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2016计生流动人口工作总结

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2016年度上半年流动人口卫生计生工作总结
2016计生流动人口工作总结 第一篇

2016年度上半年流动人口卫生计生工作总结

2016年度上半年流动人口卫生计生工作总结

为认真贯彻落实国务院《流动人口计划生育工作条例》和省、市关于推进《流动人口卫生计生基本公共服务均等化工作的通知》及省、市《流动人口服务管理“一盘棋”工作方案》和《**流动人口健康教育暨健康促进工作实施方案》的通知精神,现将2016年度上半年流动人口计划生育>工作总结如下:

一、我县流动人口计划生育基本情况

截止2016年6月3日,全县流动人口总量21336人,其中:流入人口1183人,流出人口20153人。跨省流入238人,主要来自重庆、广东、湖南、湖北、江西、福建等省,流入已婚育龄妇女,免费享受了国家规定的基本技术服务项目,免费服务率98%以上。省内流入育龄妇女458人,已婚育龄妇女346人,综合避孕率为100%,计生“三查”率达到98%。育妇跨省流出3913人,主要流往北京、上海、浙江、广东、**、**、贵州等地,育妇省内流出3238人,主要流向成都、乐山、眉山等地。

二、我县scpip平台信息处理情况

通过近半年县乡两级的共同努力,我县scpip平台信息数据清理、核查工作取得了较好的成绩。截止2016年6月3日,全县的省际协查共计接收352条,已反馈352条,反馈率为100%,无一条过期信息;接收未办理婚育证明对象151条,已反馈151条,反馈率、及时率为100%;接收未采取长效避孕措施对象43条,已反馈43条,反馈率、及时率为100%。全县的省内协查共计接收207条,已反馈207条,反馈率为100%:接收未办理婚育证明对象75条,已反馈75条,反馈率、及时率为100%;无未采取长效避孕措施对象条数。另外,我县在省际和省内的协查发送情况都还欠缺,其中省际协查发送为5条,省内协查发送为183条。全县数据表明,我县的信息协查反馈工作在原有基础上虽有所提高,但还存在差异较大的现象。

三、均等化服务开展、落实情况

今年以来,我局围绕中心、服务大局、积极探索、稳步推进流动人口均等化服务,及时制定了《**县流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化工作股室任务分工方案》、《**县流动人口服务管理工作“一盘棋”工作方案》及《**县流动人口健康教育暨健康促进工作实施方案》等文件,将流动人口均等化服务作为人口计生综合改革、提高人口计生工作的一项重要任务来抓,取得了良好成绩。

一是宣传教育均等化 各乡镇利用流动人口婚育知识讲座、宣传资料、电视播放等形式加强宣传,确保了流动人口卫生计生政策知晓率达95%以上。注重发挥集中宣传服务活

动的引领作用,并利用元旦、春节、“5.29”等重要节假日,举办了多次以“关怀关爱流动人口”为主题的集中宣传服务活动。二是技术服务均等化

全面实施流动人口计划生育免费服务制度,为流动已婚育龄妇女提供与户籍人口同等的免费技术服务和生殖健康服务。三是药具供应均等化 创新了药具发放模式,使药具发放全面进入流动人口相对密集的居住地、聚集地、企业和公共场所,实现流动人口计划生育药具免费发放全覆盖。四是便民维权均等化

免费为外出务工人员办理《流动人口婚育证明》,公开办事程序和相关政策,保障流动人口的知情权、监督权。并及时妥善处理了流动人口计划生育来信、来访,建立和完善了流动人口利益导向机制,将各项惠民政策延伸到流动人口,关心留守儿童和留守老人,帮助其解决生产、生活等方面实际困难,解除了流动人口后顾之忧。

四、区域协作情况

为加强区域间的双向协作,与流动人口户籍地卫计部门联系,及时掌握和通报信息,积极推进流入地与流出地之间的流动人口计划生育双向管理,直至2016年5月底,县卫计局先后与**省**市**区、**省**县、**省**县、**省**市**区、**省**市**县等28个卫生计生委(局)建立了流动人口计划生育服务管理双向协作关系,并签订了协议书,明确双方的协作内容和责任,逐步形成了两地间流动人口“源头互动、管理互补、信息互通、合作共赢”的局面。

五、流动人口协会建设情况

针对我县民营企业较多,流动人口主要集中在民营企业中的特点,在民营企业中建立计划生育协会,扩大计生协会工作对流动人口的覆盖面,不断提高协会参与流动人口计生服务管理的能力和水平。据最近统计,全县共建立民营企业计生协会共48个,纳入协会服务管理范围的育妇超过1.7千人。多年来流动人口计生协会都能坚持以人为本,与各有关部门协作,创造各种条件,开展形式多样的活动,努力满足流动人口的各种需求。

在下半年的流动人口卫生计生管理服务工作中,我县将继续加强国家《流动人口计划生育工作条例》宣传贯彻,按照“一盘棋”的要求,认真落实《**流动人口健康教育暨健康促进工作实施方案》,建立清理清查和联动互动机制,探索跟踪联系和交流协作方式,创新卫生计生基本公共服务均等化和人文关怀工作载体,将我县流动人口卫生计生服务管理工作提高到一个新水平。

2015年流动人口计划生育工作总结
2016计生流动人口工作总结 第二篇

2015年流动人口计划生育工作总结

2015年,我镇流入人口922人,其中育龄妇女370人,持证353人,持证率为96%。已婚育龄妇女323人。在已婚323人当中,持婚育证明人数为312人,持证率为96%。流出育龄人口157人,办理婚育证明人数157人,持证率为100%。其中已婚育龄妇女152人,持率为100%,信息录入157签订孕检合同152份。

一、加强领导,明确责任,形成行之有效的流动人口管理工作机制

我镇今年流动人口工作主要以流动人口计划生育服务管理提升年活动为目标,深入推行流动人口网格管理,建立和完善“统筹管理、服务均等、信息共享、区域协作、双向考核”工作机制,定期清查情况明为重点,为此我们把建立和形成有效地计划生育工作机制作为年度流动人口工作的重中之重,在全镇上下形成了党政“一把手”负总责、分管领导重点抓、计生干部具体抓、社区干部包片包点、社区民警、“4050”楼栋计生信息员协同抓的一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管的良好工作格局。为了使我镇流动人口管理服务工作顺利开展,镇政府在经费紧缺的情况下,在五个社区建立流动人口品牌阵地,在胜利镇及五个流动人口示范点成立流动人口协会,定期宣传计生政策、发放药具,为流动人口切实提供生产、生活、生育等方面的服务,通过计生协会让我们能够及时了解掌握流动人口的动态。

二、抓住关键,把好“四关”,不断提高流动人口计划生育管理水平

一是把好建档立卡关。我镇每月在各社区采取“拉网式”排查的方法,由计生干部、信息员,分组分片,进搂入户,对辖区内流入和流出的18-49岁育龄妇女和流动人口进行全面的清理清查,并登记造册,建立一人一档,做到了底数清、情况明。

二是把好查证验证关。我镇各社区坚持做到半月一清查,一月一核实。镇每季度开展一次集中性的清查活动,逐门逐户查证验证,做到了社区不漏巷、巷不漏户、户不漏人,全面、准确地掌握了流动人口育龄妇女的计划生育信息。

三是把好查环查孕关。镇计生服务站每季度组织一次流动人口已婚育龄妇女的查环查孕、生殖健康普查服务,对没有采取避孕节育措施的,指导其落实有效措施同时建立育龄妇女生殖健康档案,杜绝了因环、孕检不到位造成流动人口计划外怀孕、生育的现象。

四是把好合同管理关。我们在调查摸底、建档立卡的基础上,与流动人口管理服务对象逐一签订管理合同和孕检服务合同,有效地增强了流动人口计划生育管理服务工作的针对性。

三、强化宣传,注重教育,增强流动人口计划生育意识。

一是今年我镇共出黑板报84期,橱窗42期,悬挂横幅15条,印制并发放流动人口各类宣传材料5000多份,举办“五期”教育培训班15期,播放生殖健康知识电教片、电影

21场次,在各社区醒目位置张贴流动人口温馨提示21块,在流动人口集中的西市场、开元广场等地方联合镇司法所、计生局和其它乡镇开展流动人口集中宣传服务月、及流动人口管理办法等活动,共发放药具2000余盒,发放各类宣传资料3800余份;并在上桥社区打造计生婚育文化长廊,宣传各类流动人口知识;民生社区建立了“计划生育幸福家庭加油站”,将育龄妇女孕育的过程、才艺的展示、幸福的瞬间、知情选择、计生服务集中进行展示,引导广大育龄妇女要遵守计生政策、珍惜生活点滴、活出自我风采。。二是采取送资料送服务上门。我镇专门制作了精美的流动人口宣传袋将口杯、凉水杯、牙签盒、水杯、围裙宣传品及流动人口计划生育各类政策宣传单等放入其中,亲自送到流动人口育龄群众手中,并为已婚育龄妇女发放流动人口服务证,及时做好三查服务记录。

四、以人为本,优质服务 ,满足流动人口对计划生育服务的需要

在抓好流动人口管理的同时,我镇坚持以人为本,管理与服务相结合的原则,寓管理与服务中,切实搞好流动人口计划生育优质服务。

今年我镇根据各社区流动人口特点在原有流动人口服务点的基础上又新成立了两个流动人口示范点。一是依托民生社区新建的社区阵地,建立了“计划生育幸福家庭加油站”。将育龄妇女孕育的过程、才艺的展示、幸福的瞬间、知情选择、计生服务集中进行展示,同时,按照政府诚信、群众守信、居民互信的“双向承诺”诚信计生工作模式,成立了民生社区流动人口诚信计生工作领导小组,并根据流动人口分布成立了5个流动人口诚信计生小组,与89名流入成年育龄妇女签订了计生协议书份,实现了流动人口计划生育的自我管理、自我监督。建立计划生育药具免费发放点5个,规范了流动人口计划生育档案,定期查验婚育证明,发放各类宣传材料,举办计划生育培训班,开放图书阅览室,大力营造计划生育舆论氛围,强化了计划生育基础性工作。并先后接受自治区、吴忠市各级领导的观摩验收;二是在中华社区成立了“中华社区流动人口管理服务点”。首先,积极创建流动人口计生“网格化”管理服务模式。将整个辖区合理划分为7个片区,形成了由社区书记负总责,6个社区干部为片区片区长,下设7个片区网格员和管理员的四级管理网络,每个网格责任人同时承担“网格”内的人口和计划生育管理服务工作。通过网格责任人定期入户走访,及时采集、核实、通报、统计流动人口计划生育信息,达到流入地点、时间清、就业单位清、婚育变化清、节育措施清、奖罚情况清,达到对企业用工和租住房屋内的流动人口计生工作对象信息准确掌握,成为本网格的“活户籍、活档案、活地图”。其次开展人性化均等化服务。认真落实“人性化管理、亲情化服务”的要求,为流动人口提供与户籍人口同等的免费服务。依托新社区阵地建立了流动人口温馨“悄悄话室”;依托镇2条宣传长廊开展了大规模的计生知识、流动人口政策等的宣传,内容涉及计生政策及法律法规、办事程序、避孕节育、优生优育、生殖保健、诚信计生、幸福家庭、关爱女孩、流动人口等人口与计划生育新思想、新观点;利用社区计生服务室为流动人口育龄妇女开展免费三查服务800人次;在辖区流动人口集中的地方设立计划生育药具免费发放点5个;规范了的流动人口档案;定期查验婚育证明;发放各类宣传资料800余份;帮扶慰问困难流动人口2户,并加强知情选择服务,使流动

