道路建设力度，修建道路18公里，完成罗汉岩景区道路建设；加大水利设施建设力度，争资400余万元实施青竹塘水库、油罗水库、陂石水库除险加固工程，争资300余万修复三面不见土水渠20公里，争资100多万元实施高轩村烟水配套项目建设，新建烤烟房27座。

2.农业产业结构进一步调整。加大全镇产业结构的优化力度，组建了壬叶烟叶合作社等26个专业合作社，大力发展白莲、烟叶等主导产业，2016年种植烟叶4684亩，实现产值1543万元，创税340万元，种植白莲1万余亩，产值达4000多万元。扶持发展以香山生态园、亿顺养牛场为龙头的规模以上企业。

（二）打基础，保民生，全面推进社会事业

1.推进农村危旧土坯房改造工作。着力打造了雅致湖等土坯房精品示范点20个，拆除危旧土坯房1078户，动工兴建905户，入住456户。

2.开展镇村环境综合整治。投入20多万元完善镇村环卫设施，新建垃圾池126个，成立了圩镇卫生管理所和垃圾运输队，聘用10名卫生保洁员，使圩镇卫生管理常态化。

3.加快深山移民搬迁步伐。香花园移民安置小区建成，鑫业移民安置小区正动工新建。

4.加大项目实施力度。积极向上级争取财政扶持和社会捐助，建成了柏坑苏泊尔希望小学、中心幼儿园动工新建，改造了下街敬老院；推进了罗汉岩景区改造项目，完成景区道路。

（三）抓安全、促和谐，全力维护社会稳定

全力维护社会稳定。始终坚持把维护稳定作为“第一责任”，明确目标任务，落实相关责任。建立健全村级互助联防合作社，促进了村落平安和谐；抓好事关全局，关系农民生命财产的安全、稳定、防疫、防汛、防火护林工作，全镇全年无重大安全事故、无森林火灾、无疫情；完善社会管理服务中心，充分利用民政所等13个服务部门集中办公的优势，给群众提供“一站式”服务。

四、廉洁自律，筑牢防线，加强党风廉政建设

作为一班之长，我始终加强《中国共产党党内监督条例》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪政纪条规学习，并且八项规定等有关纪律要求，坚持自省、自警、自励，正确对待人民赋予的权力，力求使自己政治更加成熟，立场更加坚定，为人民服务的宗旨观念更加牢固，自律意识更强。在工作中严格按规定公道正派处事，不徇私情、谋私利，更不拿原则、拿国家利益做交易；在生活中严格要求和管理配偶、子女以及身边的工作人员，要靠自己的勤奋努力进步；注意勤俭节约、反对铺张浪费，自觉维护党和政府的形象。

回顾一年以来的工作，虽然取得了一定成效，但自身还存在一些不足，主要表现为学习仍不够系统，理论水平仍需提高，发展经济路子不宽，为民服务本领仍需提升。在今后的工作中，我将牢牢把握“产业大镇、经济强镇、商贸重镇、旅游名镇”工作思路，奋勇争先、真抓实干，推进经济社会持续快速发展。

述德述职述廉报告7

本人在上级、镇党委、政府的正确领导下，服从安排、勤奋学习、扎实工作、遵纪守法、廉洁奉公、勇挑重担。一年半来，自己所分管武装、烟叶生产、安全生产、森林防火、防汛抗旱等工作取得了较好的成绩。2016年2月被市委、市政府、市人武部评为“2016年度优秀专武干部”。2016年6月被市委评为“优秀共产党员”。现将本人一年半以来在政治思想、工作学习、廉洁自律方面情况汇报如下：

一、认真学习理论知识，综合素质得到提高

本人能认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、党的十八和十八届三中全会精神、习近平关于党的群众路线教育实践活动系列讲话精神，努力提高党性修养、道德修养，坚定理想信念，坚持用理论武装头脑、指导实践。认真学习党在农村的各项方针、路线、政策以及法律法规、党纪条规和农村适用技术。通过学习，工作能力、领导水平也有了很大提高。

