2016年六进活动方案

篇一:2016年六进活动方案
六进活动实施方案通知

XX发[2012]4号

中共XX乡关于印发

《道德法制宣传教育“六进”活动实施方案》的

通 知

各村委、乡直各单位：

《道德法制宣传教育“六进”活动实施方案》已经乡党委研究同意，现印发给你们，请结合各自实际，认真贯彻执行，确保活动落到实处、收到实效。

中共XX乡人民政府

2012年4月7日

道德法制宣传教育“六进”活动实施方案

为进一步提高全乡广大干群的思想道德素质和法制意识，推动XX经济社会持续、健康、快速发展，乡党委研究决定，在全乡广泛开展道德法制宣传教育进机关、进学校、进社区、进企业、进农村、进家庭活动（以下简称道德法制“六进”活动）。现制定如下实施方案：

一、指导思想

以科学发展观为指导，围绕打造“三区两基地一中心”目标，积极践行社会主义核心价值体系，大力弘扬“三平”精神（平凡之中的伟大追求、平静之中的满腔热血、平常之中的极强烈责任感）和XX精神，推动学雷锋活动常态化，营造有道德、讲诚信、守法纪的社会环境，为XX争当中原经济区建设排头兵提供强大的思想保证、精神动力和良好的道德法制环境。

二、总体目标

通过开展道德法制“六进”活动，加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，进一步提升全乡广大干群的道德水平；加强社会主义基本道德规范教育，让识大体顾大局、知荣辱讲正气、讲诚信守法纪、讲团结守秩序、讲奉献促和谐、求创新谋发展，学雷锋见行动、“三平”之中作贡献，成为全社会的自觉行动，形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风尚。争当先进的良

好风尚。

三、活动内容

(一)道德法制宣传教育进机关

1、开展理想教育。以中心组学习为载体，着重学习党的基本理论、方针政策，开展国情乡情、革命传统和诚信教育，让广大公职人员树立正确的人生观、价值观和世界观，坚定中国特色社会主义共同理想；开展重温入党誓词、“喜迎十八大〃大家唱红歌”、“爱国歌曲大家唱"等活动，激发干部职工的爱国情怀和团结拼搏精神。

2、开展职业道德教育。定期开办大讲堂，从“忠诚于党、忠于祖国和人民；遵纪守法、依法行政；忠于职守、勤奋工作；顾全大局、团结协作；清正廉洁、艰苦朴素；忠诚老实、实事求是；刻苦学习、精通业务；谦虚谨慎、文明礼貌"八个方面加强职业道德教育，引导广大干部职工成为爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会的典范 开展政务诚信、商务诚信和司法公信建设，打造“诚信XX”。

3、开展感恩教育。推进“六感恩"教育，即感谢父母养育之恩、老师教诲之恩、同事帮助之恩、组织培养之恩、社会关爱之恩和大自然给予之恩。通过报告会、座谈会等形式共谈报恩之事，共叙感恩之情，形成滴水之恩涌泉相报的感恩氛围。

4、开展廉政教育。召开民主生活会开展批评和自我批评，利

用上廉政党课、读廉政书籍、设廉政宣传栏、发廉政短信和廉政教育基地开展警示教育，教育广大党员自觉做到思想纯洁、作风纯洁和清正廉洁，保持纯洁性和先进性。

5、开展学雷锋活动。以“学雷锋、我行动”活动为载体，组织开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务，推动学雷锋活动常态化。开展“文明机关”、“道德模范”、“模范公务员”等评选活动，着力创先争优，使学雷锋活动更富有活力和动力。

(二)道德法制宣传教育进学校

1、开展课堂教育。抓好中小学生思想品德和法制知识教育，每周不少于两学时，深入学习道德规范、社会主义荣辱观和校规校纪等，养成文明习惯和文明行为；开展“微笑行动”、“感恩行动”和“承诺行动”，培养青少年的高尚道德情操和遵纪守法意识。

2、加强师德教育。以优秀教师、模范班主任 文明教职工评选和师德师风报告会为载体，着力改进全乡教师思想、工作和生活作风，注重培养为人师表、履职尽责，诚实守信、敬业奉献的良好师德师风。

