关于阿勒泰的书

关于阿勒泰的书篇一
《大学语文读书活动《我的阿勒泰》》

外婆，外婆---小感《我的阿勒泰》

最近走在路上，会常常忍不住想笑，不是因为遇到了多大的喜事，只是有情不自禁地想到了李娟笔下的外婆而已。那位已经故去的老人，一定不知道她的外孙女用简单如水的文字在不经意间润湿了多数人日渐干涸的内心，更不知道她在她的“娟”笔下是那样的有意思。不对，她本来就是一个有意思的老太太。因为李娟的文章不是在简单地临摹自然，却是极自然地在叙述生活，或者说她的文字就是生活，不矫揉造作，真实而富有诗意。

那个吐舌头能把“对不起”“和气死你”两种意味水乳交融的外婆，真是一个好玩极了的老太太。她不小心打破了鱼缸，悄悄去市场上买了一个，却又舍不得买同一号贵了许多的，于是便让鱼缸“减肥”；打碎了糖罐子，先换一个一模一样的摆着，直到你问她：“糖为什么突然少了半罐子？”她就吐吐舌头，笑眯眯的坦白。她还爱捣乱，会在除夕大扫除时往打扫干净的地上吐瓜子，还理直气壮：“咦，我吐我的，你扫你的，我往地上吐，又没往你你脸上吐。”会在她们努力擦洗灶台时玩无聊的卖“小毛驴”的游戏。在没人搭理时转而去卖给“赛虎”（一只上了年纪的狗）。她还有那些经典的话：“天老爷！清汤寡水的，老子要挽起裤脚跳下去才能劳动几颗米。”“哎呦！那个做的饭？煮熟就可以了嘛，哪么这这么烫？”······

每每读着李娟笔下的外婆，就很自然地想到了自己的外婆。虽然她们个性迥异，李娟的外婆像一个老小孩，而我的外婆呢，我敢打赌她是我目前为止见过的老人中极端庄从容的一个了。她的名字中有一个“兰”字，仿佛是受了这个名字的影响，她的身上也带着一种兰样的气质。即使年老，她也极爱整洁，衣服穿得一丝不苟，尽管她从不出门；卧室始终干净清爽；连已经花白的头发也是梳的平滑，盘的齐整。各个重要的是，她胸襟大度，心思细腻，具有非常的同情心，她也因此一直很得人尊敬。而年轻的她呢，必定是个美人了，标准的瓜子脸，细眉如柳，眼神亮似新月，更兼一头秀发乌黑顺滑，身姿娇小玲珑，气质净如兰草。仿佛戴望舒笔下那个撑着油纸伞在江南雨巷中款款而行的温软秀丽的的江南女子，连头顶发梢都沾染了丁香的气息。

可是她们在某些方面又是如此的相同，比如说她们都倾心的爱着自己的孩子们。李娟那个有意思的老小孩般的外婆，会在她的娟拎了一时公鸡去看她时，迎上去对她说：“我很想你，天天都在想你”；会缓缓地弯下腰抱起娟买的胖到只能在地上慢慢爬的“袖珍兔”， 摸着兔子的长耳朵问:：“吃饱没有，饿不饿”，就像很久以前问她的亲亲外孙女一样。那个老小孩一般的外婆，深沉而温情的爱着她的娟。我的外婆也一样，她那样疼爱她孩子的孩子。她悉心照看着她小女儿的孩子长大，习惯长久的站在门口等着两个小外孙女蹦蹦跳跳的来看望她，还会为她们佝偻着腰摘树上的熟石榴，去拣掩在密密枝叶下的无花果，很耐心的为她们讲各种故事，教诲她们做人的道理，一遍遍叮嘱外孙女们要好好孝敬自己的奶奶······她那样深切而认真的疼爱着我们，让我们在这种疼爱里，学会了感恩，也学会了越来越爱她。还有一个不能忘，更不敢忘的细节。外婆曾经摸索出一个蓝色印花的旧布包，细细拣出里面包的整整齐齐的一沓手绢，拿出最上面的一条指给我和妹妹看；“这是你妈妈给我的手绢，你们看看上面（手绢上的年轻姑娘图案）和我的老侬（我妈妈）长得就一样嗳”我觉得很心酸，其实哪里像呢！一点都不像的。

她们同样也是李娟笔下清清静静，认认真真对生命负了一场责的女子，在历经过最安静与最孤独的成长后，愈加的踏实，自信，强大，善良。我那气质淡静如兰的外婆，那个如同穿越了江南蒙蒙烟雨而来的女子，你在她的身上看不到丝毫苦难的阴影，可是她的的确确经历过痛苦的“无丰“年代，历经了年轻丧夫的痛楚。在最艰难的岁月，她

咬着牙带着几个儿女一道与死亡抗争，不放弃地朝着微茫的生的希望靠近。她曾平和且反复的向我和妹妹讲述那段艰辛的岁月，平静的仿佛在讲一个和她不曾有过任何关联的故事，但年幼的我们透过那遥远的回忆仍觉得胆战心惊。怪不得年老的她仍质如兰草，原来年轻时的她就比任何人都来的坚强。

