推行校务公开和收费公示制度实施方案

落实校务公开和收费公示制度的具体方案
推行校务公开和收费公示制度实施方案 第一篇

落实校务公开和收费公示制度的具体方案

为了进一步完善学校内部管理，推进学校发展，在办学中切实保障和维护教职员工的利益，有利于广大教工对学校依法办学、依法治教的民主参与、民主管理、民主监督，有利于团结，依靠广大教职员工共同办好学校，特制定本校务公开和收费公示制度的具体方案：

一、学校校务公开制度

1、校务公开责任部门、责任人

责任部门：校长室，校长；党支部，书记；工会，工会主席；校务办公室，常务副校长，后勤办，后勤主任；德育办，德育主任。 职责：校长是学校校务公开工作的第一责任人。领导各责任部门按本制度的有关规定执行学校校务公开工作。

2、校务公开领导班子成员及分工

常务副校长：肖庆放（负责学校教育教学管理工作）

副校长兼九年部主任：李 波（主抓九年部工作及德育工作） 副校长兼八年部主任：曹宏伟（主抓八年部工作及教科研工作） 副校长兼七年部主任：杨 翊（主抓七年部工作及电教信息工作） 副校长兼六年部主任：龙敏贤（主抓六年部工作及舍务、卫生、校园家庭工作）

后勤办主任：陶恩才（主持后勤全面工作）

信息部主任：于 淼（主持校园信息化全面工作）

德育办主任：杨忠义（主持德育、安全、体卫艺工作）

3、校务公开的范围

（1）学校重要章程的制定和修改；

（2）学校发展规划，年度和学期工作计划；

（3）学校精神文明建设的规划；

（4）校内重大改革方案及决策；

（5）师资队伍建设规划；

（6）校内机构的增设和撤并；

（7）学校中层干部的任免、人事变动；

（8）教职工职称评定、年度考核情况；

（9）学校评优、评先工作、学校奖惩工作；

（10）其他重大问题或校内热点问题。

二、学校收费公示制度

为规范教育收费行为,完善监督管理措施,增加透明度,治理乱收费,学校特制定教育收费公示制度。

1、学校设立公示栏, ,向社会公布收费项目,收费标准等相关内容,便于社会监督学校严格执行国家教育收费政策,保护学生及其家长自身合法权益的制度。

2、凡上级规定的教育收费,公示的主要内容包括收费项目,收费标准,收费依据(阜价字文件),收费范围,计费单位,投诉电话等，对家庭经济困难学生实行收费减免的政策也应进行公示。

3、学校在开学时或学期结束后,向学生家长报告本学期学校收费情况,让学生家长了解学校的实际收费与规定的收费是否一致。

4、教育收费公示的内容,事前必须经过财政主管部门和县教育行政部门的审核、公示收费的内容,要严格执行规定的收费项目,标准及

范围等，禁止将越权收费,超标准收费,自立项目收费等乱收费行为通过公示“合法化”。

5、遇有政策调整或其它情况变化时,学校要及时更新公示的有关内容，学校要主动,及时向教育行政部门做好教育收费政策信息的沟通,传递工作,并做好学校做好公示栏的更新维护工作。

6、学校要加强对教育收费公示制度的监督检查.对违反规定的乱收费,按规定应公示而未公示的收费,或公示内容与规定政策不符的,学生有权拒绝缴纳,并有权向教育行政部门举报。

三、学校其他的公开形式

1、设立党政随时接待制度；

2、向家长公布校长室电话，随时接受家长来电来访；

3、设立校长信箱，听取学生的意见和建议；

4、设立校务公开栏、告示栏；

5、利用校园网络、广播站等资源开展工作。

沈阳市立人学校

2012年7月20日

落实校务公开和收费公示制度的具体方案[1]
推行校务公开和收费公示制度实施方案 第二篇

落实校务公开和收费公示制度的具体方案

为了进一步完善学校内部管理，推进学校发展，在办学中切实保障和维护教职员工的利益，有利于广大教工对学校依法办学、依法治教的民主参与、民主管理、民主监督，有利于团结，依靠广大教职员工共同办好学校，特制定本校务公开和收费公示制度的具体方案：