人口真正感到“人人为我”的良好服务氛围。今年以来,我镇共为12对流动人口符合条件的育龄夫妇到利通区计生服务站参加了免费孕前健康检查,有效的降低了新生儿出生缺陷。

2015年流动人口计划生育工作总结
2016计生流动人口工作总结 第三篇

20xx年,在县委、县政府的正确领导和市人口计生委的指导下,全县人口计生系统认真贯彻落实上级会议精神和要求,紧紧围绕流动人口计生工作目标,认真分析形势,提升认识,加强基层基础,突出重点难点、狠抓落实,提升流动人口计划生育服务管理水平,切实维护流动人口合法权益,现将有关工作总结如下:

一、流动人口基本情况

(一)跨省、省内流动情况

1、跨省、省内流出人口总数为16387人,其中:男性8837人,女性7550人。

2、跨省、省内流入总人数75人,其中;男性31人,女性44人。

【2016计生流动人口工作总结】

二、主要工作

(一)加强领导,完善制度

1、建立和完善流动人口计划生育工作的领导机制。我县建立及调整县、乡两级流动人口计划生育工作领导小组37个,实行“一把手”负总责制度,建立了统筹安排和综合协调各相关部门共同做好流动人口计划生育工作的新格局。

2、建立密切配合、管理互补、服务互动、信息互通、多方共赢的综合治理机制。县委县人民政府将流动人口计划生育纳入劳动保障、公安、工商、卫生等相关部门工作职责。与相关部门之间建立了密切配合、管理互补、服务互动、信息互通、多方共赢的综合治理机制。主要方式有:建立联系会议制度、定期信息通报制度、联合开展督查或专项治理等工作。

3、相关部门主动履行职责。相关部门根据行业特点开展流动人口计划生育综合治理和流动人口宣传服务等活动。

4、加强组织保障和经费投入。一是落实了1名工作人员,负责流动计划生育工作的管理和信息录入工作。乡镇、街道和社区(村居)一级有专兼职人员具体从事流动人口计划生育工作。二是县政府将流动人口纳入流入地实有人口总数,并按户籍人口标准,把流动人口计划生育管理服务经费足额纳入各级财政正常的预算支出范围,财政保障了乡(镇)流动人口计划生育管理工作经费;三是启动流动人口一孩子生育服务登记网络平台。为使这项工作能够顺利开展,按照上级业务部门要求,统一采购了37台高拍仪,现已投入使用。

5、落实法定代表人计划生育工作责任制,将流动人口计划生育纳入其中。明确规定房屋出租户有依法协助做好流动人口和计划生育工作的义务,全面实行出租屋流动人口计划生育合同管理制度;建立社区流动人口计划生育登记制度,将流动人口计划生育管理纳入社区日常工作之中。

6、加大宣传培训力度。组织县级相关部门领导、乡镇分管领导、计生专干、服务站人员参加的《流动人口计划生育新条例》学习培训会。印发有关流动人口计划生育宣传资料3万余份。

(二)为流入人口提供方便、快捷的优质服务

1、免费服务。一是跨省、省内流入育龄妇女34人,已婚育龄妇女33人。在本省落实计划生育免费手术2人,在本省查环查孕10人,在我县参加查环查孕10人;二是在流动人口集中地,向流动育龄群众公布辖区内指定的免费计划生育技术服务定点机构地址、服务项目及联系电话;三是为符合条件的流入已婚育龄群众免费享受国家规定的基本项目的技术服务;四是向流动已婚育龄群众免费发放计划生育避孕药具;五是在流动人口相对集中的社区、企业集贸市场设立计划生育避孕药具发放点;六是县人口和计划生育局还将避孕药具打包发放到社区,由社区直接为有需求的流动已婚育龄群众提供免费送药具上门服务;七是为避免已婚育龄妇女返乡孕检的麻烦,通过信息平台提交、反馈流动人口计划生育相关信息。信息反馈率达到90%,重点信息通报率、接收率均达到90%;八是每年为流入本县的已婚育龄妇女开展二次免费“三查”服务活动,实行流入已婚育龄妇女和户籍地已婚育龄妇女享受同等的计划生育免费技术服务;九是免费为流动人口组织开展有关人口与计划生育法律法规和生殖健康知识普及活动36次;十是开展流动人口一孩生育服务网络管理登记,在工作正式启动以来,

已办理一例。

2、证件办理。一是20xx年度,省内、省外流出育龄妇女总数7550人,累计办理《流动人口婚育证明》6420份,办正率89%,流入人口验证率95%。

(三)落实流动人口计划生育便民维权十项措施。全县计生部门通过各种宣传阵地,公布咨询电话、计划生育政策、生殖健康知识、技术服务等信息。保持了流动育龄群众诉求畅通。县乡计生工作人员坚持依法行政,及时解决流动育龄群众反映的各种问题。几年来全县无侵犯流动人口合法权益的事件发生。无流动人口信访、投诉案件。

三、创新工作

(一)加强宣传动员

在示范点组织召开房东及流动人口会议,明确十二户联勤工作机制的目的和作用,按照公平对待,全面引导,完善管理,搞好服务的原则,提高流动人口的认识,引导大家积极参于,营造创建活动强大的舆论声势。

(二)细化摸底调查

在城郊社区北井坝组开展了入户登记,建立了流入人口的信息档案,同时在调查过程中做到四个清楚,楼房出售及入住情况清楚,已住户的家庭结构清楚,已入住户已婚育龄妇女的基本情况和计生个案信息清楚,小区及街面流动人口基本情况清楚。

(三)完善“十二户联勤”工作制度

【2016计生流动人口工作总结】

大力推行自我管理,自我约束工作机制,由相邻的十二户组成一个联勤小组,每一个联勤小组推选一名组长,负责该小组的日常联络和监督管理,督促每月值班户履行职责。同时要求与十二户联洁,十二户联防相互衔接,搞好环境卫生和秩序管理等相关工作,进行督促检查落实。

(四)加强查验办证、规范制度上墙

在入户登记过程中,对流入人口办理流动人口婚育证明进行查验,未办理者要求15日内主动到户籍所在地办理,同时与流入地已婚育龄妇女签订了服务协议。对每一个联勤小组实行了名单和制度上墙,确保小组和户每月能按制度办事。

四、存在的主要问题

一是流动人口流动性大,居住分散,具体情况难以掌握;二是流入地查验《婚育证》不严,造成流出地办证不及时;三是流动人口在逐年增多,流出、回流变动频繁,不能及时完善平台数据,计生干部管理难度增大;四是流动人口中非婚生育人数也逐渐增多,造成生育漏统。

五、下年打算

20xx年流动人口计划生育管理工作虽然取得了一定的成绩,但还存在着一定的不足。为了更好地完成下年流动人口计划生育管理工作目标,我们将以政策宣传、优质服务作为经常性工作,完善各项制度,搞好流入人口技术服务与管理工作,使流入人口在我县范围内能够自觉执行计划生育政策、自觉遵守法律、法规,使流动人口管理工作上一个台阶。

流动人口计划生育工作总结
2016计生流动人口工作总结 第四篇

计划生育流动人口工作总结/r/n

计划生育是我国的一项基本国策,为了更好加强对流动人口的管理工作,为确保人口与计划生育持续稳定健康发展,我们社区在管理流动人口工作中,切实把人口与计划生育工作放在突出位置,为了推动社区计划生育服务管理水平,将计划生育及流动人口管理纳入工作计划之中。/r/n

二、社区与派出所联合,对外来的流动人口育龄妇女进行严格监管,发现问题及时上报、及时解决。责任落实到每个人,以便准确无误掌握育龄妇女信息。将流动人口优质服务工作融入到计生管理工作中,各包户主任及时准确的掌握、提共各自辖区内的流动人口情况。使我社区流动人口情况准确,实现管理方式现代化,随时变动随时更改,做到底数清,情况明,无漏接、漏管。社区还利用板报的形式向广大的育龄妇女宣传计划生育、优生优育、妇女保健及男性健康和如何预防艾滋病的常识。/r/n

三、我社区在流动人口计划生育维权月期间宣传流动人口权益,提高流动人口维权意识 。在社区内通过自制的横额、板报等宣传工具开展流动人口政策法规宣传。通过开展居民喜闻乐见的活动,寓教于乐,群众现场气氛热烈,现场向流动人口进行政策法规的集中宣传,并设置了宣传品发放台,发放相关宣传册百余份,增强流动人口的维权意识。开展流动人口困难救助,维护他们的生命和生活权益。在维权宣传月期间,对有困难的流动人口进行帮扶,使他们和当地居民一样享受到来自政府和计生部门的关爱和救助。通过这些活动切实维护了流动人口的合法权益,全面提升我社区流动人口计划生育工作水平。/r/n

四、为了掌握托管人员的情况,我们还采取一些有效措施,深入到居民中去认真走访了解情况,及时发现问题,将问题解决再萌芽中。并为他们提供一些必要服务:孕情检查、送药上门、随访和大力宣传普及计划生育保健知识。使托管人员认识到计划生育工作的重要性。 一年来,在社区主任正确领导重视下,我们对流动人口管理方面作了大量的工作,由其是对外来人员孕情掌握情况,及时入户调查、掌握他们的情况,查明她们来沈的原因,怀孕是否合乎生育条件、有无生育指标等作了大量的工作。今年我社区没有发现外来人员不符合生育条件的。/r/n

今后我们决心更好的做好计划生育工作,特别是对流动人员的管理,将在我社区工作中,摆在突出的位置上,更好的为广大育龄群众服务,以优异的工作成绩向各级领导汇报。/r/n 团10#社区/r/n

