2012年业务部新年发言稿

篇一:《业务部年终表彰大会发言稿》

业务部年终表彰大会发言稿

团结协作迎难而上

实现非油品又好又快发展

—黔东南石油分公司非油品业务部

尊敬的公司领导，各位同仁：

大家下午好！今天我们非油品部作为2011年度分公司先进部门的代表在此发言，深感荣幸，也心存感激。过去的一年，非油品工作取得了一点成绩，这里面包含了公司领导的关心和指导，包含了各部门的支持和配合，更包含了我们非油品线条特别是加油站一线员工的共同的努力，在此表示衷心的感谢！ 回顾2011，非油品业务部紧紧围绕“非油品也是主业”要求和打造“汽车生活驿站”的核心价值理念，非油品部员工和加油站一线销售员工，认真分析市场环境和任务指标，转变观念，充分利用“三年收支平衡”的政策扶持，进一步夯实非油品基础，完善机制建设，创新经营模式，积极营造“比学赶帮超”的氛围和践行“勇于亮剑”的贵州石油精神，实现了我司非油品业务的快速、健康发展。

2011年黔东南分公司非油品业务累计完成销售收入1280.86万元，同比增加839.16万元，增幅189.99%，同比增幅位居全省第二，完成年度计划830万元的154.32%，平均毛利率16.19%,综合排名全省第三。与此同时，6月-9月期间，在全省开展的“饮料类销售竞赛”活动中，我司连续三月进入了全省b类站销售前三甲，并在全省非油品“比学赶帮超”活动中，共夺得月度先进红旗3面、月度进步红旗2面，全年进步红旗1面，总计6面红旗的好成绩。 在过去的一年中，非油品全体人员齐心共进、逆势而上，从打基础、抓管理、促经营等方面狠抓落实，通过积极有效的工作和不懈的努力，实现了非油品业务的跨越式发展。非油品部在进一步做好深化“非油”主业思想，积极引

进供应商，夯实便利店基础设施和完善非油品机制建设的同时，非油品还重点做了以下几个方面的工作的探索：

第一，我非油品部充分利用黔东南地区原生态民族文化资源丰富、海内外旅游观光游客较多的有利条件，积极打好“特产牌”，我部积极引进地方特产，并在店内设置地方特产专柜陈列销售，贵州三宝、名城镇远蔡家坊等地方特产已顺利上架销售，黄平牛老大和从江香猪等地方名优特品牌及产品正在进一步洽谈中。目前，我司便利店可销售的商品由2011年的200多种增加到900余种。这极大的突破了进货渠道单一的瓶颈，优化了在营商品结构，在提升销售总额的同时，还保证了毛利率的稳步提高，大幅提升了我司非油品的经营质量。

第二，扩大网络覆盖，夯实基础，创新经营模式，“易捷”走出加油站，实现增量提销。2011年共新建或形改便利店18座，为便利店配置pos机18台，货柜12组，冰柜8个，空调8个，收银台13套，新增证照17个。同时，我司还充分利用公司的闲置办公楼，通过形改，我司本部机关、镇远、雷山分公司办公楼便利店相继完成改造，投入运营，此举进一步完善了我司非油品的网络覆盖，在实现增量提销的同时，大大提升了“易捷”的品牌形象和知名度。

第三，以点带面，重点培育，着力打造精品便利店。针对我司缺乏精品大店的实情，我们积极与人事、零售等部门积极沟通，以总部统一标准手册为依据，紧密结合黔东南旅游城市的特点，充分考虑油站地理位置、商圈特点等因素，挑选了一批站点作为我司的精品打造试点店，并逐渐在我司形成一县一精品的非油品网络构架，通过形象改造、人员配置、硬件投入、商品配备、员工培训等方面进一步进行完善，以达到便利店形象亮丽、氛围亲和，商品陈列呈现新鲜、丰富、饱满的状态，员工业务素质高，销售氛围好的站点，2011年，我非油品部着力打造的5座精品站共实现销售收入259.7万元，同比增加销售103.17万元，同比增幅达到65.91%，效果显著。为实现非油品业务又好又快、更好更快的良性发展的打下坚实的基础。

篇二:《2012年新春茶话会发言稿》2012年业务部新年发言稿。

2014年新春茶话会发言稿

---程刚

尊敬的各位领导：朋友们！

大家好！ 今天很高兴参加北蒋街道党工委、办事处举行的新春茶话会，首先我谨代表江苏中材环境工程有限公司向在座的各位领导致以新春的祝福和诚势的问候。过去的一年，是我们中材的非常之年，苦难与喜悦相互交织。这一年里：市场疲软、新厂区的投入、资金紧张，大项目工程投入等一系列特殊原因，使我们经受住了严峻的考验。脱硫、脱硝试制一次调试成功并投入使用，已成现实；使我们解放思想，放手大干前进的动力，企业发展迈进新的胜利!

这一年，我们公司420T大型电站电、袋复合除尘器工程顺利完工并交付使用，玻璃窑脱硝工程一次试制成功并交付使用，三批国外项目正在施工当中，企业发展也是令人瞩目。为国家提倡的节能减排出一份力。

作为环保行业的一员，2014年我继续发挥行业特点，利用自身优势，大七开发新产品与国内知名院校合作。在市场夹缝里求生存，为企业发展造福社会做出应有贡献。各级政府与领导对我们公司给予了很大的帮助及认可，多次慰问、并给了我很高的荣誉。在这里，我由衷地感谢各级领导的关怀。

展望2014年，我们将面临严峻的挑战，更面临着千载难逢的发展机遇。今年是改革的关键年。各种产品结构的改变及市场变化同样会波及到我们。艰难、风险与机遇总是相伴相生的，我们必须充分认识。既要切实增强忧患意识和危机感，又要捕获有利条件和重大机遇，增强信心，正视挑战，从容应对。2014年的大幕刚刚开启，让我们携起手来共同努力，在各级政府的领导下，共度难关，共同奋斗，共创美好的明天。我坚信，只要坚持科学发展观，顺应自然规律，注重企业改萆、中材的明天一定会更美好！