可是李娟笔下的外婆，有时候让人微微笑之后又忍不住会觉得心酸。她写外婆赶牛，拖了拐棍颤悠悠追半天，再颤悠悠回来时牛已经先到了；看烟花是也是，拄着拐一步一步挪到门口时都已经放完了。为什么呢？因为外婆已经很老很老了，老到已经不能独自去想要去的地方，老到跟不上岁月大大的踏步，也追不上她的儿女子孙在外奔走流浪的步伐了······

外婆已经不会长久的站在门口等待她疼爱的两个小孙女了，因为那条小路上一直都不再出现两个蹦蹦跳跳的身影了，只有一年年绿了又枯掉到高高的蒿草。她们都长大了，像蒲公英似的架着小伞远远的飞走了。可是那个老人分明又还在哪里等着，仿佛一动也不曾动过·········

关于阿勒泰的书篇二
《阿勒泰市大学生合同书》

新疆维吾尔自治区选聘高校

毕业生到村任职

合

同

书

中共新疆维吾尔自治区委员会组织部 印制 新 疆 维 吾 尔 自 治 区 人 事 厅

2009年1月

说 明

一、甲方为用人单位，乙方为到村任职高校毕业生本人。

二、本合同一式四份，由甲乙双方盖章签字后生效；甲

乙双方、乙方任职所在地村党支部各执一份，乙方人事档案

保存一份。

三、本合同代签或涂改无效。

四、本合同必须用蓝、黑色钢笔或中性笔填写，字迹工

整、清晰。

新疆维吾尔自治区选聘高校毕业生

到村任职合同

合同编号：

甲方（用人单位）： 法定代表人:

委托代理人：

地址：

联系电话：

乙方（受聘人员姓名）： 性别：

出生年月： 学历： 政治面貌： 民族：

毕业院校及专业：

毕业时间： 参加工作时间：

家庭住址： 身份证号：

联系电话：

根据《自治区2008年选聘高校毕业生到村任职工作实

施细则》（新党组〔2008〕21号）文件精神和有关法律、法

规、规章、政策规定，结合自治区选聘高校毕业生到村任职工作要求，为进一步明确选聘人员与用人单位双方在选聘到村任职工作中的权利和义务，经协商，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条 聘任合同期限

本合同为固定期限聘任合同，合同期限为3年。合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。合同期满经县市组织、人事部门考核合格，本人自愿可以续聘。续订本合同的，乙方应提前30日通知甲方，聘任单位应在合同期满后20日内与聘任人员办结相关手续。

第二条 聘任工作岗位

乡（镇） 村工作，任职岗位为 。

第三条 基本权利与义务

1、甲方负责会同乙方任职所在村为乙方提供必要的工作、生活条件，做好乙方的住宿、安全、健康、卫生等保障事宜，帮助解决乙方遇到的困难和问题，提供选聘高校毕业生到村任职的相关政策。

2、甲方负责选聘生日常管理和服务，进行必要的工作监督，实行经常性检查和半年、年终考核检查工作制度。

3、乙方应当遵守甲方和任职所在村的各项规章制度，根据工作需要，甲方安排乙方到

服从甲方和任职所在村的管理和安排，努力完成本职工作。乙方对工作中所涉商业秘密或岗位秘密，负有保密义务。甲方或乙方任职所在村不执行有关政策、不履行本合同相关条款的，乙方有权向上级人事部门或自治区选聘办申诉。

4、甲方对乙方在合同期间履行职责情况有监督、诫勉及通报的权利，乙方违反有关规章制度、工作纪律或不服从管理的，由甲方视情节轻重给予乙方批评教育或相应处分，对乙方考核情况、违反纪律及处理结果装入个人档案。

5、甲乙双方都必须严格执行国家有关劳动保护、安全等规定。

第四条 工资福利保险

1、比照自治区乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资收入水平，确定生活补贴和津贴标准，由乙方任职所在乡镇按月足额发放。

2、乙方在村任职期间，由任职所在县市为其办理养老社会保险和医疗、人身意外伤害保险。保险渠道、保费金额、缴费比例及程序，按中组部组通字〔2008〕39号文件相关规定办理。甲方可按当地标准发放冬季采暖补贴。

3、乙方的公休假日（探亲、病事假），女性孕期、产期、哺乳期等保护，因公（工）负伤、致残和死亡，非因公（工）负伤、致残患病和死亡等福利待遇，均按照国家和自治区有关规定执行。

关于阿勒泰的书篇三
《《我的阿勒泰》读书笔记》

《我的阿勒泰》读书笔记

读完《我的阿勒泰》和《阿勒泰的角落》已经有一段时间了，思来想去，决定写一写自己的感想，算是对这两本书的一个感悟吧。

其实我在写这篇读后感的时候，我是挺担心遭到李娟的嘲笑的。但我想最后她还是能接受的，因为我太可怜了，整天活在“害人之心不可有，防人之心不可无”生存经验和谋生法则里，活在被世俗的枷锁套牢，身不由己、无法挣脱的世界里。