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2015年,我镇流入人口922人,其中育龄妇女370人,持证353人,持证率为96%。已婚育龄妇女323人。在已婚323人当中,持婚育证明人数为312人,持证率为96%。流出育龄人口157人,办理婚育证明人数157人,持证率为100%。其中已婚育龄妇女152人,持率为100%,信息录入157签订孕检合同152份。/r/n

一、加强领导,明确责任,形成行之有效的流动人口管理工作机制/r/n

二、抓住关键,把好“四关”,不断提高流动人口计划生育管理水平/r/n

二是把好查证验证关。我镇各社区坚持做到半月一清查,一月一核实。镇每季度开展一次集中性的清查活动,逐门逐户查证验证,做到了社区不漏巷、巷不漏户、户不漏人,全面、准确地掌握了流动人口育龄妇女的计划生育信息。/r/n

三是把好查环查孕关。镇计生服务站每季度组织一次流动人口已婚育龄妇女的查环查孕、生殖健康普查服务,对没有采取避孕节育措施的,指导其落实有效措施同时建立育龄妇女生殖健康档案,杜绝了因环、孕检不到位造成流动人口计划外怀孕、生育的现象。/r/n

四是把好合同管理关。我们在调查摸底、建档立卡的基础上,与流动人口管理服务对象逐一签订管理合同和孕检服务合同,有效地增强了流动人口计划生育管理服务工作的针对性。/r/n

三、强化宣传,注重教育,增强流动人口计划生育意识。/r/n

一是今年我镇共出黑板报84期,橱窗42期,悬挂横幅15条,印制并发放流动人口各类宣传材料5000多份,举办“五期”教育培训班15期,播放生殖健康知识电教片、电影21场次,在各社区醒目位置张贴流动人口温馨提示21块,在流动人口集中的西市场、开元广场等地方联合镇司法所、计生局和其它乡镇开展流动人口集中宣传服务月、及流动人口管理办法等活动,共发放药具2000余盒,发放各类宣传资料3800余份;并在上桥社区打造计生婚育文化长廊,宣传各类流动人口知识;民生社区建立了“计划生育幸福家庭加油站”,将育龄妇女孕育的过程、才艺的展示、幸福的瞬间、知情选择、计生服务集中进行展示,引导广大育龄妇女要遵守计生政策、珍惜生活点滴、活出自我风采。。二是采取送资料送服务上门。我镇专门制作了精美的流动人口宣传袋将口杯、凉水杯、牙签盒、水杯、围裙宣传品及流动人口计划生育各类政策宣传单等放入其中,亲自送到流动人口育龄群众手中,并为已婚育龄妇女发放流动人口服务证,及时做好三查服务记录。/r/n

四、以人为本,优质服务 ,满足流动人口对计划生育服务的需要/r/n

在抓好流动人口管理的同时,我镇坚持以人为本,管理与服务相结合的原则,寓管理与服务中,切实搞好流动人口计划生育优质服务。/r/n

2016年福来区流动人口和出租屋综合管理工作总结
2016计生流动人口工作总结 第五篇

2013年出租屋综合管理工作年终总结

为进一步巩固xx社区流动人口和出租屋管理工作,确保信息采集“四率”达标,切实维护社区稳定,根据上级有关规定,结合我社区实际,2013年对社区流动人口和出租屋综合管理工作总结如下:

一、进一步强化人口信息采集注销工作

xx社区总面积773434.13平方米。房屋705栋,房屋总套数15068套;现有居住人口31987人。其中流动人口27954,户籍人口4033人。xx社区属混合式社区,居住人口以流动人口为主,是一个人口密度相对集中的社区,管理难度大。

1、我站高度重视上级开展的“流动人口和出租屋信息采集专项行动”和“流动人口与出租屋服务月”,要求综管员实行弹性工作制,利用晚上或者周六、周日双休日暂住人员在家休息的机会,加班加点上门采集信息。在行动期间,重点核查长期未更新人员信息以及一房多人等情况。

2、今年我社区依托科通处结对帮扶的契机,在aa片区进行科技围村,构建了派出所、出租屋综管站、物业公司“三位一体”工作平台,有物业公司提供场所,派出所、综管站提供设备,三方抽人定点作业,提高了对新外来流入人员的登记采集效率。

3、xx村推行门禁视频监控系统,已安装门禁的住户必须到物业公司登记信息后才能利用身份证或者居住证进入楼栋,物业公司定期反

【2016计生流动人口工作总结】

馈信息给综管员,进一步提高了流动人口采集效率。

截止12月20日,全站共采集录入信息10738条,注销15102条。

二、加大问题隐患排查上报力度。

xx社区工作站结合上级关于加强出租屋问题隐患排查的工作要求,按照属地管理原则,要求综管员要对辖区各类出租屋,重点是农批市场、商场店铺、老旧住宅区、工业区、城中村、娱乐场所以及各种“三小场所”等人流、物流集中的区域,进行全面排查,发现有消防违法行为和火灾隐患,立即通报有关部门。

在认真组织隐患排查的同时,主动会同有关部门,积极对发现的消防隐患问题进行集中整治。

截止目前我站共上报隐患374条,已办结355条,办结率95%。

三、加强出租屋租赁税征管工作

为了深入贯彻区委区政府《关于bb私人住宅出租屋税收征管工作通知》,全面加强xx社区房屋租赁税征管工作,结合xx社区实际情况,我站成立催税小组,开展缴税核查工作,对自建房、住宅小区、繁华地段店铺的业主逐一进行核查,发放催缴税通知书,要求综管员督促业主尽快完本年度缴税工作。并且通过宣传栏、宣传标语、发放宣传资料等多种形式进行宣传。xx社区今年税收任务125万,截止12月20日已完成160.25万,超额完成任务,街道排名第二。

四、全面推行楼栋长制管理工作制度

目前xx社区已发展楼(栋)长200名,完成率100%,其中包括业主、代管人或者二手房东、物业保安等。发展楼(栋)长联合会会员9名。并建立了楼(栋)长示范点。通过逐步完善示范点楼(栋)长配套设备,在xx村设置楼(栋)长服务站,并进一步明确规范楼(栋)长职责,做好日常档案管理工作记录,安排楼栋长对管辖楼栋附近辖区进行定期巡逻值班。 建立楼(栋)长制工作以来,得到了上级领导及社区党委、社区各团体、企业的关心与大力支持,楼(栋)长在社区综合信息采集、安全、消防、卫生等方面工作起到初步成效,楼(栋)长配合综管员采集信息2113条,上门解决邻里纠纷16件,排查各类隐患21宗,楼栋长配合综管员、物业保安员在小区进行巡查,对小区治安好转起到重要作用,社区卫生环境、治安环境明显好转。

五、进一步加强出租屋综管队伍建设

今年9月bb在xx街道开展创新试点,由任社区综合党委委员的专职民警担任社区出租屋综管站站长,以进一步加强综管员队伍管理。 xx社区出租屋综管站由c警官担任站长,现有综管员30名,22个网格,22个网格员,2个电脑员。c站长以《bb出租屋综合管理考勤管理制度》为指导,明确了站长、副站长、组长、内勤、整治组、网格员的工作职责。加强工作纪律性,要求综管员实行签到考勤、弹性工作制,严格执行请假销假规定。严格考核,奖惩分明。对各项工作

完成好的表扬,差的通报批评并要求加班加点完成各项指标。在流动人口采集行动期间,每人每天定下采集任务数和注销任务数,每天必须按照任务数完成。工作完成情况和绩效奖挂钩。

自9月开展社区民警专职化以来,xx社区出租屋综管员面貌焕然一新。由于严格执行各项规章制度,出租屋各项工作都得到了实质性的提高。首先,xx社区工作站原来在出租屋信息大会战经常排在街道倒数,这次“流动人口和出租屋信息采集专项行动”排名得到了明显提高。其次,随着考核制度的完善,加强了综管员的责任心,综管员思想上和工作上明显改变,以前的散漫心态得到了有效收复。

六、目前工作中存在的问题

xx社区在流动人口和出租屋管理工作取得了一定成绩,但从当前社区的实际情况来看,还存在一些不足的地方,各项管理工作还有待下一步进行完善和加强:

1、流动人口信息采集工作漏登记漏注销现象时有发生;

2、租赁税征收的力度和措施还要加大加强。虽然我社区已超额完成任务,但是宣传力度不够,部分业主缴税意识不强;

3、部分综管员处理问题不够认真仔细周全,工作标准不高,对待工作有得过且过的现象; 结合xx社区的实际情况,加大力度开展流动人口和出租屋的管理工作,力争把xx社区出租屋和流动人员的管理工作推向新的台阶。

xx社区

二o一三年十二月二十日篇二:流动人口管理工作总结

湘雅路街道流动人口管理半年度工作总结

我街在各级党委、政府的正确领导和指导下,大力整合街道资源,针对街道流动人口多、房屋出租户多,管理难度大的情况,为建立“简洁、准确、及时、共享”的街道流入人口信息管理新机制,科学管理流动人口,共同维护社会稳定。我们克服层层困难,有效开展流入人口管理工作,具体做法如下:

一、提高认识,加强领导,不断完善组织建设

在社会治安严峻的新形势下,社会综合治理工作的对象、范围、内容等都呈现出许多新特点。街道、社区上下非常重视,专门召开专题会议,落实上级指示精神。一是不断完善和强化综治组织领导体系。成立了办事处主任、派出所所长为组长的工作领导小组,并组建由社区主任、计生信息员和户籍参加的流入人口管理信息员队伍。形成社区主任亲自抓,民警、治保主任具体抓,其他工作人员与单位领导、企业老板等共同配合、齐抓共管的工作格局。街道将流动人口管理工作作为社区工作的一件大事来抓,每周都召开碰头会及时通报情况,分析社区治安动态,集体研究对策措施。二是不断完善和落实综合治理责任制。根据社区实际,制定了工作目标,对社区治保人员建立了目标责任制和奖惩制度,责任落实到人、分工到人。三是加大投入力度,做好日常工作。制定了周密的工作方案,对工作步骤、程序都作了详细规定。

二、全民动员,落实措施,不断提高参与意识

我街道深入贯彻市、区有关政策,积极创建“平安街道”,根据“以块为主,条块结合”、

“谁主管、谁负责”的原则,开展管理工作。

一是大力宣传、营造氛围。做好流动人口管理及出租房屋管理离不开广大居民群众的支持,街道召集治安责任人、单位相关负责人、门店老板、居民组长、楼栋长开会进行动员部署,上门向单位和居民散发各种相关宣传资料2000余份,悬挂横幅、标语20余条,出墙报、橱窗8期。利用电喇叭宣传等方式开展宣传。积极开展对流动人口集中进行法制、计划生育、城市文明等方面的培训教育。使全体居民群众都能积极协作社区抓好流动人口和出租房屋的管理工作。