二0一四年二月十一日

篇三:《2012年年终会议发言稿》

2012年年终会议发言稿

老师们，大家好：

元旦五天过的开心快乐哇！我希望是。但我这个人最大的毛病就是不会说话，说出话来老惹大家不高兴，这个缺点我也注意到了，可是老改不过来，希望大家原谅。我来了咱们学习4个多月了，看到咱们学校现在的状况，不令人满意。怎么说了，就是咱们老师和学生的有些习惯不大好，但不是说咱们老师和学生不好。可能咱们学校原来是大学校，老师们做甚事都是各顾各，不管别人的事。因为甚这样说呢?我在其他学校干过，小赵是一个非常小的学校，学生老师合起来也没了咱们学校二个班的人多，但我在的十几年来，学校做甚事都是大家一起去做，领导非常省心，老师也非常满意；鸣李不是小学校了吧，原来也是一个咱们这儿的大学校，现在老师人数和咱们这儿差不多，可是在那儿干了5年，老师们也不是这样的，做起事来大家也是齐心协力一起做。这个事情我在实中学习的时候和秋生倒闲过，俊强也知道。比如说扫雪，这是咱们学校的一个比较大型的集体劳动活动，是大家和学生拉近距离，积累感情的最好时机。可是咱们这儿，仅仅是班主任招呼学生。这说明什么，这是大家没有融入我们这个集体大家庭的表现。在鸣李学校，扫雪这件事情还用校长操心，根本不用。下了雪，老师和学生们早早就去了学校扫开了，我们离得远去的迟了都不好意思。有些事情大家也看见了，每天我来学校都比较早，因为甚了，说白了，也没甚事情，就是一种习惯。早来了，看看学生们在校情况和老师们的到校情况，有什么事情该招呼就招呼一下。实际上从很多事情都体现出大家这种不好的习惯，这个我就不一一说了，为了调动大家的参与性，我和范老师商议了一下，得想办法把大家调动起来。因此，我就有了下面的一些想法，大家听一下，看看哪儿有甚不合理的，就提出来。

首先是学校的活动与绩效挂钩。1.每参加学校一次大型活动的老师，一次加10分，以政教处的记载为准。今年参与两次扫雪的老师都加，第一次：李金仙、范国平、王福龙、武俊元、范桂林；第二次：李金仙、范国平、王福龙、武俊元、郝俊萍、张俊强。以后参加学校活动的教师政教处都有记载。大家不要说我没有说过就给这些人加分。大家可以想一想，一个扫雪不是政教处的活计，二扫雪时我告过好几个老师，谁出去了，都是找理由推脱。那几天正好赶上要检查，你们有事情，那扫雪的老师就没有事情了。2.假期值班的教师每值班一天加10分，2012年业务部新年发言稿。

每周值班教师每天加1分。以值班记载为准，值班教师必须亲自签名，不允许代签。代签的老师发现一次扣10分。这一次从春节值班开始，我这个人，大家也应该知道了，我做事比较认真，做就是做了，没有做就是没有做。以后值班的事情不要代签字，有些事情签了字是要负责的。不出事情好说，出了事你就说不清了。比如说：上次咱们学校被捣砸了的事，那是范老师和雪青、建明捂下了。如果捅上去就不是这么简单的事了。想一想，那事是小事吗?是，但可惜发生在十八大期间，小事也是大事。3.每天课间操时间和升旗时间，教师与学生一起参加活动。不参加一次扣1分。三牛把表设计出来，把每周教师出操情况登记清楚，每周五交回我那儿。

其次说说其他事情，1.物事承包：不知道建明原来搞过没有，到检查时我都不知道有这个物事承包的事，我刚干这个事，有许多都不清，有些甚事情大家及时告我，咱们赶快就做。不要以为我不知道就不用做了，一检查，甚不知道了，知道了怎么办，那就打紧做哇！还能怎么办。所以这个各班的物事承包，做好表在周三前交回。以后检查哪儿有问题，班主任就可以直接找负责的学生，有时我也可以直接找负责的学生，大家都省事些不好。2.卫生方面：我给咱们常说的弯腰精神，那不是做样子，那是让咱们给学生做表率，好多事情只要咱们做到了，学生自然而然的就做到了。就是说学生，他也会心平气和的接受，为甚了，不说大家也明白。因此说卫生工作不单单是政教处和班主任的事情，大家都是管理者，都应该参与进来。3.就是说到咱们老师的问题：不要甚事情也和其他老师比，年轻的看年老的，公办的看代教的，女的看男的，这可不是一回事。好多事情咱们老师不清楚，为了学校工作的正常进行，学校领导可以说是绞尽脑汁想办法，才可以维持正常运转。因此咱们老师应从自身做起，做好榜样起好带头，不要说三道四。至于说三道四的事情，我听到了很多，涉及的不少。这都没关系，遇到一些事情老师们发些牢骚，很正常。但不能影响工作，该怎么做还怎么做就行了。

4.关于代教老师：和公办老师一样，参与学校的考核并和公办教师的福利待遇一样。至于代教老师其他学校的相关事情，学校都会考虑，不用老师们担心。5.关于放学路队情况：最后一节课的教师，必须将学生安全送到旧校门口。本村老师将学生送到后，再返回学校骑自行车。这一点荣佩和郝俊萍老师做的比较好。我说过郝俊萍老师一次，但很快她就接受了，并做到了。我希望咱们每一位老师2012年业务部新年发言稿。

都应该是这样的，安全无小事，出了事后悔也就来不及了。6.关于门卫保安：保安在上班期间不要喝酒，不能与教师学生发生冲突，更不能说脏话。维护好学生的校园及路队安全，将学校巡查记载每月末交给三牛。门卫必须全天在岗，在校期间与保安一起处理好学校的治安情况，并每天将校门口和卫生区清扫干净，早中各一次。协助学校做好相关的事情。

开学初我就和老师们说过，我是来配合范老师进行工作的，所以好多不该我管的事，我都去管了，这就是习惯。希望咱们老师们能配合我和俊强这儿把学校的事情做好，该干甚，我们心里有数，也会给大家一个比较满意的交代。我说的话，可能有些不中听，但时间长了，咱们每一人都会明白我因为甚这样说，在这儿先谢谢老师们的配合。

总之，学校的工作千头万绪，没有个完。但我们应该知道，学校是一个集体，是我们的一个家，在这个家里，我们都应该尽自己的一份力，把自己的家管理好。现在已经进入2013年，新的一年开始了，我先送大家一副对联：见笑新年新气象，紧盯目标新力量。今年的工作还是会很多，有时候也会给我们带来很大的压力，但是化压力为动力，这才是我们不断进步的根本。在不断的进步中，我们可以得到发展，在进步中我们也会有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在2013年，我们这个家庭中的每一员都会做的更好!