二、政治立场坚定，有较强的政治素养

本人始终与党中央保持高度一致，认真执行党的路线、方针、政策，认真执行市委、镇党委的决议决定，政治立场坚定。凡是组织安排的工作，不分份内外，都能从大局出发，不阳奉阴违，不推诿塞责。能自觉抵制社会上不良风气的侵蚀，自觉维护党在人民群众中威望和形象，自觉为农村、农业、农民的各项事业服务。

三、密切联系群众，有牢固的宗旨意识

本人经常深入村组、深入群众，为群众解决实际问题，重视群众反映的诉求。在烟叶生产过期中，对烟农反映的烟用物资需求、农机调配、烤房建设等问题能在第一时间抓落实，特别是在烟叶发生病虫害、洪涝灾害期间和烘烤时发生停电，作为分管领导几乎每天都能到实地踏看，帮助烟农解决问题。

四、工作作风扎实，各项工作稳步前进

本人坚决服从镇党委政府工作安排，兢兢业业，任劳任怨，努力做好各项分管工作。

（一）驻村工作。本人驻车头村，着重抓好村两委班子建设，促进两委班子团结一致，形成齐心协力的干事氛围。重视信访稳定，如遇到有上访苗头时，本人在第一时间赶到，耐心说服教育，把问题在本村内解决处理。努力完成镇党委、政府下达的计划生育、新农合、新农保、土坯房改造等各项工作目标任务。

（二）武装工作。本人从抓我镇民兵预备役基层基础建设入手，着力营造党管武装工作氛围。通过几年来的努力，我镇的民兵基层建设扎实推进，达到了上级规范化建设要求；顺利完成了年度民兵整组、民兵训练任务；征兵取得了好成绩，2016年为部队输送新兵25人，超额5人，扭转了我镇征兵工作连续多年完不成任务的落后局面，2016年7月我镇被市政府、市人武部评为“2016年度征兵工作先进单位”。我镇民兵应急分队在完成扑灭森林火灾、防汛抗旱等各种急、难、险、重任务中发挥了重要作用。

（三）林业工作。一是全力抓好造林绿化工程建设，今年完成造林2400亩。二是带领林业工作站同志经常到山场或召开协调会，化解多起林权纠纷，维护了一方的稳定。如原镇林场与桥岭村寺足下小组的林权纠纷，该纠纷已有四年之久，寺足下小组部分村民经常到镇政府、市政府上访，或网上发贴，影响了正常办公秩序，本人不怕苦不怕累，和林管站同志一起多次深入现场和召集双方调解处理，在镇主要领导的关心支持下，终于在2016年1月化解了这起多年纠纷。三是在防火期间，积极带领林管站同志和护林员深入林区巡山，进行宣传森林防火知识和查处野外用火，一旦发生森林火警或火灾，本人都会在第一时间赶到现场组织扑救，由于措施有力，近几年来，我镇未发生一起较大的森林火灾。

（四）水利工作。一是带领水技站同志在汛前对各山塘水库安全大检查，消除病险水库的安全隐患，确保了山塘水库安全渡汛。二是深入到村组排查和治理泥石流、山体滑坡等地质灾害。在防汛期间坚持值班值守，及时通报雨情、水情、汛期，确保了整个汛期我镇安全稳定。二是抓好我镇的抗旱工作，每年7月初都会组织全镇14个村进行水利大清淤，确保了渠道畅通，确保了农田灌溉用水。

（四）安全生产工作。本人经常深入一线了解实际情况，制定切合实际的安全生产工作方案，坚持每季组织工商、安监、派出所、学校等部门和单位开展一次安全生产大检查活动，对全镇范围内工矿企业、道路交通、学校、医院、酒店、加油站和人员密集型场所安全隐患大检查大整治，对突出问题现场责令整改到位。加强部门之间的协调和沟通，共同抓好如传统节日、“两会”、白莲交易等时期的安全生产隐患防范和整治工作，确保了全镇安全生产形势稳定。