二是明确责任,任务到人。我街道与辖区单位、重点门店逐一签订了责任书,加强安全防范,提高大家的重视,并且还与房屋出租户签订合同,在合同管理中列入管理责任。

三、结合实际,把握重点,不断巩固创建成果

街道组织社区信息采集员进行了培训,对“湖南省社区流入人口信息采集表”中的10项填写内容,逐一进行了讲解。并将信息采集填表说明打印成册,人手一份。在开展工作中,遇到出租户流动人口外出工作,工作人员就利用晚上8时至12时或中午12时至1时半的时间,上门登记、采集信息。遇到个别流动人口不配合,如中午、晚上上门拒不开门,对采集人口态度生硬,有的还不如实提供情况等等,采集人员总是耐心宣传,说明情况,争取流动人口的积极配合。

街道成立流动人口管理领导小组,社区成立流动人口和

由于我们抓平安创建工作得力,赢得了群众和流动人口的广泛信任,工作上变被动为主动,上下同心齐抓共管,确保社会长治久安。我们将在新时期与时俱进,研究出更好的办法,总结出更多的经验,共同创造出一个居民群众满意流动人口放心的安全文明街道。 湘雅路街道综治办 二00九年六月三十日篇三:流动人口管理工作总结[1]

二工镇流动人口管理工作总结 今年来,二工镇流动人口服务和管理工作在上级主管部门领导和业务部门的关心、帮助、指导下,坚持“政府主导、部门各司其职、街道乡镇具体组织实施、社区协助的流动人口服务管理工作机制”,以底数清、情况明、管理严、服务好为出发点,紧紧围绕“优化服务、强化管理、广泛宣传、积极办证”的工作目标,全面做好流动人口、出租房屋管理工作。截止目前,全镇共清理登记暂住人口152人,办理居住证125人,清理录入出租房屋365户,签订治安责任书365户。查处治安案件93起,抓获违法犯罪人员26人。现把二工镇上半年流动人口服务和管理几个方面的工作总结汇报如下:

工作回顾:

一、统一思想,统一调度,营造工作氛围

按照《塔城市流动人口服务和管理工作2010年度责任状》的要求,为真正使我镇流动人口服务和管理工作形成镇党委领导、政府负责、综治牵头、公安为主、部门配合、依托居(村)委社区,齐抓共管的格局,二工镇党委、政府分管领导和相关部门的负责人统一思想,步调一致,达成共识,成立了以二工镇党委副书记杨金文为组长、镇政府办、镇司法所、综治办、镇人口计生办主要负责人为副组长领导的二工镇流动人口服务和管理工作领导小组。把对流动人口的管理和服务纳入各职能部门的目标管理责任制,组织相关成员单位、各村负责人签订了《二工镇流动人口服务和管理工作2010年度责任状》,形成镇、村委会的二级流动人口服务和管理机构,全面将流口服务管理工

作铺开。我镇根据工作需要,以村级为单位共成立19个流动人口服务和管理中心站,便于更好的开展工作。

二、完善体系,发挥部门作用,奠定工作基础

为更好更快地切实加强流动人口服务和管理工作,全面将此项管理工作铺开,3月份,我们一是在2月份成立二工镇流动人口服务和管理工作领导小组的基础上,于 3月10日,正式成立了二工镇流动人口服务和管理工作领导小组办公室,由镇党委副书记杨金文同志兼

任办公室主镇、综治办沙志青同志任办公室副主任、并抽调2名大学生村官任流动人口服务管理专干,负责全镇流动人口和出租房屋服务和管理的组织、协调、检查、指导、绩效考核评比等工作;二是为确保稳步推进当前和今后一个时段我镇流动人口服务管理工作,根据上级有关部门的相关文件精神,我们4月底制定了《2010年度二工镇流动人口服务和管理工作目标考评办法》和考评明细表。为适应流动人口服务和管理工作需要的组织网络、制度体系、工作机制和保障机制基本形成,法制化、规范化、信息化、社会化建设不断深化,工作水平得到全面提升打下了坚实基础。三是组织各派出所做好辖区村队流动人口服务站的信息录入工作,二工镇各派出所负责专管流动人口工作的民警也投入到了忙碌的工作中。

三、变“防范式管理”为“服务式管理”,营造良好氛围

对镇流动人口服务和管理的工作开展情况时发现的问题和不足,镇流动人口服务和管理工作领导小组成员高度重视,按照公平对待、搞好服务、合理引导、完善管理的工作方针,强化对流动人口的动态

信息管理,变“防范式管理”为“服务式管理”。3月中旬以来,二工镇流动人口服务和管理工作领导小组组织工作人员以利用双休日、节假日和上班8小时之外的时间亲自上门,介绍我镇情况和就业政策;上门提供送温暖服务。在与非本地户籍人员聊家常中了解外来居住人员的务工性质、生活起居、家庭人员和社会交往范围等信息,建立详细档案;上门提供调解服务。对特殊家庭及特殊群体等“高危人群”上门家访,并在能力范围内为其协调矛盾和解决问题,有效掌控预防和制止违法犯罪;上门提供信息采集服务。做好出租房屋和租住人员的第一手信息采集登记工作,实行动态管理。今年上半年来,我们共发放宣传资料2500余份,举办现场咨询2次,张贴标语120余条,我们的派出所民警以入户调查、安全检查、发放宣传手册等为手段,开展治安防范宣传教育,提高流动人口的自我保护意识和能力,防止不法侵害;在基层村队坚持以党支部为核心,由综治办牵头,以基层派出所为主力,充分发挥治保、调解、治安联防等基层组织的作用,为我镇流动人口管理工作开展奠定了坚实的基础,切实做到保障流动人口与常住人口在政治上、经济上、法律上的平等,从而不断增强外来人口对居住地的归属感、认同感。

四、强化信息管理,提升管理效能,防范漏管失控

为加强对流动人口管理,我们各部门充分发挥职能作用,建章立制,协调配合,使我镇对流动人口的管理进一步规范化、法治化。

1、是严格落实流动人口登记、办证制度。我镇流动人口实行登记分类管理、建档,实行一人一卡,真正做到了“人来有登记,人走

有注销”。

二是强化出租房管理。流动人口落脚点管控,是流动人口管理工作的切入点和突破口。各基层派出所认真贯彻公安部《出租房屋治安管理规定》,切实加强对出租房屋的管理力度,建立了登记、安全检查等管理措施,做到对出租房屋底数清、情况明,完善和规范了出租房屋的档案,并与房主签订了治安责任书和保证书。

三是集中开展流动人口清查整治行动。今年来,全镇先后组织开展了4次统一集中清查流口专项行动。党政领导参与63人次,公安民警89人次,其他单位人员61人次,清理重点地区、重点部位21处。由于扎实加强暂口清查工作,我镇流动人口管理工作取得良好进展。 存在的问题:

(一)社会各部门间的管理配合不当,职能管辖分散,管理工作互相制肘。流动人口的管理不只是公安机关单方面的管理工作,还涉及到如工商、民政、计生、劳动、城管等部门,这些部门都有管理的业务。但因彼此间缺乏协调,没有形成一个合力,只好各自为政,再加上手续繁琐,使外来人口无所适从,造成大家都管但都没有管好的局面。

(二)管理机制不健全,管理模式落后。大部分流动人口没有固定住所,没有固定单位,

行踪不定,所以很难像常住人口那样管理起来。

(三)对出租房屋的管理仍很薄弱。各类出租房屋是流动人口的主要落脚点,目前有的出租屋房主只顾收取房租,而对租房人的更换、

人数的增减和所从事的职业等都不闻不问,还有一些房屋出租者,不主动到公安机关办理租赁房屋治安许可证。

下步工作打算:

下步工作中,我们要以综治考评、综合考评和目标管理考核为导向,积极做好流动人口服务和管理工作,全面推进居住证的宣传和发放工作。

2016街道人口与计划生育工作总结
2016计生流动人口工作总结 第六篇

街道人口与计划生育工作总结

2016年10月以来,**街道人口与计划生育工作在县委、县政府的重视领导下和县计生局的精心指导下,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实省、市、县计生工作会议精神,围绕"稳定低生育水平、统筹解决人口问题"工作目标,坚持以人为本、深化宣传教育、突出优质服务,继续扎实开展"关爱女孩行动"和农村育龄妇女生殖保健和优生检测项目,认真落实计划生育基础信息核查工作和流动人口计划生育"一盘棋"工作机制,全面兑现计划生育优先、优待、优惠和奖励扶助政策,极大地增强了广大育龄群众实行计划生育的积极性和主动性,提高了育龄群众的生殖健康水平,使全街道人口和计划生育工作保持了良好的发展态势。现将今年以来工作情况汇报如下:

一、全街道计生基本情况

(一)育龄群众情况。全街道总人口29516人,育龄妇女8515人,已婚育妇6469人,其中无孩育妇391人,一孩育妇3821人,二孩育妇1950人,多孩育妇307人。

(二)人口出生情况。当年出生195人,其中男孩102人,女孩93人,男女性别比109:100。一孩131人,二孩60人(男孩32人,女孩28人),多孩4人。当年政策内出生184人,一孩131人,二孩51人,当年政策符合率94.4%。

(三)节育措施落实情况。全街道已婚育妇6469人,落实节育措施5726人,综合节育率88.5%。落实长效节育措施5594例,其中结扎1949例(二女扎260例),上环3645人;当年落实长效节育210例,其中上环161例,结扎49例(二女扎15例)。

【2016计生流动人口工作总结】

(四)女性初婚及独生子女领证情况。新婚163对,其中晚婚100对,晚婚率61.3%;当年独生子女领证数97本,累计独生子女领证数1839本。

(五)"双查"工作情况。2016年第三轮查环应查2414人,已查2360人,查环率97.76%,应查孕684人,已查666人,查孕率97.36%;2016年第一轮应查环2467人,已查2427人,查环率98.37%,应查孕706人,已查682人,查孕率96.63%。