3、丰富主题活动。开展“学三理知识，做有道德的人”、“优秀歌谣童谣传唱”、“向国旗敬礼”、“中华经典诵读”等活动，进一步提高广大青少年的文化素养和爱国主义情操；开展“美德少年”评选活动，注重示范带动；制作文化宣传墙、宣传栏，发挥传统优秀文化的熏陶和激励作用。大力实施“五个一”，即每周校

园出好一期宣传栏、班级出好一期黑板报、写好一篇心得体会，每月开好一次主题班会、组织好一次实践活动(文艺汇演、征文、演讲比赛、知识竞赛等)，提高广大青少年的道德法制素质；围绕、“六个一”，即读一本好书、讲一个故事、开一次班会、写一篇心得、做一件好事、参加一次志愿服务等实践活动，深入开展“雷锋式少年”和“雷锋式班级”、“雷锋式学校”创建活动。

(三)道德法制宣传教育进企业

1、培育企业文化。举办晚会、演讲比赛、歌咏比赛等活动，丰富员工业余文化生活，激发员工拼搏奉献精神。涵养企业文化和经营理念，促进企业健康快速发展。注重诚信教育，采取座谈会、交流会、报告会等形式，对企业管理人员进行道德法制教育，牢固树立依法经营、诚信经营理念。

2、加强职工培训。发挥职工培训中心、教育基地作用，对企业员工进行思想道德教育、职业道德教育、诚实守信教育和法律知识教育，进一步提高员工爱岗敬业、诚实守信和奉献社会意识。

3、树立先进典型。开展“诚信企业”、“优秀员工”、“技术能手”等评选活动，进一步激发员工的工作积极性，塑造企业形象，提高企业知名度。强化企业社会责任，组级开展“弘扬雷锋精神，关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务和“岗位学雷锋、争做好员工”活动，促使其积极回报社会。

(四)道德法制宣传教育进社区

篇二:2016年六进活动方案
巩固提升六进活动方案

**镇巩固提升矛盾纠纷大调解“六进”专项活动的

实施方案

为进一步推进大调解体系向基层延伸，向纵深发展，巩固提升‚六进‛活动，切实把矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态，为党的十八大和省第十次党代会胜利召开创造和谐稳定的社会环境，根据区矛盾纠纷大调解工作领导小组文件，结合我镇实际，经研究，决定从 2012 年 4 月起，在全镇集中开展巩固提升‚大调解‛组织网络‚进城镇小区、进农村院落、进车站（码头）、进规模性市场（商场）、进经济开发区、进学校医院‛（以下简称‚六进‛）的专项活动。实施方案如下：

一、指导思想

按照‚讲政治、比贡献、争一流‛的总体要求，全面完善大调解工作体系，坚持重心下移、工作前移，健全党政主导、多方协同、力量整合、群众参与的‚六进‛工作大格局，实现调解组织网络全覆盖，立足抓早、抓小、抓苗头，及时把矛盾纠纷化解在基层、问题解决在当地，为党的十八大和省第十次党代会胜利召开营造和谐稳定的社会环境。

二、 工作目标

‚六进‛调解网络覆盖面要达到 100%，主要车站（码头）、规模性市场（商场）、经济开发区、学校（初级中学、小学）、医院（镇中心卫生院、村级卫生站）和重点城镇小区、农村院落‚六 - 1 -

进‛要实现全覆盖、无缝隙，完善调解窗口规范化、常态化运行机制，真正实现‚人在哪里，管理和服务就跟进到哪里，‘大调解’触角就延伸到哪里‛。

三、工作重点

（一）认真调研，摸清底数。要继续组织开展‚六进‛活动专题调研，真正摸清底数。一是摸清基点。摸清、掌握辖区内现有调解组织及调解室，以及群众接待室、警务室（站）、保安室（门卫室）、12315 联络站、消费（旅游）纠纷投诉站（室）等相关‚窗口‛设置及实际运行现状。二是摸清重点。掌握主要车站（码头）、规模性市场（商场）、经济开发区、学校、医院和重点城镇物管小区、农村集中居住区等重点区域的矛盾纠纷发生情况。三是摸清盲点。摸清偏远地区、交界地区、城乡结合部、‚城中村‛和‚空巢村‛等区域的矛盾纠纷发生情况。四是摸清节点。摸清调解室‚窗口‛需要整合的调解力量及工作保障基础等。