阿勒泰没啥，李娟罗罗唆唆地叨咕她那里的那些破事，但我看着看着就乐，把乐都乐没了，心理有哭不出来的酸痛。在哪个很容易让人绝望的生存环境里，她的笔绕开大苦大悲式的苦难控诉文学，直追戈壁滩上的欢声、夏牧场上的笑语。

那片土地赋予了她天才般的灵性，戈壁荒原上的肌肤在泛着莹莹蓝光的滋养下，大众速腾迸发出一个天才般的信笔为之的书写者，她让我们发现了一个我们每个人身上都有而且无人认领的一个清新、快乐的世界。

而我们失败就失败在“当我们被群体性的过度索求的欲望和惯性纠结缠绕得疲惫不堪时，我们为了配合心理那念无止境的贪婪成性而无暇审视和欣赏本该属于我们的美，无法收获那本该属于我们的世界，这不能不说是一种遗憾，我们在拿到我们想要的东西的同时，也遗弃了另一个美好、温馨的世界。 她穿越了苦难、绝望、沮丧、寂寞、孤独、的那强硬的阴暗层面的阻力，言语出了另一个世界的美。

荒原上的风、戈壁上的云、河岸边的毡房、峡谷里的牛羊，冷得过分的寒冬、另人绝望的山野，该咋样还咋样，该不咋样还不咋样，没人把她们咋样，她们也没把谁咋样，大不了吐一吐舌头，还不就是无所为吗。

关于阿勒泰的书篇四
《阿勒泰城市道路》

阿勒泰市周边道路工程

地质灾害危险性评估报告

北京岩土工程勘察院

二〇一三年九月

阿勒泰市周边道路工程

地质灾害危险性评估报告

证书编号：国土资地灾评资字第（2005101008）

资质等级：甲 级

审 核：邵旭升

项目负责：王才川

技术负责：刘军柱

报告编写：周晓萌 唐荣华 李长彬

提交单位：北京岩土工程勘察院

提交时间：二○一三年九月

目 录

前 言 .............................................. 1

第一章 评估工作概述 ............................... 4

第一节 工程概况与征地面积 ........................ 4

第二节 以往工作程度 .............................. 8

第三节 工作方法及完成工作量 ..................... 10

第四节 评估范围与级别的确定 ..................... 12

第二章 地质环境条件 .............................. 15

第一节 气象、水文 ............................... 15

第二节 地形地貌 ................................. 17

第三节 地层岩性 ................................. 18

第四节 地质构造与区域地壳稳定性 ................. 21

第五节 工程地质条件 ............................. 25

第六节 水文地质条件 ............................. 26

第七节 人类工程活动对地质环境的影响 ............. 27

第三章 地质灾害危险性现状评估 ..................... 28

第一节 地质灾害类型及特征 ....................... 28

第二节 地质灾害危险性现状评估 ................... 29

第四章 地质灾害危险性预测评估 ..................... 36

第一节 工程建设引发或加剧地质灾害危险性的预测 ... 36

第二节 工程建设可能遭受的地质灾害危险性的预测 ... 37

第五章 地质灾害危险性综合分区评估及防治措施 ....... 40

第一节 地质灾害危险性综合评估原则与量化指标的确定 40

第二节 地质灾害危险性综合分区评估 ............... 42

第三节 建设场地适宜性分区评估 ................... 42

第四节 防治措施 ................................. 43

第六章 结论与建议 ................................ 46

第一节 结论 ..................................... 46

第二节 建议 ..................................... 47

附件：1、任务委托书

2、任务承诺书

3、资质等级证书

4、资质备案证明

5、照片集

6、野外调查卡片集

附图：阿勒泰市周边道路工程地质灾害分布及危险性综合分区评估图（1：

10000）

前 言

一、任务由来

阿勒泰市地处阿尔泰山南麓、准噶尔盆地北缘，位于东经86°53′-88°37′、北纬47°13′-48°38′之间，是我国西北边陲重镇，是阿勒泰地委、行署所在地，阿勒泰地区政治、经济和文化中心，素有“金山”之称。东、南与福海县相邻，西与布尔津县、吉木乃县相依，北与蒙古国接壤。

目前阿勒泰市交通运输体系主要由公路和航空组成。阿勒泰市已经基本形成以国省道公路为主骨架的公路网，境内有G216、G217、S230、S319等干道，高速公路有拟建的连霍国家高速公路联络线G3014乌尔禾-阿勒泰段；阿勒泰机场位于阿勒泰市区南郊，阿苇滩镇附近，是自治区内机场网络中的一个支线机场；北屯至阿勒泰铁路处于前期规划中。未来阿勒泰市将形成由公路、铁路、航空组建成的综合交通运输体系。

