2017惠州产假天数

　　产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。下面是招生考试网www.chinazhaokao.com小编是为大家分享2017惠州产假天数，欢迎参考!

　　2017年惠州剖腹产产假时间规定,剖腹产产假多少天

　　2016年广东惠州产假最新规定

　　顺产：98天+80天奖励假=178天

　　剖腹：98天+80天奖励假+30天破腹产假=208天

　　顺产：98天;

　　奖励假：80天;

　　难产：增加30天;

　　多胞胎：每多生育1个婴儿，增加15天;

　　怀孕未满4个月流产：15天;

　　怀孕满4个月流产：42天。

　　【备注】：

　　1、产假执行法律依据为《广东省人口与计划生育条例》、《广东省职工生育保险规定》。

　　2、2016年9月29日后依法生育，以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的，均可按新条例规定享受80日的奖励假。2016年9月29日前依法生育且法定生育假期已经休完的，不适用新条例。

　　3、与之前相比，惠州生育奖励假从30天延至80天。

　　产假问题咨询专区

　　一、9月29日前已开始休产假但未休完假的女工是否要加50天奖励假?

　　【回复】：可以，根据规定，2016年9月29日后依法生育，以及在此前依法生育且法定生育假期尚未休完的，均可按新条例规定享受80日的奖励假。

　　二、生育二孩能否享受奖励假?多少天?

　　【回复】：育龄夫妻合法生育二孩均可享受80天奖励假。

　　三、惠州产假多少时间?最少多少?

　　【回复】：2016年9月29日开始，惠州产假最少为178天。

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