一、学校校务公开制度

1、校务公开责任部门、责任人

责任部门：校长室，校长；党支部，书记；工会，工会主席；校务办公室，常务副校长，后勤办，后勤主任；德育办，德育主任。 职责：校长是学校校务公开工作的第一责任人。领导各责任部门按本制度的有关规定执行学校校务公开工作。

2、校务公开领导班子成员及分工

常务副校长：石坚（负责学校教育教学管理工作）

副校长兼一二年级主任：权瑞金（主抓一二年级工作及德育工作） 主任兼三四年级主任：黄绍华（主抓三四年级工作及教科研工作） 主任兼五六年级主任：鹿凌云（主抓五六年级工作及电教信息工作）

后勤办主任：朱烨（主持后勤全面工作）

德育办主任：鹿苓先（主持德育、安全、体卫艺工作）

3、校务公开的范围

（1）学校重要章程的制定和修改；

（2）学校发展规划，年度和学期工作计划；

（3）学校精神文明建设的规划；

（4）校内重大改革方案及决策；

（5）师资队伍建设规划；

（6）校内机构的增设和撤并；

（7）学校中层干部的任免、人事变动；

（8）教职工职称评定、年度考核情况；

（9）学校评优、评先工作、学校奖惩工作；

（10）其他重大问题或校内热点问题。

二、学校收费公示制度

为规范教育收费行为,完善监督管理措施,增加透明度,治理乱收费,学校特制定教育收费公示制度。

1、学校设立公示栏, ,向社会公布收费项目,收费标准等相关内容,便于社会监督学校严格执行国家教育收费政策,保护学生及其家长自身合法权益的制度。

2、凡上级规定的教育收费,公示的主要内容包括收费项目,收费标准,收费依据,收费范围,计费单位,投诉电话等，对家庭经济困难学生实行收费减免的政策也应进行公示。

3、学校在开学时或学期结束后,向学生家长报告本学期学校收费情况,让学生家长了解学校的实际收费与规定的收费是否一致。

4、教育收费公示的内容,事前必须经过财政主管部门和县教育行政部门的审核、公示收费的内容,要严格执行规定的收费项目,标准及范围等，禁止将越权收费,超标准收费,自立项目收费等乱收费行为通过公示“合法化”。

5、遇有政策调整或其它情况变化时,学校要及时更新公示的有关内容，学校要主动,及时向教育行政部门做好教育收费政策信息的沟通,传递工作,并做好学校做好公示栏的更新维护工作。

6、学校要加强对教育收费公示制度的监督检查.对违反规定的乱收费,按规定应公示而未公示的收费,或公示内容与规定政策不符的,学生有权拒绝缴纳,并有权向教育行政部门举报。

三、学校其他的公开形式

1、设立党政随时接待制度；

2、向家长公布校长室电话，随时接受家长来电来访；

3、设立校长信箱，听取学生的意见和建议；

4、设立校务公开栏、告示栏；

5、利用校园网络、广播站等资源开展工作。

鹿楼中心小学

2012年9月3日

2008校务公开制度实施方案
推行校务公开和收费公示制度实施方案 第三篇

铁溪镇小学

2008年校务公开制度实施方案

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻通教发[2008]34号文件精神，以校务公开作为规范学校管理的重要抓手，进一步提升办学形象和学校品牌，积极推进现代学校制度建设，促进学校和谐可持续发展。

二、校务公开的原则：

1、坚持以人为本、依法治校的原则。

2、坚持实事求是，注重实效的原则。

3、坚持服务性、公开性、接受监督的原则。

4、坚持程序性、可操作性原则。

三、校务公开的组织机构：

1、校务公开领导小组：

组长：李中平 副组长：刘天德

组员：肖成宝 杨泽 张培元 段绪军 杨德英

校务公开工作小组：

组长：刘天德

组员：杨泽 段绪军 杨德英 王自由 李江 王芙蓉

3、校务公开监督小组：

组长：刘天德

组员：杨德英 王自由 李江 王芙蓉

四、校务公开的内容

1．学校的发展规划、学期工作计划公开

学校的近远期发展规划、办学目标、工作计划（包括学校重大创建工作和重点发展项目计划）出台前，要经过行政会议并通过教职工反复讨论，在广泛听取各方面意见的基础上，制定切实可行的规划、计划。