（二）夯实阵地，规范设置。在切实摸清辖区内‚六进‛活动现状的基础上，各村（居）、驻镇各单位要按照‚属地管理、分级负责‛和‚谁主管、谁负责‛原则，结合实际，进一步夯实阵地，规范设置，在最方便群众反映诉求、就近化解矛盾纠纷的地方、区域设立调解室工作‚窗口‛。

1、区级及以上主要车站（码头）、规模性市场（商场）、经济开发区、中小学校、医院等人员密集、矛盾易发的地方（区域）原则上要单独设立调解室或建立专业人民调解委员会。 - 2 -

2、规模较小的其他车站（码头）、市场（商场）、经济园区（旅游区）、中小学校、医院可依托辖区群众接待室、警务室、保安（门卫）室、服务中心（室）、12315 联络站、消费（旅游）纠纷投诉站（室）等方便群众就近反映诉求的相关‚窗口‛增挂‚矛盾纠纷调解室‛。

3、城镇物管小区、农村集中居住区可依托辖区警务室、物管室、保安（门卫）室等方便群众反映诉求的相关‚窗口‛增挂‚矛盾纠纷调解室‛。规模较大的物管小区或农村集中居住区根据需要也可单独设立调解室或建立人民调解委员会。

4、未建立物管的城镇小区和农村院落，可结合选任楼栋长、中心（联户）户长、村（居）民小组长等就近在居民（村民）代表家中设立矛盾纠纷调解联系点，作为村（社区）人民调解委员会工作前置‚窗口‛。

5、同一地区单独设置的调解室‚窗口‛要按照‚温馨调解室‛标准规范设置，标识、标牌、调解公示栏内容要统一、醒目。增挂牌子的‚调解室‛，要公示调解工作职责、范围、流程、责任人、调解员及其联系方式等相关内容，提供必要的工作条件。

6、区司法局要对本行政区划内‚六进‛活动中新建的专业人民调解委员会进行登记备案并纳入统计，同时将情况及时通报区人民法院。

（三）健全机制，保障运行。充分发挥统筹、协调、联动的‚大调解‛体系作用，规范‚六进‛调解室窗口运行机制。 - 3 -【2016年六进活动方案】

1、网络体系衔接。在辖区党委、政府主导下，‚大调解协调中心‛具体牵头协调，从纵向上促进镇、村（社区）和辖区‚六进‛涉及的专业调解委员会及调解室相衔接，横向上推进与各相关行业主管部门及法庭、派出所、司法所、等相衔接。

2、调解力量整合。一要落实工作人员。区通过择优选聘，配备专职人民调解员，推进人民调解员职业化进程；要全面落实劝调员，凡人群聚居地（常住人口 10 人以上），必须落实一名劝调员。二要发挥部门职能。充分发挥以警务室（片区）民警、法庭法官、司法所、群工站、国土所、工商所（消委会）、社会就业和保障服务站等专职干部（人员）为主体的调解工作‚分片包干‛帮扶力量，参与、指导‚六进‛涉及的调解室工作。三要培育社会力量。大力探索社会力量积极参与调解矛盾纠纷新机制，动员和组织各级党代表、人大代表、政协委员、律师、法律工作者、热心公益事业的志愿者和工作经验丰富的老干部、老党员、老教师、老政法、老模范、老军人等‚六老‛群体加入调解员队伍，逐步完善‚群众的事情群众办理，群众的问题群众解决‛的基层调解工作自治机制。

3、运行机制联动。要加强分类施治、攻坚破难的专业化与联动调解的‚无缝衔接‛，认真贯彻落实《广安市医疗纠纷预防及处置办法》，大力探索由第三方介入调解、保险公司理赔的处理医患纠纷的新机制。要建立‚六进‛涉及的调解室矛盾纠纷信息收集和快速反馈、主动预防和及时调处、化解纠纷和服务群众- 4 -【2016年六进活动方案】