目前阿勒泰市区、机场对外联系主要通过G216线及S230线或S230线接正在建设乌-阿高速公路出行，而G216线与S230线横向距离远，导致市区车辆通往机场需要绕行；阿勒泰市规划南区城市建设在市区南郊（克兰河西岸），仅依靠现有农村公路很难满足南区人员至市区的出行需要。因此亟需建设一条快速通道改善现有路网，解决规划南区与机场、高速公路出行的问题。

阿勒泰周边道路包括阿勒泰市机场至市区公路连接线、拟建乌阿高速公路阿勒泰互通至G217连接线，两条公路可有效连接高速公路、机场、规划南区及阿勒泰现有市区，同时减轻G216线、S320线的交通压力。因此本项目是对区域路网的有效补充和完善，对提高区域综合交通运输体系的运输效率，改善市区交通环境具有重要意义，对推动地区经济快速发展也将起到积极作用。

鉴于拟建设公路的重要地位，为了确保工程顺利建设和建成后的安全运营，按照国土资源部《关于加强地质灾害危险性评估工作的通知》（国土资发[2004]69号）精神，新疆维吾尔自治区交通建设管理局委托北京

关于阿勒泰的书篇五
《浅谈阿勒泰地区图书馆人才队伍建设》

浅谈阿勒泰地区图书馆人才队伍建设

作者：杨瑛

来源：《文化产业》2014年第11期

摘 ;要：加强人才队伍建设是图书馆发展的必要前提，图书馆的发展离不开馆员的努力，同时也与馆员自身的素质有着极大的关系。

关键词：图书馆;少数民族;人才资源

文章编号：1674-3520（2014）-11-00-02

人才是全社会发展最宝贵的资源，也是图书馆科学发展的重要前提。图书馆的文献、设备等只有与馆员完美结合才能发挥它应有的作用，显示其价值。新时代的图书馆工作，不再是简单的借借还还;而是要实现知识的有序组织和广泛传播。

印度著名图书馆学家阮冈纳赞说：“不管图书馆坐落在什么地方，开馆时间和设备怎样，也不论看管图书馆的方法怎样，一个图书馆成败的关键还在于图书馆工作者”。本文就分析当前西部少数民族地区图书馆人才队伍建设方面存在的问题，有新的想法，提出来与大家共勉。

一、目前阿勒泰地区图书馆人才队伍建设的现状

阿勒泰地区是经济欠发达地区，受经济制约，图书馆事业发展也相对落后，还多以纸制书刊为主要服务方式，随着知识经济时代的到来和信息化技术的发展，图书馆已由传统的收集、整理、保管、传递文献的中心逐渐转化为提供信息服务的网络信息支点。图书馆馆藏数字化、信息传递的网络化、操作的电脑化，这些都对图书馆馆员提出了更高的要求，对馆员的知识结构、专业技能、计算机操作能力、外语水平等基本素质有了进一步的要求。目前我地区图书馆人才队伍情况不容乐观，地区图书馆现有职工22人，专业技术人员20人，其中：副高2人，中级13人，初级7人，大专以上学历20人，占总人数的90%;平均年龄在45岁之间，掌握计算机技术的人只占45%。图书馆工作人员习惯了朝九晚五的工作时间，习惯了传统意义上的编目，典藏，借阅，习惯了这千篇一律的工作状态，同时受地区经济发展不平衡、经济相对落后的制约，致使图书馆社会地位不高，受重视程度不够，人才队伍不稳定，人才流失严重，高素质的人才很难引进。

尤其是能够掌握新的知识结构，掌握新的科学工作方法，把握图书馆学发展前沿的复合型人才难以引进，，导致图书馆工作处于一种不稳定状态。这些情况严重影响和制约了我地区图书馆事业的发展。因此，我区图书馆必须重视人才队伍建设，才能顺应整个社会发展的需求。

二、人才队伍建设是我区图书馆发展的保证

图书馆是精神文明建设的重要基地，阿勒泰地区是少数民族聚居住地区，由于特殊的地理位置和历史的原因，长期以来，各图书馆都积累了大量珍贵的地方特色文献，如何建设和利用好这些资源，需要图书馆做大量的工作，要充分调动现有工作人员的积极性，发挥他们的作用，同时要改革人才队伍不合理的现状，为专业人才创造一个施展才能的良好环境，要广泛吸收多种专业，多种学科人才，从而建设一支结构合理且适合图书馆发展的复合型人才，是图书馆目前发展的重要工作。近些年来，西部大开发赋予西部少数民族图书馆许多新的生长机制，如人事部启动了“西部人才资源开发计划”、“少数民族骨干人才培养计划”等，西部地区图书馆的人才队伍建设的问题已经引起政府部门的高度重视。培养人才是图书馆发展的重中之重，培养一支图书馆人才队伍，树立人才强馆的观念是图书馆科学发展的有力保证，是我地区图书馆持续发展的巨大动力。