二、主要工作措施及成效

(一)强化组织领导,严明工作职责

1、强化组织领导。一是坚持党政领导"一把手"亲自抓计生工作。街道成立了以党工委书记为组长的计生工作领导小组,有关领导和部门负责人为小组成员,将计生工作列入街道社会主义新农村建设项目之一,对计生年度计划和阶段性工作做到亲自安排、亲自动员、亲自督促、亲自抓好落实;二是完善工作责任制。年初制定街道、村两级的严格考核奖惩办法,实行分类管理,建立计生奖励基金,明确考核对象、责任追究形式、奖惩办法,把计生工作实绩与干部的岗位津贴、年终绩效考评及评先评优相挂勾;三是加大督查整改力度,成立了以党工委书记为组长的督查组,每月对计生工作进展情况进行督查通报,责令限期整改,年终进行考核评比,严格兑现奖惩。

2、严明工作职责。年初,街道召开全街道计生工作会议,认真传达贯彻省、市、县计生工作会议精神,总结分析去年工作,全面安排部署今年的人口和计划生育工作,会上与20个村(居)、14个驻街道单位签订了计划生育目标责任书。各村在会后,也相应召开会议做出安排,将计生工作责任分解到村组、落实到每个人,全街道上下形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

(二)强化集中整治,解决难点问题

【2016计生流动人口工作总结】

1、开展集中整治月活动。从今年5月1日以来,我街道根据县委、县政府安排,经过党工委、办事处经过认真讨论研究,结合全街道实际,出台了集中整治月工作实施意见,指导整治活动月工作的开展,为明确工作职责,配套出台了活动月目标考核奖惩办法,促使活动月的任务不折不扣地完成。截止7月20日,我街道已完成结扎30例,占总任务数的60%,其中二女7例,占任务数64%。

2、突出整治重点。大力开展"两非"案件的侦破工作和开展出生人口性别比失调专项治理。采取的主要措施有:一是乡村联动抓好出生人口性别比失调专项治理工作;二是抓住关键环节和重点区域集中精力进行全面清理排查;三是加大非法进行胎儿性别鉴定、非法中上妊娠的查处力度;四是重拳出击,制定出具体的措施,主要是从观念上和经济上两方面,严惩一男超生户,扼杀超生的念头,使我街道的男女性别比回到正常的比值上来。到目前为止我街道完成两非案件2件。

(三)创新工作机制,管好流动人口

1、管理机制化。为了进一步加强和改进流动人口计划生育服务管理工作,建立健全流动人口计生管理新机制,根据市县流动人口计划生育"一盘棋"工作会议精神,街道上成立了党工委书记任组长,街道办事处主任和分管领导任副组长,计生、教育、工商、公安等站办所负责人为成员的流动人口计划生育"一盘棋"工作领导小组,制订了《**街道流动人口计划生育"一盘棋"工作实施方案》,明确了流动人口"一盘棋"工作任务,落实了各职能单位的职责,促进了流动人口"一盘棋"工作格局的形成。

2、信息共享化。今年年初流动人口管理明确专人负责,按县里统一按排,三月份我街道将对辖区内的流动人口进行一次清理清查整治,清查整治中将对全街道外流人员进行了调查摸底、造册登记,建立流动人口信息平台,录入流动人口信息,利用pADIS平台反馈流动人口信息,(

三、工作中存在问题

(一)一男超生现象较严重。原因有三个方面:一是目前的社会保障体系还不健全,虽然政府已经开始针对独生子女的55周岁以上农民实施每人每月100元的养老金,但对生活困难的群众难以解决实际困难,基层群众"养儿防老"的心态依然存在。二是早期严格执行国家生育政策的部分群众生活状况和周围群众相比并没有很大的变化,并没有享受到比别人更大的优惠,甚至在集体经济分配时,因家庭"人少"而吃亏。三是随着农村经济发展,农民生活质量得到大幅提高,家庭可支配财富的积累,单纯依靠征收社会抚养费对于已经富裕的农民来说不被当作一回事了。由于以上三方面原因,群众在充分衡量成本和未来可能受益的基础上进行选择,生育冲动的可能性提高。

(二)长效节育措施落实难。计生法律法规虽然规定应该落实长效节育措施,但对不落实长效节育措施的惩罚措施未予以明确。在实际工作中,我们虽然在政策宣传、思想动员方面做了大量工作,但依然有许多育龄群众对落实长效节育措施不够理解和配合,总是想方设法以各种理由推脱和逃避,计生部门工作措施和"手段"缺失,难以掌握工作主动权。

(三)流动人口管理难度大。流动人口计生管理工作存在以下难题:一是他们的流动性强,居无定所,且长年不回家,户籍地对她们的妇检、避孕节育情况难以掌握;二是流入地管理机制不完善。本街道大部分流动人口已婚育妇分布在广东、浙江、北京、上海等地,当地计生部门没有严格落实对流动人口管理的若干规定,已婚育妇的孕检和节育措施无法落实,客观上造成了流动人口违法生育现象的存在;三是检查费用偏高。经了解,我们发现各地的妇检收费普遍偏高,加上交通费、照相费、误工费等,妇检一次至少要花上百元,如此繁杂的手续和高额的费用,挫伤了流出已婚育妇孕检积极性。

**街道计生办

2016计生办年度工作总结
2016计生流动人口工作总结 第七篇

计生办年度工作总结

2016年,**街道人口计生工作在街道党工委、办事处及上级计生部门的正确领导和大力支持下,在各社区计生部门的全力配合下,按照省、市、区计生工作的总体部署,理清思路,强化措施,把工作的着力点放在抓落实上,通过改进工作方式方法,逐步完善人口计生工作长效机制,从落实责任、夯实基础、宣传教育、优质服务、齐抓共管等方面入手,突出流动人口服务管理、工作例会、打击"两非"、挂钩帮扶、区域协作等工作重点,寓服务于管理中,取得了明显的成效。现将各项工作具体汇报如下:

一、基本情况

截至2016年9月,我街道总人口57439人,户籍人口9174人,流动人口48265人,已婚育龄妇女12116人。我街道今年户籍人口当年出生74人,政策生育率为100%,自然增长率为3.02‰,出生率为8.94‰,流动人口当年出生301人,政策生育率为95.02%,各项指标均达到了省市区考核方案的要求。

街道领导一如既往地高度重视计生工作,党政一把手亲自抓,负总责,始终将人口计生工作纳入重要议事日程,领导班子会议及主任办公会议上多次讨论研究决定计生相关工作,为街道计生工作的顺利开展提供了坚强的后盾。今年街道共投入计生专项经费400多万元,人均经费近70元。

二、主要做法和成效【2016计生流动人口工作总结】

(一)完善管理制度,狠抓政策落实不放松

坚持和稳定现行生育政策是实现既定人口控制目标的根本保证。我街道围绕重点地区和重点人群,以消除政策外生育隐患、堵塞政策外生育漏洞为目的,综合运用制度、机制、行政等手段,严格落实现行计划生育政策,严厉查处违法生育行为。

1、创建"两无"街道,控制政策外生育保持成果。深入开展"街道无政策外多孩出生,社区无政策外出生"活动,取得了明显成效。今年我街道申报了无政策外多孩出生街道,下属7个社区全部申报了无政策外出生社区。

2、开展专项行动,流动人口服务再见成效。今年,街道先后开展了3次较大规模的专项行动。一是今年2月中旬至4月底开展了出租屋清理整治及人口计生信息核查专项活动。活动共清查出租屋13586套,核查流动人口31611人,采集人口信息5765条,注销人口信息2555条,落实补救措施37人,落实长效措施84人。二是今年5月上旬至6月上旬开展了为期一个月的流动人口计划生育服务管理专项活动。此次专项行动共查验计生证件2548人,查环查孕1879人,落实长效措施53人,落实补救措施39人。活动期间,我办还为在街道计生服务中心落实补救措施的对象送上慰问的鸡蛋和黄酒,受到对象的赞同与欢迎。三是9月中旬,根据省、市、区的安排部署,开展了流动人口服务管理专项行动。集中街道计生办、街道计生服务中心和7个社区的计生力量联合行动,深入社区清理核查。本次行动共查验证315人,发放催办通知书346人,查环查孕367人,落实长效措施10人,落实补救措施10人。通过3次专项行动,有力地推动了长效避孕节育措施和查环查孕等基础工作的落实,严格控制了政策外生育行为。

3、落实层级责任,动态管理工作继续推进。在去年建立层级动态管理责任制的基础上,我办今年进一步推进该制度的贯彻落实。街道办事处、街道计生领导小组接连发文,明确了党政一把手亲自抓、分管领导具体抓、班子成员合力抓、驻点部门协助抓的人口计生工作格局。首先,每月通过计生工作例会将层级动态管理责任包干任务分配到各街道挂点领导及部门负责人,通报任务完成情况,按照完成情况兑现奖惩。其次,根据《**街道社区计生专干绩效考核办法》,街道计生考核组每月根据当月重点任务对计生专干进行考核,通报考核结果,兑现绩效奖金。如今,街道上下已形成网格化的计生目标管理责任制,严格执行考核制度,以考核促落实,以考核保成效的常态化机制已基本落实。

4、深化例会内涵,整体工作水平持续提高。人口计生工作例会是推动工作落实的有力措施,是人口和计划生育工作规范化、制度化建设的一项重要内容。今年街道计生工作例会继续向更高层次、更高质量迈进:一是每月邀请市、区计生系统挂点领导列席会议,切实解决基层提出的疑难问题;二是注重点评工作完成情况,特别是包干责任人及各社区计生任务的完成情况;三是每月以街道党政办文件编发例会纪要,让街道全体工作人员及时了解计生工作动态。街道计生办通过学习***及***计生工作例会做法,认真学习区人口计生局下发的工作例会会议记录范本,进一步充实例会内容,细化例会各项数据,规范例会各项程序,突出重点,逐项分析,注重总结,切实使计生工作例会起到促进基层计生工作的作用。

(二)夯实基层基础,确保人员设备不落后

人口计生工作直接面对群众,必须进一步把工作重心下移,夯实统筹解决人口问题的基础。为达到"环境优美、技术优良、管理优秀、服务优质、群众满意"的要求,我街道整合利用各种资源,积极推进计生信息系统改造升级,同时加强队伍能力建设,完善基层群众自治。

1、升级信息系统,信息化管理提升效率。有效的计生信息既是开展计生服务管理工作的基础,也是体现和衡量人口计生基础性工作是否扎实的重要指标。按照省的统一安排,我街道对计生信息系统升级改造任务高度重视,继更换了街道及社区的17台电脑设备,确保达到相应的硬件要求后,还及时与电信公司签署了光纤接入协议,并于8月份完成了向区保密局申请接入政务内网与使用国际互联网的审批,同时还邀请区计生局的负责同志进行了人口计生系统统计新口径新系统的培训。

2、落实福利待遇,队伍人员稳定鼓舞干劲。根据区委区政府《关于进一步加强人口和计划生育工作若干意见》的文件精神,现我街道各社区计生主任的副站长待遇已全部落实到位,有效稳定了基层计生队伍,也鼓舞了基层干部职工干事创业的干劲。