等相统一，与村（社区）‚网格化‛管理和‚流动调解‛、‚巡回调解‛相结合的工作运行机制；建立矛盾纠纷信息排查、调处台帐和调解工作记录、档案完整、规范的工作标准。乡镇（庭、所、站要把‚六进‛涉及的调解室‚窗口‛建设作为重点，加强工作指导，强化对群众调解员的分类培训和素质教育，不断提高一线调解员工作能力和水平。

4、保障措施配套。把‚六进‛涉及的矛盾纠纷调解室工作经费、调解员工作补贴、个案奖励和重大疑难案件补贴等保障纳入‚大调解‛保障体系，建立‚六进‛调解室工作成效考评机制、群众调解员选拔激励机制和辖区群众‚满意度‛测评机制。

（四）化解矛盾，服务群众。‚六进‛涉及的矛盾纠纷调解室，直接与群众面对面打交道，是矛盾纠纷调解的前置窗口，也是维护社会稳定的第一道关口。要把‚六进‛作为一项民生工程来抓，坚持以人为本，服务为先，把调解融入到服务之中。要落实社会矛盾化解层级管理办法, 认真开展矛盾纠纷滚动排查活动，不留死角、不留盲点，实行零报告制度。对排查出的一般矛盾纠纷，建立日常台帐，落实化解措施，做到排查一起调处一起，不积压、不耽搁、不延误；对排查出来的重大疑难矛盾纠纷和突出隐患，要按照‚四包‛、‚五个一‛工作机制，采取挂牌督办、专案攻坚、领导包案等多种方式，开展联动调解活动，做到案结事了人和，切实为群众排忧解难，让群众‚有诉求找调解室，有争执找调解员‛，实现第一时间、第一地点化解矛盾纠纷，夯实 - 5 -

篇三:2016年六进活动方案
2016妇联开展法律六进主题活动方案

篇四:2016年六进活动方案
2016司法局开展六进活动实施方案

篇五:2016年六进活动方案
2016城管局法律六进实施方案

篇六:2016年六进活动方案
2015法律六进活动实施方案

方案一：法律六进活动实施方案

一、指导思想

开展“法律六进”活动，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻科学发展观，认真贯彻党的十八大关于依法治国的战略部署，落实镇“六五”普法规划，进一步增强全镇公民的社会主义法治理念，促进全镇各单位依法管理、依法办事，进一步提高全社会法治化管理水平，为构建和谐社会营造良好的法治环境。【2016年六进活动方案】

二、总体要求

1、要大力开展宪法的学习宣传和社会主义法治理念教育，努力提高公民的宪法意识和法治观念，推动社会主义法治理念深入人心。

2、要大力开展促进经济社会发展、维护社会和谐稳定方面的法律法规宣传教育，突出宣传社会主义市场经济和社会治安方面的基本法律原则、法律制度，努力服务改革发展稳定大局，促进和保障社会和谐。

3、要大力抓好服务保障民生相关法律法规的宣传教育。突出宣传建设法治政府、倡导社会责任、尊重和保障公民权利，劳动就业、社会保障、人口与计划生育、收入分配、土地经营权流转、安全生产、食品药品安全，维护妇女儿童、老年人、残疾人等特定群体和社会弱势群体合法权益，档案收集与整理、开发与利用等法律法规，充分体现对法律负责、对社会负责、对人民负责、对历史负责的有机统一。

4、要加大宣传力度，及时宣传“法律六进”活动的进展情况和典型经验，大力宣传开展“法律六进”活动取得的实效，努力营造有利于“法律六进”活动不断深入的舆论氛围。

三、主要内容

（一）开展“法律进机关”活动，提高依法管理和服务社会的水平。

1、范围及对象：镇机关单位各级领导干部、公务员、纳入公务员序列的事业单位人员。

2、学习宣传的法律法规

依法治国、依法执政理论，社会主义民主法制建设理论，和谐社会理论，宪法、重要法律法规以及与机关工作相关的法律法规。参考教材：全国“六五”普法教材《公务员学法用法读本》等。