（五）烟叶生产工作。烟叶生产是我镇主导产业，为抓好我镇烟叶生产工作，本人也付出了辛勤努力，科学谋划好烟叶产业发展新规划，制定发展措施，在烟叶生产期间，特别是2016年冬抓面积落实和冬翻整地阶段，几乎每天都到各村田里调度烟田落实和冬翻整地，解决耕整机调配和土地流转问题，由于烟叶生产工作抓得早，措施管用，不到一个半月时间，我镇冬翻已达到5100亩，提前完成了任务。2016年我镇烟叶收购1.39担，实现总产值1543万元，创税340万元，2016年预计可收购1.5万担，实现总产值1700万元以上，创税400余万元，实现了烟农收入和财政收入同步增长。

五、严格要求自己，做到勤政廉洁

本人能认真贯彻执行中央、省、市、瑞金市关于廉政建设若干规定，时刻牢记“两个务必”，遵守党的政治纪律和贯彻执行中央的八项规定和反对“四风”。能树立正确的人生观、价值观、世界观、权力观，加强党性修养、道德修养，坚定理想信念，积极改进工作作风，密切联系群众，树立全心全意为人民服务宗旨意识。能保持艰苦奋斗的优良传统和作风，反对贪图享受、纪律懈怠；坚持做到慎言、慎行、慎独、慎微，时刻做到自重、自励、自警，筑牢拒腐防变的坚固防线。

述德述职述廉报告8

2016年，按镇党委、政府分工，分管国土、规划查违治违、农经审计统计、财税金融、国资、招工、圩镇基础设施建设、劳保、政府采购、重点工程等工作。联系自己一年来的工作生活情况，我始终坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。全面贯彻落实科学发展观，加强思想道德修养、廉洁奉公、勤奋工作。在分管的各项工作中认真抓好落实，开拓创新，稳中求进，不畏艰难。勇挑急难险重工作，确保各项如期完成任务取得很大进步，查违治违、招工、重点工作等三项工作都在市里获得表彰。

一、加强道德政治素养、履职好党的宗旨

作为国家的公务员，职业道德素养是决定工作好坏和工作信心的主线，从事基层工作更需要加强这方面的学习。而且，在现时社会转型时期，更要加强学习才能从思想上始终保持党对人民坚定的理想信念，始终昂扬向上工作精神状态，始终自觉争创一流的工作业绩。一是从政治学习和精神情操修养，增强对党的信念，做到时时处处把国家和人民的利益放在大于一切，高于一切，重于一切的位置上做好本职工作；二是增强全心全意为人民服务的宗旨意识，在工作中做到一切联系群众，始终做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，想群众之所想，急群众之所急。在日常工作中，对群众提出问题及时解决工作中出现难点重点的问题集中精力及时化解不留隐患。以自己的全部工作为民造福；三是坚持理论与实际相结合注重理论在工作中发挥实效，用信念之心竭尽全力多办事、办实事、办好事的作风，牢记“空谈误国，实干兴邦”的精神，脚踏实地干好每项工作；四是把“八荣八耻”作为思想道德的根本，俗话说：“没有规矩，不成方圆”，在日常工作和生活中，时刻加强道德修养，工作勤政敬业，遵守各项制度和规定。在工作中顾全大局，无私无畏，刚正不啊，秉公办事作为工作的基本准则。