谢谢大家

篇四:《元旦发言稿》

校长元旦发言稿

尊敬的各位老师、亲爱的同学，大家下午好!

满载收获的2015年将要过去，充满希望的2015年信步向我们走来。伴随着新年即将敲响的钟声，让我代表学校向辛勤耕耘，努力工作的广大教职工，向刻苦学习，不断进取的全体同学，致以节日的问候与真挚的祝福!道一声“大家新年好”!

老师们、同学们，2015年即将结束，过去的一年是我们学校“内强素质，稳步发展”的一年，在各级领导的关怀下，在全体家长和社会各界的支持下，在全体教职工的共同努力下，我校围绕“出成绩、创名校，

2015年，是充满收获的一年，回顾走过的历程，有坎坷，有艰辛，但我们无比自豪，无比荣光。元旦发言稿。回顾2015年，在上级领导、全体家长的热心大力支持下，全体师生的团结奋进、艰苦创业，大力改善办学条件，学校有明显变化，取得了良好成绩。是我校发展史上不平凡的一年。

时光如梭，岁月如歌；回顾过去，让我们信心倍增；展望来年，我们会斗志更强。2015年，对于我们坡庄小学来说，是充满希望的一年，是更加灿烂的一年。各位老师、全体同学们，让我们团结一心，共同努力，用智慧和汗水来迎接新年的到来，用教育教学工作的优异成绩，来回报人民群众以及各级领导对我们殷切深情的期望和厚爱。登高望远，我们才能展翅高飞；脚踏实地，我们才能步履坚定。只有雪地上留下艰辛的足迹，才会懂得活的珍贵，活的炙热。元旦发言稿。我们坚信我们能抓住新的发展机遇，开创新的局面。

站在2015年岁末，让我们许下一个心愿:愿我们坡庄小学2015年取得更加辉煌的成绩!我们坚信在各级领导的关怀下，有全体教师的共同努力，有全校学生的发奋学习，学校的明年会更好!我衷心祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利，学有所成，收获更多的喜悦，取得更大的进步!同时预祝本次元旦联欢活动取得圆满成功。谢谢大家!

 

教师元旦发言稿

尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们，大家上午好! 

辞旧岁，轻歌曼舞；迎新年，师生同乐。今天上午，我们欢聚一堂，载歌载舞，欢庆元旦。在此，我非常荣幸的能够作为教师代表给大家致以新春的问候。祝各位老师在新的一年里身体健康、家庭幸福、万事如意! 祝同学们在新的一年里身心健康、学业进步、前程似锦。 

今天，对于学校，对于每一位辛勤工作一年的领导和老师，对于努力学习一年的莘莘学子都是一个激动人心的日子。新学期即将结束，我们带着希望，带着憧憬，怀着激动，怀着兴奋，一起迎接2012年的来临。 

作为教师，我们深知肩上所负的重任。我们将努力做学生成长道路上的导师，不断加强自身修养，用教师的人格魅力影响学生，使学生学会做人，学会做事，为学生的终身发展奠定基础。我们将继续努力钻研，使自己业务过硬，不断形成自己的教学风格。我们将用爱心和耐心对待每一位学生，做学生心灵的朋友，引导学生认识到保持良好心态的重要性，使每一位学生都能从容面对困难挫折，健康、快乐、自信地学习和生活。 

在这个美好的庆祝节日里，同学们的幸福，是我们的快乐；同学们的进步，是我们的欣慰。 

借此机会，对同学们提出几点希望:同学们，你们是学校的希望，社会、学校、家长对你们寄以很高的期望，希望你们不负众望，从我做起，从现在做起，争分夺秒，刻苦学习，勇于拼搏。为迎接即将到来的期末考试，同学们更是不能松懈，应该打起十二分精神，认真搞好期末复习，争取带一份自己满意、老师欣慰、家长放心的成绩回家。高高兴兴地过春节。 

人生非坦途。同学们应该有充分的心理准备，学习中一定会有很多困难。所以，拿出你们“天生我才必有用”的信心，拿出你们“吹尽黄沙始到金”的毅力，拿出你们“直挂云帆济沧海”的勇气，去迎接人生风雨的洗礼，毕竟只有经历风雨，我们才可能见到美丽的彩虹。     

同学们，时间匆匆，流年似水。xxxx刻录下了你们成长的历程。欢笑与泪水，耕耘与收获，每一个日夜串连起来的足迹就是你们奋斗后留下的印记，也是你们成功的起点。 

同学们，放飞你们的梦想，点燃你们的激情，挥洒青春的力量，活出青春的精彩。 

在新的一年里，我真诚祝愿:每一位老师心想事成!工作顺利! 祝愿同学们学得轻松、玩得愉快、学有所成、茁壮成长! 

谢谢大家!

学生元旦发言稿 

尊敬的各位领导、各位老师、各位家长 亲爱的同学们: 下午好! 

伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情。我们送走硕果累累的2014年，同时我们又迎来充满希望的2015年。

在这辞旧迎新之际，我谨代表学校学生会各部的学生干部向各位老师、同学及家长们致以节日的问候和新年的祝福!祝大家:新年快乐，学习进步，身体健康，万事如意。 

回首，即将过去的2014年，是我们学校发展史上辉煌的一年，全校老师围绕“德育为首，育人为本，全面实施素质教育”的办学宗旨，齐心协力，团结拼搏，师生携手谱写了学校的辉煌，展望前程似锦，唤起信心百倍，如今，我们学校正可谓“恰同学少年，风华正茂”，是最富活力和魄力的时期，同样风华正茂的我们感受这份激情与生机所带给我们的自信。   

我们树立“学校发展我光荣，我为学校做贡献”的主人翁意识，脚踏实地，尽己所能从现在做起，从小事做起，从身边做起，做到文明用语，礼貌待人，主动学习，热情接物。注意每个细节，把握每个瞬间。 