3、活动安排

（1）20xx年1月，主讲人及讲座内容：张文宏《计划生育法》学习辅导讲座活动地点：镇政府

（2）20xx年3月，主讲人及讲座内容：乐树龙《治安管理处罚法》学习讲座活动地点：镇政府

（3）20xx年7月，主讲人及讲座内容：彭万鸿 《国防法》知识学习讲座活动地点：镇政府

（二）开展“法律进乡村”活动，推进社会主义新农村建设

1、范围及对象：农村干部、农民、外出务工的农民。

2、学习宣传的法律法规

宪法、刑法、民法、物权法、治安管理处罚法、土地管理法、村民委员会组织法、婚姻法、农业法、农村合作医疗章程等与农民生产、生活相关的法律法规。参考教材：全国“六五”普法教材《农民学法用法读本》和《农村党员干部法律知识问答》、《农民进城务工法律知识问答》等。

3、活动安排

（1）20xx年3月，主讲人及讲座内容：

董新民《计划生育法知识讲座》

活动地点：柘沟村

（2）20xx年8月，主讲人及讲座内容：

徐仲林 《食品卫生安全法知识讲座》

活动地点：宋埠村

（三）开展法律进社区活动，促进和谐法治社区建设

1、范围及对象：社区管理人员、社区居民、社区流动人口、社区单位。

2、学习宣传的法律法规

宪法、刑法、民法、物权法、婚姻法、居民委员会组织法、妇女权益保障法、预防未成年人犯罪法、老年人权益保障法、治安管理处罚法等。参考教材：全国“六五”普法教材《社区居民学法用法读本》等。

3、活动安排

（1）20xx年4月，主讲人及讲座内容：

刘建荣 《治安管理处罚法讲座》地点：东园居委会

（2）20xx年9月，主讲人及讲座内容：

董新民《计划生育法学习讲座》 地点：红旗居委会

（四）开展法律进学校活动，推进青少年学生法律素质教育。

1、范围及对象：在校学生、教师、员工。

2、学习宣传的法律法规

宪法、教育法、义务教育法、职业教育法、未成年人保护法、预防未成年人犯罪法、物权法等。参考教材：全国“六五”普法教材《六五普法公民读本》，全国青少年学法教材《中学生法制教育读本》、《小学生法制教育读本》等。

3、活动安排

（1）20xx年4月，主讲人及讲座内容：

李树干《青少年法律知识讲座》 地点：氾光湖小学

（2）20xx年11月，主讲人及讲座内容：

张寿卿 《法制宣传教育讲座》活动地点：韦镇小学

（五）开展法律进企业活动，促进企业依法经营、诚信经营。

1、范围及对象：镇内各类企业、企业领导层、经营管理人员、职工及农民工。

2、学习宣传的法律法规

宪法、刑法、物权法、合同法、公司法、劳动法、环境保护法、工会法、产品质量法、税收征收管理法、职业病防治法等。参考教材：全国“六五”普法教材《企业经营管理人员学法用法读本》、《社区居民法律知识读本》、《农民进城务工法律知识问答》等。

3、活动安排

（1）20xx年4月，主讲人及讲座内容：

陈以凯 《治安法规宣传讲座》

活动地点：骏升科技公司

（2）20xx年9月，主讲人及讲座内容：

李艳军《妇女权益保障法讲座》

活动地点：银宝集团

（六）开展法律进单位活动，提高法治化管理水平。

1、范围及对象：镇内公益性机构、公共服务机构等机关、乡村、社区、学校、企业未能涵盖的单位、单位管理人员、医疗卫生人员、服务人员及职工。

2、学习宣传的法律法规

宪法、刑法、民法、行政法、物权法、安全法及与本单位业务密切相关的法律法规。参考教材：全国“六五”普法教材《六五普法公民读本》、《医疗卫生人员法律必读》等。

3、活动安排

（1）20xx年4月，主讲人及讲座内容：

徐仲林 《食品卫生安全法学习讲座》

活动地点：镇福利院

（2）20xx年8月，主讲人及讲座内容：

杨建东《安全法讲座》

活动地点：金氾水液化气站

四、具体要求

1、“六进”活动所进的有关单位要积极配合，认真组织本单位人员积极参加。

2、主讲人员要认真准备、精心备课，并做好现场答疑。讲稿送镇普法办存档。

3、具体时间安排由镇普法办协调商定。

方案二：塘头镇20xx年“法律六进”活动实施方案

一、指导思想和总体要求

（一）指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面推进“六五”普法依法治理工作，以“加强法制宣传教育，服务教育科学发展”为主题，大力开展“法律六进”活动，教育广大干部群众自觉学法律、用法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强全镇公民的宪法意识和法治观念，增强权利与义务相一致的观念；推进机关、单位、村、社区、学校、企业依法行政、依法管理，全面提高我镇的法治化管理水平。