二、对分管各项工作积极谋划，带好队伍，认真履职

（一）在强化组织领导下上下功夫，切实落实好国土、规划、严格查违治违考核制度和责任制。为切实做好国土规划，严厉打击国土、规划违建违规用地行为镇党委政府列为镇重点来抓，重点以落实领导责任制“一岗双责”目标考核等制度入手。一是我能做到常抓不懈，坚持督查，做到每日一巡查，每周一整改，每月一次召开情况汇报。保证对出现的违规情况，及时研究解决查处违规违建的行为的案件。二是带好执法人员做到遵守纪律严格执法。不定期研究把握特点和规律，制定对策和措施，提高开展工作的针对性和实效性。同时要求各职能部门从强化工作责任制入手加强配合。三是定期分析社情形势，采取有效措施，狠抓组织落实。抢在前，做在先。保障严格执行国土规划的法规起到震慑作用。把违规行为控制在萌芽状态。保证了违建违规案件低发生率。2016年全年制止违规行为为54起。执行强制拆除12起。重塑了镇良好的执法的环境和自觉维护土管规划法规的良好氛围。

（二）当好镇党委，政府的参谋助手，积极抓好财政农经审计工作。根据分管工作从抓好专项资金管理使用规范财务审核入手，对每笔资金都实行有合同、有预算、有审核手续完备。对资金安排做到有计划、有轻重、有前后的科学管理。对镇村财务经费和专项资金管理，做到事前、事中、事后的日常管理。切实为党委、政府把握好预算，及时提出合理的建议和整改措施。对财务中出现的问题给予及时指出纠正，对村级财务定期审核公示，有效防止了财务不透明，管理松散，支出无计划的不良现象。确保镇村财务正常有序运作。

（三）认真履职加强协调静心做好本职工作。对金融、国资、政府采购、重点工程等综合性强，上下级需要科学合理对接的工作如土坯房建设产业货款，旅游公路、中心幼儿园重点工程建设等做到耐心，细致和充分结合本镇实际提出工作建议，确保工作顺利开展。为成功申报省“百强中心镇”奠定了扎实基础，有力地维护了一方事业的蓬勃发展。

（四）认真抓好带片驻村工作，努力争先争优。针对全镇划为五个工作片的带片领导，要把大龙、中潭、高轩三个村各项工作稳步推进抓好抓实。首先要从自身做起抓好驻村领导驻村干部的务实工作作风，保证日常工作及时跟进落实，对进行中出现的情况和问题及时反馈研究解决，有效消除了村两委放手开展工作的后顾之忧，二是加强村班子的管理，从思想认识团结协作为民办事方面，让他们树立做好工作为第一要职的观念。形成了强有力的工作合力、有力地促进村两委抓好信访维稳、农医、农保、计生、烟叶、森林防火等重要工作的顺利开展。在所带片的中潭、大龙、高轩三个村都分别被镇党委、镇党委、政府评为综合先进和单项工作先进，在高轩村西头抓好了镇土坯房示范点建设，推进了下高轩2016年精品示范点的成形工作。

三、廉洁自律方面

（一）增强党的纪律性，从严自律。从事基层工作，要做到对党对人民忠心的主线之一就是遵守党的纪律，严已律己。始终牢记立党为公，执政为民的宗旨，发扬艰苦的优良传统，严格执行党政领导风廉政建设“一岗双责”的各项规定，自觉抵制不正之风，布丁提高政治敏锐力、鉴别力，筑牢反腐拒腐防变的防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。

（二）努力学习党纪法规和积极参加培训，增强自律能力。 一年以来，我能以党的先进人物为标杆，向孔繁森、任长霞、龚全珍等模范学习，学习他们为国家和人民无私奉献，执政为民的精神。在工作中国树立正确的世界观、人生观、价值观。进一步坚定党的信仰，增强对工作的责任感、使命感。只有不断地向先进人物学习与理论学习相结合，才能不被社会庸俗观迷偏方向。才能不被世俗的价值观动摇自己信念。