学习，作为我们首要的任务，勤奋好学更是我们必备的品质。所以我们当以学习为中心，创建优良的校风学风；以文明建设为辅衬，营造健康向上的文化氛围。我们每个人的一言一行都会影响到周围同学的一举一动，所以我们应争当先锋模范，为更多的同学立标杆，树榜样，朝着同一个方向发展。   

我相信，拧在一起，就是一道电光，一股钢绳；聚在一块，就是一团火花，整个太阳；站在一处，就是一种信念，一种精神。“长江后浪推前浪，战鼓催征斗志昂”。我们坚定信心，不畏艰难，同心同德，自强不息，心往一处想，劲往一处使，以强劲的生命力去冲破任何的惊涛骇浪，一飞冲天。 

同学们，2015年的风帆已经扬起，一个美好的年轮即将呈现在我们的面前，在新的一年里我们有许许多多的事情要做，让我们齐心协力，开好局，起好步，把握机遇，立志扬鞭，精诚团结，以全新的姿态迎接新的挑战，用浓墨重彩谱写先锋的新篇章。 

最后，祝元旦文艺汇演圆满成功!

董事长元旦发言稿 

全体员工:   你们好! 

弹指一挥间，我们送走了硕果累累的2014年，迎来了充满希望的2015年。值此元旦佳节之际，我向在公司各个岗位上辛勤工作的全体员工致以诚挚的问候和最衷心的祝福!感谢各位员工在过去一年的辛勤工作，感谢大家为公司发展所做的重要贡献!  

日月开新元，天地又一春。回顾过去，振奋人心；展望未来，满怀豪情。在过去的一年里，正是因为你们辛勤的付出，公司各项工作都能够稳步开展。在新的一年里，我们忠信共创将遵循“诚信、团队、务实、积极、专业、创新”的企业精神，以“顺时、高效、圆融、共赢”的经营理念，秉承“平等、契约、分享、宽容”的企业宗旨不断进取，力求高效、长远发展，公司要持续发展，需要我们每个人每天每月每年兢兢业业，同心同德，创新进取!我们在公司成立之初就决定走跨行业多元化发展的路线，近期目标是将其做强做大，这些都需要我们全体员工共同努力、拼搏，放眼未来，风光无限的远景、任重道远的路上，我们更应携手起航! 

至此，祝愿我们忠信共创事业旺盛，财源滚滚!同时也祝福全体员工及家属元旦愉快，身体健康，合家欢乐，生活美满!

员工元旦发言稿

尊敬的领导、各位来宾、我亲爱的同事们:

大家晚上好!我是xxxx业务部的新员工余馥杏。

莺歌燕舞春添喜，寅虎欢腾景焕新。在今天这个喜庆的日子里，我很荣幸能和大家欢聚一堂，共庆这一美好的时刻。

我从09年6月底入职至今，部门领导对我的关心教导、同事们对我的热情帮助到现在依然历历在目。是你们使我这个刚毕业的职场新人渐渐地从迷茫走向了明朗。那曾经的茫然感，我想在座的每一位同事刚加入携程的时候都曾有过。如果说我和大家有什么不同，我想那应该是我是在携程10周年的时候加入了这个大家庭。携程10年，走过的风风雨雨、创下的丰功伟绩，真的不用我再一一细数。但对一个新入职的员工来说，这就像注射了一只强心针:是的，我选对了携程；是的，我该为自己能在这样一个精英团队而感到无比的骄傲!

与此同时，我深知，携程的每一个脚步离不开我们在座的每一位兄弟姐妹!是大家，日以继夜、不辞劳苦地坚守着我们平凡的岗位。尽管偶尔我们累了会发发牢骚，尽管有时我们会埋怨自己的工作是多么的繁琐和乏味，但我们心里清楚，携程的成功是靠我们每一位的共同努力。今晚，我们欢聚一堂，我们有着同样的目标，让我们团结一致、开拓进取，为携程的第二程而共同努力奋斗吧!

最后，请大家与我一同举杯，

为大家的健康、家庭和事业，

干杯!

谢谢!2012年业务部新年发言稿。

篇五:《发言稿格式范文》

领导发言稿格式范文

同志们:    今天我们在这里召开的xxx会议，我认为是十分必要的，这对于xxx工作的开展具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志，以及某某同志的讲话，我认为，讲得非常好，非常深刻。希望在座的同志，认真领会，深刻理解。回去后，要传达某某同志及某某同志的讲话精神，认真落实，真抓实干，推动xxx工作的顺利开展，努力开创xxx工作新局面。发言稿格式范文。    

对于xxx工作，我提几点补充意见:    

一、对于xxx工作，   

二、对于xxx工作，要加强落实，要把工作落到实处。目前，有个别同志、个别部门，存在一个很不好的现象，就是:热衷于搞形式主义，热衷于开大会，传达文件。当然，开大会是必要的，上传下达也是必须的。发言稿格式范文。但是，光是讲空话。打官腔，是远远不够的。对xxx工作，要真抓实干，加强落实。各级领导要把xxx工作，列入日常议事日程，要具体部署。认真执行。各级领导要为xxx工作，创造必要的物质条件和舆论环境，扎扎实实推动xxx工作的开展。要抓出实效，抓出成绩。 

三、要加强协调工作。历史证明:团结，是我们消除一切困难的有力武器。关于xxx工作也一样，各级领导要加强协调工作，要把上下，左右，各方面，各环节有机结合起来，步调一致地推进xxx工作的开展。目前，有些部门，遇事推倭、互相扯皮，这种官僚作风，十分要不得!这种作风，轻则导致工作效率降低，重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。    

四、要在实践中探索xxx工作与市场经济有机结合的新路子。xxx工作与市场经济有没有关系，我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革，它的影响将波及社会生活的每一个领域，xxx工作也不例外，它必然会受市场经济的影响。因此，如何适应市场经济的要求，如何和市场经济有机结合起来，希望大家认真地思考一下，去探索一下，这是十分有意义的。    

五、参与xxx工作的同志，要有使命感和责任感。同志们，对于xxx工作，我们是非常重视的，尤其各级组织也投入了大量的人力，物力、财力，同志们，你们承担的xxx工作，是肩负了各级组织对你们的殷切希望的，希望你们要脚踏实地同心同德。努力工作，在各自的岗位上努力工作，添砖加瓦!    