（二）总体要求

1.要大力开展党的十八大精神和宪法的学习宣传教育，深入开展社会主义法治理念教育，努力提高公民的宪法意识和法治观念，推进社会主义法治理念深入人心。

2.要大力开展促进经济社会发展、维护社会和谐稳定方面的法律法规宣传教育，突出宣传科学发展，和谐创业和维护社会稳定方面的基本法律原则、法律制度，努力服务全镇改革发展稳定大局，促进和保障社会和谐。

3.要大力开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制主题教育活动，教育引导广大干部群众依法维权，自觉履行义务，切实保障人民群众的切身利益。

4.要大力开展法治文化建设，努力创造符合我镇实际情况，体现时代特色的法治文化，为深入推进依法治镇营造良好的社会氛围。

二、活动内容

（一）开展“法律进机关”活动，不断提高机关依法管理和服务社会的水平。

1.镇直各机关要以强化社会主义法治理念为宗旨，使广大公务员牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局的观念，自觉遵守法律、忠实执行法律、维护宪法和法律权威。

2.继续坚持和完善党委理论学习中心组集体学法制度、领导干部法制讲座制度、领导干部任职前法律知识考试制度，进一步发挥领导干部学法用法的带头示范作用。

3.加强机关公务员学法制度建设，把法律作为机关学习的重要内容，定期开展法律知识培训、轮训和考核工作，增加法律知识在公务员培训中所占的比重，逐步实现机关公务员法律知识考试考核工作规范化，并把学习和掌握法律知识的情况作为领导干部和公务员年度考核和任用考察时的重要内容。

4.进一步健全执法责任制、执法公示制和执法过错责任追究制，加大对机关执法水平的考核力度，把执法水平和执法效果作为“法律进机关”工作的重要考核内容，使机关工作作风不断优化，服务质量不断提升。

5.开展“学法用法模范公务员”和“学法用法示范机关”创建评比活动，以创建评比活动为载体推进机关学法用法。

（二）开展“法律进村寨”活动，努力促进社会主义新农村建设。

1.加强农村法制教育队伍建设和阵地建设，结合目前开展的“法治村（社区）”活动，实现镇建立一支专（兼）职法制宣传员队伍，镇设立一个法制辅导站，每个村建立一个法律图书角，每个村民小组要建立一个法制宣传栏和其他结合农村实际的方式向农民群众普及法律知识。

2.加强驻村干部、村（居）“两委”干部和村法制宣传员、人民调解员、治安信息员等人员的法律知识培训。以适应我镇农村产业结构调整、工业园区建设、小城镇建设等重大项目建设的需要，要以《农村土地承包法》、《土地管理法》、《村民委员会组织法》、《物权法》、《劳动合同法》、《城乡规划法》、《人民调解法》等法律法规的重点培训内容，不断提升村“两委”干部的依法治理工作水平。

3.积极开展法制宣传资料、法制信息、法制文艺和法律服务、法律咨询进村寨活动，组织法制宣讲团（组）、法制宣传车、法制宣传志愿者队伍，深入村寨、田间、地头，通过开展形式多样的法治主题实践活动，使广大农民群众在潜移默化中学习法律知识。推广“旁听式”调解法，选择典型案件，组织村民旁听，并结合案件调解，向村民宣传相关的法律知识。

4.深入开展法律服务进村入户活动，进一步发挥政法机关的核心作用，定期开展针对农民群众的义务法律咨询、法律服务活动，对贫困弱势的村民提供法律援助。

（三）开展“法律进社区”活动,增强社区居民学法用法意识，促进管理有序、文明祥和的新型社区建设。

积极探索社区法制宣传教育途径，丰富社区法制宣传教育形式，努力实现“五个一”：即每个社区应建立一个法制宣传橱窗，建立一个法律图书角，建立一支法制宣传教育队伍，建立一套居民学法制度，每季度开展一次法制宣传活动。要重点进行社区管理和基层民主自治方面的法律宣传，着眼于手提高社区的自治和服务能力。