（三）在工作中，认真做到“自重、自醒、自警、自励”。从严要求自己，时常告诫自己，不伸手、不贪贴。不断强化自律意识，努力做到勤政、廉政，积极主动的对待工作中的不良现象。从未利用职权参与与或支持亲属经为谋取不正当利益，没有因违法违规收受礼金和宴请及娱乐场所消费，自觉遵守《准则》切实做到廉洁自律，谨慎对待自己的一思一念、一念、一举一动，耐得住清贫，管得住自己，深入基层，联系群众，自觉接受群众的监督，始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持公平正直又徇私情，在工作中，生活中与同志们打成一片，不搞特殊，不脱离群众在各项分管工作中，正确对待决策事项，尽力避免决策失误使工作努力保持依法依规操作。

（四）坚定党的信念，是共产党人的品格。自觉加强个人品德修养，不断加强党性锻炼，追求人格完美，逐步培养健康的生活情趣。坚持待人诚实、宽厚，律己从谨、从严，不骄不奢，勤劳做事。堂堂正正做人、清清白白做事。能够团结同志，为人友善与同事和睦相处。做到互相尊重、互相理解、互相支持，成为品格优良的干部。

今年以来，我围绕市委、市政府提出的工作要求，在党委政府的正确领导下。不断提高综合管理能力，着力抓好中心工作、重点工作和群众关心的热点、难点问题。提高社会管理综合水平，积极、有序坚持监管并重，有力的推动各项工作。

我任职以来，尽管做了大量的工作，取得了一些成绩，但是离上级的工作要求还存在一定的差距，在今后的具体工作中要进一步做到三个坚持：一是坚持对工作常抓不懈；坚持抓好责任制度建设强力把各项工作协调推进。二是坚持注重细节，从小抓起。依法依规办事、营造良好的发展环境。三是坚持自学，不断增强自己的综合工作能力。更好地为党为人民做好事，贡献自己的力量。

述德述职述廉报告9

一多年来，在市委市政府和镇党委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十八大届六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕镇党代会提出的发展目标，严格党风廉政建设责任制的各项规定，爱岗敬业，廉洁自律，努力做好各项工作，现将履职情况报告如下：

一、加强学习，提高依法履职水平

我始终自觉学习贯彻党的路线、方针政策和相关法律以及与人大工作相关的法律法规，认真学习宣传《国务院关于支持赣南原中央苏区振兴发展诺干意见》和党的十八大精神，掌握有关政策，拓宽知识面，努力提高自身素养，增强政策意识。通过参加上级有关会议、业务培训，进一步加深对人大工作性质、地位、作用以及权利和义务的认识。同时在工作中认真学习宣传贯彻上级党委政府的文件精神，增强服务能力和履职水平。

二、认真负责，做好分管工作

（一）履行人大职能，积极做好人大工作。人大工作是党的中心工作的一个重要组成部分，人大工作就是推进政府工作，推动经济发展。一是围绕经济建设积极开展工作。经济建设是全镇的工作中心，也是人大的工作中心始终立足于自身职能，要求人大代表积极主动发展产业，特别在烟叶生产中发挥了积极带头作用，自觉服从和服务于全镇经济建设大局；二是注重代表素质提高，积极发挥代表的作用。针对换届后新当选代表较多的情况，及时组织代表进行业务培训，组织代表学习了《代表法》、《监督法》和相关涉农政策等，开展视察活动，组织部分人大代表对畜医站进行评议活动，提高了代表的履职能力；三是组织筹备召开镇十八届二次会议并认真督办代表意见、建议。对人代会上代表提出的意见、建议18件，进行了认真梳理，交政府和有关部门落实并督促其办理，满意率达100％；四是认真开展“推进中央苏区振兴发展·人大代表在行动”主题活动，召开动员大会，组织代表学习《诺干意见》，组织代表“我为振兴献一策”活动。

（二）以点带面全面推进土坯房改造工作。在推进全镇土坯房改造工作的同时加大对青龙雅致湖、高轩西头、圳头下寨等示范点工作的快速打造，顺利迎接上级巡回观摩评比并取得好成绩，2016年全镇动工改造土坯房1078户，得到补助资金785户，信息录入工作按时按要求完成，在年终工作考评中被评为全市先进。