以上五点，供各位同志参考。总之，大家要振奋精神，多干实事，少说空话，开拓进取，努力开创xxx工作的新局面。

员工发言稿格式范文

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事:     大家好!  

我是xxxx。在这龙腾瑞气、腊尽春归的时节，能作为公司先进个人代表发言，我倍感自豪和荣幸。首先，请允许我代表本次获得荣誉称号的员工，向关心和支持我们的领导表示衷心的感谢!向风雨同舟、并肩奋斗的新华阳光同仁们致以崇高的敬意!  

过去的一年里，我们曾挥动龙飞凤舞的画笔，描绘新华阳光人的梦想；我们也曾紧皱双眉，精心构思梦的奇迹；我们还曾慷慨激扬、唇枪舌剑的讨论方案；走过了春的清新，夏的烂漫，秋的丰硕，冬的静谧，走过了一个个阳光明媚的白昼与一个个星光璀璨的黑夜。一路走来，各位领导的谆谆教诲，各位同事鼎力相助，让我们时时感受到xxx的温暖，感受到我们团队的力量。我们时刻不敢松懈，一路奋力前行。  

今天我们获得了荣誉，但绝不会沉醉于荣誉的光芒中。我们会始终保持着对工作的热忱，一步一个脚印，脚踏实地的往前走。我们会把过去的成绩，作为新的工作起点，追求更大的进步；我们会以更高的标准严格要求自己，注重细节、虚心学习；我们会正确处理苦与乐，得与失，个人与集体、工作与家庭的关系；我们会不负重望，完成了领导所布属的任务，我们更会经住了公司对我们的考验，忠于公司企业文化，实践“xxxxxxxx”的企业精神和“xxxxxx”的工作作风。  

新年的钟声已经敲响，我将在公司的正确领导下，努力拼搏，尽职尽责，以“先进个人”荣誉为动力，和全体同仁一起，为集团2012年的新目标、新任务而努力奋斗。  未来在于创造，让我们携手共进，把“xxxxxx”建设得更加美好!  

最后，衷心祝愿各位领导，各位同仁新春快乐，身体健康，阖家幸福!  

谢谢大家!

座谈会发言稿格式范文

尊敬的各位领导、老师:

上(下)午好!

今天，能和这么多位领导、社会各界代表一起参加座谈会，分享深圳特区成立30周年的成果，我倍感荣幸，同时非常感谢区委、区政府和学校领导为我提供这次学习、交流的机会。

我从小在深圳长大，与深圳特区一起成长，一起走过了风风雨雨的十七个年头。作为特区一员，我见证着大特区面貌日新月异的改变，作为盐田居民，我见证着我身边一点一滴的发展:看着一座座高楼平地而起，一条条高速公路凌空搭建，我的心里是说不尽的激动。作为一名中学生，我见证着深圳教育事业的日新月异。

我是沙头角中学高二年级学生，即将面临人生第一个转折点——高考。平日，我们喜欢围着老师，听他们讲述沙头角中学的历史变迁。从老师们的描述中，我们看到了沙中日新月异的变化:沙中刚建立时，名气并不大，生源也不好，能考上第一批本科的学生凤毛麟角。几年过去了，能考上第一批本科的学生由原来的屈指可数到后来的十个，二十个，再到现在的一百来个!这样的教学成绩让我们惊叹!我很清楚，这样的成绩不是偶然，而是必然。沙中从籍籍无名的学校成长为特区教育“低进高出”的奇迹，它离不开区委区政府的大力支持，离不开学校领导的激励，离不开辛勤的老师的教育，离不开家长的关心，更离不开我们学生自己的努力!

还记得，我上小学时，老师就是用黑板和各种彩色的粉笔来讲课，上体育课时，陪伴我们的只有呼拉圈和跳绳。后来，多媒体进入了我们的教室，起初，我们还十分新奇的围着它看了好久。从此，我们的课堂有趣多了，老师讲课的速度也快了，效率更是提高了不少。渐渐地，上电脑课每人都有一台电脑，我们按着鼠标，学着老师一步一步地操作；上音乐课，我们有了自己可以选择的乐器，在课堂上，我们再也不是乏味地看着老师演奏了，老师教我们用各种各样的乐器弹奏我们心中的旋律，悠扬的琴声吸引路人驻足。室内体育馆进入每一个校园，保证了我们下雨天也能尽情地做运动，羽毛球，排球，篮球等各式各样的比赛，丰富了我们的课余生活!更有阶梯教室，图书馆，塑胶跑道都证明了我们的教学硬件在不断更新，不断进步，这充分说明了市委、市政府十分重视教育的投入、建设和发展，重视民生，对我们学生来说显然是一个天大的好消息，我们和我们的父母从内心感激政府、学校为我们提供一个这么好的环境。

假日的学习生活也是丰富多彩的。或许以前有人会说，离开了学校，似乎就没有什么与学习搭边的了，但现在，我可以很肯定地说，假期生活比学校生活更丰富:我们有深圳书城，中心书城，少年宫，各式各样的主题公园，轻松愉快的兴趣班，不愿走远的，我们盐田有环境舒适的图书馆，阅览室，要是实在没时间，几分钟办一张借书证，便可以把自己喜欢的书借回家慢慢看。这样的设施，怎么能不让我们深圳人的文化水平提高?

九年义务教育，新增的学位，书杂费全免……一项项措施，都在有力的证明特区的教育事业的日新月异，都在告诉我们，教育的重要性，都在告诉我们，我们是深圳的未来，我们即将要接下你们的担子，开创深圳新的一片天地!

炎热的夏天，学校给我们装上空调；深奥的题海，老师给我们指点技巧；困倦的深夜，父母不忘给我们送上一杯热腾腾的牛奶……一点一滴，我们都记在心里，我们感谢着生活丰厚的赐予，当然也忘不了幸福生活全靠这种拓荒牛的精神。我们要继承这种精神，这种冲劲，这种屡创奇迹的毅力，我们更要凭借自己的努力，去创造更好的环境!

谢谢大家!

新闻发言稿格式范文

各位嘉宾，各位媒体朋友:  大家下午好!首先我谨代表xxx俱乐部有限公司对各位的光临表示衷心的感谢!  