3、组织业务培训,基层计生人员巩固知识。3月份,我办组织全体计生专干分批进行了业务知识培训,就专干职责、工作任务、工作方法、操作规范、福利待遇等方面进行了详细的讲解,进一步巩固了我街道计生工作人员的知识水平。

4、建设示范社区,基层群众自治逐步完善。继去年我街道布新社区成功创建基层群众自治示范社区后,今年我街道继续推荐水头、岭澳社区申报全国人口计生基层群众自治示范社区。经过市里的统一培训,以上两个社区积极从组织建设、制度建设、民主监督、宣传服务、诚信工作、文明建设等方面完善社区建设,各项工作均达到了创建标准。

(三)丰富宣教内涵,加强计生宣传不懈怠

1、建设计生长廊,宣传氛围浓厚广受好评。为大力宣传计划生育基本国策,营造良好的生育文化氛围和舆论宣传环境,在各级计生部门的大力支持下,今年街道先后在鹏城社区及岭澳社区建成了计生宣传长廊。好看、实用而又充满趣味的知识长廊,使群众在潜移默化中接受了教育,起到了良好的宣传效果。

2、开展打"两非"行动,违法行为得到明显遏制。今年,我街道共开展了3次打击"两非"专项行动,共出动人员96人次,车辆32台次,对辖区内的私人诊所和药店均进行了检查。其中,4月的行动发现有诊所超范围经营以及实施人流,均已提交卫监部门进行整改处理。通过这几次专项行动,"两非"现象得到了有效遏制,营造了良好的人口环境。

3、普及"生日对对碰",生育文化中心充分利用。自从去年开始,我街道利用社区生育文化中心开展的"生日对对碰"主题活动受到了群众的普遍欢迎。今年,各社区不断创新活动形式,深化活动内涵,进一步满足广大育龄群众的需求。各社区借助生育文化中心的平台,将活动辐射到社区广场、工厂、老干中心、中学等,针对不同人群的不同需求,将生殖健康、育儿知识、青春期教育、计划生育法规等知识进行巡回讲授。广大育龄群众在轻松快乐的环境中获取到所需的知识。一年来,此项活动共为1340名育龄群众提供了服务,发放相关资料1140份。通过此项活动,为广大育龄群众提供了相互交流、相互学习的途径,丰富了他们的业余生活,从而起到了以点带面、以面带全的效果。

4、开展同伴教育,艾滋病预防教育逐步铺开。今年,借助第26界世界大学生运动会在**举办的契机,由市计生协牵头,街道计生协在辖区内酒店群开展工作场所预防艾滋病项目,深入推进预防艾滋病的宣传教育工作。该项目有序开展,现已在酒店内形成了常规培训模式,共培训了同伴教育者130人,培训目标人群达4700多人,发放宣传资料5000余册,发放安全套1600余盒,派发其他宣传彩页、卡片等近12000份。逐步改变了酒店工作人员的思想观念,消除了他们的心理障碍。与此同时,街道在各酒店还建立了咨询点,设立了避孕药具派发箱,受到了游人、宾朋的认可与欢迎。随着项目的深入开展,品牌辐射效应已经显现,其他酒店或企业纷纷主动联系街道计生协会要求开展此项目。

(四)提升优质服务,保障群众实惠不停步

1、慰问计生对象,座谈走访表达人文关怀。一是在春节期间,我办开展了计划生育关怀行动,除了与妇联、民政办联合,举办了户籍困难家庭的座谈会之外,还组成了3个慰问小组,分赴各社区走访慰问流动人口计生困难户,为他们送去米、油等慰问品和节日的祝福,送上党和政府的关怀。与此同时,还与各社区联合,在惠联百货门前举行了集中宣传服务活动,向群众免费派发计生宣传纪念品,并为群众提供计生咨询服务,受到群众的一致好评。二是在群众接受"四术"手术之后,我办同样为对象送上米、油等慰问品,把关爱送到计划生育群众身边。

2、落实挂钩帮扶,扶贫扶困解决群众难题。今年,我街道充分利用区出租屋综合管理办公室挂钩我街道**社区的契机,加强挂钩帮扶制度的落实。邀请区出租屋综合管理办公室领导亲临**社区现场指导计生工作座谈会,切实推动部门联动,极大地促进了计生工作的开展。另外,街道与15个计生对象结成了帮扶对子,真心实意地解决扶贫对象的实际困难,保障了帮扶工作的顺利进行。并通过在生活上扶贫、精神上扶志、能力上扶持、经济上扶业等方式,努力使对象转变观念,主动配合计生政策的实施。目前,15户计生帮扶对象均落实了挂钩帮扶任务,帮扶目标全面完成。

3、实施利益导向,奖励补助倾向独生子女。2016年度共为户籍无业居民办理独生子女保健费378人,金额94905元;为户籍居民解决历史遗留计划生育奖励补助47人,共补助奖励金额480276元。落实奖励补助的各项措施切实保障了独生子女父母的合法权益。

4、畅通信访渠道,依法行政确保社会和谐。我街道在7个社区和大型工厂(企业)均设立了信访投诉箱,每星期到各单位了解计划生育情况,畅通计生信访渠道,实现计生信访由"上访"变"下访"。全年我街道接到的5个流动人口计划生育信访、投诉案件全部妥善解决,未发生恶性和群体性信访事件。

(五)创新区域管理,实施双向协作不畏难

从2016年开始,街道计生办就开始积极探索与流动人口户籍地开展人口计划生育服务管理区域协作的新途径。针对现居住在我街道的**省**市**县户籍的外来务工人员较多的实际,我办今年创新工作方式,邀请**县计生局委派相关计生工作人员前来**开展联合集中整治行动。经过一周的努力,最终取得了3名上环、4名结扎,3名落实补救措施,为100余名流动人口办理婚育证明的成绩。此举开创了"请进来"计生工作的先例,受到了上级部门领导的充分肯定。

三、存在问题

(一)人员待遇问题亟需解决

队伍的稳定是开展各项工作的基础,而如今计生工作中的突出矛盾就是人员待遇偏低导致一线人员变动过于频繁,且人员补录手续繁琐、时间长,直接影响到计生日常管理工作的开展。

(二)社区计生经费落实不到位

社区作为计生管理工作的最基层部门,承担着不可或缺的管理职能。随着社区股份公司及社区工作站职能的划分,经费支出模式也发生了较大的转变,社区股份公司逐渐建减少了社区社会事务管理工作的经费,从而导致社区的计生经费不足,难以有效开展相应的管理工作。

(三)计生工作用车存在安全隐患

如今,各社区计生专用QQ车经过六年多的使用已进入维修期,存在安全隐患,需要重新置换。

四、下一年工作思路

2016年,办事处人口计生工作将坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕"稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展"的核心任务,以服务经济社会和谐发展为总体要求,推进综合改革步伐,提高公共服务质量,完善综合治理格局,将市卫人委的"五联"创新模式落实到具体工作中,促进人口长期均衡发展,为办事处经济社会科学发展创造良好人口环境。

(一)积极开展"二级联创"工作。将严格对照全国计划生育优质服务先进单位重点评估指标,巩固和提升优质服务水平。继续深入开展创建依法行政和无政策外多孩出生街道,指导和监督各社区创建居民自治和无政策外出生社区。办事处、社区将抓好、抓实人口计生经常性工作,推动"两无"活动深入开展,进一步提高"两无"创**平。

(二)大力推进新型生育文化建设。探索创新人口计生宣教形式,丰富宣教载体,坚持不懈地做好关爱女孩、生殖健康、青春健康及优生、优育、优教等新型生育文化的宣传,努力建设以"婚育文明、性别平等;计划生育、优生优育;生殖健康、家庭幸福"为主要内容的新型家庭人口文化,为开展工作提供良好的舆论氛围。要依托宣传阵地,定期开展婚育新风进万家活动,通过各种途径和方法吸引广大群众积极参与,使广大育龄群众在学习掌握计生知识的同时,进一步提高参与计划生育的自觉性。

(三)继续加强流动人口计生服务管理。把流动人口作为人口计生管理的重中之重,组织三次集中服务和整治专项活动,针对重点地段和重点人群,切实抓好持证验证、查环查孕工作,着力提高长效避孕节育措施的及时率和有效率,大力消减"四术"库存,稳定低生育水平。集中力量开展整治"两非"专项行动,加大查处"两非"力度,加强监督管理,建立长效机制,推进打击"两非"工作的规范化和常态化。进一步深化区域协作,按照全国"一盘棋"要求,启用新的人口计生信息管理平台,与流动人口户籍地实时交换信息。加强流入地与流出地的配合,与流出地人口计生部门联合开展集中服务,在流动人口婚育证明代办、免费技术服务、违法生育防控、社会抚养费征收等方面深化合作,提升流动人口计划生育区域协作水平。

(四)全面提高计划生育优质服务水平。推进办事处计生服务中心的整体环境的改善工作。进一步增强计生服务中心的服务功能,规范内部管理,加强对计生技术服务从业人员的职业道德教育,严格技术操作规程,杜绝责任事故,降低节育手术并发症、后遗症的发生率,提高技术服务质量和水平。深入实施优生、优育、优教"三优"工程,抓好育龄妇女常见病普查普治、出生缺陷筛查、"儿童早期发展工程"等工作,扩大项目人群的覆盖面。

(五)不断完善综合治理工作格局。充分发挥兼职单位的职能优势,加强计生综合治理。坚持以证管人的原则,要求各兼职部门严把相关证件审批办理关口,(

(六)创新人口计生宣传教育方式,打造"四个课堂"。一是在**社区开办"独生子女课堂",主要为**户籍的独生子女家庭的在校学生提供学习辅导。二是依托各社区生育文化中心,定期邀请妇产科专家深入社区为育龄妇女开展"三优"知识课堂。三是街道计生办以短信形式,向街道、社区工作人员及育龄妇女发送计生知识短信,开设"掌上课堂"。四是与团工委合作,借助城市志愿者工作站(U站)开展人口计生宣传教育"流动课堂",以此扩大和提升人口计生宣传教育工作的覆盖面和渗透力。

(七)切实抓好人口计生队伍建设。根据区新出台的《**区社区人口计生工作人员管理暂行办法》,逐步完善人员准入和绩效考评机制,严格岗位责任,规范基层工作制度,稳定基层人口计生专干队伍。同时,广泛开展业务培训。根据工作需要设置培训课程,特别要加强统计新口径和新信息系统运用的培训,将业务工作与岗位练兵相结合,研究解决人口计生工作中的现实问题;坚持分类指导,针对不同人群分期分批进行培训,不断提高人口计生队伍素质,优化工作质量。