（四）开展“法律进学校”活动，着眼于培养青少年学生的法律素养和道德情操。

1.深入开展社会主义法治理念教育，结合以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育活动，教育广大青少年学生学法律、讲法治，知荣辱、明是非，使广大青少年学生养成学法守法的行为习惯。

2.继续推进学校法制教育计划、教材、课时、师资的“四落实”措施。政法干警要定期到学校作法制讲座，要以通俗易懂的语言、深入浅出地讲授《预防未成年人犯罪法》、《未成年保护法》、《道路交通安全法》、《禁毒法》、《治安管理处罚法》、《刑法》等有利于青少年身心健康成长的法律法规，同时要加强对校园及周边治安环境的专项治理，为学校的教学提供强有力的法治保障。

3.加强家庭、学校、社会“三位一体”的青少年法制教育网络建设，依托家庭、村落开展青少年法制教育，营造有利于青少年健康成长的社会环境。

（五）开展“法律进企业”活动，大力促进企业依法经营、诚信经营。

1.将企业中层以上管理人员和民营企业主的法律学习培训纳入日常管理范围，指导并督促企业要制定年度法制宣传教育工作计划，建立健全企业经营管理人员的法律学习制度，不断提高企业经营管理人员依法经营、依法管理的能力，正确处理企业发展与维护职工权益关系，努力形成和谐的劳动关系。

2.按照“谁主管谁负责”的原则，加强对全镇企业职工的安全生产、社会保障、工会、民工管理和维护职工合法权益方面的法制宣传教育，建立企业干部职工学法用法制度。通过各种宣传日、宣传周、宣传月等形式，深入开展各项法制宣传教育活动，不断提高企业职工的法律素质和依法维权能力。

3.加强企业法律顾问工作，为提高企业法治化管理水平，增强企业市场竞争力提供保证。

（六）开展“法律进单位”活动，提高各单位法治化管理水平。

1.各单位要深入推进“六五”普法依法治理工作，做到“五有”，即有组织、有计划、有教材，有阵地、有考核。

2.建立健全干部学法制度，把干部学法用法与业绩考核相结合，进一步提升干部特别是中层领导干部的依法决策，依法管理能力。

3.积极引导单位职工开展学法用法活动，定期组织职工参加法律知识培训、轮训、更新他们的法律知识，增强单位干部职工依法维权、依法履行义务、依法承担责任的意识。强化单位内部管理，建立健全规章制度，依法管理。

三、工作步骤和安排

开展“法律六进”活动是今年普法依法治理工作的一项重要内容，工作步骤和安排要与本年度普法计划实施同步。共划共分三个阶段：

（一）宣传发动阶段（20xx年3月10日至4月25日）。各级各部门要要根据自身工作职责，细化工作内容，制定具体可操作的工作方案，认真组织实施。

（二）组织实施阶段（20xx年4月26日至11月15日）。各级各部门要按照制定的实施方案，狠抓落实，做到部署及时、措施到位，收效明显。镇普法依法治理领导小组将不定期对“法律六进”活动开展情况进行督查和指导。

（三）检查验收阶段（20xx年11月16日至11月30日）。镇普法依法治理工作领导小组将对各级各部门“法律六进”活动开展情况进行专项检查验收，同时将该工作纳入社会管理综合治理工作目标考核的重要内容，并对活动中成绩突出，表现优异的机关、单位、村（居）、学校、企业、单位和个人纳入年度普法先进集体、先进个人予以表彰，同时，对在工作中推卸责任、敷衍塞责的单位和个人在全镇进行通报批评，实行诫勉谈话，并上报其主管部门，对造成严重后果的，将依法追究责任。

四、活动要求

（一）建立健全领导机制。镇依法治理领导小组办公室要充分发挥职能作用，密切与相关部门配合，形成工作合力，加强对“法律六进”活动的组织、协调和指导，做到有部署、有检查、有奖惩。