今天又是一个美好的日子，与各位再次共同见证xxx俱乐部与蚌埠联通公司精诚合作，在这里举办“xxxxxxx”新闻发布会，我心里感到非常的高兴和激动。  

今年的7月31日，在省公安厅交警总队的支持下，xx市交警支队与xxx信息科技有限公司和xxx建行举办了“xxx机动车驾驶人安全信息管理系统”项目实施试点工作启动仪式暨交通龙卡首发式新闻通气会。会上，xxx信息科技有限公司发布了独家授权xxx俱乐部有限公司为持卡人提供常年服务的承诺，xx联通公司作为xxx俱乐部在xx地区的唯一通信合作商也出席那次盛会。那是一场注定要载入xx地区通信编年史的发布会，从此，xx联通和xxx俱乐部就共同承担了为xx市30多万持卡的机动车驾驶人提供优质通信服务的责任。自那时起，xx联通和xxx俱乐部就开始紧密合作，共同深入市场调研，了解机动车驾驶人的特殊需求，制订了一系列通信产品和特惠政策为持机动车驾驶人提供差异化的特惠通信服务，主要特点除了xx总刚才介绍的特惠政策以外，xxx俱乐部为购买“联通卡”的驾驶员提供15元的现金抵扣券。驾驶员只要花15元，就能获赠150元话费。为选购存话费领3g手机的驾驶员免费办卡。  

以上特惠政策仅对于持“卡”的机动车驾驶人开放，驾驶员凭借“卡”、驾驶证及身份证复印件方可享受上述优惠。目前联通的胜利路营业厅、工农路营业厅以及xxx俱乐部设在xx银行五家支行的办理点均可受理此项业务。  

xxx俱乐部是伴随“xx省机动车驾驶人安全信息管理系统”项目而产生的服务性企业、还处于新兵的位置。我们抱着学习的态度向各位领导、各位朋友请教、并且感谢您们的关心与支持。我们选择与xx联通公司合作，首先是他们精诚合作的精神打动了我们。其次，xx联通在xx地区通信和信息化的技术规模为我们的合作奠定了基础。特别xx联通持有最佳3g技术机遇和xx联通的服务质量为我们的合作成功提供了强有力的保障。  

因为我们是新兵、所以我们包袱小、负担轻、进步也会比较快。与xx联通公司组成“强强联合，共创辉煌”的团队为蚌埠30万持“交通龙卡”的机动车驾驶人服务，是一种莫大的荣誉、是我们学习好机会，也是对xxx俱乐部辛勤努力、决心打造“民心工程”态度的鞭策和鼓励。在座的许多媒体朋友是见证者，在今后的日子里，xxx俱乐部将坚持秉承“以人为本，服务于民”的经营理念，以与xx联通的成功合作经验为先导，不断联合更多有实力和服务共识的企业共同打造持卡人的优质服务平台，实现xxx俱乐部创建“民心工程”的夙愿。我们对此充满信心。        

感谢大家对xxx俱乐部和xx联通的关注和支持。 

预祝今天的新闻发布会圆满成功!     

谢谢!

会议发言稿格式范文

××××年×月×日下午×点×分，×××集团有限公司在××会议室召开了×年度前期工作总结会议。××主持了这次会议，并对我们应该怎样看待这次会议提出了具体要求。而后，由××董事长对我们前期工作前期的成绩给予肯定，所出现的问题予以纠正，对工作中的优秀人优秀事进行了表彰，并且提出了指导思想、工作方针及企业要整改的目标。

×总说今天的会开得很仓促，但是很必要。从开业至今，我们公司经过了几个月的磨合期。在这期间我们有收益，也有问题。收益体现在业绩上的提高，同时也涌现出许多优秀的人、优秀的事。于此同时也出现了一些不好的现象，就此我根据先期我看到的、想到的做一个前期的工作性总结，就一些问题提出一些看法和意见。

总的说来业绩虽少，成绩却也是非常卓然的。具体销售业绩:北京实现销售产值近九十万元、天津二十余万元、齐齐哈尔十二余万元、佳木斯近三万元、海拉尔也有一万余元，牡丹江虽然没有业绩，但是我们不能凭借单一的业绩就说北京做得好，而佳木斯、牡丹江就没有尽全力工作，这样说是完全错误的。作为我们这样一个企业，一个办事处工作的好与坏，不单单表现在业绩上，我们应该用辩证的方法看问题。在过去的半年里公司各层领导都下到各办事处调研过，产品虽然是好产品，但万事都要有一个过程。北京办事处是十多年的“老”公司，许多方面都有良好的基础和有利的条件，而其它办事处就像一张白纸，本身就没有站在同一起跑线上又怎能相提并论呢!齐齐哈尔不到半年时间就有了十余万元的销售成绩，佳木斯和海拉尔的工作也很努力。他们已经燃起了一点星星之火，“星星之火，也可以燎原”，这就是成绩，这就力量。纵观全国能源结构，北京、天津、华北一带包括东北都属于贫煤区，相应的我们给用户介绍产品的时候，就有一个投入产出比的问题。地域大环境的差异，给有些地区的销售带来了困难，而他们拿出了成绩，说明他们的工作付出了努力，也得到了相应的回报。在短短九个月的发展过程中，我们不单在业绩上有了发展，我们的内部管理和思想建设上也取得了长足的进步。首先，我们在人员的管理上已经进出三十余人。现在人虽少，但我感到都是精英。在企业文化方面，我们从一无所有到今天拥有了自己的网站和初见规模的企业简报，这些都使我们的企业文化得到发展和延续，是企业精髓的表现。驻外人员应该有较深的体会，以往我们只能通过文字交流，现在我们可以通过多媒体远程交流，加快了工作速度，提高了信息质量，这些对我们来讲都是非常有益的。

作为企业对人员的管理来讲也有了很大成效。在驻外人员中，我们有我们企业中的第一位优秀员工××同志，他在极为艰苦的环境当中，排除层层阻碍，做出了成绩，给企业代了好头。在机关内部，我们的×××总经理无论在机关组建的过程中，还是在企业外部交流工作里，都做的有声有色，特别是在××会议中，代表公司向大会介绍了我们的产品特点和使用方法，并且得到与会专家的高度评价，真正的让我们的企业走了出去，让别人了解了我们。还有我们的科研负责人×老师，虽然在实验中经常遇到困难，但依然孜孜不倦的探索，并且在短时间内拿出了一些成果。给我们的发展做出了不可磨灭的贡献。像这样的人和事，我们要提倡要表彰，更要像他们学习。