2．教育教学改革方案公开

教育教学工作是学校的中心工作。教育教学改革依靠全体教职工的参

与和实施，每一项改革方案的提出都要经过教职工讨论后决定。

3．学校内部管理制度公开

学校实行目标分级层层负责的管理办法。每项管理制度的制定和修改方案都须经过行政会议，并通过教职工反复讨论，在广泛听取各方面意见的基础上，制定出台内部管理制度。

4．学校重大基建和教学设备的添置公开

学校在重大基建项目和添置贵重教学设备时，必须经过行政会议研究决定，并向全体教职工公开。

5．学校教育收费公开

学校收费工作要依据省、市、县有关规定，公开政策依据、项目、标准。

6．财务收支公开

财务收入指财政拨款、社会捐资、学杂费及学校其它收入。

财务支出指人员经费、公用经费、业务费、修缮费、设备购置费、其它费用支出。财务收支情况每年向全体教职工（或教代会）公开。

7．教师职称评定公开

职称评定工作实行条件公开、程序公开、评审结果公开。

8．涉及教职工利益工作公开

教职工的业务考核、评优、晋级、教职工聘任、提干等公开。

9．涉及学生自身利益，办事标准公开

学生评优、奖惩、费用的减免、资助、办事标准等方面公开。

10．领导干部廉洁自律情况公开

11、涉及群众普遍关心的事项公开

12、按照上级规定与要求必须公开的其他事项

五、主要形式与途径：可分为：对外公开和校内公开。

（一）对外公开的重点做好校外公示栏公开

学校将建立“校务公开”专栏，涉及到学生切身利益的教育收费、招生考试、学生管理等方面的内容，要在“校务公开”栏目中公布。学校将对公众关心、关注的其他项目进行梳理，制定本校 “校务公开”的目录框架并逐步完善，做到形式与内容统一，公开与便民并重。

（二）校内公开重点利用好数字化校园管理平台。

涉及校内公开的学校重大事务，学校要通过校园管理平台、公告栏、通知通告系统等学校数字化管理平台，进一步加强学校与教师、学校与家长、教师与学生的沟通与交流。要利用好校内各级各类会议、教职工代表

大会等途径把各类公开事务实现各层次、多渠道公开。

六、校务公开的制度及工作机制：

1、严格遵守重大问题决策程序，加强校务公开的问责制度。

2、按照教代会条例，学校教工代表大会原则上每学期二次以上；

3、校级例会、行政办公会议、班主任会议、各处室例会等正常。

4、校务公开领导小组会议原则上每学期期中、期末各召开一次，需要时可随时提议召开。

5、每学期党员领导干部民主生活制度、党内民主生活制度、民主评议党员制度。【推行校务公开和收费公示制度实施方案】

6、学校教职工座谈会、民主党派座谈会、学生座谈会、家长座谈会每学期期中、期末各召开一次，需要时也可随时召开。

7、进一步健全和完善学校学校财务监督内审制度、学生奖学金、学费减免审核通报制度。

8、公开方式：（1）定期：如：财务收支情况、教育教学管理等方面；

（2）短期：如：方案草案讨论等方面；（3）即时：如：职称评定、推优评先等方面。

9、公开范围：

（1）分类：校级和中层；教师和职工；学生和家长；社区与公众。（2）渐进：先一定范围征求意见，后大范围实行公示。

七、校务公开监督和反馈机制

1、教职工合法权益得到保障，及时处理群众对公开工作的内容和形式提出的意见，做好调查、处理和反馈工作。

2、定期征求教职工、家长和学生对学校校务公开工作的意见。

3、接受上级有关部门对校务公开工作的检查与督导；接受党组织的监督；接受教职工以及教代会和工会的民主监督、接受社会监督。

4、学校设立校务公开意见箱，广泛征求公众对校务公开的意见和建议。

５、认真做好来电来信来访工作，本着对人民群众高度负责的态度，接受公众的监督和指导。

二00八年三月七日

校务公开工作制度的实施方案
推行校务公开和收费公示制度实施方案 第四篇

实行校务公开是学校面向社会，依法治校，加强民主管理和民主监督，促进学校改革和发展的重要举措。积极推进校务公开制度，有利于引导、保护和发挥广大教职工参与学校改革、支持学校改革的主人翁积极性和创造性；有利于团结和动员广大教职员工贡献自己的聪明才智；有利于促进廉政建设，进一步密切干群关系，保持学校稳定。近年来，我校在全面推行校务公开工作中取得了明显成效。为了进一步贯彻实践党的十七大精神和“三个代表”重要思想，进一步把我校校务公开工作引向深入，结合我校实际情况，特制定校务公开工作制度实施办法：