三、阿勒泰地区图书馆人才队伍的建设与管理

（一）转变观念，加快我地区图书馆人事制度改革

加快我地区的发展，人才问题更为突出。人才队伍建设是增强图书馆凝聚力，促进图书馆发展的巨大源泉。因此，少数民族地区图书馆首先要有正确的人才观念，对人才要做到“为我所用”。目前少数民族图书馆人事工作深化改革的目标是实现人和岗位的最佳匹配，岗位职责的强度和难度要保持“适当压力”。图书馆人事制度工作改革的重点是要如何充分调动和发挥每个馆员工作的主动性、积极性、创造性。因此我区图书馆人事改革要是在上级人事部门的支持下，根据本馆实际确定合理的队伍结构和进人标准，确定岗位设置，理顺业务流程，完善聘任工作的程序;建立科学合理的岗位评价和人员考核的标准，保证公平公正公开，建立多方面激励机制，充分调动和发挥每个馆员工作的主动性、积极性、创造性。

（二）合理配置图书馆人才资源结构

建立合理的人才资源结构是图书馆一种新的用人机制，由于我地区各县市经济发展不平衡，各图书馆差异也客观存在，图书馆可根据本馆的实际情况，从本馆实际出发，在综合考虑发展目标、人员现状等因素的前提下，要充分利用现有馆员，为馆员提供一个自我发展的方向，分批有计划的派出去深造，到管理先进的地区学习，从而提高我区官员的基本素质。有部分馆员具有较专业的对口学科知识，良好的敬业精神和奉献精神，可以通过他们来深化图书馆的管理、升级换代和服务工作;同时尽可能的为他们创造良好的工作环境，适当提高他们的待遇来调动他们工作的积极性和创造性。其次，按照既定目标恰当地选择岗位所需人才的类型和层次，避免人才岗位配置的低效，以最大限度地调动他们对工作的热情，更好地为读者服务。同时，无论那一个层次的工作人员都要求做到按需设岗、按岗定酬。

（三）推行全新的图书馆人才评价机制

解放思想，转变观念是推进人才队伍建设的关键因素之一。图书馆人才评价机制对于我地区图书馆来说还处于“萌芽”状态，很多人对它没有足够的认识和理解，这样就延缓了人才评价

机制在图书馆的发展进程。我认为图书馆人才评价机制应该包括三方面内容。第一是从规范图书馆职位分类与职业标准入手，建立以业绩为核心，由品德素质、科学文化素质、专业素质、创新素质等要素构成的图书馆人才评价指标体系，针对图书馆的特点，结合不同岗位的要求，制定出分类分层的人才评价指标。第二，要改革图书馆人才评价方式，增加透明度和群众参与程度，确立相互有所区别的评价主体和各有侧重的评价方法。第三，引进先进图书馆人才评价技术，创建符合我地区图书馆人才特点的测评方法体系，制定激励机制，保持图书馆人才队伍的稳定，充分发挥他们的主观能动性。

（四）加强我地区图书馆人才队伍培养

近些年来，信息数字化、网络化的发展给图书馆带来了巨大的冲击力，图书馆的资金、技术、资源、人才等跟不上时代发展的需要。图书馆需要的外语人才、计算机人才和具有技术能力的专业人才进不来，而骨干人才却留不住，这就需要新措施和新思路。就我们阿勒泰地区来说，我认为在优化队伍方面，首先应把住一个进出关。把我们需要的专业人才引进来，把非专业的人员调离专业岗位，保证图书馆人员有一个基本的素质。其次建立合理的制度，以制度来保证合理的人员流动。在人才培养上，鼓励现有人员的不断学习和提高，一方面，可充分发挥本单位图书专业人员的作用，对非图书专业的工作人员进行全员培训，使他们尽快掌握图书知识，尽早成为业务骨干，另一方面每年定期开办计算机培训班，组织人员学习图书馆业务管理软件、计算机知识等操作技术，使图书馆工作平稳地由手工管理过渡到自动化管理，不断提高图书馆服务质量和工作效率。对于图书馆的一些岗位，如信息服务、技术开发等，可以结合本单位实际情况，选派有强烈责任心和事业心的人员，实行送学脱产培训，进修内容要与工作岗位需要相一致。

（五）健全我地区图书馆激励机制

图书馆激励机制是图书馆核心竞争力的有机组成部分，随着岗位聘任制度的建立，我地区图书馆的岗位聘任、考核制度和人才激励机制初步建立，但与此同时也产生了一系列新问题，如尚未建立科学合理的考核指标和办法，对考核结果优秀的人员也缺乏激励的手段和措施。因此我认为图书馆应积极探索科学的考评方法，把人员的诚信、能力、绩效与馆员的工资，职称的晋升，年终的评优评先紧密结合起来，建立公平、公正、合理的绩效考核制度，从而激发馆员实现自我价值。发挥激励机制在工作中的积极作用。