我们肯定了成绩，同时我们也不能回避出现的问题。一个企业只有不断的发现问题，解决问题才能得以更好的发展。前段时间，部门和人员都不是很完善，现在我们首先从财务上得到了完善，办公室和实验室也正在进一步充实，日常行政走向正轨。今天开这个会的主旨就是为了更好、更稳健的发展我们的企业。虽然，现在企业与员工之间的选择是双向的，自由度也很大。但就因为这样，才更要有负责的精神。企业会对员工负责，员工也应该对企业负责。企业能否发展的好，要靠集体的力量，团队的团结和企业的发展是密切相关的。今后要延续这个主题去深入、去发展。由于大家素质和能力上的差异，前期的工作出现了许多不应该出现的弊病，给企业的发展造成了很大的影响。北京因为生产管理人员出现了思想上的问题，阻碍了销售的迅速发展。天津同样是人为的问题相应影响了该地区的销售业绩提升。以至于全国最重要的两个地区业绩迟迟上不去。

在“家里”，我们的机关人员虽然不能单单用业绩去衡量大家的工作，但是也发现诸多不良现象。散漫、对公司的制度置若罔闻，团队意识差、个人主义占上风、执行命令不果断等，这些问题的存在，很大程度影响了我们的发展。我们的企业遇到了一些事物正常发展的必然问题，也有许多不应有的问题。既然问题出现了，那么我们就要解决它，而我们要怎么解决这些问题呢?归根结底就是一个认真负责的态度。企业对员工负责任，给员工搞福利、搞社保。同样，员工也应该对企业负责。企业提供的是一片发展的沃土，今后一定能出若干优秀的人才，不管这些人以后是否能与企业风雨同舟，我们都希望大家在这里得到历练。这样，也不枉来×ד走一趟”。

我们企业成立之初，有一个整体的宏观目标，也是对于我本人立了一个目标。第一，我们要三年内建立一个功能齐全、设施先进的办公生产基地。第二，要研制完善一项科学先进的技术产品。第三，也是最重要的一点，就是我们要打造一只团结、智慧的团队。企业要发展要延续，我们就必须要有一个这样的团队作为我们的支柱力量。我希望大家都能为了这个目标而奋斗，希望大家今后在工作中都能以主人翁精神工作，对自己对企业认真负责。企业会根据不同的工作位置，给你们提供一个好的工作环境，会以人性化的管理去完善、去落实各项规章制度。我们有了目标，就要去做，所说的一切都需要大家去付出努力，我在这还要提出我们今后工作的一个方针路线，我总结归纳了十六个字“修身、示范、审实、渡事、道德、规范、智慧、果断”这十六个字代表了许多的方面，我们要逐一的去学习，去讨论。把问题细化，把精神吃透，按这十六个字规范我们的工作。这样才能更好的去发展。说到发展还要考虑到一个意识形态的问题。人都有自己的意识，他才能有前进的动力。企业要有指导思想，这样的企业才有向心力。我们在今后的工作中要时刻牢记三个“学会”。那就是“学会用先进的理念，科学的理论武装我们的头脑。学会用科学的眼光，辨证的方法处理问题。学会用集体的力量，智慧的头脑促进事物的发展。”这就是我们企业的指导思想。现在我们有了目标，制定了工作方针，又有了指导思想，下一步就是我们员工和企业实打实，硬碰硬的在实际工作中发现问题解决问题了。人难免有缺点，关键是要正确的看待和处理，我希望大家在以后的工作生活当中要从自身出发，对自己对企业认真负责，能在我们的企业中真正的学到一些东西，为了我们以后的发展做贡献。让我们一起努力，开创我们的事业。

年会发言稿格式范文

xx年，华瑞参业全体员工努力发扬创业时的艰苦奋斗精神，强化队伍建设、抓好市场营销、确保产品质量安全，大胆开拓，勇于创新，取得了较为满意的成绩。现将xx年工作作如下总结: 

一、工作回顾 

公司经过五年多的打拼开拓，已经在吉林省的人参食品、人参保健品、人参日用化妆品市场牢牢地站稳了脚跟。但面对同行业众多的竞争对手和销售市场上的限制，面对恶劣的市场环境，我们每前进一步都很难。但我们并没有失去信心，而是将压力转化为动力，在公司领导班子的带领下，在全体员工的齐心努力下，公司积极采取有效措施，对内加强管理，为发展打好基础，对外加强市场营销力度和销售团队建设力度，以发展促巩固。今年以来，公司针对市场形势和公司的实际情况，及时出台相关的制度，调整营销策略，为公司今年工作目标和经营指标的完成奠定了基础。 

xx年完成了人参糖、人参咖啡、人参锅巴、人参花蜜等人参系列食品的开发，充分保证了市场的供应。同时积极协调各有关部门，完成了神州药业gmp延期认证审核工作，为2012年工作打下了坚实的基础。 

二、xx年完成的主要工作 

1、加强队伍建设，提升公司竞争力。 

队伍建设是企业经营管理的重中之重，公司自成立至今，已经培养出一批志同道合、真抓实干的干部队伍，和一批爱岗敬业、不畏辛苦、任劳任怨、积极向上的员工队伍，正是在这些干部员工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的发展。今年，公司继续加强队伍建设，努力提高干部员工的思想水平和综合素质，提升公司的竞争力。 