一、校务公开的指导思想

以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，全心全意依靠教职员工办学；进一步完善以教代会为主要内容的教职工民主参与、民主管理，民主监督制度，推进学校民主政治建设；推进决策民主化、科学化，提高学校管理水平和加强干部队伍的思想作风建设，促进廉政建设，促进学校改革与发展。

二、校务公开应遵循的原则

在实施校务公开过程中，必须遵循：(1)遵守国家的法律法规，维护教职员工民主权利，依法办事的原则：(2)立足于原有民主制度，不断完善和拓展，逐步推进的原则：(3)坚持从学校实际出发，实事求是，突出重点，注重实效的原则；(4)调动教职工的积极性和创造性，有利于工作，促进学校和谐发展的原则。

三、校务公开的组织领导

四、校务公开的内容和事项【推行校务公开和收费公示制度实施方案】

实行校务公开，应做到凡是涉及校内改革和师生员工切身利益的重大决策；涉及重大项目的审批和学校管理的重大事项；涉及党风廉政建设中的重大问题，除国家规定保密以及涉及商业秘密、个人隐私等法律法规另有规定以外，都应予以公开，当前校务公开的重点是：

1、学校的发展规划、改革方案、工作计划、工作总结以及实施情况，重大事项的决策过程与结果。

2、学校制定的各项规章制度、办事规程、廉政规定。

4、工资、奖酬金及各种补贴发放的办法、标准和使用情况。

5、干部的选拔任用、各岗位人员的聘用、考核、晋级、奖惩、职称评定等的政策、办法、程序和结果。

6、学科建设计划、教学大纲的制定、教学计划的修订、课程安排、教学任务分配、考试安排和纪律等有关事项。

7、基建、修缮工程的规划、设计、预算、招投标、工程竣工结算等情况。

8、学校大宗办公用品、教学仪器设备、图书、教材的购置。

9、人才引进、教职工在职学习培训情况。

10、领导干部党风廉政建设和审计监督有关方面的情况。

11、学生管理制度和办法，包括对学生各种奖励、处分，救助的发放等有关信息。

12、招生政策、招生计划、招生执行情况及其收费依据、收费标准。

五、校务公开的形式

1、教职工代表大会。教代会是校务公开的基本形式，凡属教代会职权范围内有关事项，在教代会上公开。

2、设置定点公开栏。定期或不定期公布校务公开有关情况和学校建设与发展重要信息。

3、召开各种座谈会、民主协商会、情况通报会或其他书面通报。

4、以校长接待日、教学开放、班队会开放等形式公开校务。

六、校务公开工作职责（党、政、工）

1、党支部

（1）充分发挥政治核心和组织领导作用，高度重视，加强领导。

（2）把实行校务公开制度纳入重要议事日程，定期研究实施校务公开制度过程中的政策措施，工作重点，目标要求，实施方案等重大问题。

（3）负责总体部署安排和检查指导工作，协调在推行校务公开中相关组织及部门的工作，确保校务公开制度落实。

（4）充分发挥监督保障作用，把校务公开制度作为加强党风廉政建设的一项重要任务，承担起校务公开制度实施的监督考核工作。

2、行政

（1）充分发挥在校务公开制度中的主体作用，尊重职工的知情权，参政权和监督权，为顺利推进校务公开工作创造和提供必须条件。

（2）负责提出符合制度规定的应公开的事项，责成有关部门认真落实公开事项，自觉提供公开的有关内容和资料，做到材料齐全清楚，内容真实。

3、工会

（1）充分发挥自身的优势，做好职工的宣传教育和发动工作，组织职工积极参与校务公开活动。

（2）要与有关方面加强联系，密切配合，积极主动做好校务公开的日常工作。

（3）充分发挥教代会为校务公开的基本形式和载体的作用，主动探索其他有效辅助形式，努力提高民主参与，民主监督的水平，不断地把校务公开工作引向深入。

七、校务公开的程序：

1、工会委员、教代会会代表提出并整理需要公开的内容，向校务公开领导小组报告。

2、校务公开领导小组审议确定公开的事项及形式。

3、实施校务公开，接受群众的评议和监督。

4、工会委员、教代会代表以适当方式听取、收集群众意见，向领导小组反馈信息，及时向群众解答。