参考文献：

[1]包和平.西部图书馆可持续发展战略研究.图书馆学研究.2009，（7）

[2]姚倩.西部开发中的社会需求与图书馆战略.图书馆界.2001，（1）

[3]李磊.构建和谐社会，促进西部图书馆和谐发展.四川图书馆学报.2009，（1）

[4]田利娟.对我国图书馆人才危机的几点思考.江西图书馆学刊.2008，（1）

[5]王霞.图书馆人才发展政策研究.周口师范学院学报.2007，（2）

关于阿勒泰的书篇六
《为创建和谐学习型的阿勒泰,图书馆应永不停止和创新》

总第234期2013年2月(下)

ＴｈｅＳｃｉｅｎｃｅＥｄｕｃａｔｉｏｎＡｒｔｉｃｌｅＣｏｌｌｅｃｔｓ

Ｔｏｔａｌ．２３４

Ｆｅｂｒｕａｒｙ２０１３（Ｃ）

为创建和谐学习型的阿勒泰，图书馆应永不停止探索和创新

胡惠玲

（新疆阿勒泰地区图书馆汉文采编室

中图分类号：G251

文献标识码：A

新疆·阿勒泰836500）

文章编号：1672-7894（2013）06-0187-02

的金山脚下，地处阿勒泰市中心地段，建筑面积１３００平方米，现在职人员２３人，其中副高职称３人，中级职称１０人，初级人员１０人，大专学历以上人员２０人。下设汉文采编民文采编室、汉文借阅室、民文借阅室、综合阅览室、少室、

及全馆儿阅览室，电子阅览室。在地委行署的正确领导下，工作人员的共同努力、齐心协力、共同拼搏，为阿勒泰地区的经济建设、文化教育、科学发展、旅游事业的发展做出了积极的贡献。而对创建学习型阿勒泰要求的今天，作为图书馆应如何给自己定位，图书馆在创建学习型城市中，应发挥什么样的作用，这是我们图书馆人需要认真面对和研究的问题。从现在意义上来讲，图书馆已不是像过去那样借书还书，它的服务职能和范围日益深广，我们应该通过方便的、快捷多形式的、多样化的活动，并结合本馆的实际，有着文献资源的优势，服务职能、环境的优势，特别是阿勒泰地区有着得天独厚的旅游资源，是新疆旅游资源的富集区，有人间仙境喀纳斯，湖光山色，风光独特的高山松涛、冰山雪峰、湖泊温泉、岩画石刻、处处让人们领略数千年的草原文化及热情好客的风土人情。图书馆应抓住这少数民族粗狂豪放、

个发展契机，更新思路，创建服务品牌，树立服务形象，把阿勒泰地区图书馆办成信息的交流中心，社会教育中心、学习中心、文化休闲中心及旅游中心，主动融入到学习型的阿勒泰的创建之中。

摘要为促进阿勒泰市建成一个学习型城市，图书馆应如何抓住契机，更新思路，创建服务品牌，树立服务形象，主动融入到学习型的创建之中，在新形势下的图书馆工作，如何贴近社会、贴近读者，为读者提供多样化服务，并延伸服务的广度和深度，确定图书馆在学习型阿勒泰创建中的重要地位。

关键词学习型阿勒泰的创建图书馆创新服务理念OntheRoleoftheLibraryintheConstructionofaHar－moniousLearningAltay／／ＨｕＨｕｉｌｉｎｇ

AbstractＩｎｏｒｄｅｒｔｏｃｏｎｓｔｒｕｃｔａｌｅａｒｎｉｎｇＡｌｔａｙ，ｔｈｅｌｉｂｒａｒｙｓｈｏｕｌｄｓｅｉｚｅｔｈｅｏｐｐｏｒｔｕｎｉｔｙｔｏｕｐｄａｔｅｉｄｅａｓ，ｃｒｅａｔｅｓｅｒｖｉｃｅｂｒａｎｄａｎｄａｕｔｏｎｏｍｏｕｓｌｙｉｎｔｅｇｒａｔｅｉｔｓｅｌｆｗｉｔｈｔｈｅｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ．Ｉｎｔｈｅｎｅｗｓｉｔｕａｔｉｏｎｔｈｅｌｉｂｒａｒｙｓｈｏｕｌｄｃｏｎｓｉｄｅｒｈｏｗｔｏｅｓｔａｂｌｉｓｈｉｔｓｉｍ－ｐｏｒｔａｎｔｐｏｓｉｔｉｏｎｉｎｔｈｅｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎｏｆａｌｅａｒｎｉｎｇＡｌｔａｙ．

KeywordsｔｈｅｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎｏｆａｌｅａｒｎｉｎｇＡｌｔａｙ；ｔｈｅｓｅｒｖｉｃｅｃｏｎ－ｃｅｐｔｏｆｌｉｂｒａｒｙ