(八)坚持"两翼齐飞"思路,加强计划生育协会工作。一是进一步完善社区"两民主"工作;二是进一步扩大酒店群开展艾滋病同伴教育的宣传工作;三是继续开展青春健康项目活动。

**街道人口和计划生育办公室

2016计划生育委员会年终工作总结
2016计生流动人口工作总结 第八篇

今年以来,全县人口计生工作紧紧围绕实现人口计划和“二三五”奋斗目标,以党的群众路线教育实践活动为动力,坚持改革创新,推进综合改革,加快建立健全人口和计划生育工作新机制,努力实现工作思路和工作方式两个转变,抓基层、打基础,抓巩固、促提高,攻难点、举亮点,强素质、树形象,各项工作保持了良好的发展态势。总结今年以来的工作主要体现在以下几个方面:

一、2016年工作总结

(一)低生育水平继续保持稳定

(1)强化经常管理。把四术免费服务指导性任务分解到经常性工作中,每季度通报一次,超额完成部分计入下一阶段,落实阶段奖惩。将优质服务、发展规划、宣传教育、依法行政等业务工作进行量化,季度排序,综合汇总,计入年终考核总分。(2)加强督促指导。实行县级领导联系乡镇、县计生委班子分片包乡、乡镇领导包管区、乡计生办人员包村、村宣传管理员包户的五包责任制,把优质服务的责任细化分解,落实到人。严把全员管理、健康检查、上门访视、避孕药具发放和节育措施落实,既提高了工作管理水平和群众参检意识,又维护了育龄妇女的身体健康。(3)开展优质服务活动。以开展“生殖健康进家庭”优质服务活动为载体,抓好经常性避孕节育和各项服务措施落实,有效减少政策外生育的发生。截止到10月份,在“生殖健康进家庭”优质服务活动中,我县共随访66481人次,围产期保健6065人次。随访满意率达100%。完成四术9783例,上环8451例,结扎770例,人流562例。妇女病普查46184人,患病6120人,治疗5512人。

(二)免费孕前优生健康检查覆盖率不断提高

(1)领导重视。我县把国家免费孕前优生健康检查项目工作纳入县委县政府重点项目工程。把相关单位的工作职责和工作进展情况列入县督查局平时工作的督查范围,在计划生育综合目标考核中加大考核力度,增加考核比重。(2)计生卫生联合。与妇幼保健院协作,选派了四名技术人员在妇幼保健院工作,把婚前健康检查与免费孕前优生健康检查有机结合起来,既方便了群众,又提高了工作效率。截止10月20日,全县培训待孕夫妇6295人次,为3375对待孕夫妇提供了免费孕前优生健康检查,通过检查被评估为高风险人数达806人,早孕随访7800人,妊娠结局随访1006人,建立家庭档案3296份。

(三)新《条例》实施平稳有序

新修订的《河南省人口与计划生育条例》实施后,及时出台了《关于认真贯彻落实河南省人口与计划生育条例的通知》,建立失独家庭一次性救助制度,对失独家庭给予不少于1万元的一次性救助;对“失独失能”夫妻参照“城镇三无老人或者农村五保老人管理体制、供养办法和标准”给予生活照顾和物质帮助。出台了《关于方便群众办证的通知》、《“单独”夫妻办理二孩生育证程序》等文件,进一步规范办证服务,扎实实施“单独二孩”政策。截止目前,全县已受理“单独二孩”申请28例,批准发放生育证10例。

(四)利益导向政策得到较好落实

(1)继续开展农村部分计划生育家庭奖励扶助制度。认真落实新《条例》增加的利导政策,独生子女伤残死亡家庭特别扶助金标准分别由原来的每人每月220元、270元提高到540、680元。对奖、特扶对象资格的确认,严格实行“三级三审核、村级三公示”制度,确保资格确认的准确性。2016年共确认奖励扶助对象2827人,特别扶助对象170人。(2)继续开展生育关怀行动。2016年以来县计生委、计生协联合各乡镇计生办,投资近15万元办理了4366例计划生育生育系列保险。(3)严格兑现独生子女父母奖励。按照《河南省人口与计划生育条例》,《河南省独生子女父母光荣证发放管理办法》的要求,全县各乡镇计生办独生子女领证对象进行了严格审核确认,经过个人申请、村级评议,乡级复核,审批,公开公示等程序,全县共确认农村居民和城镇无业居民中应享受独生子女父母奖励费9938人,发放资金近240万元。(4)继续开展计划生育新农保工作。今年以来共统计45至59岁的计生家庭有4167人纳入计划生育新农保,60岁以上的计生家庭有2931人。

(五)依法行政工作扎实推进

(1)加大社会抚养费征收力度。为解决社会抚养费征收到位难、康检质量提升难等问题,进一步提高征收到位率,县法院与县人口计生委密切配合,完善联合办公机制,县法院配备三名工作人员专门受理执行计生案件。定期对不按期参加康检、违法生育不缴纳社会抚养费等行为依法开展强制执行。我县2016年共下达征收决定书957例,下达处罚决定书2例,全县共申请法院执行77件,已结案72件,执行金额215万元,执行到位率达85%。(2)开展依法行政示范乡镇创建工作。我县通过强化政策宣传、营造法治氛围,加强法制培训、提高执法水平,规范执法程序、转变执法理念,实行政务公开、打造阳光计生多项措施狠抓行政执法责任制落实,严格依法管理,使全县计划生育依法行政水平得到全面提高,为全县人口和计划生育依法行政示范乡镇创建工作打下了坚实基础。(3)深入开展基层文明执法专项活动。围绕推进服务型人口计生行政执法建设,全面推进计划生育依法行政示范单位、人口计生基层群众自治创建工作。充分利用计划生育行政执法管理系统、党员干部计划生育管理系统等信息化手段,在网上审批和办理行政征收和行政处罚案件。

(六)基层人口计生卫生资源整合快速推进

出台了《xx县乡村医疗机构标准化建设攻坚行动(2016年-2016年)实施意见》。我县在充分调研认证的基础上,按照“一乡一案、一村一法、整合资源、有序推进”的总体思路,因地制宜,科学规划,充分利用现有资源,积极探索建设模式,打好基层卫生计生基础建设攻坚战。至目前,投资600万元的韩村乡、瓦屋头镇、纸房乡3个乡镇卫生院已全部开工,投资1000余万元的90个标准化村卫生室已全部开工,投资3000余万元的城关镇卫生院十层病房楼已投入使用。投资350万元的古城乡卫生院四层门诊医技楼已投入使用。同时,县计生服务站与县第二人民医院,双方签订了合作意向书,利用县站功能完备、设施齐全的服务场所,县二院将妇产科、儿科全部搬迁至县计生服务站。与妇幼保健院协作,选派了四名技术人员在妇幼保健院工作,把婚前健康检查与免费孕前优生健康检查有机结合起来,方便了群众。

(七)出生人口性比别升高得到进一步遏制

(1)加强部门协作。人口计生、公安、卫生、药监等部门紧密配合,协作联动,建立健全定期督查机制;定期不定期组织开展打击“两非”专项整治行动;实行举报奖励制度,发挥社会监督作用。(2)加强区域协作。完善跨区域综合治理工作机制,与大名、莘县等冀、鲁、豫三省十县签署性别比综合协议书,实行信息通报和协作行为。(3)依法清查治理。加强执法监察,对从事“两非”的机构和人员给予严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。今年以来共查处“两非”案件4件,结案3件,没收B超3台,罚款3.24万元,处理3人。

(八)流动人口计划生育服务管理不断加强

认真贯彻落实《流动人口计划生育工作管理条例》,进一步加强区域协作管理,巩固流动人口计划生育“一盘棋”工作,实现流动人口双向管理和服务。开展流动人口专项清理清查活动,对新增的流动人口全部建立档案,流动人口的持证管理率进一步提高,堵塞了城区计划生育服务管理漏洞。按照国家基本公共卫生服务规范和计划生育基本公共服务均等化的要求,坚持以人为本、保证基本、逐步均等、有序推进原则,推动我县流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化。

二、2016年工作计划

(一)指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八届三中、四中全会精神为指导,以扎实开展“党的群众路线教育实践”活动为抓手,全面落实以人为本的科学发展观,以稳定低生育水平为核心,全面提升人口计生工作整体水平和统筹解决人口问题的能力,逐步实现人口与经济社会的协调发展,为构建富裕和谐美丽新xx营造良好的人口环境。

(二)工作思路

坚持“重点工作举亮点、难点工作求突破、整体工作上水平”的工作思路,以建设人口均衡型社会为主线,盯紧人口计划目标,确保适度低生育水平的稳定,认真实施国家免费孕前优生健康检查项目,实现人口计生服务理念转型,坚持计划生育宣传教育为主、避孕为主和经常性工作为主“三为主”方针,进一步完善目标管理责任制,确保责任、措施、投入、落实“四个”到位,突出抓好生殖健康进家庭优质服务、完善利益导向、推进流动人口“一盘棋”、强化出生人口性别比治理、严格依法行政等重点工作,促进人口与经济社会、资源环境协调发展。

(三)重点工作

1、坚持稳定低生育水平。一是完善调整生育政策。广泛学习新《条例》,让单独两孩等新政策家喻户晓,规范生育证的办理程序,畅通群众办证渠道。二是抓违法生育治理。要以党员、干部、社会公众人物为重点,持续开展违法生育专项治理活动,依法加强和规范社会抚养费征收工作,确保顺利完成“十二五”人口规划目标。

2、提高免费孕前优生健康检查项目服务水平。要强化质量管理,加强对服务机构技术人员出生缺陷预防专业知识和技能培训,提高科学指导和项目服务水平。深入开展优生优育宣传咨询服务,提高群众的优生保健意识和能力。宣传和普及预防出生缺陷科学知识,加强婚育咨询和指导,引导群众自觉进行婚检。

3、推进资源整合夯实基层基础。认真落实《国家卫生计生委关于加强计划生育基层基础工作的指导意见》和市政府《关于印发濮阳市乡村医疗机构标准化建设攻坚行动实施意见》,继续抓好基层计生、卫生服务机构的资源整合工作,实现优势互补,拓展职能。加强信息化建设,构建计划生育信息共享机制,利用信息化的手段全面提高人口计生工作水平。

4、落实各项优惠政策。认真做好全县独生子女奖励费,奖励扶助对象、特别扶助对象奖扶特扶金发放工作。做好新增独生子女领证户、奖励扶助、特别扶助对象的核实上报及退出对象的办理工作。发挥乡村人口学校优势,开展各类计划生育培训,提高计划生育家庭的发展能力。