（二）建立科学的工作机制。“法律六进”活动要按阶段、分步骤组织实施。各级各部门要高度重视“法律六进”活动工作，按照方案的要求，结合实际，大胆探索，积极实践，力戒形式主义。要建立目标管理责任制，明确职责、量化标准，把责任落到单位、个人，确保各项工作任务的落实。要坚持平时检查与集中检查相结合，自查与互查、联查相结合，过程考核与结果考核相结合的做法，进行严格考评、兑现奖惩，起到鼓励先进、鞭策后进的作用。

（三）建立完善的保障机制。各级各部门要安排好“法律六进”活动的专项经费，切实保障“法律六进”各项活动的正常开展。

方案三：鹤峰县贸促会法律六进活动实施方案

为全面落实鹤峰县20xx年法制建设和法制宣传教育工作要点，深入推进“六五”普法工作，为建设“四个鹤峰”营造良好的法治环境，根据省、州、县各相关文件要求，结合我会实际，为认真开展好“法律六进”活动，特制定本方案。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，以“弘扬法治精神，服务科学发展”为主题，增强权力和义务相一致的观念，推进我会依法行政、依法管理，全面提高法治管理水平。

二、总体要求

1、大力开展党的十八大精神和宪法的学习宣传教育，深入开展社会主义法治理念，努力提高干部职工的宪法意识和法治观念，推进社会主义法治观念深入人心。

2、要大力开展促进经济社会发展，维护社会和谐稳定方面的法律法规宣传教育，突出宣传科学发展，和谐创业和维护社会稳定方面的基本法律原则、法律制度，努力服务贸促事业。

3、要大力开展法制主题教育活动，教育引导贸促会全体职工依法维权，自觉履行义务，切实保障人民群众的切身利益。

三、活动内容

（一）开展“法律进机关”活动，不断提高依法管理和服务社会的水平。建立健全领导干部学法制度，坚持在领导干部中开展社会主义法治理念教育，坚持中心组学法每年2次以上，进一步提高领导干部的依法决策、依法行政能力。加强机关干部职工学法制度建设，把法律知识纳入日常学习计划。

（二）开展“法律进农村”活动，努力促进社会主义新农村建设由中心工作负责人牵头，在搞好三万活动及单位帮扶工作的基础上，积极开展驻村干部法律知识培训，积极开展法制宣传资料、法律服务、法律咨询进农村活动，使广大农民在潜移默化中学习法律知识。

（三）开展“法律进企业”活动，借助对外联络股平常为我县企业服务时机，为企业管理人员进行法律、法规知识的宣传，为企业提供商事法律服务及纠纷调处，不断提高企业经营管理人员依法经营、依法管理的能力。

（四）开展“法律进单位”活动，提高各股室法治管理水平。

1、各股室要深入推进“六五”普法依法治理工作，做到“五有”，即有组织、有计划、有教材、有阵地、有考核。

2、健立健全干部学法制度，把干部学法与业绩考核相结合，进一步提升干部的依法决策，依法管理能力。

3、积极引导单位职工开展学法用法活动，定期组织职工参加法律知识培训，更新法律知识。

4、办公室通过宣传栏，结合工作实际开展法制宣传。

四、工作步骤和安排

开展“法律六进”活动是普法工作的一项重要内容，工作步骤和安排要与本年度普法计划实施同步。共划分三个阶段：

1、宣传发动阶段（20xx年3月10日至4月25），各股室要根据自身工作职责，细化工作内容，制定具体可行的工作方案，认真组织实施。

2、组织实施阶段（20xx年4月26至11月15日）各股室要按照制定的实施方案，狠抓落实，做到部属及时、措施到位，收效明显。贸促会普法依法治理领导小组将不定期对“法律六进”活动开展情况进行督查和指导。

3、检查验收阶段（20xx年11月16日到11月30日）贸促会普法依法治理领导小组将对各股室“法律六进”活动开展情况进行专项检查验收，对活动中表现出色的股室和个人予以表彰，对推卸责任、敷衍塞责的股室和个人进行通报批评，对造成严重后果的，将依法追究责任。

五、活动要求

1、建立健全领导机制。

2、建立科学的工作机制。

3、建立完善的保障机制。办公室和财务要安排好“法律六进”活动的专项经费，切实保障各项活动的正常开展。

·2016年文化活动方案(2016-07-26)