2、大力加强市场营销及团队建设工作。 

近几年随着国家和吉林省关于人参产业相关政策的出台，人参加工企业纷纷上马，人参产品市场总量急剧增加，这势必让同行业企业都在争夺目前还不十分成熟的人参食品和人参保健品市场。针对这种情况，公司及时采取相应的对策，加强对山西、河南、陕西等较成熟市场的扶持力度，巩固现有的市场份额。同时派出精干的市场开拓团队，加大对四川、湖北内蒙等新兴市场开发，使产品市场进一步壮大。公司今年为了加强市场营销工作，应该特别提一下副总经理袁纪玉同志，他被长期派驻外地进行市场营销督导及业务培训工作，受到了客户的肯定与好评，今天我们在这里开总结大会，可是袁纪玉现在正在四川进行市场开拓工作，这种为企业发展忘我的工作精神值得我们学习，如果我们的员工都有这种精神，我们的企业不可能不发展。今年还利用参加成都第九届农博会、海南农交会等展会的契机，积极对外进行产品宣传，取得了良好效果，展会期间还同山东龙柏集团签订了长期的产品销售协议。xx年公司共组织各类培训活动近2万人次，接待客户考察和组织国内、国外旅游活动20余次，从而加深了和客户及各相关方的关系，维护了营销团队的稳定，从而进一步稳定了市场。 

3、固定资产投资工作。 

今年是公司固定资产投资最多的一年。为改善公司工作和生活环境，投资建设了8000平方米华瑞公司综合办公楼及xx平方米的附属设施，目前公司综合办公楼及附属设施主体已经完工，正在进行内部装修工作，预计2012年4月可以正式投入使用；为增加公司产品品种和生产能力，又投资建设了三家子人参米加工厂和杨泡乡人参糖加工厂，目前两家企业已经全部投产；为改善生产环境和加强企业软件建设，投巨资控股珲春神州药业和雪岱山健康产业公司。xx年共计完成固定资产投资超过4000多万元；这些投资不仅仅改善生产、生活环境，树立了企业形象，同时还为进一步扩大生产规模、增加产品种类和组建集团公司奠定了坚实的基础。

三、今后工作中需要改进的方面

1、员工的思想水平和综合素质有待提高。 

公司成立五年多来，经过公司的引导和教育，员工的思想水平和综合素质比刚进公司时有了很大的提高，但随着竞争的加剧，市场和客户对我们的员工提出了更高的要求。 

2、中层管理者的管理水平和业务技能有待加强。 

有一批能抓管理，会开拓市场的干部队伍是公司保持持续发展的关键，近五年来，公司涌现出一大批年青的中层领导，他们在实践中边学边干、边干边学，工作能力、管理水平和个人修养都得到了很大的提升，为公司的快速发展做出了不少贡献，但他们毕竟还年青，无论是工作经验、业务能力、管理管理水平及对外沟通能力都和公司持续发展的需要还存在一定的差距。 

3、规章制度的落实还不够全面到位。 

五年来，公司各项规章制度基本已建立，并在今后工作中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，还要去全面的贯彻落实。就拿考勤来说，天天打卡按指纹，可是迟到、早退还是时有发生，那么打不打卡有什么区别?不如不打。又如员工工作怠慢没人批评指正，即使有人提起最后也是不了了只，这是姑息、纵容，长此以往，公司利益必然受损 

4、市场营销手段还要进一步创新。 

在市场营销上虽然取得了一定成绩，但没能取得更大的突破，按公司年初目标还差很远。今年市场竞争的残酷性在加剧，只有及时解决市场营销的创新和有效手段问题才能更进一步的扩展业务，掌握市场的主动权。市场营销部门要会同主管领导尽快研究并拿出方案。

四、关于2012年工作 

1、开展“管理效益年”活动，全面提升企业竞争力 

在2012年工作中，中层领导应该多学习现代企业管理方面的知识，用知识武装头脑，以行动促进管理。今后各分公司、各业务部门要做到账目的日清、月结；质量、生产的严格有序；坚决杜绝生产经营工作的混乱状态，努力提高公司的管理水平。2012年公司将成立监督检查部门，专门进行公司各项规章制度的落实检查和监督工作，“奖勤罚懒，奖优罚劣”， 要向管理要质量，要向管理要市场，要向管理要效益。 

2、建立优秀工作团队，提高员工的素质水平 

首先，我们是生产企业，客户是我们的“财神爷”，市场是我们的银行，所以客户就是上帝，因为他们可以给我们创造财富，他们是我们的衣食父母，所以对待他们要像对待上帝一样。其次，我们的员工做事要勤奋，要坚决杜绝等、靠、混的思想，做到简单工作“当天完成”，复杂工作“限时完成”，要人人做到“只为成功找方法，不为失败找理由”。有利于企业发展的事多做，不利于企业发展的话少说，有“为”才有“位”，谈到这里我不妨说一件事，就在今天，我们的行政部………企业为大家提供了舞台，我希望每一位员工都在这个舞台上展现一下自己，一人多为、合作共赢，为企业实现效益，为自己创造利益，实现自己的人生价值。 

3、继续加强市场开拓工作 拓展企业生存空间 

市场是企业的生命线，企业要生存、要发展，市场是基础、是保障，只有开拓更大的市场，才能赢得更大的生存空间。珲春特殊经济区已经即将成为现实，上升为国家战略。吉林省又提出了“科技人参，千亿工程”的总体奋斗目标，这一切都为我们提供了难得的发展机遇。谁能够觅得市场先机，率先发展，抢先发展，谁就能够取得发展的优势，占领市场制高点，在激烈的市场竞争中独占鳌头。仅吉林省的人参产品生产企业就有1000多家，这些企业都在和我们争夺市场，我们产品的市场占有率和市场成熟度并不高，要想发展必须要进一步加强市场开拓工作，要以目前已经成熟的市场为基础，逐渐辐射全国，同时争取开拓俄罗斯、韩国和朝鲜等国际市场。积极争取国家及吉林省人参食品相关标准的制定工作，实现产品全面销售，采取多条腿走路的方式，努力开拓产品销售工作的新局面。

华乐飘飘，玉兔已随旧岁去；瑞风冉冉，金龙欣乘丰年来。 

各位，转眼之间，我们又将要踏上崭新的征程。新的一年，挑战和机遇并存，困难与希望同在，面对激烈的市场竞争和保持公司事业稳步发展的艰巨任务，我们肩上的责任更重，我们的信心也更强。我们一定要不折不扣地按照2012年总体部署，脚踏实地地强化内部管理，提高综合素质，以饱满的工作热情和顽强的拼搏精神，通过我们更加科学的管理和更加细致的工作，将公司的生产经营工作全面推向前进。全力打造出珲春华瑞参业集团公司更加灿烂辉煌的明天!