1创建学习型的城市（阿勒泰）

学习型的城市，是一种城市现代化发展的新型模式，它以城市战略发展为目标，为广大市民的共同奋斗方向，以人的发展为中心，以提高人的综合素质为目的，通过更新人的学习型团学习观念和学习行动，从而创建各类学习型组织、体、学习型单位、学习型党支部、学习型社区、学习型家庭等，加速全民的知识更新，为创建学习型的阿勒泰，培养和造就一大批的各类人才。新疆最美的地方在阿勒泰，阿勒泰最美的地方在喀纳斯，被称为“人间净土”喀纳斯湖和“人类滑雪的最早起源地”阿勒泰，是冬季滑雪运动的胜地，为阿勒泰市的旅游名气，奠定了雄厚的基础。在进入城市化发展的阿勒泰，开放性的文化城市，在城市的发展建设中，更加注重文化的价值，注重文化内涵的开发，注重文化对城市形成与发展的相容性和拉动力，对阿勒泰市历史文化旅游名城而言，其悠久的历史与独特的地理风貌以及得天独厚的矿产资源、水土资源，在这块富饶的大地上，生活着汉、哈等多个民族，构成了各民族之间，丰富多彩的文化内涵，这就是阿勒泰市魅力的所在，也是阿勒泰市环境美的丰富素材，是打造学习型阿勒泰的有力保证。

3不断创新，在创新中求发展

在创建学习型阿勒泰的过程中，地区图书馆要最大限度地改善阅读环境，提高管理水平，改进服务质量，全面稳步协调地推进各项管理和建设，坚持以人为本，大力推进安定和谐的文化建设，坚持围绕中心服务大局，开拓创新，狠抓落实，坚持贴近实际、贴近生活，发挥好图书馆精神文明窗口的引领示范和辐射作用，深入贯彻强化图书馆馆员的职业道德教育，在社会上树立图书馆馆员的良好形象。3.1在创建学习型阿勒泰中，图书馆必须开展丰富多彩的读书活动

为了认真贯彻落实科学发展观，加快推进经济发展方式转变，加快学习型社会建设，加快全民思想道德素质和科学文化素质的提高，在全社会努力营造多读书、读好书的文明风尚，作为图书馆应加强计划性地、针对性地，开展家庭读书活动，培养全民终身阅读的兴趣和习惯，是创建学习型社会的重要工作。地区图书馆充分利用社区图书馆、街道书

2创建学习型城市，首先树立图书馆形象

阿勒泰地区图书馆成立于１９８４年，位于阿勒泰市美丽

作者简介：胡惠玲（1966-），馆员（中级职称），现就职于新疆阿勒泰地区图书馆汉文采编室，研究方向为图书资料副研究馆员。

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馆藏研究

屋，大力倡导开展家庭读书活动，向读者推荐优秀图书，开展家庭读书征文、演讲比赛活动。将传统的读书活动，注入新的内容，在形式上不断创新和进行深化，增强活动本身的吸引力，可以由图书馆承办，联合宣传、教育、文化和工妇团组织等部门，共同组织负责实施，除传统形式的征文演讲，还可以不定期地举办金山讲坛、藏书家庭的评选活动，或者举办家庭读书的联谊娱乐会等，使图书馆在创建学习型阿勒泰中，发挥出更大的作用，也为促进学习型的阿勒泰早日实现奠定坚实的基础。

3.2图书馆必须坚持多元化、多样化的服务理念

公共图书馆的发展，首先要改变服务观念，抛弃传统陈旧的服务观念，建立面向读者全面开放的观念和个性化服务相结合。通过加大服务力度，利用现代化技术手段、现代化的读者服务管理，将存贮于图书馆的文献信息提供给社会，提供给读者，实现其为经济、教育、文化服务的作用。随着科学技术发展的同时图书馆应加大各类信息资源的建设工作，文献的采编收集，及采编的更新，促进图书馆为读者获取知识文化，提供更多的阅读选择。同时也为读者提供方便、

快捷的服务，在服务时间和空间上，从有限、变无限，服务方式上，从单一变多样，使图书馆呈现出多元化的发展前景，只有这样，才是创建学习型城市的有力保证。3.3为读者提供诚信、优质、个性化和周到的服务

图书馆的服务就是根据读者的需求、读者的喜好使他满意，而最终读者会感到重视，使他成为图书馆的忠实读者。因为图书馆服务的最高境界就是通过为读者服务而产生社会效益。

“以人为本”的服务就在于要使馆员设身处地、饱含感情地为读者提供诚信、优质、个性化和周到的服务，变被动为主动，变单一为全程，变服务为负责。既要让读者满意，更要让读者感动，使读者在接受服务的过程中感受实实在在的心理愉悦，体验到无处不在的人性关怀。图书馆的服务是以信息双向流通为方式，以满足读者需求为目的，力图实现图书馆信息资源管理的最大效益。图书馆在常规服务实践中总结与发展起来的，往往表现出人无我有、人有我优的特色服务和个性化服务，无论是从服务对象、服务内容或和服务方式上，均是从读者出发，处处体现出一切为了读者的宗旨。现代图书馆，在需求日益多元化的环境下，应利用丰富的网络数字资源和馆藏文献信息资源的优势，树立和开展特色服务和个性化服务，给图书馆事业注入新的活力，以便在现代激烈的社会竞争中，占据一定优势，也为创建学习型的阿勒泰奠定坚实的基础。3.4送书下乡是平台