5、将每次公开的有关资料存档，以备检查。

八、学校有关事项办事程序：

1、财务管理（学生收费：医疗保险）

公布标准—> 分班收取—> 财务结算—> 缴纳民政

2、招生管理（招生 ；转学 ；休学 ；插班生 ）

（ 1 ）接收名册—> 发通知单—> 编制班级

（ 2 ）本人申请—> 学校同意—> 教育局审批

（ 3 ）本人申请—> 医院证明—> 学校同意—> 报教育局批准

（ 4 ）本人要求—> 学校同意—> 报局备学籍卡

3、基建管理

申报项目—> 上级审批—> 编制预算--> 招标议标—> 组织施工—> 质量鉴定—> 工程结算

4、教师职评

公布条件—> 本人申请—> 组织考核—> 上级审批—> 公布结果

5、评优考核（评优 ；考核 ）

（ 1 ）公布指标—> 民意测验—>领导审批—> 公布结果

（ 2 ）自填考核表—> 学校考核—> 公布结果

6、制度制订

领导草拟—> 行政讨论—> 教代会通过—> 公布实施【推行校务公开和收费公示制度实施方案】

九、校务公开的基本要求

1、推行校务公开是管理体制改革的重要举措，各处室、各年级组必须高度重视，加强领导，精心组织。

2、推行校务公开，既要维护教职员工参与民主管理和民主监督的权利，又要维护和支持校领导依法行政、依法管理的权利。

3、校务公开的核心是公开，关键是真实和及时。各处室、各年级组要对校务公开的信息严格审核并及时公布，信息的发布要由专人负责。

十、校务公开的监督评价

2015平阳小学校务公开实施方案
推行校务公开和收费公示制度实施方案 第五篇

新泰市平阳小学

校务公开实施方案

平阳小学校务公开标准化建设工作领导小组

2015年3月

新泰市平阳小学校务公开实施方案

为全面贯彻落实中央及省市有关办事公开有关规定和局文件精神，全面深化校务公开工作，促进我校权力规范运行，有效预防腐败和行业不正之风，结合平阳小学学校工作实际，制定本实施意见。

一、指导思想

以党的十八届四中全会精神为指导，贯彻执行社会主义核心价值观，坚持以人为本，执政为民的理念，坚持严格依法、全面真实、及时便民、注重实效、有利监督的原则，围绕中心、服务大局，不断推进平阳小学校务公开工作，为推动我校教育科学发展、跨越发展提供支持和保证。

二、目标任务

通过开展校务公开标准化建设，统一规范校务公开的组织机构、内容、形式、时间、程序、监督和保障等，推动平阳小学校务公开水平明显提升，权力运行更加规范，行业不正之风进一步得到遏制，人民群众的满意度有新的提高，初步形成具有平阳小学特色的校务公开长效工作机制。

三、基本内容

（一）组织机构标准化

1．学校成立校务公开标准化建设工作领导小组，领导小组下设办公室，有专人负责。同时邀请社区、学校工会、民主理财小组等部门参与监督。

2．学校建立健全校务公开工作领导小组、工作机构、监督机构；成员发生变动的，及时调整到位。

3．学校校务公开工作领导小组每年召开专题会议不少于2次，研究和解决本校校务公开中的重要问题。

4．校务公开工作机构履行好承办本校公开日常工作的职责。监督机构履行好监督本校公开工作的职责。

5．校务公开工作机构至少有1名专职或兼职人员具体承办

本校的公开事宜。

6．校务公开工作机构组织编制、公布、更新本校公开内容、形式、时间一览表，做到每一项公开内容与其公开形式、时间一一对应。

7．建立健全本校校务公开规章制度，规范校务公开工作。

8．公开本校公开工作机构的名称、负责人、办公地址、办公时间、联系电话和电子邮箱等。

（二）公开内容标准化

1．包括学校重要事务、干部人事安排、收费、财务、师生评优评先、职称评聘、招生考试、公共资源配置、基建维修和采购项目招投标情况等在内的校务、信息，除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外，予以公开。

2．把社会普遍关注和涉及教职工切身利益的事项，教职工反映强烈的事项，容易出现不公平、不公正甚至产生腐败的环节，以及对学校稳定发展产生重大影响的事项，作为重点内容予以公开。