（三）突出重点努力做好畜牧兽医、农技农机工作。围绕发展高效农业工作，对照工作任务，本人与班子领导紧密配合，团结带领农技、畜牧兽医人员对照年初各项工作目标深入群众，抓重点要点开展工作。一是抓好蔬菜示范点建设发展高效农业。按照市政府提出实施无公害蔬菜产业化技术示范与推广，坚持“科技创新、持续发展、立足基地、开拓市场”的原则，进一步做大我镇的蔬菜产业。二是抓好重大动物疫病防控发展畜牧产业。按照上级工作要求，加强领导、强化免疫、明确任务、责任到人，扎实组织开展春季、秋季重大动物疫病防控工作，做到镇不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏针，春季、秋季共免疫生猪31986头、耕牛1605头、家禽143594羽，确保免疫密度分别达100%，有效免疫抗体平均合格率达80%以上，确保了我镇没有重大动物疫病发生。三是发展畜牧业产业，通过引进引导发展生猪产业极大促进了我镇畜牧业的发展。

（四）以身作则，扎实做好驻村工作。本人驻车头村，车头村是原三个村合并而成，村情复杂、基础薄弱，特别是计划生育和产业发展等几项重点工作都排全镇倒数，实属后进村。一年来带领驻村干部深入村组了解村情掌握民意，更加重要的是改变村干部作风，将村干部思想统一到党委政府上来。工作有了较大改观，计划生育赶上中游，较好完成了上级下达烟叶生产面积。胜利调处了俩起较大纠纷事件，维护了村里社会和谐稳定。

（五）协助镇长抓好机关事务工作。认真做好机关后勤事务，使干部有一个好的工作生活环境。

三、加强党性修养，增强党风廉政建设责任认识

党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的根本要求；是落实党的路线方针政策，促进改革开放和维护社会经济、政治稳定，建设和谐谁会的重要保证；也是践行“三个代表”,落实科学发展观，保持共产党员先进性的客观要求。一年来，本人始终坚持“踏踏实实做事，清清白白做人”的原则，把党风廉政建设贯穿于各项工作之中，切实做到自重、自警、自励，清正自守，廉洁奉公。一是作风上实字当先。树立正确的政绩观，不急功近利，不搞官僚主义、形式主义。二是生活上廉字当先。按照党风廉政建设有关要求，构筑起牢固的拒腐防线。在日常生活中，甘于清苦，洁身自好，心境平和，从不利用职务之便谋取个人利益。三是参加镇领导班子中心组学习，在学习中认真总结，提高认识，自觉接受党的思想理论教育。

四、严查细找，认真对照狠抓落实

自己始终坚持党的领导，认真执行领导干部选拔任用四项监督制度和“四大纪律、八项要求”从严要求自己，保持廉洁奉公、艰苦奋斗，自觉锻炼意志品质，对照有关文件规定在落实党风廉政建设责任制方面做到以下几点：

一是对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》中廉洁从政行为规范，自己均无违纪情况。

二是对照领导干部选拔任用四项制度和“四大纪律、八项要求”的执行情况，本人没有违纪现象。

三是按照领导班子成员对照职责范围内的党风廉政建设负直接责任的情况，自己严格遵守规定，没有违犯。

四是对照《党风廉政建设责任制考核细则》，自己分管工作均无违纪违规情况。

总结任职来的思想和工作，自己能服从组织领导，较好地执行党的路线方针政策，做了一些工作，但也存在很多不足。理论学习的自觉性还不够高；工作作风上还不够深入扎实；在充分发挥人大主席团及代表的作用方面工作做得还不够；开拓创新精神还不够足。针对以上存在的不足，有待于我在今后的工作中努力加以克服与纠正。