5、强化出生人口性别比治理。与卫生、公安、药监、妇联等部门加强协作,采取宣传教育、利益导向、全程服务、规范管理等措施。开展“三整治一打击”专项治理行动,形成打击“两非”的高压态势,努力遏制出生人口性比别升高势头。

6、加强流动人口计生服务管理。要进一步巩固和完善“一盘棋”机制,继续完善城区人口和计划生育工作制度,堵塞管理漏洞;继续完善区域协作机制,加强和推进跨省、跨市区域合作,通过签订区域合作协议、建立信息通报和区域联系会议制度等形式,形成齐抓共管的长效协作机制。加强对城区及流动人口管理读物工作的指导、监督和考核,完善队伍网络,档卡资料和信息数据库,实现规范化管理服务。

7、坚持依法行政加强政风行风建设。全面实施计划生育案件网上审批,对违法生育不缴纳社会抚养费等行为申请法院强制执行,积极开展依法行政示范乡镇创建活动。持续深入开展民主评议政风行风活动,推动人口计生系统政风行风建设,树立人口计生系统为民服务的形象、真抓实干的形象。

2016人口和计划生育工作总结暨工作思路
2016计生流动人口工作总结 第九篇

一、贯彻《意见》,人的现代化研究取得初步成果

区委、区政府认真研究、领会市委、市政府《关于促进人的全面发展率先基本实现人的现代化的意见》精神,组织区有关部门积极开展具有我区特色的人的现代化的课题研究。初步形成了《关于落实以“人的现代化”加速新城建设的实施方案》和《打造活力社群,提高幸福指数,以率先基本实现人的现代化加速现代化国际性城市新中心建设》的工作报告,明确了我区基本实现人的现代化指标体系,确定了区人口和家庭公共服务中心扩建升级、青春健康馆等一批促进人的全面发展的项目,并纳入区国民经济和社会发展目标。

二、强化组织,人口服务工作不断取得新进展

2016年,全区紧紧围绕全年人口计生工作目标,以项目建设为抓手,突出重点,狠抓落实,各项工作任务有序顺利完成。

1、优生促进,幸福家庭建设惠及万家。制定了《区关于开展免费孕前优生健康检查工作的实施意见》,对1942人进行了免费孕前优生检查,目标完成率达102.2%。调整了区0-3岁婴幼儿早期发展领导协调小组,完善了工作方案,投入20多万元资金,向辖区内婴幼儿家庭赠送早期发展体验卡;成立了区级婴幼儿早期发展指导中心,为辖区内0-3岁婴幼儿家庭提供免费咨询服务。组织开展了《百场早期发展知识进社区》活动,举办各类幼儿健康讲座20多场。

2、幸福宜居,人口文化建设不断深化。全区布展各类户外计生宣传画120多幅,人口文化长廊12个,文化书屋(架)40多个。江心洲街道在人流量较大的民安路制作了35块高档次人口宣传标牌,形成了别具一格的人口文化宣传街。在兴隆街道的积极配合下,精心设计制作了乐山路人口文化社区,一期工程已峻工。全年有近700条信息被省市人口网站录用,区人口工作被省市电视台、报刊、网站报道7次。

3、示范引领,青春健康五进活动有序开展。莫愁职校作为“青春健康与青奥同行”工程重点培育点,被授予市首批“青春健康教育示范基地”。在纪念“5.29”中国计生协成立32周年活动中,区政府与市人口计生委、计生协联合举办了“激扬青春携手青奥”大型广场活动,全面启动了“青春健康五进活动”(进校园、进家庭、进社区、进企业、进军营)。全年全区共开展各类青春健康宣传活动130多场。组织参加了市“青春健康与青奥同行”知识竞赛活动,代表队荣获二等奖。

4、加大投入,人口计生惠民政策得到保障。注重民生,积极推进计划生育利益导向政策的有效落实。今年全区共发放独生子女父母奖励金79万元、公益金10万元、奖特扶经费71万元、投入免费技术服务经费80多万元。双闸街道还对特困女童家庭进行走访慰问,对困难女童进行就学帮扶,发放助学金万余元。

5、强化监督,人口工作质量不断提高。加强对各街道(社区)、部门的目标任务完成情况进行监督指导,按时间节点要求推进工作。2016年6月、11月分别召开了街道分管主任、专干会议,各街道认真对照市区目标任务,进行自评互评,交流工作经验,提升工作能力,起到了很好的相互促进作用,确保了全年各项目标任务的顺利完成。

三、创新思维,人口服务机制不断取得新突破

随着新城经济社会的快速发展,我区形成了高端人才快速集聚和流动人口迅速增加的人口分布特点,区有关部门积极探索人口服务探索新路径。

1、深化改革,园区人口服务走新路。科技园发挥园区科技人才聚集的特点,积极探索人口服务管理体制机制的创新,建立了新城科技园人口和家庭公共服务中心、流动人口服务管理站。在总结园区流动人口管理服务创新工作的基础上,形成了“创新园区115工作模式,推进流动人口计划生育均等化服务”的实践报告,以综合改革创新项目上报市评奖。科技园人口和家庭公共服务中心被评为市人口服务示范站,并作为“全省城市人口工作暨流动人口计划生育基本公共服务均等化推进会”的参观点,得到省市有关领导和全省同行的肯定。

2、强化制度,流动人口服务水平不断提升。为加强与流动人口户籍地的联系,定期通报情况,及时反馈信息,以南苑街道作为试点,创新“五五”工作方法,建立了流入人口“五项制度”,即:登记、验证、建档、服务、信息通报;坚持流出人口“五个一”服务管理,即:外出前接受一次孕环情检查、落实一项避孕节育措施、办理一份《流动人口婚育证明》、签订一份已婚育龄妇女合同、提供一个准确的通讯地址,实现了流动人口管理规范化、信息化、制度化。沙洲街道根据新楼盘人员信息采集难的问题,依托街道乐立方网格化工作模块,责任落实到人,定期定量完成信息收集工作。9月份,在、淮安两市组织的区域协作双向管理考评中,我区流动人口服务管理率和协查信息反馈率等指标均达优秀,受到了省、市人口计生委流管处领导的好评。

2016年,区人口计生工作将以党的“十八大”精神为指导,全面推进市“十二五”时期人口计生“1333”计划,以新一轮创建“省人口协调发展先进区”为目标,认真贯彻落实市委市政府《意见》精神,坚持以人为本、优先投资于人,促进人的全面发展,为建设现代化国际性城市新中心创造良好的人口环境。

总体思路:

围绕一个目标。即围绕“创建省人口协调发展先进区”的目标,逐项落实。2016年是“十二五”中期评估年,也是创建工作承上启下之年,需要举全区之力对照人口协调发展先进区3大类、19项指标要求,全面推进各项创建工作。

拓展“三大工程”内涵。即以“世代服务-幸福家庭”、“青春健康与青奥同行”、“人口文化-和谐家园”工程的建设和完善作为关注民生、促进和谐的出发点和落脚点,拓展人口和家庭公共服务中心建设内涵,提高广大青少年对奥运精神的认知度,全面提升人口文化宣传品味,带动全区人口计生工作向着服务发展、服务民生、服务群众的方向发展。免费孕前优生健康检查覆盖率90%以上,0-3岁婴幼儿早期发展工作推进率85%以上,完成乐山路人口文化社区二期建设。举办1-2场宣传人口计生工作的大型广场活动。

推进“三大建设”任务。一是大力推进流动人口公共服务均等化建设,加强《流动人口计划生育工作条例》的宣传贯彻,建设青奥村工地流动人口服务管理站。二是大力推进人口信息化建设,使其在人口服务中发挥应有作用。三是大力推进队伍职业化建设,进一步提升计生队伍职业化水平。

落实“三大体系”建设。一是公共服务网络体系,实现人口计生服务管理网络化,扩建双闸、沙洲街道人口和家庭公共服务中心。二是计划生育利益导向政策体系,全面落实农村部分计划生育家庭奖扶制度、计划生育家庭特别扶助制度、计划生育免费技术服务制度和计划生育公益金制度,同时与相关部门联合实施失独家庭帮扶措施。三是基层群众自治体系,扎实开展自我教育、自我管理、自我服务、自我监督工作。

主要措施:

1、借力亚青会,大力开展各种人口计生宣传活动。今年是亚青举办年,作为主场馆所在地,人口计生工作要充分发挥优势,借力亚青会,大力宣传和普及人口知识、性与生殖健康知识、青奥知识,倡导科学生活理念和健康生活方式,推动“青春健康与青奥同行”工程,迎接亚青会的胜利召开。

2、树立典型,完善人口计生服务管理。今年,我区将扩建和改造2个街道级的人口和家庭公共服务中心,在沙洲街道进行典型试点,以“乐立方”服务管理模式进行人口服务管理的新尝试,推进和完善人口计生网格化管理,提升服务效能,缩短服务距离。

3、完善机制,逐步实现人口公共服务均等化。进一步强化法律法规意识,落实流动人口综合治理“一盘棋”的管理服务新机制。在园区逐步推广科技园“115”工作模式;在青奥村工地建立流动人口服务管理站,努力实现人口公共服务均等化。加强流动人口集聚地的协会组织建设,充分发挥基层计生协会作用,积极探索组织会员、志愿者、群众广泛参与人口计生基层群众自治的新途径。

4、注重民生,想法设法为计生困难家庭分忧。与市内高校、民政、红十字会、民间组织一起联合实施计生困难家庭帮扶措施。主要针对失独家庭,了解这一群体的所思所想、所需所求,缓解他们的自闭、恐惧、绝望的心理,走进他们的内心世界,帮助他们回归社会。

5、人财保障,加大对人口工作的投入力度。在保证现有计划生育利益导向政策资金全部足额到位的同时,与相关部门联合实施特殊(失独)家庭帮扶措施。从今年起要落实独生子女伤残、死亡家庭的特别扶助金的新标准(提高到每人每月不低于400元、500元),全区共需经费约200万元,人口计生部门与财政部门要紧密配合,按时足额每个季度发放到位。2016年以后持《独生子女父母光荣证》退休的企业职工一次性奖励也是一项重点工作,约需经费1800万元,关系到人民群众的切身利益,必须不折不扣做好、做到位。到“十二五”期末,人口和计划生育事业费财政投入达到人均70元。健全并稳定基层人口计生工作机构和队伍。进一步深化用人制度改革,根据工作需要引进专业人才,加强人口计生干部队伍建设。

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