一本好书能改变一个人的命运，一项技术能造福众多老百姓。阿勒泰地区地域辽阔，全地区人口达到６３．８万人，虽然在对口援疆支援单位的大力帮助下，农牧民的居住条件有了大幅度的转变，生活条件有改观，但还是在一定程度上，特别是那些游牧和偏远的农村，仍然存在交通不是十分便利，信息传递较慢的问题。在大力提倡学习科学发展观的今天，农牧民群众，渴望读书学习，了解外面世界，了解兄弟

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省市的先进水平，从书中求进步、求发展、求致富，都感到看书难、购书难、读书难的困境，这就需要我们图书馆人要文化下乡、图书下乡，特别在创建学习型阿勒泰的今天，必须做到，队队有书屋、家家有书看，先进的科学文化，送到每个农牧民手中，真正使每个农牧民都能及时掌握党的方针政策、路线，科学种地、科学养畜，真正使农牧民品尝到一本好书能改变一个人的命运，一项技术能造福众多百姓。

4积极开展各类培训，打造高素质的专业队伍

在创建学习型阿勒泰的今天，结合图书馆实际，在职馆员从文化结构、专业技术结构、年龄结构开展各项培训势在必行。加强图书馆人员的各类培训，

具有重要的现实意义，对于培训适应科技发展和社会需求的图书馆复合型人才十分重要，有利于图书馆专业技术人员综合能力的培养和提高，有利于图书馆人员的竞争意识，从而培养学习的自觉性，对良好馆风的形成十分有益，结合本馆的实际状况，首先根据馆员的年龄、学历、技术水平举办：

１）脱产学习。培养图书馆研究开发型人才。

２）实行短期进修。通过开办短期业务培训班和选送到相关图书馆技术部对口学习等多种方式有针对性地培养人才以提高专业知识和业务技能。

３）组织学术会议。组织馆内业务骨干参加报告会、研讨会，并通过兄弟馆的参观考察、交流，互相学习，取长补短。

４）引进人才。数字图书馆是传统图书馆的必然趋势，数字化建设不仅需要更新观念，更需要各方面的专业人才共同参与。所以说图书馆应当采取多种方式大胆引进人才。

５）重视少数民族骨干培训，全面提高人员素质，新疆作为多民族聚集的边疆地区，少数民族同志占到一半，各级领导非常重视少数民族队伍的培训，制定了少数民族培训计划、培训教材，实现了少数民族工作人员在实际工作中也能通过教材及时解决问题，取得良好效果。现代图书馆最重要的财富，是图书馆发展的内在动力，所以对图书馆来讲，必须坚持科学、文化、技能的经常教育，从而不断提高馆员的专业素质和业务水平，以适应创建学习型城市的必用宝库。

总之，在创建学习型阿勒泰的工作中，图书馆应主动担当起滋养城市发展后劲的阅读倡导者、学习型城市建设的推动者，通过多层次、多形式的阅读推动和指导，引导读书、传播知识、营造气氛，使图书馆散发独特的吸引力，为阿勒泰市成为知识性、学习型城市，提供更优质的、更人性化的服务。参考文献

［１］朱丹，钟楚玲．现代图书馆服务理念创新分析与研究［Ｊ］．图书馆论坛，２００９（３）．

［２］仇辉．促进城市阅读，构建和谐广州［Ｊ］．图书馆论坛，２００９（１）．［３］李兰．地方文献与城市旅游建设之探讨［Ｊ］．图书馆论坛，２００７（１）．［４］余海．建设学习型城市，树立图书馆形象［Ｊ］．图书馆，２０１０（３）．［５］袁世香．浅谈图书馆在学习型社会中的作用［Ｊ］．图书馆工作与研究，２０１１（９）．

关于阿勒泰的书篇七
《阿勒泰市级科技项目申请书及相关材料(空白)(1)》

阿勒泰市科技计划项目

申 请 书

项目名称： 项目编号： 起止年限： 2012年 月至2012年 月 委托单位： 阿勒泰市科学技术局 承担单位： 主管单位：

申报日期： 2012 年 3月 10日

阿勒泰市科学技术局印制

填写说明

一、本申请书为阿勒泰市科技计划项目管理的重要文字依据，所列各栏目务必按照项目计划要求认真填写。文字叙述和数据都应准确、可靠 。表内栏目不得空缺，无此项内容时填“无” 。

二、本申请书的委托单位为阿勒泰市科技局，承担单位为项目承担的科研单位，主管单位为项目承担的科研单位所在主管单位。

三、项目申请书编号是指《阿勒泰市科技项目计划》中的编号。 四、申请书用A4纸、宋体小四号字打印，左面装订 。 五、本申请书一式三份。甲方一份、乙方一份、丙方一份。

关于阿勒泰的书篇八
《阿勒泰地区图书馆在传播现代文化过程中的作用》