3．把本学校重大决策、权力运行、教育教学情况，财务收支、公共资源配置、教职工工作安排、监督投诉等事项，作为重点内容予以公开。

4．根据学校实际情况，制定《平阳小学校务公开目录示范文本》（见附件1）将校务公开内容分门别类予以公开。

（三）公开形式标准化

1．通过校务公开栏、收费公示栏、板报、宣传资料、新闻媒体，以及党政工联席会、教职工代表大会、校情通报会、听证会、咨询会等形式公开信息。

2．发挥网络媒体的作用，运用网络技术推进校务公开，开通学校网站、校园网、电子公告屏、平阳小学教师群等方便快捷的公开载体，推动学校开通网上投诉、网上点题公开，不断丰富校务公开的形式。

3．公布本校校务公开的咨询、投诉、举报电话，设立校务公开意见箱。

（四）公开时间标准化

1．公开时间与公开内容相适应。经常性内容定期公开，阶段性内容逐段公开，动态性内容及时公开，临时性内容随时公开。

2．推进决策公开，对于重大决策，在决策前、决策中、决策后全程公开，充分听取意见和建议。

3．属于主动公开的信息，学校自该信息形成或变更之日起20个工作日内予以公开。

4．除法律、法规、规章另有规定的外，校务公开内容公布后，持续公开的时间不得少于15日；属于长期公开内容的，应当长期公开。

（五）公开程序标准化

1．按照“提出、初审、审核、公开、反馈、整改、建档”七项程序开展校务公开工作，绘制公开流程图，确保职责清晰、责任到人。

2．学校按程序和时限对依申请公开信息的行为，区别情况，提供信息或者作出答复。

3．做好校务公开工作相关电子档案和文本档案的收集、整理和存档，做到事事有记录、件件有档案。

（六）监督保障标准化

1．把校务公开工作纳入到推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制检查中，纳入到政风行风评议、绩效考评和精神文明建设考评中，定期对校务公开工作进行考核评估。考核评估结果，以适当方式向社会公布。

2．每年组织一次校务公开评议活动，责令有关职能部门改正评议中发现的问题，并通报评议结果。

3．学校每年在规定时间公布本校上一年度的校务公开工作年度报告。

4．开展对校务公开工作的监督检查，依法处理师生、社会公众对校务公开工作的举报、投诉。

四、实施步骤

校务公开标准化建设从2015年1月至2015年12月，按照动员部署、组织实施、验收总结等三个阶段进行。

（一）动员部署阶段（2015年3月—2015年6月）

学校要充分认识开展校务公开标准化建设的重要意义，在春季学期开学后集中一段时间，采取各种方式，对校务公开标准化建设进行动员部署，统一思想、形成共识。要充分调动校务公开单位及其工作人员开展校务公开标准化建设的积极性，切实增强主动性、自觉性和责任感。

（二）组织实施阶段（2015年7月—2015年9月）

学校要认真按照具体要求，细化措施，落实责任。要主动寻找差距，查找不足和存在的薄弱环节，分析问题产生的原因，研究解决的对策和措施，切实做到能够立即解决的要立即整改，暂时不能解决的要提出明确的整改时间表，整改效果不好的要重新进行整改。

（三）验收总结阶段（2015年10月—2015年12月） 迎接开展校务公开标准化建设检查验收，积极争取成为亮点突出、特色鲜明、成效显著的校务公开标准化建设先进单位。对学校校务公开工作重视、措施得力、成效明显的部门或个人，予以通报表扬；对学校校务公开工作不重视、进度缓慢、工作无起色的，予以通报批评。同时，认真总结校务公开标准化建设经验，健全相关制度，形成长效机制，加强日常监管，不断推进校务公开理论创新、实践创新和制度创新，推动平阳小学校务公开工作深入开展。

五、工作要求

（一）加强组织领导

校务公开标准化建设是一项具有很强开拓性、创新性的工作。学校要加强组织领导，把校务公开标准化建设与业务工作紧密结合起来，做到统一部署、统一落实、统一检查、统一考核，以求真务实的精神狠抓工作落实，坚决防止走过场、搞形式主义。为加强对校务公开标准化建设的工作领导，推动平阳小学校务公开工作上新的水平，学校研究成立平阳小学校务公